O que faz um Chefe de Chaparia CBO 7201-10
O Chefe de Chaparia supervisiona atividades de caldeiraria Planeja as atividades de acordo com a programação da produção, organiza os equipamentos e controla os recursos materiais.
Promove melhorias e inovações tecnológicas nos processos Controla a qualidade do processo produtivo Supervisiona e administra equipes de trabalho.
Cumpre procedimentos e normas técnicas, normas de qualidade e normas regulamentadoras de prevenção contra incêndios, de saúde e segurança no trabalho e de preservação ambiental
Algumas funções no exercício da profissão
- coordenar as atividades técnicas da equipe de produção;
- organizar equipamentos utilizados nos processos de produção;
- documentar a produção;
- trabalhar com segurança;
- administrar a equipe de trabalho;
- demonstrar competências pessoais;
- gerenciar recursos materiais;
- monitorar os processos de usinagem, conformação e tratamento dos metais;
- monitorar procedimentos e normas do sistema de qualidade da empresa;
- garantir a programação da produção;
- liderar equipe de trabalho;
- controlar a validade de caibração de equipamentos;
- elaborar a programação de férias;
- providenciar a compra de materiais fora de estoque;
- prestar informações técnicas no desenvolvimento de novos produtos e processos;
- dimensionar a disponibilidade dos equipamentos;
- prever execução de tratamentos superficiais;
- assumir o papel de interlocutor entre a gerência e a produção;
- elaborar relatórios;
- solicitar contratação de prestadores de serviços de ensaios;
- participar de auditorias internas e externas;
- avaliar as condições de funcionamento dos equipamentos;
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Profissões relacionadas:
- Mestre de Ajustagem e Usinagem
- Encarregado de Vazamento de Fundição de Ferro
- Mestre de Seção de Fundição
- Mestre de Zincagem
- Encarregado de Soldagem
- Mestre Acabador de Produtos Extrusados
- Mestre de Seção de Caldeiraria Leve
- Mestre de Pintura Galvanoplástica
- Mestre de Soldagem
- Chefe de Setor de Fundição de Metais
- Mestre Ferreiro
Salário de Chefe de Chaparia - Série histórica no estado de São Paulo
O que faz um Chefe de Chaparia
- controlar a validade de caibração de equipamentos;
- elaborar a programação de férias;
- providenciar a compra de materiais fora de estoque;
- prestar informações técnicas no desenvolvimento de novos produtos e processos;
- dimensionar a disponibilidade dos equipamentos;
- prever execução de tratamentos superficiais;
- assumir o papel de interlocutor entre a gerência e a produção;
- elaborar relatórios;
- solicitar contratação de prestadores de serviços de ensaios;
- participar de auditorias internas e externas;
- avaliar as condições de funcionamento dos equipamentos;
- exigir o uso dos equipamentos de proteção individual e coletiva - epi e epc;
- controlar estatisticamente o processo - cep;
- orientar sobre o armazenamento, manuseio e transporte de materiais;
- otimizar o processo produtivo, administrando os gargalos;
- orientar a equipe sobre organização, saúde e segurança na empresa;
- estruturar células de trabalho;
- controlar a qualidade do processo produtivo;
- orientar a equipe para a realização das atividades profissionais com segurança;
- agir com coerência de ações;
- classificar resíduos para processos de reciclagem e descarte;
- propor melhorias de qualidade;
- identificar as características pessoais dos membros da equipe;
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Tabela salarial para Chefe de Chaparia
| Período | Salário Mensal | Salário Anual | Salário Semanal | Salário/Hora | |
|---|---|---|---|---|---|
| Piso Salarial | 5.265 | 63.179 | 1.316 | 23,95 | |
| Média Salarial | 5.413 | 64.953 | 1.353 | 24,62 | |
| 1º Quartil | 4.133 | 49.596 | 1.033 | 18,80 | |
| Salário Mediana | 5.000 | 60.000 | 1.250 | 22,74 | |
| 3º Quartil | 7.271 | 87.253 | 1.818 | 33,07 | |
| Teto Salarial | 8.807 | 105.683 | 2.202 | 40,06 | |
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Demanda no mercado de trabalho para o cargo
Chefe de Chaparia é um cargo que está com baixíssima demanda no mercado de trabalho do estado de São Paulo nos últimos meses.
No comparativo entre os meses de Novembro de 2023 e Outubro de 2024, tivemos uma queda de 18.37% nas contratações formais com carteira assinada em regime integral de trabalho.
Continue lendo e confira a mais completa pesquisa salarial gratuita para o cargo de Chefe de Chaparia segundo levantamento do Salario.com.br junto a dados salariais oficiais do Novo CAGED, eSocial e Empregador Web.
