Gerente de Frota - Minas Gerais

R$ 4.909,33/mês

Atualizado em

Um Gerente de Frota trabalhando no estado de Minas Gerais ganha em média R$ 4.909,33 para uma jornada de trabalho de 43 horas semanais.

A faixa salarial do Gerente de Frota fica entre R$ 3.397,00 salário mediana da pesquisa e o teto salarial de R$ 10.986,46, sendo que R$ 4.775,25 é a média do piso salarial 2025 de acordos coletivos levando em conta profissionais em regime CLT de todo o estado de MG.

As informações são de acordo com pesquisa do Salario.com.br junto a dados oficiais do Novo CAGED, que reúne dados do CAGED, eSocial e Empregador Web com um total de 897 salários de profissionais admitidos e desligados pelas empresas nos últimos 12 meses.

Tópicos dessa pesquisa salarial:

Salário por cidade

Perfil Profissional

O cargo de Gerente de Frota CBO 1416-05 trabalhando no estado de Minas Gerais, tem um perfil profissional médio de um trabalhador com 39 anos, ensino médio completo, do sexo masculino que trabalha 44h por semana em empresas do segmento de Transporte rodoviário de carga, exceto produtos perigosos e mudanças, intermunicipal, interestadual e internacional.

A cidade com mais ocorrências de contratações no estado e por consequência com mais vagas de emprego para Gerente de Frota é Belo Horizonte.

Metodologia

O levantamento leva em consideração somente o salário base de Gerente de Frota trabalhando no estado de Minas Gerais, não entram no cálculo nenhum adicional salarial como bônus, comissões, horas extras, adicional noturno, periculosidade, insalubridade nem nada do tipo. Somente o salário base registrado em carteira e no contrato de trabalho entram na amostragem.

Os dados salariais são atualizados mensalmente de acordo com divulgação dos dados pelo Ministério do Trabalho e Emprego.

O que faz um Gerente de Frota CBO 1416-05

O Gerente de Frota planeja, organiza, coordena e controla as atividades operacionais de transportes terrestre, aéreo e aquaviário - de passageiros e cargas - de empresa, sob a direção de um diretor ou gerente geral Controla tráfego, roteiros, itinerários e fluxo de entrada e saída de materiais e veículos, entre outros aspectos das operações de transporte.

Avalia resultados, acompanhando indicadores de desempenho e adotando medidas para corrigir distorções Administra força de trabalho e recursos materiais e financeiros Define plano de manutenção para veículos, máquinas, equipamentos e instalações de transporte.

Colabora nos estudos de modernização tecnológica da frota e adapta processos operacionais às novas tecnologias Cumpre legislação, normas técnicas, normas de qualidade e normas regulamentadoras de saúde e segurança no trabalho e de preservação ambiental

Algumas funções no exercício da profissão

  • planejar atividades de armazenamento, distribuição, transportes e comunicações;
  • gerir recursos materiais e financeiros da Área;
  • administrar equipes;
  • demonstrar competências pessoais;
  • promover condições de segurança, saúde, meio ambiente e qualidade;
  • controlar processo operacional;
  • buscar novas tecnologias;
  • avaliar resultados;
  • assessorar diretoria e setores da empresa;
  • administrar conflitos;
  • requisitar contratações e desligamentos de funcionários;
  • implantar inovações;
  • transmitir informações sobre condições de navegação aos comandantes;
  • definir processos de trabalho;
  • monitorar tráfego aéreo, marítimo, fluvial, rodoviário, ferroviário....;
  • participar de feiras, seminários, congressos, simpósios....;
  • autorizar gastos com terceirização;
  • planejar expansão de capacidade de atendimento;
  • subsidiar, com informações, as tomadas de decisões relativas a sua área de atuação;
  • desenvolver produtos, serviços e/ou equipamentos junto a fornecedores ou terceiros;
  • ver mais...

