🔗 Profissões relacionadas
Cargos da mesma família ocupacional CBO
📋 Descrição sumária do CBO 2392-15
O Pedagogo Especializado em Deficiência Mental participa do planejamento do ensino, realiza ação docente e faz avaliação da aprendizagem, na educação especial para alunos com deficiência mental, leve ou moderada. Participa na construção de plano para acesso, permanência e aprendizagem de aluno com deficiência mental. Providencia meios para que os alunos com deficiência mental tenham acesso e apropriação ativa do próprio saber, podendo escolher atividades para trabalhar cada conteúdo curricular e selecionar jogos e “softwares” educativos. Forma profissionais para atuação na área de educação especial de alunos com deficiência mental. Divulga informações de educação especial em diversos meios de comunicação. Participa de projetos de pesquisas sobre temas de interesses da área de educação especial. Cumpre legislação educacional, normas técnicas e normas regulamentadoras de saúde e segurança no trabalho e de preservação ambiental.
⚙️ Funções no exercício da profissão
- Participar da elaboração do projeto político-pedagógico da escola
- Avaliar as necessidades educacionais dos alunos
- Demonstrar competências pessoais
- Atuar no processo de ensino-aprendizagem
- Participar do desenvolvimento de diferentes programas de atendimento educacional
- Formar profissionais para atuação na Área
- Divulgar conhecimentos da Área
- Pesquisar sobre temas de interesse da Área
- Participar de atividades pedagógico-administrativas
- Preparar materiais pedagógicos e recursos específicos
- Dominar conteúdos e metodologias da área
- Demonstrar capacidade de liderança
- Demonstrar capacidade de observação
- Dominar língua de sinais
- Realizar atividades pedagógicas e culturais em hospitais
- Demonstrar flexibilidade
- Planejar componentes curriculares de acordo com ano/ciclo
- Trabalhar o tema do preconceito em diferentes tipos de eventos
- Analisar os resultados das avaliações dos profissionais de outras áreas
- Ensinar as atividades de vida diária - avd
- Orientar trabalho em sala de leitura
- Elaborar relatórios
- Analisar propostas pedagógicas
- Elaborar projetos de atendimento de jovens e adultos
- Indicar instituições para práticas de ensino profissionalizante
- Participar do processo de avaliação dos aspectos psicomotor e cognitivo do aluno
- Planejar programas de intervenção educacional individual
- Participar da avaliação da comunicação receptiva dos alunos
- Acompanhar treinamento do aluno em empresas
- Orientar voluntários para educação especial em comunidades
- ver mais...
📉 Série histórica — Pedagogo Especializado em Deficiência Mental CBO 2392-15
Salário médio e mediana mensal · Fonte: Portal Salário / CAGED
*Salário base CLT sem adicionais · dados: Portal Salário / CAGED
🗺️ Salário por região do Brasil
Piso · Média · Teto • período: 05/2025 a 04/2026
*Salário base CLT sem adicionais · Fonte: Portal Salário / CAGED
📋 Tabela salarial — Pedagogo Especializado em Deficiência Mental
Salário base CLT • 4.407 profissionais • jornada 30h/semana • Brasil
| Período | Mensal | Anual | Semanal | Por hora |
|---|---|---|---|---|
| Piso salarial | R$ 2.685 | R$ 32.217 | R$ 671 | R$ 17,90 |
| Média salarial | R$ 3.148 | R$ 37.772 | R$ 787 | R$ 20,98 |
| 1º Quartil | R$ 2.381 | R$ 28.576 | R$ 595 | R$ 15,88 |
| Mediana | R$ 2.888 | R$ 34.656 | R$ 722 | R$ 19,25 |
| 3º Quartil | R$ 3.292 | R$ 39.504 | R$ 823 | R$ 21,95 |
| Teto salarial | R$ 4.839 | R$ 58.071 | R$ 1.210 | R$ 32,26 |
| Piso: média dos acordos e convenções coletivas • Média: soma ÷ total de profissionais CBO 2392-15 • 1º Quartil: separa os 25% menores salários • Mediana: valor central da amostra • 3º Quartil: separa os 25% maiores • Teto: maiores salários com filtros exclusivos | ||||
📊 Demanda no mercado de trabalho para Pedagogia
Comparativo de admissões e desligamentos • últimos 12 meses • Brasil
O mercado de trabalho para Pedagogo Especializado em Deficiência Mental no Brasil está com altíssima demanda. Comparando o início do período (05/2025) com o fim (04/2026), houve um aumento de 21.61% no volume de contratações — cenário de pressão competitiva por talentos que exige atenção de gestores de RH, consultores de remuneração e diretores responsáveis por headcount no Brasil.
