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Cargos da mesma família ocupacional CBO
📋 Descrição sumária do CBO 2392-15
O Professor Especializado em Excepcionais participa do planejamento do ensino, realiza ação docente e faz avaliação da aprendizagem, na educação especial para alunos com deficiência mental, leve ou moderada. Participa na construção de plano para acesso, permanência e aprendizagem de aluno com deficiência mental. Providencia meios para que os alunos com deficiência mental tenham acesso e apropriação ativa do próprio saber, podendo escolher atividades para trabalhar cada conteúdo curricular e selecionar jogos e “softwares” educativos. Forma profissionais para atuação na área de educação especial de alunos com deficiência mental. Divulga informações de educação especial em diversos meios de comunicação. Participa de projetos de pesquisas sobre temas de interesses da área de educação especial. Cumpre legislação educacional, normas técnicas e normas regulamentadoras de saúde e segurança no trabalho e de preservação ambiental.
⚙️ Funções no exercício da profissão
- Formar profissionais para atuação na Área
- Participar de atividades pedagógico-administrativas
- Pesquisar sobre temas de interesse da Área
- Atuar no processo de ensino-aprendizagem
- Participar da elaboração do projeto político-pedagógico da escola
- Preparar materiais pedagógicos e recursos específicos
- Participar do desenvolvimento de diferentes programas de atendimento educacional
- Demonstrar competências pessoais
- Divulgar conhecimentos da Área
- Avaliar as necessidades educacionais dos alunos
- Elaborar projetos de estimulação essencial
- Ministrar palestras e cursos
- Avaliar estilos e rítmos de aprendizagem dos alunos
- Confeccionar materiais didático-pedagógicos
- Demonstrar capacidade de dirigir estabelecimentos de ensino
- Elaborar projetos de atendimento de jovens e adultos
- Ensinar as atividades de vida autônoma
- Acompanhar treinamento do aluno em empresas
- Planejar atividades extra-classe
- Analisar novas teorias para implementação prática
- Orientar trabalho em sala de leitura
- Planejar a avaliação do processo de ensino-aprendizagem
- Demonstrar capacidade de interpretar a língua de sinais
- Participar de palestras e cursos
- Planejar componentes curriculares de acordo com ano/ciclo
- Preparar profissionais para atuação educacional em hospitais
- Pesquisar o uso de tecnologias
- Avaliar os resultados dos projetos
- Trabalhar com comunicação aumentativa e alternativa
- Demonstrar capacidade de observação
- ver mais...
📉 Série histórica — Professor Especializado em Excepcionais CBO 2392-15
Salário médio e mediana mensal · Fonte: Portal Salário / CAGED
*Salário base CLT sem adicionais · dados: Portal Salário / CAGED
🗺️ Salário por região do Brasil
Piso · Média · Teto • período: 04/2025 a 03/2026
*Salário base CLT sem adicionais · Fonte: Portal Salário / CAGED
📋 Tabela salarial — Professor Especializado em Excepcionais
Salário base CLT • 4.378 profissionais • jornada 30h/semana • Brasil
| Período | Mensal | Anual | Semanal | Por hora |
|---|---|---|---|---|
| Piso salarial | R$ 2.713 | R$ 32.550 | R$ 678 | R$ 18,08 |
| Média salarial | R$ 3.151 | R$ 37.811 | R$ 788 | R$ 21,01 |
| 1º Quartil | R$ 2.406 | R$ 28.872 | R$ 602 | R$ 16,04 |
| Mediana | R$ 2.888 | R$ 34.656 | R$ 722 | R$ 19,25 |
| 3º Quartil | R$ 3.273 | R$ 39.276 | R$ 818 | R$ 21,82 |
| Teto salarial | R$ 4.811 | R$ 57.736 | R$ 1.203 | R$ 32,08 |
| Piso: média dos acordos e convenções coletivas • Média: soma ÷ total de profissionais CBO 2392-15 • 1º Quartil: separa os 25% menores salários • Mediana: valor central da amostra • 3º Quartil: separa os 25% maiores • Teto: maiores salários com filtros exclusivos | ||||
📊 Demanda no mercado de trabalho para Pedagogia
Comparativo de admissões e desligamentos • últimos 12 meses • Brasil
O mercado de trabalho para Professor Especializado em Excepcionais no Brasil está com altíssima demanda. Comparando o início do período (04/2025) com o fim (03/2026), houve um aumento de 73.45% no volume de contratações — cenário de pressão competitiva por talentos que exige atenção de gestores de RH, consultores de remuneração e diretores responsáveis por headcount no Brasil.
