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Cargos da mesma família ocupacional CBO
📋 Descrição sumária do CBO 2331-10
O Professor de Desenho Técnico ministra aulas de desenho técnico no ensino profissional, considerando a área específica e a ocupação, por meio de teorias e práticas de representação gráfica, no que se refere a normatização, geometria descritiva, desenho geométrico e perspectiva isométrica, tendo em vista o desenvolvimento das capacidades de ler e interpretar desenhos, projetar e desenhar produtos, utilizando inclusive programas de desenho assistido por computador. Planeja situações de ensino e aprendizagem, avalia as atividades e o desenvolvimento do educando. Prepara aulas, elabora material didático, pesquisa metodologias e registra informações. Atua de acordo com a legislação da educação profissional e tecnológica e de órgãos relacionados ao exercício profissional, seguindo normas e procedimentos de saúde e segurança no trabalho, ambientais e de qualidade.
⚙️ Funções no exercício da profissão
- Demonstrar competências pessoais
- Realizar trabalhos técnicos, de assessoria e de divulgação
- Comunicar-se
- Pesquisar
- Promover educação ambiental
- Ensinar
- Produzir registros escritos e gráficos
- Planejar o trabalho docente
- Avaliar a aprendizagem e o ensino
- Trabalhar com higiene e segurança
- Desenvolver recursos didáticos
- Demonstrar flexibilidade
- Realizar demonstrações teórico-práticas
- Preencher requisição de serviços materiais
- Garantir interdisciplinaridade e transdisciplinaridade mediante contextualização
- Observar a evolução das mudanças nas normas técnicas e de segurança
- Preencher diários de classe
- Orientar para a classificação e destinação do lixo
- Realizar testes, ensaios, análises laboratoriais
- Tomar parte em comissões de diversas naturezas
- Desenvolver aplicativos educacionais
- Recomendar o uso correto de equipamentos de segurança
- Exercer liderança cooperativa
- Conceber provas para processos seletivos
- Preparar as aulas
- Gerar produtos e projetos
- Definir o perfil profissional pretendido
- Estimular a aplicação do conhecimento a situações-problema
- Integrar continuamente teoria e prática
- Adaptar equipamentos e utensílios de laboratório
- ver mais...
📉 Série histórica — Professor de Desenho Técnico CBO 2331-10
Salário médio e mediana mensal · Fonte: Portal Salário / CAGED
*Salário base CLT sem adicionais · dados: Portal Salário / CAGED
🗺️ Salário por região do Brasil
Piso · Média · Teto • período: 08/2025 a 07/2026
*Salário base CLT sem adicionais · Fonte: Portal Salário / CAGED
📋 Tabela salarial — Professor de Desenho Técnico
Salário base CLT • 458 profissionais • jornada 27h/semana • Brasil
| Período | Mensal | Anual | Semanal | Por hora |
|---|---|---|---|---|
| Piso salarial | R$ 3.651 | R$ 43.816 | R$ 913 | R$ 27,05 |
| Média salarial | R$ 4.195 | R$ 50.343 | R$ 1.049 | R$ 31,08 |
| 1º Quartil | R$ 3.239 | R$ 38.865 | R$ 810 | R$ 23,99 |
| Mediana | R$ 3.537 | R$ 42.444 | R$ 884 | R$ 26,20 |
| 3º Quartil | R$ 5.197 | R$ 62.364 | R$ 1.299 | R$ 38,50 |
| Teto salarial | R$ 6.223 | R$ 74.681 | R$ 1.556 | R$ 46,10 |
| Piso: média dos acordos e convenções coletivas • Média: soma ÷ total de profissionais CBO 2331-10 • 1º Quartil: separa os 25% menores salários • Mediana: valor central da amostra • 3º Quartil: separa os 25% maiores • Teto: maiores salários com filtros exclusivos | ||||
📊 Demanda no mercado de trabalho para Licenciatura
Comparativo de admissões e desligamentos • últimos 12 meses • Brasil
O mercado de trabalho para Professor de Desenho Técnico no Brasil está com altíssima demanda. Comparando o início do período (08/2025) com o fim (07/2026), houve um aumento de 63.25% no volume de contratações — cenário de pressão competitiva por talentos que exige atenção de gestores de RH, consultores de remuneração e diretores responsáveis por headcount no Brasil.
