CBO 3542-05 - Comprador

Entenda o que fazem os compradores no mercado de trabalho, veja a descrição do cargo, funções, habilidades, competências, níveis de coonhecimento e atividades exercidas pelo Comprador e seus sinônimos da mesma família ocupacional.

  • Descrição
  • Conhecimento
  • Habilidade
  • Atitude
  • Atuação
  • Funções

O Que Faz um Comprador

Executa o processo de aquisição de materiais e serviços. Ao receber requisição de compras, examina especificações e quantidades solicitadas de materiais ou serviços. Consulta a disponibilidade de materiais em estoques. Verifica a existência de verba para aquisição. Realiza ou providencia a realização de processo de cotação ou processo licitatório, para definição de fornecedor, preço e prazo de entrega. Concretiza a compra de materiais ou serviços e acompanha o fluxo de entrega. Desenvolve fornecedores. Cumpre a legislação e as normas regulamentadoras de saúde e segurança no trabalho e de preservação ambiental.

Funções Detalhadas

Conhecimento (4/8)
Habilidade (4/8)
Atitude (3/8)
Perfil Ocupacional (4/8)
Ao receber requisições de compras, verifica as especificações dos materiais ou dos serviços. Pode agrupar os itens requeridos por lotes (famílias ou ramos).

Verifica quantidade de materiais solicitados, informando-se sobre a disponibilidade em estoques. Consulta a existência de verba disponível para a aquisição de materiais ou serviços.

Realiza a compra por processo de cotação ou por processo licitatório, levando em conta - para optar por um deles - o valor estimado da aquisição e a natureza da empresa ou instituição (pública ou privada).

Executa processo de cotação, determinando - aos fornecedores interessados - a data para apresentação de propostas. Monta e analisa planilha de cotações. Pode negociar, com fornecedores, preços, prazos de entrega e condições de pagamentos.

Realiza ou providencia a realização de processo licitatório, estabelecendo em edital qual será a modalidade e os requisitos para que os interessados possam inscrever-se. Ao final, solicita, à área jurídica, a elaboração e a celebração de contrato com o fornecedor.

Concretiza a compra de materiais ou serviços, após autorização.

Acompanha o fluxo de entrega, conferindo se ocorre dentro das condições estabelecidas. Pode identificar defeitos ou problemas, rejeitando e devolvendo materiais. Pode negociar substituição ou reparação dos prejuízos decorrentes da devolução dos materiais.

Desenvolve fornecedores de materiais e serviços, entrevistando, pesquisando referências, requisitando amostras ou catálogos de materiais ou serviços e agendando visita técnica ao fornecedor. Pode participar da homologação de fornecedores.

Cadastra e atualiza constantemente dados e informações de fornecedores.

Prepara relatórios de visitas a fornecedores, de não conformidade de materiais e de variação de preços.

Redige comunicado aos setores sobre compras efetuadas e elabora correspondências.

Organiza e arquiva documentos dos processos de compras.

Pode utilizar sistemas, aplicativos e plataformas, além do sistema informatizado de controle de compras. Entre outros, pode utilizar o Sistema Integrado de Gestão Empresarial (Enterprise Resource Planning – ERP) - para obter informações de estoque e de existência de verba disponível -, a plataforma de Gestão de Relacionamento com o Cliente (Customer Relationship Management - CRM) - para inserir e consultar dados e informações cadastrais de fornecedores - e o Marketplace virtual - para verificar preços e prazo de entrega de diferentes fornecedores -.

