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Salário de Porteiro de Locais de Diversão

CBO 5174-15 Brasil Atualizado em 61.988 profissionais na amostra
Descrição do cargo

Um Porteiro de Locais de Diversão ganha em média R$ 1.892,24 por mês no Brasil, para uma jornada de 42 horas semanais. Em 2026, a remuneração vai do piso salarial de R$ 1.802,65 ao teto salarial de R$ 2.162,00, com base em 61.988 profissionais admitidos e desligados no regime CLT nos últimos 12 meses.

A variação depende das funções desempenhadas, do setor e do porte da empresa, da localidade, da formação e do tempo de experiência. Fonte: Portal Salário, com dados oficiais do CAGED.

Salário médio +6,0% em relação a 2025
R$ 1.892
por mês
Piso salarial
R$ 1.803

Média de convenções e acordos

Mediana
R$ 1.912
Teto salarial
R$ 2.162
P25
R$ 1.669
P75
R$ 2.031
Jornada
42h
Custo para a empresa
R$ 3.217
Salário líquido
R$ 1.514

Calcular o valor exato

Amplitude salarial
20%
Índice de contratação
1,18

Mais admissões que desligamentos

Tabela salarial de Porteiro de Locais de Diversão

Salário base CLT para a jornada de 42 horas semanais no Brasil.

Tabela salarial de Porteiro de Locais de Diversão no Brasil
Período P25 Piso Mediana Média P75 Teto
Mensal R$ 1.669 R$ 1.803 R$ 1.912 R$ 1.892 R$ 2.031 R$ 2.162
Anual R$ 20.028 R$ 21.632 R$ 22.944 R$ 22.707 R$ 24.372 R$ 25.944
Semanal R$ 417 R$ 451 R$ 478 R$ 473 R$ 508 R$ 541
Hora R$ 7,95 R$ 8,58 R$ 9,10 R$ 9,01 R$ 9,67 R$ 10,30

Salário por nível e porte da empresa

Nível I, Nível II e Nível III em micro, pequenas, médias e grandes empresas no Brasil.

Salário de Porteiro de Locais de Diversão por nível e porte da empresa no Brasil
Porte da empresa Nível I Nível II Nível III
Micro R$ 0.000,00 R$ 0.000,00 R$ 0.000,00
Pequena R$ 0.000,00 R$ 0.000,00 R$ 0.000,00
Média R$ 0.000,00 R$ 0.000,00 R$ 0.000,00
Grande R$ 0.000,00 R$ 0.000,00 R$ 0.000,00

Empresas do seu porte pagam diferente12 combinações de nível de experiência e tamanho de empresa.

Liberar nível e porte

Estados que pagam mais

Os 10 estados com maior média para Porteiro de Locais de Diversão.

  1. 1EstadoR$ 0.000
  2. 2EstadoR$ 0.000
  3. 3EstadoR$ 0.000
  4. 4EstadoR$ 0.000
  5. 5EstadoR$ 0.000
  6. 6EstadoR$ 0.000
  7. 7EstadoR$ 0.000
  8. 8EstadoR$ 0.000
  9. 9EstadoR$ 0.000
  10. 10EstadoR$ 0.000

Compare os 27 estadosA média de cada um, lado a lado.

Liberar

Salário de Porteiro de Locais de Diversão por estado e cidade

Salário por estado

AM
DF
MG PA
PR PE
RJ
RS
SP

Salário nas capitais

Belém Belo Horizonte
Brasília
Curitiba
Fortaleza Goiânia
Manaus
Recife
Rio de Janeiro Salvador
São Paulo

Salário por região do Brasil

Média mensal de Porteiro de Locais de Diversão em cada região.

  • SulR$ 2.029
  • SudesteR$ 2.017
  • Centro-OesteR$ 1.881
  • NordesteR$ 1.677
  • NorteR$ 1.673

Índice Portal Salário

Expansão
68

Saldo de +5.070 vagas, rotatividade de 45,9% e volume de 61.988.

Como ler o índice

Demanda no mercado de trabalho para Porteiro de Locais de Diversão

Em 12 meses, Porteiro de Locais de Diversão no Brasil contratou mais do que demitiu: saldo de +5.070 vagas. O ritmo ganhou força: o último mês teve 40,2% mais contratações que o primeiro. A disputa por profissionais tende a pressionar os salários de contratação.