Nos últimos 12 meses, foram registradas 311 admissões e 147 desligamentos formais para o cargo de Professor de Desenho Técnico no Brasil, totalizando 458 movimentações no regime CLT — dado essencial para dimensionar estratégias de atração, retenção e sucessão de talentos em escala nacional. O saldo líquido é positivo em +164 postos (52.7% das admissões) — o estoque de vagas está crescendo, o que sinaliza expansão setorial e pode elevar a pressão salarial em processos seletivos.
📥 Admissões — início i
43
08/2025
📤 Admissões — fim i
117
07/2026
🔄 Situação i
Com altíssima demanda
mercado de trabalho
📊 Total movimentações i
458
311 adm · 147 desl
⚖️ Saldo líquido i
+164
vagas geradas no período
🔥 Índice de contratação i
2,12
mercado aquecido
🔁 Rotatividade i
32.1%
alta — mercado dinâmico
📅 Período analisado i
08/2025
até 07/2026
Como usar esses dados na sua operação: para gestores e diretores de RH, o saldo líquido combinado com o índice de contratação antecipa a pressão competitiva por talentos — saldo positivo e índice acima de 1,0 exigem revisão de política salarial, benefícios e marca empregadora para reter profissionais de Professor de Desenho Técnico. Para consultores de remuneração e headhunters, esses indicadores dimensionam a disponibilidade de candidatos passivos e a urgência em movimentar processos. Para CEOs, diretores executivos e gestores de linha, a rotatividade é sinal de alerta: taxas acima de 30% podem indicar problemas de clima, plano de carreira ou defasagem salarial que impactam a produtividade e o custo de reposição. Dados extraídos do CAGED/MTE e processados com metodologia exclusiva do Portal Salário, considerando apenas profissionais contratados em regime CLT.
🎯 Salário por função ou especialização
Áreas de atuação com os melhores salários da família ocupacional (nacional)
| CBO | Função/Especialização | Salário |
|---|---|---|
| 2331-15 | Professor de técnicas agrícolas | 6.155,42 |
| 2331-35 | Professor de tecnologia e cálculo técnico | 4.161,37 |
| 2331-30 | Professor de técnicas industriais | 3.613,26 |
| 2331-25 | Professor de técnicas de enfermagem | 3.346,72 |
| 2331-05 | Professor da área de meio ambiente | 3.231,39 |
| 2331-20 | Professor de técnicas comerciais e secretariais | 3.222,95 |
| A nomenclatura pode diferir. São sinônimos da Tabela CBO do MTE. | ||
🏭 Tipos de empresas que mais contratam
Segmentos com maior volume de contratação para CBO 2331-10 · Brasil
| CNAE | Segmento | Jornada | Q1 | Piso | Média | Mediana | Q3 | Teto |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| •••• | ••••••••••••••• | ••h/sem | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
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🏅 Salários por nível profissional e porte da empresa
Júnior / Pleno / Sênior × Micro / Pequena / Média / Grande
Júnior
R$ •••••
Pleno
R$ •••••
Sênior
R$ •••••
📈 Variação
+••%
| Porte | Júnior | Pleno | Sênior |
|---|---|---|---|
| ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
| ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
| ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
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📉 Gráficos de pesquisa
Levantamentos exclusivos Portal Salário • requer plano ativo • Ver Planos
Contratações e demissões
Balanço mensal de admissões e desligamentos nos últimos 12 meses.
Salário por gênero
Comparativo salarial entre homens e mulheres no cargo.
Salário por escolaridade
Relação entre grau de instrução e remuneração.
Salário por faixa etária
Relação entre idade e remuneração mensal.