Nos últimos 12 meses, foram registradas 2.343 admissões e 2.064 desligamentos formais para o cargo de Pedagogo Especializado em Deficiência Mental no Brasil, totalizando 4.407 movimentações no regime CLT — dado essencial para dimensionar estratégias de atração, retenção e sucessão de talentos em escala nacional. O saldo líquido é positivo em +279 postos (11.9% das admissões) — o estoque de vagas está crescendo, o que sinaliza expansão setorial e pode elevar a pressão salarial em processos seletivos.
📥 Admissões — início i
156
05/2025
📤 Admissões — fim i
199
04/2026
🔄 Situação i
Com altíssima demanda
mercado de trabalho
📊 Total movimentações i
4.407
2.343 adm · 2.064 desl
⚖️ Saldo líquido i
+279
vagas geradas no período
🔥 Índice de contratação i
1,14
mercado aquecido
🔁 Rotatividade i
46.8%
alta — mercado dinâmico
📅 Período analisado i
05/2025
até 04/2026
Como usar esses dados na sua operação: para gestores e diretores de RH, o saldo líquido combinado com o índice de contratação antecipa a pressão competitiva por talentos — saldo positivo e índice acima de 1,0 exigem revisão de política salarial, benefícios e marca empregadora para reter profissionais de Pedagogo Especializado em Deficiência Mental. Para consultores de remuneração e headhunters, esses indicadores dimensionam a disponibilidade de candidatos passivos e a urgência em movimentar processos. Para CEOs, diretores executivos e gestores de linha, a rotatividade é sinal de alerta: taxas acima de 30% podem indicar problemas de clima, plano de carreira ou defasagem salarial que impactam a produtividade e o custo de reposição. Dados extraídos do CAGED/MTE e processados com metodologia exclusiva do Portal Salário, considerando apenas profissionais contratados em regime CLT.
🎯 Salário por função ou especialização
Áreas de atuação com os melhores salários da família ocupacional (nacional)
| CBO | Função/Especialização | Salário |
|---|---|---|
| 2392-20 | Professor de aluno surdo-cego | 3.415,77 |
| 2392-10 | Pedagogo especializado em deficiência física | 3.276,33 |
| 2392-05 | Pedagogo em educação especial de surdos | 3.261,49 |
| 2392-25 | Monitor de braile | 2.975,17 |
| A nomenclatura pode diferir. São sinônimos da Tabela CBO do MTE. | ||
🏭 Tipos de empresas que mais contratam
Segmentos com maior volume de contratação para CBO 2392-15 · Brasil
| CNAE | Segmento | Jornada | Q1 | Piso | Média | Mediana | Q3 | Teto |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| •••• | ••••••••••••••• | ••h/sem | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
| •••• | ••••••••••••••• | ••h/sem | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
| •••• | ••••••••••••••• | ••h/sem | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
| •••• | ••••••••••••••• | ••h/sem | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
| •••• | ••••••••••••••• | ••h/sem | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
| •••• | ••••••••••••••• | ••h/sem | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
| •••• | ••••••••••••••• | ••h/sem | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
| •••• | ••••••••••••••• | ••h/sem | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
| •••• | ••••••••••••••• | ••h/sem | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
🏅 Salários por nível profissional e porte da empresa
Júnior / Pleno / Sênior × Micro / Pequena / Média / Grande
Júnior
R$ •••••
Pleno
R$ •••••
Sênior
R$ •••••
📈 Variação
+••%
| Porte | Júnior | Pleno | Sênior |
|---|---|---|---|
| ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
| ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
| ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
| ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
📉 Gráficos de pesquisa
Levantamentos exclusivos Portal Salário • requer plano ativo • Ver Planos
Contratações e demissões
Balanço mensal de admissões e desligamentos nos últimos 12 meses.
Salário por gênero
Comparativo salarial entre homens e mulheres no cargo.
Salário por escolaridade
Relação entre grau de instrução e remuneração.
Salário por faixa etária
Relação entre idade e remuneração mensal.