Nos últimos 12 meses, foram registradas 2.307 admissões e 2.071 desligamentos formais para o cargo de Professor Especializado em Excepcionais no Brasil, totalizando 4.378 movimentações no regime CLT — dado essencial para dimensionar estratégias de atração, retenção e sucessão de talentos em escala nacional. O saldo líquido é positivo em +236 postos (10.2% das admissões) — o estoque de vagas está crescendo, o que sinaliza expansão setorial e pode elevar a pressão salarial em processos seletivos.
📥 Admissões — início i
163
04/2025
📤 Admissões — fim i
614
03/2026
🔄 Situação i
Com altíssima demanda
mercado de trabalho
📊 Total movimentações i
4.378
2.307 adm · 2.071 desl
⚖️ Saldo líquido i
+236
vagas geradas no período
🔥 Índice de contratação i
1,11
mercado aquecido
🔁 Rotatividade i
47.3%
alta — mercado dinâmico
📅 Período analisado i
04/2025
até 03/2026
Como usar esses dados na sua operação: para gestores e diretores de RH, o saldo líquido combinado com o índice de contratação antecipa a pressão competitiva por talentos — saldo positivo e índice acima de 1,0 exigem revisão de política salarial, benefícios e marca empregadora para reter profissionais de Professor Especializado em Excepcionais. Para consultores de remuneração e headhunters, esses indicadores dimensionam a disponibilidade de candidatos passivos e a urgência em movimentar processos. Para CEOs, diretores executivos e gestores de linha, a rotatividade é sinal de alerta: taxas acima de 30% podem indicar problemas de clima, plano de carreira ou defasagem salarial que impactam a produtividade e o custo de reposição. Dados extraídos do CAGED/MTE e processados com metodologia exclusiva do Portal Salário, considerando apenas profissionais contratados em regime CLT.
🎯 Salário por função ou especialização
Áreas de atuação com os melhores salários da família ocupacional (nacional)
| CBO | Função/Especialização | Salário |
|---|---|---|
| 2392-20 | Professor de aluno surdo-cego | 3.414,65 |
| 2392-05 | Pedagogo em educação especial de surdos | 3.284,60 |
| 2392-10 | Pedagogo especializado em deficiência física | 3.266,64 |
| 2392-25 | Monitor de braile | 3.004,59 |
| A nomenclatura pode diferir. São sinônimos da Tabela CBO do MTE. | ||
🏭 Tipos de empresas que mais contratam
Segmentos com maior volume de contratação para CBO 2392-15 · Brasil
| CNAE | Segmento | Jornada | Q1 | Piso | Média | Mediana | Q3 | Teto |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| •••• | ••••••••••••••• | ••h/sem | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
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🏅 Salários por nível profissional e porte da empresa
Júnior / Pleno / Sênior × Micro / Pequena / Média / Grande
Júnior
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Pleno
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Sênior
R$ •••••
📈 Variação
+••%
| Porte | Júnior | Pleno | Sênior |
|---|---|---|---|
| ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
| ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
| ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
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📉 Gráficos de pesquisa
Levantamentos exclusivos Portal Salário • requer plano ativo • Ver Planos
Contratações e demissões
Balanço mensal de admissões e desligamentos nos últimos 12 meses.
Salário por gênero
Comparativo salarial entre homens e mulheres no cargo.
Salário por escolaridade
Relação entre grau de instrução e remuneração.
Salário por faixa etária
Relação entre idade e remuneração mensal.