Conhecimentos

  • Prof. - Nível de Profundidade do Conhecimento (1 a 5)
  • Freq. - Grau de Frequência de Uso do Conhecimento (1 a 5)
  • Imp. - Grau de Importância do Conhecimento (1 a 5)
DomínioÁreaCampo ConhecimentoFreq.Imp.Prof.
DOMÍNIOS DE FORMAÇÃO GERAL E/OU TRANSVERSAL CIÊNCIAS EXATAS E INFORMÁTICA TECNOLOGIA DA INFORMAÇÃO E COMUNICAÇÃO INFORMÁTICA 4 4 3
CIÊNCIAS EXATAS E INFORMÁTICA TECNOLOGIA DA INFORMAÇÃO E COMUNICAÇÃO INTERNET 4 4 3
CIÊNCIAS EXATAS E INFORMÁTICA TECNOLOGIA DA INFORMAÇÃO E COMUNICAÇÃO OUTROS CONHECIMENTOS DE TECNOLOGIAS DA INFORMAÇÃO E COMUNICAÇÃO (ESPECIFICAR:...) - SISTEMAS INFORMATIZADOS DA ÁREA COMERCIAL 4 4 4
CIÊNCIAS EXATAS E INFORMÁTICA MATEMÁTICA E ESTATÍSTICA MATEMÁTICA APLICADA 4 5 4
CIÊNCIAS BIOLÓGICAS ECOLOGIA E GESTÃO AMBIENTAL MEIO AMBIENTE 3 3 3
CIÊNCIAS SOCIAIS APLICADAS DIREITO LEGISLAÇÃO APLICADA À ÁREA OCUPACIONAL 3 3 3
CIÊNCIAS SOCIAIS APLICADAS DIREITO NORMAS REGULAMENTADORAS RELATIVAS À SAÚDE, SEGURANÇA E HIGIENE NO TRABALHO 3 3 3
LINGUÍSTICA, LETRAS E ARTES LÍNGUAS PORTUGUÊS: COMUNICAÇÃO E EXPRESSÃO 4 4 3
LINGUÍSTICA, LETRAS E ARTES LÍNGUAS PORTUGUÊS INSTRUMENTAL 5 5 4
LINGUÍSTICA, LETRAS E ARTES LÍNGUAS INGLÊS INSTRUMENTAL 3 3 3
DOMÍNIOS TÉCNICO-PROFISSIONAIS DA PRODUÇÃO DE BENS E SERVIÇOS ADMINISTRAÇÃO, GESTÃO E NEGÓCIOS LOGÍSTICA PLANEJAMENTO DAS NECESSIDADES DE MATERIAIS (MRP - PNR) 4 4 4
ADMINISTRAÇÃO, GESTÃO E NEGÓCIOS LOGÍSTICA SISTEMAS INTEGRADOS DE GESTÃO EMPRESARIAL (ERP) 4 4 4
ADMINISTRAÇÃO, GESTÃO E NEGÓCIOS PROCESSOS ADMINISTRATIVOS E ORGANIZACIONAIS PROCESSOS ADMINISTRATIVOS 4 4 3
ADMINISTRAÇÃO, GESTÃO E NEGÓCIOS PROCESSOS ADMINISTRATIVOS E ORGANIZACIONAIS PROCESSOS ORGANIZACIONAIS 4 4 3
ADMINISTRAÇÃO, GESTÃO E NEGÓCIOS PROCESSOS ADMINISTRATIVOS E ORGANIZACIONAIS ROTINAS DE SUPRIMENTO 5 5 4
ADMINISTRAÇÃO, GESTÃO E NEGÓCIOS PROCESSOS CONTÁBEIS E FINANCEIROS CUSTO 5 5 4
ADMINISTRAÇÃO, GESTÃO E NEGÓCIOS PROCESSOS CONTÁBEIS E FINANCEIROS ROTINAS FINANCEIRAS 4 4 3
ADMINISTRAÇÃO, GESTÃO E NEGÓCIOS PROCESSOS CONTÁBEIS E FINANCEIROS ROTINAS TRIBUTÁRIAS 4 4 4
ADMINISTRAÇÃO, GESTÃO E NEGÓCIOS QUALIDADE E PRODUTIVIDADE CONTROLE DA QUALIDADE 3 4 3
ADMINISTRAÇÃO, GESTÃO E NEGÓCIOS SAÚDE E SEGURANÇA ERGONOMIA 3 3 3
ADMINISTRAÇÃO, GESTÃO E NEGÓCIOS SAÚDE E SEGURANÇA SEGURANÇA NO TRABALHO 4 4 4