Empresas que mais contratam Chefe de Chaparia no estado de São Paulo
| CNAE | Segmento da Empresa | Média Salarial | |||
|---|---|---|---|---|---|
| 4292-8/02 | Obras de montagem industrial | 5.897,36 | |||
| 4399-1/01 | Administração de obras | 4.473,45 | |||
| 7112-0/00 | Serviços de engenharia | 6.076,30 | |||
| 4399-1/99 | Serviços especializados para construção | 6.583,30 | |||
| 4321-5/00 | Instalação e manutenção elétrica | 4.894,74 | |||
| 4329-1/99 | Outras obras de instalações em construções | 4.526,53 | |||
| 3321-0/00 | Instalação de máquinas e equipamentos industriais | 5.018,31 | |||
| 2539-0/01 | Serviços de usinagem, tornearia e solda | 4.734,39 | |||
| 2513-6/00 | Fabricação de obras de caldeiraria pesada | 5.745,71 | |||
| 2869-1/00 | Fabricação de máquinas e equipamentos para uso industrial específico, peças e acessórios | 4.889,96 | |||
| CNAE (Classificação Nacional das Atividades Econômicas). Para ver a pesquisa salarial completa para o segmento, clique nas empresas da lista. Para ver outros segmentos e pesquisas em estados e cidades específicas, utilize a nossa Pesquisa Salarial e filtre a busca por CNAE. | |||||
Descrição da ocupação de Chefe de Chaparia
Profissionais no cargo de Chefe de Chaparia coordenam, orientam e treinam equipes de trabalho de usinagem, conformação e tratamento de metais, nos métodos, processos produtivos e da qualidade. Organizam equipamentos utilizados nos processos de produção, estruturando arranjos físicos e células de trabalho. Monitoram processos de usinagem, conformação e tratamento dos metais. Garantem a programação da produção, dimensionando disponibilidade dos equipamentos e definindo pessoal em função do tipo, da especificação do serviço, das prioridades e da seqüência da produção. Gerenciam recursos materiais, monitoram procedimentos e normas do sistema de qualidade da empresa. Coordenam ações voltadas para o meio ambiente e segurança do trabalho e elaboram documentação técnica.
Condições de trabalho
Supervisores de usinagem, conformação e tratamento de metais atuam nas indústrias de fabricação de máquinas, equipamentos e produtos de metal, metalurgia básica, fabricação de máquinas, aparelhos e materiais, fabricação e montagem de veículos automotores. São empregados com carteira assinada, trabalham supervisionando diretamente uma equipe de trabalhadores de chão- de-fábrica, sob supervisão ocasional de engenheiros, em ambiente fechado e em rodízio de turnos diurno/noturno. Eventualmente, trabalham em posições desconfortáveis durante longos períodos, sob pressão, levando a situação de estresse, e em grandes alturas, como é o caso do mestre de caldeiraria. Podem ser expostos a materiais tóxicos, ruído intenso e, particularmente, no caso do mestre de fundição, a radiação e altas temperaturas.
Exigências do mercado de trabalho para Chefe de Chaparia
Para o exercício dessas ocupações requer-se o curso de formação profissional com equivalência ao ensino médio completo oferecido por instituições de formação profissional ou escolas técnicas. O pleno desempenho das atividades ocorre, em média, com cinco anos de prática profissional.
Principais funções dos supervisores de usinagem, conformação e tratamento de metais
Trabalhadores no cargo de Chefe de Chaparia devem coordenar as atividades técnicas da equipe de produção, organizar equipamentos utilizados nos processos de produção, documentar a produção, trabalhar com segurança, administrar a equipe de trabalho, demonstrar competências pessoais, gerenciar recursos materiais, monitorar os processos de usinagem, conformação e tratamento dos metais, monitorar procedimentos e normas do sistema de qualidade da empresa, garantir a programação da produção, liderar equipe de trabalho.
Quanto ganha um Chefe de Chaparia por jornada de trabalho
Relação jornada de trabalho/salário. Filtro de amostragem com 1665 profissionais admitidos e desligados no estado de São Paulo. A relação abrange somente Chefe de Chaparia em regime integral de trabalho. Ideal para sabermos exatamente o salário por hora do profissional.
| Total | Jornada | Ref. | Salário Mensal | Salário Hora |
|---|---|---|---|---|
| 1.648 | 44 | 220 | 5.409,28 | 24,59 |
| 11 | 40 | 200 | 5.792,91 | 28,96 |
| 3 | 43 | 215 | 4.520,67 | 21,03 |
| 1 | 39 | 195 | 4.000,00 | 20,51 |
| 1 | 41 | 205 | 6.500,00 | 31,71 |
| 1 | 45 | 225 | 9.950,00 | 44,22 |
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No Brasil, todo trabalhador contratado com carteira assinada, ou seja, numa relação de emprego, tem a jornada de trabalho estipulada no contrato de trabalho. A lei exige que fique clara, por escrito, a duração do trabalho que esse profissional terá de cumprir diariamente. | ||||
Salários Nível I, Nível II e Nível III para Chefe de Chaparia
Um Chefe de Chaparia Nível I ganha em média R$ 5.377,76, o Nível II recebe cerca de R$ 6.058,51, já o Nível III tem uma média salarial de R$ 7.757,92 mensais de acordo com pesquisa do Salario.com.br junto aos dados oficiais do CAGED de profissionais demitidos no mercado de trabalho.