Saldo de vagas+5.070
Admissões33.529
Desligamentos28.459
Movimentações61.988
Índice de contratação1,18mercado aquecido
Rotatividade45,9%alta
Ritmo mensal+40,2%com demanda muito alta
Admissões no último mês3.401

Série histórica do salário de Porteiro de Locais de Diversão

Salário base CLT, sem adicionais, no Brasil desde 2020.

Série histórica de BrasilMensal, trimestral, semestral e anual, por mediana ou média, desde 2020.

Liberar a série

Perfil e tendências

Quem é e para onde vai este profissional no Brasil.

O perfil mais recorrente de Porteiro de Locais de Diversão no Brasil é um trabalhador com 31 anos, ensino médio completo, do sexo masculino, que trabalha 44 horas semanais em empresas do setor de Serviços para Edifícios.

Qualidade do cargo

Qualidade do cargo: 35 de 100, RegularRegular
  • Formação exigidaPosição 41%
  • Salário típicoPosição 21%
  • Volume de contrataçõesAcima de 50%

No ranking nacional, Porteiro de Locais de Diversão se destaca em volume de contratações acima da maioria.

Para onde este perfil está indo

Índice de futuro: 68 de 100, EvoluindoEvoluindo

Índice de futuro

  • Idade média37,2 para 36,8 anos-0,4 anosEstável
  • Escolaridadeíndice de 6,9 para 6,9+0,0Estável
  • Mulheres20,8% das contratações+0,1 p.p.Estável
  • Jornada semanal42h para 42h+0,0hEstável
  • Salário realvariação da mediana salarial+7,8%Subindo
  • Porte das empresasíndice de porte das contratantes+33,58Maiores
  • Volume de contratações7.545 para 9.587 admissões+27,1%Acelerando

Principais mudanças no perfil de Porteiro de Locais de Diversão no período: volume acelerando e salário subindo.

Veja estes indicadores por estado e cidade

Diversidade racial e de gênero

Maior diferença: 13%
Salário relativo por gênero e raça para Porteiro de Locais de Diversão
GêneroBrancaPardaPretaAmarela
Homem 100% 88% 96% 94%
Mulher 101% 96% 101% n/d

Maior disparidade: homem pardo recebe 88% do salário mediano do homem branco no mesmo cargo.

A diferença geral entre profissionais brancos e negros (pretos e pardos) é de 9,9%, calculada sobre a mediana salarial de admissão. Ela persiste quando se comparam profissionais com a mesma escolaridade.

Ver a diferença salarial por nível de formação
FormaçãoBrancaPardaPretaDiferença
Médio completo100%88%95%11,4%
Superior incompleto100%93%n/d6,7%
Superior completo100%93%n/d7,0%

Inclusão de pessoas com deficiência

Abaixo da cota
Profissionais PCD540
Salário médio PCDR$ 1.896
Jornada PCD42h
Em relação à média do cargo+0,21%
Parcela das contratações0,80%
Variação no período-0,34 p.p.
Tendência de inclusãoEstável

No período, 0,80% das novas contratações de Porteiro de Locais de Diversão foram de profissionais com deficiência, patamar estável em relação ao trimestre inicial. O salário PCD é compatível com a média geral do cargo. Veja a Lei de Cotas.

Sobre os indicadores de perfil e tendências de Porteiro de Locais de Diversão
Sobre a pesquisa salarial
Entra somente o salário base de Porteiro de Locais de Diversão registrado em carteira. Bônus, comissões, horas extras e adicionais ficam de fora. Os dados são atualizados todo mês.
Período comparado
A análise cobre os últimos 12 meses de admissões e compara o começo do período (09/2025) com o fim (08/2026).
Base de cálculo
Este bloco considera somente novas contratações, para mostrar o perfil de quem está entrando no mercado agora. A tabela salarial considera todo o período.
Por que mediana
A mediana divide os profissionais ao meio e não é distorcida por poucos salários muito altos ou muito baixos.
Qualidade do cargo
Indicador exclusivo do Portal Salário que posiciona Porteiro de Locais de Diversão entre mais de 2.600 ocupações.
Índice de futuro
Indicador exclusivo do Portal Salário que mostra se o cargo está se transformando ou se mantém estável.
Diversidade salarial
Compara quanto cada grupo de gênero e raça ganha em relação ao homem branco. Só aparecem grupos com volume suficiente de contratações.

