Cirurgião-Dentista da Estratégia de Saúde da Família — Salário Brasil

R$ 8.874,67 /mês média -26,9% em relação a 2025

CBO 2232-93 • Atualizado em • 402 profissionais na amostra

Faixa salarial: R$ 5.833,25 (piso) até R$ 14.834,02 (teto) • Jornada média: 36h/semana

📋 Piso salarial i

R$ 5.833

acordos coletivos

📊 Mediana i

R$ 7.774

50% acima / abaixo

🏆 Teto salarial i

R$ 14.834

maiores salários

👥 Profissionais i

402

últimos 12 meses

🏢 Custo empresa (est.) i

R$ 15.087

salário + encargos CLT

💵 Salário líquido (est.) i

R$ 7.100

após INSS + IR médio

📈 Amplitude salarial i

154%

dispersão piso→teto

🔥 Índice contratação i

1,13

mais admissões

50

IPS - Índice Portal Salário do Cargo i

Estavel

Saldo: 24 vagas • Rotatividade (intensidade de desligamento / movimento total): 47,0% • Volume: 402

Hoje um Cirurgião-Dentista da Estratégia de Saúde da Família ganha em média R$ 8.874,67 para uma jornada de 36h semanais, com base em 402 profissionais admitidos e desligados em todo o Brasil no regime CLT nos últimos 12 meses (CAGED).

Em 2026 a remuneração para Cirurgião-Dentista da Estratégia de Saúde da Família pode variar entre o piso salarial médio de R$ 5.833,25 e o teto salarial de R$ 14.834,02.

A variação salarial depende principalmente das funções desempenhadas, segmento da empresa, localidade, formação, experiência na função e política de cargos, salários e carreiras da empresa.

Você pode conferir logo abaixo na tabela salarial, mais dados da pesquisa como piso salarial 2026, salário mediana, salário por hora, mensal e anual para saber exatamente quanto ganha um Cirurgião-Dentista da Estratégia de Saúde da Família em todo território brasileiro.

Fonte: Portal Salário / CAGED • Brasil • 04/2025 a 03/2026

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📍 Salário por Estado

📍 Salário por Cidade

Outras cidades →

Perfil & Tendências

Quem é e para onde vai este profissional • últimos 12 meses • Brasil • Trimestres: 04/2025 a 03/2026

De acordo com levantamento do Portal Salário, o perfil mais recorrente é um trabalhador com 28 anos, formação superior em Odontologia, do sexo feminino, que trabalha 40h semanais em empresas do segmento de Apoio à gestão de saúde de todo o Brasil.

Cidade com mais contratações: São Paulo, SP


76

Qualidade do Cargo i

Boa
📚

Formação exigida i

Top 3%

ranking Portal Salário com mais de 2.600 ocupações

💰

Salário típico i

Top 8%

ranking Portal Salário com mais de 2.600 ocupações

📊

Volume de contratações i

Posição 0%

ranking Portal Salário com mais de 2.600 ocupações

No ranking nacional de mais de 2.600 ocupações monitoradas pelo Portal Salário, Cirurgião-Dentista da Estratégia de Saúde da Família se destaca em formação exigida (top 3%) e salário típico (top 8%). Esses dados são calculados a partir de pesquisa exclusiva do Portal Salário com dados do CAGED/MTE.

Dados por estado e cidade disponíveis para assinantes. Conheça os planos de acesso.


24

Índice de Futuro i

Tradicional
🎂

Idade média i

-1,1 anos

36,3 → 35,2 anos

Estável
📚

Escolaridade i

-13,1

38,2 → 25,1 (índice)

Desqualificando
👥

Gênero (% feminino) i

-6,6 p.p.

67,2% mulheres no trimestre

Mais homens
🕐

Jornada semanal i

+1,2h

35h → 36h semanais

Aumentando
💰

Salário real i

-35,5%

variação da mediana salarial

Caindo
🏢

Porte empresas i

-0,57

índice de porte médio das contratantes

Menores
📈

Volume contratações i

+0,0%

61 → 61 admissões

Estável
📚

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opções de acesso

Nos últimos 12 meses (trimestres 04/2025 a 03/2026), as principais mudanças no perfil de Cirurgião-Dentista da Estratégia de Saúde da Família foram: escolaridade desqualificando, salário caindo e mais homens.