PROCESSOS DE COMÉRCIO ATENDIMENTO AO CLIENTE CÓDIGO DO CONSUMIDOR 4 5 4
PROCESSOS DE COMÉRCIO AUTOMAÇÃO NO COMÉRCIO COMÉRCIO ELETRÔNICO (E-COMMERCE) 4 5 4
PROCESSOS DE COMÉRCIO AUTOMAÇÃO NO COMÉRCIO GESTÃO DE RELACIONAMENTO COM O CLIENTE (CRM) 3 3 3
PROCESSOS DE COMÉRCIO COMERCIALIZAÇÃO ORÇAMENTO 5 5 5
PROCESSOS DE COMÉRCIO COMPRAS COTAÇÃO 5 5 5
PROCESSOS DE COMÉRCIO COMPRAS ELABORAÇÃO DE EDITAL 4 5 4
PROCESSOS DE COMÉRCIO COMPRAS HABILITAÇÃO DE FORNECEDORES 4 4 5
PROCESSOS DE COMÉRCIO COMPRAS ROTINAS DE PROCESSO DE COMPRA (EXCETO POR LICITAÇÃO) 5 5 5
PROCESSOS DE COMÉRCIO COMPRAS ROTINAS DE PROCESSOS LICITATÓRIOS 4 5 4
PROCESSOS DE COMÉRCIO COMPRAS TIPOS DE PROCESSOS LICITATÓRIOS 5 5 5
PROCESSOS DE COMÉRCIO COMPRAS OUTROS CONHECIMENTOS DE COMPRAS (ESPECIFICAR:...) - TÉCNICAS E METODOLOGIAS PARA DEFINIÇÃO DE PARCEIROS ESTRATÉGICOS 4 5 4
PROCESSOS DE COMÉRCIO CONTROLE E ARMAZENAGEM APROVISIONAMENTO 4 4 4
PROCESSOS DE COMÉRCIO CONTROLE E ARMAZENAGEM CONTROLE DE ESTOQUES 4 4 4
PROCESSOS DE COMÉRCIO IMPORTAÇÃO E EXPORTAÇÃO CÂMBIO 3 3 4
PROCESSOS DE COMÉRCIO IMPORTAÇÃO E EXPORTAÇÃO CONTRATOS INTERNACIONAIS DE COMPRA E VENDA DE MERCADORIAS 3 3 4
PROCESSOS DE COMÉRCIO IMPORTAÇÃO E EXPORTAÇÃO LEGISLAÇÃO BÁSICA SOBRE COMÉRCIO EXTERIOR 2 3 3
PROCESSOS DE COMÉRCIO IMPORTAÇÃO E EXPORTAÇÃO PROCEDIMENTOS ADMINISTRATIVOS NA IMPORTAÇÃO 3 3 3
PROCESSOS DE COMÉRCIO IMPORTAÇÃO E EXPORTAÇÃO TRANSPORTE INTERNACIONAL E SEGURO 3 3 3
PROCESSOS DE COMÉRCIO IMPORTAÇÃO E EXPORTAÇÃO TRATAMENTO TRIBUTÁRIO 3 3 3
PROCESSOS DE COMÉRCIO NORMAS TÉCNICAS E REGULAMENTADORAS NA ÁREA COMERCIAL NORMAS TÉCNICAS NA ÁREA COMERCIAL 4 4 4
PROCESSOS DE COMÉRCIO NORMAS TÉCNICAS E REGULAMENTADORAS NA ÁREA COMERCIAL OUTROS CONHECIMENTOS DE NORMAS TÉCNICAS E REGULAMENTADORAS NA ÁREA COMERCIAL (ESPECIFICAR:...) - NORMAS REGULAMENTADORAS NA ÁREA COMERCIAL 4 4 4
PROCESSOS DE COMÉRCIO PLANEJAMENTO DE OPERAÇÕES COMERCIAIS LOGÍSTICA 4 3 3
PROCESSOS DE COMÉRCIO PLANEJAMENTO DE OPERAÇÕES COMERCIAIS TRANSPORTES E SEGURO 4 3 3
PROCESSOS DE COMÉRCIO TECNOLOGIA NA ÁREA COMERCIAL TECNOLOGIA NA ÁREA COMERCIAL 3 3 4
PROCESSOS DE COMÉRCIO TENDÊNCIAS E INOVAÇÃO NA ÁREA COMERCIAL INOVAÇÃO NA ÁREA COMERCIAL 3 3 3
PROCESSOS DE COMÉRCIO TENDÊNCIAS E INOVAÇÃO NA ÁREA COMERCIAL TENDÊNCIAS DA ÁREA COMERCIAL 2 2 2