Salário de Gerente de Frota - Série histórica no estado de Minas Gerais

O que faz um Gerente de Frota

  1. administrar conflitos;
  2. requisitar contratações e desligamentos de funcionários;
  3. implantar inovações;
  4. transmitir informações sobre condições de navegação aos comandantes;
  5. definir processos de trabalho;
  6. monitorar tráfego aéreo, marítimo, fluvial, rodoviário, ferroviário....;
  7. participar de feiras, seminários, congressos, simpósios....;
  8. autorizar gastos com terceirização;
  9. planejar expansão de capacidade de atendimento;
  10. subsidiar, com informações, as tomadas de decisões relativas a sua área de atuação;
  11. desenvolver produtos, serviços e/ou equipamentos junto a fornecedores ou terceiros;
  12. otimizar uso de recursos materiais;
  13. administrar rotatividade de pessoal;
  14. demonstrar decisão;
  15. solucionar reclamações de clientes;
  16. acionar plano de contingência;
  17. planejar soluções de atendimento a clientes;
  18. autorizar requisições de compras;
  19. definir indicadores de desempenho - % de redução de custos, nº passageiros por viagem....;
  20. zelar pela organização do local de trabalho;
  21. controlar uso e funcionalidade dos equipamentos a bordo;
  22. relacionar-se interpessoalmente;
  23. elaborar normas e procedimentos;
  24. ver mais...

Tabela salarial para Gerente de Frota

Tabela salarial com piso salarial, média salarial, mediana, primeiro e terceiro quartil
Período Salário Mensal Salário Anual Salário Semanal Salário/Hora
Piso Salarial 4.775 57.303 1.194 21,96
Média Salarial 4.909 58.912 1.227 22,58
1º Quartil 2.509 30.110 627 11,54
Salário Mediana 3.397 40.764 849 15,62
3º Quartil 9.071 108.846 2.268 41,71
Teto Salarial 10.986 131.838 2.747 50,52
  • Piso Salarial: Média do salário base de acordos, convenções coletivas e dissídios coletivos com menções ao cargo de Gerente de Frota negociados por sindicatos e registrados no MTE;
  • Média Salarial: A soma de todos os salários dividido pelo total de salários de profissionais no cargo de Gerente de Frota da amostragem. Cálculo de média aritmética simples;
  • 1° Quartil: Primeiro quartil é o cálculo que separa 25% dos menores salários. É a mediana dos primeiros 50%;
  • Salário Mediana: Mediana é o valor que mostra o salário bem ao centro da amostragem. o cálculo separa os dados de modo que 50% dos salários informados são superiores a esse nível e 50% são inferiores;
  • 3º Quartil: Cálculo que separa 25% dos maiores salários. É a mediana da segunda metade dos salários;
  • Teto Salarial: Corresponde aos maiores salários no cargo, observando-se ponderações e filtros exclusivos do nosso algoritmo de pesquisa salarial.

Demanda no mercado de trabalho para o cargo

Gerente de Frota é um cargo que está com muita demanda no mercado de trabalho do estado de Minas Gerais nos últimos meses.

No comparativo entre os meses de Novembro de 2023 e Outubro de 2024, tivemos um aumento de 5.71% nas contratações formais com carteira assinada em regime integral de trabalho.

Continue lendo e confira a mais completa pesquisa salarial gratuita para o cargo de Gerente de Frota segundo levantamento do Salario.com.br junto a dados salariais oficiais do Novo CAGED, eSocial e Empregador Web.

Empresas que mais contratam Gerente de Frota no estado de Minas Gerais

Salários por setores de empresas
CNAE Segmento da Empresa Média Salarial
4930-2/02 Transporte rodoviário de carga, exceto produtos perigosos e mudanças, intermunicipal, interestadual e internacional 4.923,90
4930-2/01 Transporte rodoviário de carga 3.451,29
8211-3/00 Serviços combinados de escritório e apoio administrativo 2.634,22
7711-0/00 Locação de automóveis sem condutor 4.470,12
4921-3/01 Transporte rodoviário coletivo de passageiros, com itinerário fixo, municipal 6.540,84
4929-9/02 Transporte rodoviário coletivo de passageiros, sob regime de fretamento, intermunicipal, interestadual e internacional 3.682,50
5250-8/04 Organização logística do transporte de carga 11.716,23
4930-2/03 Transporte rodoviário de produtos perigosos 4.877,80
5320-2/02 Serviços de entrega rápida 2.726,22
5212-5/00 Carga e descarga 3.009,00
CNAE (Classificação Nacional das Atividades Econômicas). Para ver a pesquisa salarial completa para o segmento, clique nas empresas da lista. Para ver outros segmentos e pesquisas em estados e cidades específicas, utilize a nossa Pesquisa Salarial e filtre a busca por CNAE.