Metodologia — Perfil & Tendências de Cirurgião-Dentista da Estratégia de Saúde da Família
Sobre a pesquisa salarial
A pesquisa salarial em geral leva em consideração somente o salário base de Cirurgião-Dentista da Estratégia de Saúde da Família. Não entram no cálculo nenhum adicional salarial como bônus, comissões, horas extras, adicional noturno, periculosidade, insalubridade nem nada do tipo. Somente o salário base registrado em carteira e no contrato de trabalho entram na amostragem. Os dados são atualizados mensalmente de acordo com divulgação pelo Ministério do Trabalho e Emprego.
Pesquisa exclusiva Portal Salário
Os indicadores de perfil e tendências de Cirurgião-Dentista da Estratégia de Saúde da Família são calculados pelo Portal Salário a partir dos microdados oficiais do CAGED (Ministério do Trabalho). Consideramos apenas profissionais contratados formalmente em regime CLT e em regime integral de trabalho.
Período e trimestres comparados
A análise cobre os últimos 12 meses disponíveis (somente profissionais admitidos). Para calcular as tendências, comparamos os 3 primeiros meses do período (04/2025) com os 3 últimos meses (03/2026), identificando o que mudou no perfil de quem é contratado.
Base de cálculo
Os dados deste bloco consideram somente novas contratações (admissões). Isso mostra o perfil de quem está entrando no mercado agora, diferente da tabela salarial acima que inclui todo o período.
Salário: por que usamos mediana
Em perfil e tendências do cargo, utilizamos a mediana — o valor que divide os profissionais exatamente ao meio (metade ganha mais, metade ganha menos). Usamos mediana porque ela não é distorcida por poucos salários muito altos ou muito baixos, refletindo melhor a realidade do profissional típico de Cirurgião-Dentista da Estratégia de Saúde da Família.
Qualidade do Cargo — indicador exclusivo Portal Salário
Posiciona Cirurgião-Dentista da Estratégia de Saúde da Família entre mais de 2.600 ocupações monitoradas pelo Portal Salário, avaliando o nível de formação que o cargo exige, o salário típico pago e a quantidade de profissionais contratados.
Índice de Futuro — indicador exclusivo Portal Salário
Mede se o cargo de Cirurgião-Dentista da Estratégia de Saúde da Família está se transformando para melhor ou se mantém estável. Avalia a evolução da escolaridade dos contratados, o crescimento ou redução de vagas, a variação do salário ajustado pela inflação e as mudanças no perfil etário.
Diversidade salarial
Compara quanto cada grupo racial e de gênero ganha em relação ao homem branco (referência = 100%). Só exibimos dados quando o grupo tem pelo menos 100 contratações, garantindo confiabilidade estatística. O gap racial compara brancos com a média ponderada de pretos e pardos.
Níveis de escolaridade
Os níveis vão de "Sem instrução ou não informado" até Doutorado e Pós-graduação. Em cargos que exigem nível superior, os níveis inferiores são ocultados automaticamente por serem prováveis erros de preenchimento.

Pesquisa exclusiva Portal Salário • salario.com.br • Dados atualizados mensalmente com base no CAGED/MTE.



📋 Descrição sumária do CBO 2232-93

O Cirurgião-Dentista da Estratégia de Saúde da Família desenvolve e presta assistência odontológica, atuando em equipe multiprofissional para expansão e consolidação da Saúde da Família, estratégia inserida na Política Nacional de Atenção Básica do Sistema Único de Saúde (SUS). Colabora na realização de diagnóstico das condições de vida da população no território de referência, para elaboração de plano de cuidados a ser desenvolvido pela equipe. Executa procedimentos clínicos da atenção básica em saúde bucal e pequenas cirurgias ambulatoriais. Participa na avaliação das atividades realizadas. Mantém-se atualizado em sua área de atuação. Participa na execução de programas educativos. Supervisiona equipe. Atua com base em princípios de ética profissional. Cumpre legislação, normas técnicas e normas regulamentadoras de saúde e segurança no trabalho, de biossegurança e de preservação ambiental.

⚙️ Funções no exercício da profissão

  • Planejar tratamento de pacientes
  • Interagir com profissionais de outras Áreas
  • Desenvolver pesquisas na Área odontológica
  • Realizar procedimento odontológico
  • Administrar local e condições de trabalho
  • Demonstrar competências pessoais
  • Aplicar medidas de prevenção e promoção de saúde
  • Comunicar-se
  • Praticar ações de saúde coletiva
  • Promover a saúde da família
  • Preparar pacientes
  • Estabelecer diagnóstico e prognóstico
  • Levantar dados
  • Restaurar elemento dental - forma, função e estética
  • Identificar grupos, famílias e indivíduos expostos a riscos
  • Demonstrar organização
  • Definir território de atuação
  • Participar das atividades de planejamento
  • Definir prioridades e opções de tratamento
  • Incentivar a participação da comunidade
  • Identificar necessidades dos usuários
  • Desenvolver técnicas operatórias
  • Captar fontes de financiamento de pesquisa
  • Realizar contenção - química, física ou psicológica de pacientes especiais
  • Prescrever fármacos - medicamentos
  • Realizar tratamentos estéticos e cosméticos
  • Definir níveis de complexidade do atendimento e do paciente
  • Demostrar capacidade motora fina
  • Demostrar paciência
  • Participar de equipe multiprofissional para avaliação de riscos ambientais
  • ver mais...