Habilidades

  • Freq. - Grau de Frequência de Uso da Habilidade (1 a 5)
  • Imp. - Grau de Importância da Habilidade (1 a 5)
DomínioCategoriaHabilidade Freq.Imp.
HABILIDADES COGNITIVAS COMUNICAÇÃO COMPREENSÃO ORAL 4 5
HABILIDADES COGNITIVAS COMUNICAÇÃO ESCUTA ATIVA 4 4
HABILIDADES COGNITIVAS COMUNICAÇÃO EXPRESSÃO ORAL 4 4
HABILIDADES COGNITIVAS COMUNICAÇÃO COMPREENSÃO ESCRITA 4 5
HABILIDADES COGNITIVAS COMUNICAÇÃO EXPRESSÃO ESCRITA 3 5
HABILIDADES COGNITIVAS COMUNICAÇÃO APRENDIZADO ATIVO 3 3
HABILIDADES COGNITIVAS COMUNICAÇÃO PERSUASÃO 4 4
HABILIDADES COGNITIVAS COMUNICAÇÃO NEGOCIAÇÃO 5 5
HABILIDADES COGNITIVAS TRABALHO COM NÚMEROS TRANSCRIÇÃO DE DADOS 3 3
HABILIDADES COGNITIVAS TRABALHO COM NÚMEROS COMPARAÇÃO DE DADOS 5 5
HABILIDADES COGNITIVAS TRABALHO COM NÚMEROS CLASSIFICAÇÃO DE DADOS 5 5
HABILIDADES COGNITIVAS TRABALHO COM NÚMEROS COMPREENSÃO NUMÉRICA 4 4
HABILIDADES COGNITIVAS TRABALHO COM NÚMEROS EXPRESSÃO NUMÉRICA 4 4
HABILIDADES COGNITIVAS TRABALHO COM NÚMEROS ANÁLISE DE DADOS 5 5
HABILIDADES COGNITIVAS TRABALHO COM NÚMEROS SINTETIZAÇÃO DE DADOS 4 4
HABILIDADES COGNITIVAS RACIOCÍNIO RACIOCÍNIO CONCRETO PARA SEGUIR INSTRUÇÕES 4 4
HABILIDADES COGNITIVAS RACIOCÍNIO RACIOCÍNIO ABSTRATO PARA RESOLUÇÃO DE PROBLEMAS 3 3
HABILIDADES COGNITIVAS RACIOCÍNIO RACIOCÍNIO ANALÍTICO 3 3
HABILIDADES COGNITIVAS RACIOCÍNIO RACIOCÍNIO SINTÉTICO (CAPACIDADE DE DIAGNÓSTICO DE PROBLEMAS OU TROUBLESHOOTING) 3 3
HABILIDADES PRÁTICAS HABILIDADES OPERACIONAIS APLICAÇÃO DE INSTRUÇÕES SIMPLES E ROTINEIRAS 2 2
HABILIDADES PRÁTICAS HABILIDADES OPERACIONAIS APLICAÇÃO DE TÉCNICAS QUE ENVOLVEM ALGUMAS VARIÁVEIS CONCRETAS E ESPECÍFICAS 3 3
HABILIDADES PRÁTICAS HABILIDADES OPERACIONAIS APLICAÇÃO DE TÉCNICAS QUE ENVOLVEM MUITAS VARIÁVEIS CONCRETAS E ESPECÍFICAS 3 3
HABILIDADES PRÁTICAS HABILIDADES OPERACIONAIS APLICAÇÃO DE PRINCÍPIOS TECNOLÓGICOS DE BAIXA COMPLEXIDADE 3 3
HABILIDADES PRÁTICAS HABILIDADES ORGANIZACIONAIS ANÁLISE DE GARANTIA DE QUALIDADE 4 5
HABILIDADES PRÁTICAS HABILIDADES ORGANIZACIONAIS ANÁLISE DE RISCOS 3 3
HABILIDADES PRÁTICAS HABILIDADES INTERPESSOAIS TRABALHO EM EQUIPE 4 5
HABILIDADES PRÁTICAS HABILIDADES INTERPESSOAIS ATENDIMENTO A SOLICITAÇÕES E PEDIDOS DAS PESSOAS... 4 4
HABILIDADES PRÁTICAS HABILIDADES INTERPESSOAIS TROCA DE INFORMAÇÕES 5 5
HABILIDADES PRÁTICAS HABILIDADES INTERPESSOAIS FORNECIMENTO DE INFORMAÇÕES 5 5
HABILIDADES PRÁTICAS HABILIDADES INTERPESSOAIS COOPERAÇÃO 4 5
HABILIDADES PRÁTICAS OUTRAS HABILIDADES PRÁTICAS (ESPECIFICAR: ....) OUTRAS - TRABALHO SOB PRESSÃO 3 3
HABILIDADES FÍSICAS, PSICOMOTORAS E SENSORIAIS HABILIDADES FÍSICAS FLEXIBILIDADE DE EXTENSÃO 3 3
HABILIDADES FÍSICAS, PSICOMOTORAS E SENSORIAIS HABILIDADES PSICOMOTORAS DESTREZA DOS DEDOS (OU DIGITAL) 4 4
HABILIDADES FÍSICAS, PSICOMOTORAS E SENSORIAIS HABILIDADES PSICOMOTORAS DESTREZA MANUAL 3 3
HABILIDADES FÍSICAS, PSICOMOTORAS E SENSORIAIS HABILIDADES SENSORIAIS ATENÇÃO AUDITIVA 3 3
HABILIDADES FÍSICAS, PSICOMOTORAS E SENSORIAIS HABILIDADES SENSORIAIS CLAREZA DE FALA 4 4