Descrição da ocupação de Gerente de Frota

Profissionais no cargo de Gerente de Frota planejam as atividades operacionais de empresas de armazenamento, distribuição, transportes, comunicações e logística. Administram equipes, gerenciam recursos materiais e financeiros da área. Controlam o processo operacional e avaliam seus resultados. Providenciam meios para que as atividades sejam desenvolvidas em conformidade com as normas e procedimentos técnicos, de qualidade, segurança, meio ambiente e saúde. Buscam novas tecnologias e assessoram a diretoria e setores da empresa.

Condições de trabalho

Gerentes de operações de serviços em empresa de transporte, de comunicação e de logística (armazenagem e distribuição) esses trabalhadores atuam em áreas operacionais de atividades de correio e telecomunicações, transporte aéreo, aquaviário e terrestre, armazéns gerais e serviços de distribuição. São assalariados, trabalham em equipe, com supervisão permanente, em ambiente fechado ou, como no caso do gerente de operações - transportes, também a céu aberto e em veículos. O horário de trabalho é diurno. Eventualmente, trabalham sob pressão, levando à situação de estresse constante. O gerente de operações transportes pode estar exposto a ruído intenso e o gerente de operações - correios e telecomunicações ao uso contínuo de computadores, provocando dores.

Exigências do mercado de trabalho para Gerente de Frota

Para o ingresso nesses empregos/ocupações, exige-se nível superior completo, exceto para o gerente de operações ¿ transportes, que tem como escolaridade mínima o ensino médio completo. A formação profissional é complementada por cursos especializados de duzentas a quatrocentas horas-aula para o gerente de operações ¿ transportes e mais de quatrocentas horas-aula para o gerente de logística. É recomendável mais de cinco anos de experiência profissional.

Principais funções dos gerentes de operações de serviços em empresa de transporte, de comunicação e de logística (armazenagem e distribuição)

Trabalhadores no cargo de Gerente de Frota devem planejar atividades de armazenamento, distribuição, transportes e comunicações, gerir recursos materiais e financeiros da Área, administrar equipes, demonstrar competências pessoais, promover condições de segurança, saúde, meio ambiente e qualidade, controlar processo operacional, buscar novas tecnologias, avaliar resultados, assessorar diretoria e setores da empresa.

Quanto ganha um Gerente de Frota por jornada de trabalho

Relação jornada de trabalho/salário. Filtro de amostragem com 897 profissionais admitidos e desligados no estado de Minas Gerais. A relação abrange somente Gerente de Frota em regime integral de trabalho. Ideal para sabermos exatamente o salário por hora do profissional.

Cálculo de acordo com a carga horária mensal e salário
Total Jornada Ref. Salário Mensal Salário Hora
788 44 220 4.960,45 22,55
81 40 200 4.699,21 23,50
9 42 210 3.210,00 15,29
7 43 215 5.804,43 27,00
4 45 225 2.804,50 12,46
3 36 180 4.018,33 22,32

No Brasil, todo trabalhador contratado com carteira assinada, ou seja, numa relação de emprego, tem a jornada de trabalho estipulada no contrato de trabalho. A lei exige que fique clara, por escrito, a duração do trabalho que esse profissional terá de cumprir diariamente.

Salários Nível I, Nível II e Nível III para Gerente de Frota

Um Gerente de Frota Nível I ganha em média R$ 5.283,43, o Nível II recebe cerca de R$ 5.900,87, já o Nível III tem uma média salarial de R$ 7.442,22 mensais de acordo com pesquisa do Salario.com.br junto aos dados oficiais do CAGED de profissionais demitidos no mercado de trabalho.

Metodologia: Salários de 489 profissionais demitidos das empresas no estado de Minas Gerais.
Porte da Empresa Nível I Nível II Nível III
Micro 4.147,88 4.765,32 6.306,67
Pequenas 4.642,46 5.259,90 6.801,25
Médias 5.879,66 6.497,11 8.038,45
Grandes Empresas 6.463,72 7.081,17 8.622,51
  • *Gerente de Frota Nível I: até 4 anos;
  • *Gerente de Frota Nível II: de 4 a 6 anos;
  • *Gerente de Frota Nível III: acima de 6 anos na empresa até sua demissão;

Piso Salarial 2025 - Acordo, convenção coletiva ou dissídio de Minas Gerais

O valor do piso salarial 2025 de Gerente de Frota no estado de Minas Gerais é de R$ 4.775,25 para uma jornada de trabalho de 43 horas por semana.