Gráficos da pesquisa

Levantamentos exclusivos do Portal Salário para Porteiro de Locais de Diversão no Brasil.

Contratações e demissões

Salário por gênero

Salário por escolaridade

Salário por faixa etária

Quatro gráficos de Porteiro de Locais de DiversãoContratações e demissões mês a mês, e salário por gênero, escolaridade e idade.

Liberar os gráficos

Tipos de empresa que mais contratam Porteiro de Locais de Diversão

Setores que mais contratam Porteiro de Locais de DiversãoOs 20 principais, com jornada, piso, média, mediana e teto de cada um.

Liberar os setores

O que faz um Porteiro de Locais de Diversão

Descrição sumária do CBO 5174-15.

O Porteiro de Locais de Diversão recepciona e orienta visitantes, usuários e prestadores de serviço em locais de diversão. Controla o fluxo de entrada e saída e facilita a movimentação das pessoas. Recebe ingressos, para dar acesso à programação. Zela pela segurança de pessoas e do patrimônio. Realiza manutenção simples de equipamentos. Cumpre normas regulamentadoras de saúde e segurança no trabalho, de prevenção a incêndios e de preservação ambiental.

Descrição completa do CBO 5174-15

Funções no exercício da profissão

49 funções
  • Observar movimentação/comportamento das pessoas estranhas
  • Manter a postura
  • Inspecionar mídia de gravação de imagem de circuito fechado
  • Orientar visitantes, clientes e prestadores de serviço
  • Recepcionar o entregador
  • Identificar as pessoas
  • Dar boas vindas ao hóspede
  • Observar tipo de pessoas estranhas
  • Trocar baterias do rádio transmissor
  • Orientar deslocamento na empresa
  • Encaminhar as pessoas

Ver mais funções

Salário por função ou especialização

Ocupações da mesma família na CBO, com a média no Brasil.

Função ou especializaçãoCBOMédia
Assistente de prevenção de perdas 5174-25 R$ 2.030
Guariteiro 5174-10 R$ 2.006
Vigia 5174-20 R$ 1.939
Atendente de portaria de hotel 5174-05 R$ 1.900

A nomenclatura pode variar. São títulos da tabela CBO do MTE.

Perguntas sobre o salário de Porteiro de Locais de Diversão

Quanto ganha um Porteiro de Locais de Diversão no Brasil?

A média é de R$ 1.892 por mês no Brasil, para uma jornada de 42 horas semanais, segundo os registros do CAGED dos últimos 12 meses.

Qual é o piso salarial de Porteiro de Locais de Diversão no Brasil?

O piso salarial de referência é de R$ 1.803 por mês e o teto salarial é de R$ 2.162. O valor que vale para cada empresa é o da convenção coletiva do sindicato da categoria.

Quem ganha mais: Porteiro de Locais de Diversão ou Atendente de portaria de hotel?

Atendente de portaria de hotel. A média de Porteiro de Locais de Diversão é de R$ 1.892 e a de Atendente de portaria de hotel é de R$ 1.900 no Brasil.

Quanto ganha um Porteiro de Locais de Diversão por hora?

Em média R$ 9,01 por hora, considerando a jornada de 42 horas semanais.

O que faz um Porteiro de Locais de Diversão?

Recepciona e orienta visitantes, usuários e prestadores de serviço em locais de diversão. Controla o fluxo de entrada e saída e facilita a movimentação das pessoas. Recebe ingressos, para dar acesso à programação. Zela pela segurança de pessoas e do patrimônio. Realiza manutenção simples de...

De onde vêm esses dados?

Dos registros oficiais de admissões e desligamentos do Novo CAGED, do Ministério do Trabalho e Emprego, dos últimos 12 meses. Entra somente o salário base registrado em carteira, sem adicionais.

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