Atitudes

  • Imp. - Grau de Importância da Atitude (1 a 5)
CategoriaAtitudeImp.
AUTONOMIA (AUSÊNCIA DE SUPERVISÃO DIRETA) NO PRÓPRIO TRABALHO AUTONOMIA NOS CONTEXTOS DE TRABALHO SEM PREVISÃO DE MUDANÇAS 4
AVALIAÇÃO DE TRABALHO OU ATIVIDADE AVALIAÇÃO DO PRÓPRIO DESEMPENHO 4

Condições de Trabalho

Trabalham na agroindústria, no comércio atacadista e varejista, nas indústrias e no setor de serviços. São assalariados, com carteira assinada, trabalham de forma individual, sob supervisão, em ambientes fechados, no período diurno. É comum passarem muito tempo sentados, em posições desconfortáveis, ao telefone e sujeitos a pressões que podem causar estresse.

Exigências do mercado de trabalho

O exercício dessas ocupações requer ensino médio até ensino superior incompleto, dependendo da natureza dos produtos comprados. O pleno desempenho das atividades ocorre após três a quatro anos (comprador) e mais cinco anos (supervisor de venda) de experiência na área.

Funções Mais Executadas no Exercício da Profissão

  • concretizar a compra de materiais ou serviços;
  • acompanhar fluxo de entregas - follow up;
  • desenvolver fornecedores de materiais e serviços;
  • receber requisições de compras de materiais ou serviços;
  • comunicar-se;
  • executar processo de cotação;
  • supervisionar equipe e processos de compra;
  • demonstrar competências pessoais;
  • encaminhar materiais ou serviços para testes;
  • montar planilhas de cotações;
  • participar da homologação de fornecedores, materiais e serviços;
  • obter informações sobre local de entrega;
  • atualizar o cadastro de fornecedores;
  • selecionar fornecedores;
  • lidar com pressões internas e externas;
  • comunicar aos setores sobre compras efetuadas;
  • agendar visita técnica ao fornecedor;
  • cumprir normas de segurança, saúde e meio ambiente;
  • enviar pedido de compra ou contrato para aprovação;
  • interpretar textos;
  • identificar famílias - ramos de materiais ou serviços;
  • negociar com fornecedores preços, prazos e condições de pagamentos;
  • manter-se versátil e dinâmico;
  • demonstrar iniciativa;
  • providenciar a reposição de materiais ou serviços em garantia;
  • cadastrar fornecedores;
  • definir o fornecedor;
  • preparar relatórios de visitas a fornecedores;
  • sugerir ao solicitante opções de materiais ou serviços;
  • solicitar cotações;
  • revisar pedidos em aberto;
  • preparar relatórios de não conformidade de materiais;
  • estipular termos do contrato de compras;
  • demonstrar habilidade em cálculos financeiros;
  • entrevistar fornecedores;
  • demonstrar senso de observação - ser observador;
  • requisitar amostras ou catálogos de materiais ou serviços;
  • emitir pedido de compra;
  • propor o desenvolvimento de materiais novos ou alternativos;
  • registrar requisições;
  • preparar relatórios de variação de preços;
  • verificar quantidades de materiais ou serviços solicitados;
  • agrupar requisições por ramo ou segmento de materiais ou serviços;
  • arquivar processos de compras;
  • trabalhar com ética;
  • consultar fontes de informações sobre fornecedores;