O valor do salário base, bem como o percentual de reajuste salarial 2025 é homologado por acordo, convenção coletiva ou dissídio dos Gerentes de operações de serviços em empresa de transporte, de comunicação e de logística (armazenagem e distribuição) pelo sindicato no estado de Minas Gerais.

O valor do piso salarial mostrado aqui é a média ponderada do salário normativo retirada de acordos coletivos no estado de Minas Gerais que foram registradas no MTE, calculado em conjunto com o salário em locais próximos com maior número de contratações para chegar ao valor final.

Na grande maioria dos casos, esse cálculo se aproxima muito do salário base da categoria para o cargo CBO 1416-05.

Calculamos dessa forma para que os dados não sejam afetados por dados de contratações de Gerentes de operações de serviços em empresa de transporte, de comunicação e de logística (armazenagem e distribuição) em locais que não hajam sindicatos regionais para negociações salariais com sindicatos patronais.

Evolução salarial do Gerente de Frota ao longo do tempo

Salário de Gerente de Frota mês a mês no estado de Minas Gerais de acordo com a pesquisa salarial. Salários de admitidos e desligados pelas empresas. Confira o gráfico salarial do cargo no período da pesquisa:

Contratações e demissões do cargo pelo mercado de trabalho de Minas Gerais

Balanço de contratações e demissões de profissionais no cargo de Gerente de Frota trabalhando no estado de Minas Gerais durante o período da pesquisa. Dado importante para conferir se está havendo mais admissões do que demissões do cargo no estado. Confira o gráfico:

Pesquisa de salários por gênero

Pesquisa salarial por gênero para Gerente de Frota. O gráfico mostra o total de homens e mulheres admitidos e demitidos do cargo no estado de Minas Gerais, o salário e a jornada de trabalho de cada gênero. Confira o gráfico por gênero e informações completas do mercado de trabalho:

Levantamento salarial por grau de instrução

Neste filtro com níveis de escolaridade, a pesquisa busca mostrar uma relação entre o grau de instrução do funcionário e o salário base de Gerente de Frota trabalhando no estado de Minas Gerais. Acesse o gráfico:

Pesquisa salarial por faixa etária

Neste levantamento mostramos a relação direta entre a idade e a remuneração mensal do colaborador no cargo de Gerente de Frota trabalhando no estado de Minas Gerais. Confira o levantamento com gráfico ilustrativo:

Simulador de gastos da empresa com o salário mensal de um Gerente de Frota

  • Salário Base: R$ 4.909,33
  • Salário-educação (3%): R$ 147,28
  • Sistema S (2%): R$ 98,19
  • INSS Patronal (20%): R$ 981,87
  • RAT - Risco Ambiental do Trabalho (1%): R$ 49,09
  • FGTS (8%): R$ 392,75
  • Férias 1/12: R$ 409,11
  • Auxílio Transporte: R$ 220,00
  • Auxílio Alimentação: R$ 440,00
  • Adicional Noturno (20%): R$ 981,87
  • Periculosidade (30%): R$ 1.472,80
  • Insalubridade (20%): R$ 288,00
  • Plano de Saúde: R$ 300,00
  • 1/3 de Férias: R$ 136,37
  • 13º Salário: R$ 409,11
  • FGTS sobre Férias: R$ 32,73
  • FGTS sobre 1/3 de Férias: R$ 10,91
  • FGTS sobre 13º: R$ 32,73
  • Aviso Prévio: R$ 409,11
  • FGTS sobre Aviso Prévio: R$ 32,73
  • Multa Rescisória FGTS: R$ 409,11

Os valores referem-se somente a uma simulação de gastos mensais proporcionais e médios do mercado de trabalho. Alguns benefícios não são pagos ao mesmo tempo. Procure seu contador para maiores detalhes.

Fique por dentro dos seus direitos trabalhistas

Salário e mercado de trabalho para Gerente de Frota – Salário – MG

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