| Porte da Empresa | Nível I | Nível II | Nível III |
|---|---|---|---|
| Micro | 5.122,39 | 5.803,15 | 7.502,55 |
| Pequenas | 5.204,20 | 5.884,96 | 7.584,36 |
| Médias | 5.741,66 | 6.422,42 | 8.121,82 |
| Grandes Empresas | 5.442,77 | 6.123,53 | 7.822,93 |
|
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Piso Salarial 2025 - Acordo, convenção coletiva ou dissídio de São Paulo
O valor do piso salarial 2025 de Chefe de Chaparia no estado de São Paulo é de R$ 5.264,92 para uma jornada de trabalho de 44 horas por semana.
O valor do salário base, bem como o percentual de reajuste salarial 2025 é homologado por acordo, convenção coletiva ou dissídio dos Supervisores de usinagem, conformação e tratamento de metais pelo sindicato no estado de São Paulo.
O valor do piso salarial mostrado aqui é a média ponderada do salário normativo retirada de acordos coletivos no estado de São Paulo que foram registradas no MTE, calculado em conjunto com o salário em locais próximos com maior número de contratações para chegar ao valor final.
Na grande maioria dos casos, esse cálculo se aproxima muito do salário base da categoria para o cargo CBO 7201-10.
Calculamos dessa forma para que os dados não sejam afetados por dados de contratações de Supervisores de usinagem, conformação e tratamento de metais em locais que não hajam sindicatos regionais para negociações salariais com sindicatos patronais.
Evolução salarial do Chefe de Chaparia ao longo do tempo
Salário de Chefe de Chaparia mês a mês no estado de São Paulo de acordo com a pesquisa salarial. Salários de admitidos e desligados pelas empresas. Confira o gráfico salarial do cargo no período da pesquisa:
Contratações e demissões do cargo pelo mercado de trabalho de São Paulo
Balanço de contratações e demissões de profissionais no cargo de Chefe de Chaparia trabalhando no estado de São Paulo durante o período da pesquisa. Dado importante para conferir se está havendo mais admissões do que demissões do cargo no estado. Confira o gráfico:
Pesquisa de salários por gênero
Pesquisa salarial por gênero para Chefe de Chaparia. O gráfico mostra o total de homens e mulheres admitidos e demitidos do cargo no estado de São Paulo, o salário e a jornada de trabalho de cada gênero. Confira o gráfico por gênero e informações completas do mercado de trabalho:
Levantamento salarial por grau de instrução
Neste filtro com níveis de escolaridade, a pesquisa busca mostrar uma relação entre o grau de instrução do funcionário e o salário base de Chefe de Chaparia trabalhando no estado de São Paulo. Acesse o gráfico:
Pesquisa salarial por faixa etária
Neste levantamento mostramos a relação direta entre a idade e a remuneração mensal do colaborador no cargo de Chefe de Chaparia trabalhando no estado de São Paulo. Confira o levantamento com gráfico ilustrativo:
Simulador de gastos da empresa com o salário mensal de um Chefe de Chaparia
- Salário Base: R$ 5.412,75
- Salário-educação (3%): R$ 162,38
- Sistema S (2%): R$ 108,25
- INSS Patronal (20%): R$ 1.082,55
- RAT - Risco Ambiental do Trabalho (1%): R$ 54,13
- FGTS (8%): R$ 433,02
- Férias 1/12: R$ 451,06
- Auxílio Transporte: R$ 220,00
- Auxílio Alimentação: R$ 440,00
- Adicional Noturno (20%): R$ 1.082,55
- Periculosidade (30%): R$ 1.623,82
- Insalubridade (20%): R$ 288,00
- Plano de Saúde: R$ 300,00
- 1/3 de Férias: R$ 150,35
- 13º Salário: R$ 451,06
- FGTS sobre Férias: R$ 36,08
- FGTS sobre 1/3 de Férias: R$ 12,03
- FGTS sobre 13º: R$ 36,08
- Aviso Prévio: R$ 451,06
- FGTS sobre Aviso Prévio: R$ 36,08
- Multa Rescisória FGTS: R$ 451,06
Os valores referem-se somente a uma simulação de gastos mensais proporcionais e médios do mercado de trabalho. Alguns benefícios não são pagos ao mesmo tempo. Procure seu contador para maiores detalhes.
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