  • atualizar-se com o mercado e com mudanças tecnológicas;
  • negociar reparação dos prejuízos decorrentes de materiais rejeitados;
  • firmar contrato de compra de materiais ou serviços;
  • acompanhar a nova entrega de materiais;
  • demonstrar objetividade;
  • demonstrar pró-atividade;
  • organizar processos de concorrência;
  • verificar especificações dos materiais ou serviços;
  • analisar cotações;
  • avisar usuários e fornecedores sobre materiais rejeitados;
  • visitar feiras e exposições;
  • verificar estoques;
  • abrir concorrências;
  • redigir comunicados e correspondências;
  • avaliar o desempenho de fornecedores;
  • agir com equilíbrio emocional;
  • devolver materiais rejeitados;
  • identificar itens de maior consumo;
  • verificar a existência de verbas;
  • pesquisar referências dos fornecedores;
  • determinar data para apresentação de cotações;
  • demonstrar desenvoltura para comunicar-se;
  • cobrar a entrega de materiais ou serviços;
  • escolher as melhores condições comerciais;
  • checar a entrega de materiais ou serviços;
  • verificar o prazo de entrega dos materiais ou serviços;
  • confirmar pedido de compra;

Divisões de categorias profissionais do CBO 3542-05

CBO 3542-05 é o Código Brasileiro da Ocupação de comprador que pertence ao grupo dos compradores, segundo a Tabela CBO divulgada pelo MTE - Ministério do Trabalho e Emprego.

  • Técnicos de nível médio
    • Técnicos de nivel médio nas ciências administrativas
      • Técnicos de nivel médio em operações comerciais
        • Compradores

CBOs Relacionados

Tabelas salariais em Excel cidade, estado e segmento

Cargos e salários CBO 3542-05 - Compradores

Conheça todos os aspectos da ocupação CBO 354205 como atribuições, mercado de trabalho, dados salariais oficiais atualizados para a função, bem como o salário pago para o cargo CBO 354205 em todos os estados e cidades do Brasil.

Salário Comprador Natal

Comprador: Natal, RN

O profissional no cargo de Comprador CBO 3542-05 trabalhando em Natal - RN, ganha entre 2.791 e 5.275 para uma jornada de trabalho média de 44h semanais de acordo com dados salariais de 182 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 3542-05.
Salário Comprador Recife

Comprador: Recife, PE

O profissional no cargo de Comprador CBO 3542-05 trabalhando em Recife - PE, ganha entre 3.351 e 6.675 para uma jornada de trabalho média de 43h semanais de acordo com dados salariais de 579 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 3542-05.
Salário Comprador Macaé

Comprador: Macaé, RJ

O profissional no cargo de Comprador CBO 3542-05 trabalhando em Macaé - RJ, ganha entre 4.371 e 9.523 para uma jornada de trabalho média de 43h semanais de acordo com dados salariais de 275 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 3542-05.
Salário Comprador

Comprador: Mato Grosso do Sul

O profissional no cargo de Comprador CBO 3542-05 trabalhando em Mato Grosso do Sul, ganha entre 4.031 e 8.226 para uma jornada de trabalho média de 44h semanais de acordo com dados salariais de 542 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 3542-05.
Salário Comprador São Paulo

