CBO 1423-35 - Gerentes de comercialização, marketing e comunicação - Salário, Piso Salarial, Descrição do Cargo

CBO 1423-35 é o Código Brasileiro da Ocupação de gerentes de comercialização, marketing e comunicação que pertence ao grupo dos gerentes, segundo o Secretaria da Previdência e Trabalho do Ministério da Economia.

Confira funções, descrição de atividades principais, atribuições, mercado de trabalho, dados salariais oficiais atualizados para a função, bem como o salário pago para os Gerentes de comercialização, marketing e comunicação CBO 1423-35 em todos os estados e cidades do Brasil.

Divisões de categorias profissionais do CBO 1423-35

• Membros superiores do poder público, dirigentes de organizações de interesse público e de empresas, gerentes.
• • Gerentes de comercialização, marketing e comunicação.
• • • Gerentes.

Funções

implantar ações de relações públicas e ouvidoria, coordenar atividades de negócios e/ou relacionamentos, analisar conjuntura das Áreas de negócios e/ou relacionamentos e/ou decisões políticas, elaborar plano estratégico das Áreas de negócios e /ou relacionamentos, assessorar diretoria e setores da organização, demonstrar competências pessoais, implementar atividades de negócios e/ou relacionamentos.

Atividades

monitorar mídias, monitorar a execução de serviços de terceiros, elaborar recomendações de ações e soluções, demonstrar capacidade de empatia, avaliar alternativas de soluções, monitorar metas e indicadores de desempenho, analisar contexto, demonstrar criatividade, analisar tendências do mercado, participar da elaboração de projetos educacionais, sugerir melhorias dos serviços de atendimento a clientes, acompanhar atuação da concorrência, demonstrar capacidade de negociação, demonstrar habilidades comunicativas, identificar necessidade de recursos, pesquisar comportamentos, opiniões e hábitos, demonstrar capacidade de liderança, pesquisar mercado, elaborar relatórios, demonstrar capacidade de abstração, demonstrar capacidade de tomar decisões, demonstrar capacidade de pensar estrategicamente, demonstrar capacidade de organização, assistir clientes nas atividades de comercialização e marketing, planejar racionalização do uso de recursos, contratar serviços de terceiros, analisar demanda do cliente, subsidiar desenvolvimento de novos produtos, revisar planos, recomendar doações e/ou patrocínios, detectar expectativas e necessidades, dar suporte na elaboração do plano estratégico da organização, analisar fatores econômico-financeiros, negociar com partes interessadas, acompanhar questões públicas - leis, decretos, opinião pública, demonstrar visão sistêmica, demonstrar capacidade de trabalhar em equipe, demonstrar capacidade de escuta, subsidiar desenvolvimento e/ou melhorias de processos, demonstrar capacidade de raciocínio analítico, demonstrar capacidade de síntese, monitorar participação da empresa e de produtos no mercado, demonstrar capacidade de relacionamento interpessoal, relacionar-se com a mídia, órgãos governamentais, entidades de classe e associações, entre outros, demonstrar capacidade de flexibilidade.