📉 Série histórica — Cirurgião-Dentista da Estratégia de Saúde da Família CBO 2232-93

Salário médio e mediana mensal · Fonte: Portal Salário / CAGED

-5,2% desde 2020 (2020→2026)

*Salário base CLT sem adicionais · dados: Portal Salário / CAGED


🗺️ Salário por região do Brasil

Piso · Média · Teto • período: 04/2025 a 03/2026

Piso Média Teto

*Salário base CLT sem adicionais · Fonte: Portal Salário / CAGED


📋 Tabela salarial — Cirurgião-Dentista da Estratégia de Saúde da Família

Salário base CLT • 402 profissionais • jornada 36h/semana • Brasil

Período Mensal Anual Semanal Por hora
Piso salarial R$ 5.833 R$ 69.999 R$ 1.458 R$ 32,41
Média salarial R$ 8.875 R$ 106.496 R$ 2.219 R$ 49,30
1º Quartil R$ 6.082 R$ 72.984 R$ 1.521 R$ 33,79
Mediana R$ 7.774 R$ 93.288 R$ 1.944 R$ 43,19
3º Quartil R$ 12.183 R$ 146.196 R$ 3.046 R$ 67,68
Teto salarial R$ 14.834 R$ 178.008 R$ 3.709 R$ 82,41
Piso: média dos acordos e convenções coletivas • Média: soma ÷ total de profissionais CBO 2232-93 • 1º Quartil: separa os 25% menores salários • Mediana: valor central da amostra • 3º Quartil: separa os 25% maiores • Teto: maiores salários com filtros exclusivos

📊 Demanda no mercado de trabalho para Odontologia

Comparativo de admissões e desligamentos • últimos 12 meses • Brasil

O mercado de trabalho para Cirurgião-Dentista da Estratégia de Saúde da Família no Brasil está com muita demanda. Comparando o início do período (04/2025) com o fim (03/2026), houve um aumento de 8% no volume de contratações — cenário de pressão competitiva por talentos que exige atenção de gestores de RH, consultores de remuneração e diretores responsáveis por headcount no Brasil.

Nos últimos 12 meses, foram registradas 213 admissões e 189 desligamentos formais para o cargo de Cirurgião-Dentista da Estratégia de Saúde da Família no Brasil, totalizando 402 movimentações no regime CLT — dado essencial para dimensionar estratégias de atração, retenção e sucessão de talentos em escala nacional. O saldo líquido é positivo em +24 postos (11.3% das admissões) — o estoque de vagas está crescendo, o que sinaliza expansão setorial e pode elevar a pressão salarial em processos seletivos.

📥 Admissões — início i

23

04/2025

📤 Admissões — fim i

25

03/2026

🔄 Situação i

Com muita demanda

mercado de trabalho

📊 Total movimentações i

402

213 adm · 189 desl

⚖️ Saldo líquido i

+24

vagas geradas no período

🔥 Índice de contratação i

1,13

mercado aquecido

🔁 Rotatividade i

47%

alta — mercado dinâmico

📅 Período analisado i

04/2025

até 03/2026

Como usar esses dados na sua operação: para gestores e diretores de RH, o saldo líquido combinado com o índice de contratação antecipa a pressão competitiva por talentos — saldo positivo e índice acima de 1,0 exigem revisão de política salarial, benefícios e marca empregadora para reter profissionais de Cirurgião-Dentista da Estratégia de Saúde da Família. Para consultores de remuneração e headhunters, esses indicadores dimensionam a disponibilidade de candidatos passivos e a urgência em movimentar processos. Para CEOs, diretores executivos e gestores de linha, a rotatividade é sinal de alerta: taxas acima de 30% podem indicar problemas de clima, plano de carreira ou defasagem salarial que impactam a produtividade e o custo de reposição. Dados extraídos do CAGED/MTE e processados com metodologia exclusiva do Portal Salário, considerando apenas profissionais contratados em regime CLT.



🏭 Tipos de empresas que mais contratam

Segmentos com maior volume de contratação para CBO 2232-93 · Brasil

CNAESegmentoJornadaQ1PisoMédiaMedianaQ3Teto
•••••••••••••••••••••h/semR$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••
•••••••••••••••••••••h/semR$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••
•••••••••••••••••••••h/semR$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••
•••••••••••••••••••••h/semR$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••
•••••••••••••••••••••h/semR$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••
•••••••••••••••••••••h/semR$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••
•••••••••••••••••••••h/semR$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••
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•••••••••••••••••••••h/semR$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••
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🏅 Salários por nível profissional e porte da empresa

Júnior / Pleno / Sênior × Micro / Pequena / Média / Grande

Júnior

R$ •••••

Pleno

R$ •••••

Sênior

R$ •••••

📈 Variação

+••%

PorteJúniorPlenoSênior
•••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••
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📉 Gráficos de pesquisa

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Contratações e demissões

Balanço mensal de admissões e desligamentos nos últimos 12 meses.

Salário por gênero

Comparativo salarial entre homens e mulheres no cargo.

Salário por escolaridade

Relação entre grau de instrução e remuneração.

Salário por faixa etária

Relação entre idade e remuneração mensal.

Salário e mercado de trabalho para Cirurgião-Dentista da Estratégia de Saúde da Família