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Salário de Diretor de Correios

CBO 1226-05 Brasil Atualizado em 08 de outubro de 2026 37 profissionais na amostra
Descrição do cargo

Um Diretor de Correios ganha em média R$ 5.674,70 por mês no Brasil, para uma jornada de 44 horas semanais. Em 2026, a remuneração vai do piso salarial de R$ 4.170,24 ao teto salarial de R$ 7.628,80, com base em 37 profissionais admitidos e desligados no regime CLT nos últimos 12 meses.

A variação depende das funções desempenhadas, do setor e do porte da empresa, da localidade, da formação e do tempo de experiência. Fonte: Portal Salário, com dados oficiais do CAGED.

Salário médio
R$ 5.675
por mês
Piso salarial
R$ 4.170

Média de convenções e acordos

Mediana
R$ 5.400
Teto salarial
R$ 7.629
P25
R$ 3.692
P75
R$ 5.670
Jornada
44h
Custo para a empresa
R$ 9.647
Salário líquido
R$ 4.540

Calcular o valor exato

Amplitude salarial
83%
Índice de contratação
1,31

Mais admissões que desligamentos

Tabela salarial de Diretor de Correios

Salário base CLT para a jornada de 44 horas semanais no Brasil.

Tabela salarial de Diretor de Correios no Brasil
Período P25 Piso Mediana Média P75 Teto
Mensal R$ 3.692 R$ 4.170 R$ 5.400 R$ 5.675 R$ 5.670 R$ 7.629
Anual R$ 44.304 R$ 50.043 R$ 64.800 R$ 68.096 R$ 68.040 R$ 91.546
Semanal R$ 923 R$ 1.043 R$ 1.350 R$ 1.419 R$ 1.418 R$ 1.907
Hora R$ 16,78 R$ 18,96 R$ 24,55 R$ 25,79 R$ 25,77 R$ 34,68

Salário por nível profissional e porte da empresa

Júnior, Pleno e Sênior em micro, pequenas, médias e grandes empresas no Brasil.

Salário de Diretor de Correios por nível e porte da empresa no Brasil
Porte da empresa Júnior Pleno Sênior
Micro R$ 0.000,00 R$ 0.000,00 R$ 0.000,00
Pequena R$ 0.000,00 R$ 0.000,00 R$ 0.000,00
Média R$ 0.000,00 R$ 0.000,00 R$ 0.000,00
Grande R$ 0.000,00 R$ 0.000,00 R$ 0.000,00

Empresas do seu porte pagam diferente12 combinações de nível de experiência e tamanho de empresa.

Liberar nível e porte

Estados que pagam mais

Os 10 estados com maior média para Diretor de Correios.

  1. 1EstadoR$ 0.000
  2. 2EstadoR$ 0.000
  3. 3EstadoR$ 0.000
  4. 4EstadoR$ 0.000
  5. 5EstadoR$ 0.000
  6. 6EstadoR$ 0.000
  7. 7EstadoR$ 0.000
  8. 8EstadoR$ 0.000
  9. 9EstadoR$ 0.000
  10. 10EstadoR$ 0.000

Compare os 27 estadosA média de cada um, lado a lado.

Liberar

Salário de Diretor de Correios por estado e cidade

Salário por estado

Salário nas capitais

Salário por região do Brasil

Média mensal de Diretor de Correios em cada região.

  • SudesteR$ 6.583
  • NordesteR$ 4.000
  • Centro-OesteR$ 3.371
  • NorteR$ 2.033

Índice Portal Salário

Estável
50

Saldo de +5 vagas, rotatividade de 43,2% e volume de 37.

Como ler o índice

Gráficos da pesquisa

Levantamentos exclusivos do Portal Salário para Diretor de Correios no Brasil.

Contratações e demissões

Salário por gênero

Salário por escolaridade

Salário por faixa etária

Quatro gráficos de Diretor de CorreiosContratações e demissões mês a mês, e salário por gênero, escolaridade e idade.

Liberar os gráficos

Tipos de empresa que mais contratam Diretor de Correios

Setores que mais contratam Diretor de CorreiosOs 20 principais, com jornada, piso, média, mediana e teto de cada um.

Liberar os setores

O que faz um Diretor de Correios

Descrição sumária do CBO 1226-05.

O Diretor de Correios dirige operações de recepção e de distribuição de correspondências, produtos, encomendas e outros bens, executadas em empresa pública ou privada de correios, considerando diretrizes determinadas pelo diretor geral – e, em corporações, pelo conselho de administração – e levando em conta estratégias, metas e ações definidas no planejamento estratégico. Atua em toda a cadeia de operações postais, participando do planejamento operacional, organizando serviços, definindo logística de recebimento e formas de tratamento da carga postal, monitorando a execução dos serviços, e controlando a qualidade. Participa no processo de diversificação da oferta de serviços. Implementa inovações organizacionais e avalia a incorporação de tecnologias de ponta. Supervisiona atividades. Cumpre legislação, normas técnicas e normas regulamentadoras de saúde e segurança no trabalho e de preservação ambiental.

Descrição completa do CBO 1226-05

Funções no exercício da profissão

55 funções
  • Participar de eventos públicos corporativos
  • Definir estrutura organizacional da área operacional
  • Controlar indicadores de despesas operacionais
  • Participar da elaboração dos planos estratégicos
  • Controlar a implementação das normas de qualidade
  • Definir especificações técnicas para contratação de serviços
  • Dominar comunicação oral e escrita
  • Representar legalmente a empresa
  • Controlar desempenho das equipes
  • Fazer cumprir metas operacionais fixadas
  • Acompanhar cumprimento da proposta orçamentária
  • Atuar com equilíbrio emocional

Ver mais funções

Salário por função ou especialização

Ocupações da mesma família na CBO, com a média no Brasil.

A nomenclatura pode variar. São títulos da tabela CBO do MTE.

Perguntas sobre o salário de Diretor de Correios

Quanto ganha um Diretor de Correios no Brasil?

A média é de R$ 5.675 por mês no Brasil, para uma jornada de 44 horas semanais, segundo os registros do CAGED dos últimos 12 meses.

Qual é o piso salarial de Diretor de Correios no Brasil?

O piso salarial de referência é de R$ 4.170 por mês e o teto salarial é de R$ 7.629. O valor que vale para cada empresa é o da convenção coletiva do sindicato da categoria.

Quem ganha mais: Diretor de Correios ou Diretor de operações de radiodifusão?

Diretor de operações de radiodifusão. A média de Diretor de Correios é de R$ 5.675 e a de Diretor de operações de radiodifusão é de R$ 16.081 no Brasil.

Quanto ganha um Diretor de Correios por hora?

Em média R$ 25,79 por hora, considerando a jornada de 44 horas semanais.

O que faz um Diretor de Correios?

Dirige operações de recepção e de distribuição de correspondências, produtos, encomendas e outros bens, executadas em empresa pública ou privada de correios, considerando diretrizes determinadas pelo diretor geral – e, em corporações, pelo conselho de administração – e levando em conta estratégias, metas e ações...

De onde vêm esses dados?

Dos registros oficiais de admissões e desligamentos do Novo CAGED, do Ministério do Trabalho e Emprego, dos últimos 12 meses. Entra somente o salário base registrado em carteira, sem adicionais.

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