Comprador: São Paulo, SP

O profissional no cargo de Comprador CBO 3542-05 trabalhando em São Paulo - SP, ganha entre 5.350 e 10.837 para uma jornada de trabalho média de 43h semanais de acordo com dados salariais de 8.366 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 3542-05.
Salário Comprador Santo André

Comprador: Santo André, SP

O profissional no cargo de Comprador CBO 3542-05 trabalhando em Santo André - SP, ganha entre 4.564 e 8.934 para uma jornada de trabalho média de 44h semanais de acordo com dados salariais de 233 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 3542-05.
Salário Comprador Uberaba

Comprador: Uberaba, MG

O profissional no cargo de Comprador CBO 3542-05 trabalhando em Uberaba - MG, ganha entre 3.573 e 6.298 para uma jornada de trabalho média de 44h semanais de acordo com dados salariais de 125 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 3542-05.
Salário Comprador Porto Alegre

Comprador: Porto Alegre, RS

O profissional no cargo de Comprador CBO 3542-05 trabalhando em Porto Alegre - RS, ganha entre 4.307 e 8.700 para uma jornada de trabalho média de 44h semanais de acordo com dados salariais de 623 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 3542-05.
Salário Comprador São José do Rio Preto

Comprador: São José do Rio Preto, SP

O profissional no cargo de Comprador CBO 3542-05 trabalhando em São José do Rio Preto - SP, ganha entre 3.735 e 6.802 para uma jornada de trabalho média de 44h semanais de acordo com dados salariais de 275 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 3542-05.
Salário Comprador Serra

Comprador: Serra, ES

O profissional no cargo de Comprador CBO 3542-05 trabalhando em Serra - ES, ganha entre 3.861 e 7.736 para uma jornada de trabalho média de 44h semanais de acordo com dados salariais de 244 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 3542-05.
Salário Comprador

Comprador: Santa Catarina

O profissional no cargo de Comprador CBO 3542-05 trabalhando em Santa Catarina, ganha entre 3.929 e 7.272 para uma jornada de trabalho média de 44h semanais de acordo com dados salariais de 3.636 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 3542-05.
Salário Comprador Blumenau

Comprador: Blumenau, SC

O profissional no cargo de Comprador CBO 3542-05 trabalhando em Blumenau - SC, ganha entre 4.028 e 7.323 para uma jornada de trabalho média de 44h semanais de acordo com dados salariais de 253 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 3542-05.
Salário Comprador Jundiaí

Comprador: Jundiaí, SP

O profissional no cargo de Comprador CBO 3542-05 trabalhando em Jundiaí - SP, ganha entre 5.543 e 11.343 para uma jornada de trabalho média de 44h semanais de acordo com dados salariais de 408 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 3542-05.
Salário Comprador Contagem

Comprador: Contagem, MG

O profissional no cargo de Comprador CBO 3542-05 trabalhando em Contagem - MG, ganha entre 4.097 e 8.156 para uma jornada de trabalho média de 44h semanais de acordo com dados salariais de 430 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 3542-05.
Salário Comprador

Comprador: Mato Grosso

O profissional no cargo de Comprador CBO 3542-05 trabalhando em Mato Grosso, ganha entre 3.972 e 8.133 para uma jornada de trabalho média de 44h semanais de acordo com dados salariais de 1.265 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 3542-05.
Salário Comprador Campinas

Comprador: Campinas, SP

O profissional no cargo de Comprador CBO 3542-05 trabalhando em Campinas - SP, ganha entre 4.816 e 9.653 para uma jornada de trabalho média de 43h semanais de acordo com dados salariais de 745 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 3542-05.
Salário Comprador Rio Claro

Comprador: Rio Claro, SP

O profissional no cargo de Comprador CBO 3542-05 trabalhando em Rio Claro - SP, ganha entre 4.045 e 7.533 para uma jornada de trabalho média de 44h semanais de acordo com dados salariais de 96 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 3542-05.
Salário Comprador Ponta Grossa

Comprador: Ponta Grossa, PR

O profissional no cargo de Comprador CBO 3542-05 trabalhando em Ponta Grossa - PR, ganha entre 3.277 e 6.166 para uma jornada de trabalho média de 43h semanais de acordo com dados salariais de 110 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 3542-05.