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Cargos da mesma família ocupacional CBO
📋 Descrição sumária do CBO 7101-25
O Supervisor de Carregamento de Minérios supervisiona as atividades de carregamento e transporte de cargas na mineração, providenciando pessoal, materiais, combustíveis e manutenção de veículos, requisitando abertura e melhoria de vias, estabelecendo a logística de transporte de carga, organizando, orientando e monitorando movimentação de cargas. Pode propor análise de custo-benefício da implantação de sistemas de correias transportadoras em setores específicos e da instalação de minerodutos para transporte de longa distância, em substituição ao uso de veículos. Executa planejamento de carregamento e transporte de cargas, para alcance das metas. Supervisiona equipes de trabalho, avaliando desempenho e promovendo treinamentos. Usa software para gestão de transporte. Cumpre legislação, normas técnicas e normas regulamentadoras de saúde e segurança no trabalho, de prevenção contra incêndios e de preservação ambiental.
⚙️ Funções no exercício da profissão
- Demonstrar competências pessoais
- Gerenciar equipes de trabalho
- Coordenar atividades de perfuração
- Orientar atividades de escavação, carregamento e transporte
- Cumprir normas de segurança e preservação ambiental
- Implementar planejamento de produção da mina
- Supervisionar operação de apoio da mina
- Mostrar iniciativa
- Demonstrar dinamismo
- Demonstrar flexibilidade
- Avaliar índices de produção e produtividade
- Registrar anormalidades das operações
- Monitorar pilhas de minério e estéril
- Monitorar relatórios operacionais
- ver mais...
📉 Série histórica — Supervisor de Carregamento de Minérios CBO 7101-25
Salário médio e mediana mensal · Fonte: Portal Salário / CAGED
*Salário base CLT sem adicionais · dados: Portal Salário / CAGED
🗺️ Salário por região do Brasil
Piso · Média · Teto • período: 06/2025 a 05/2026
*Salário base CLT sem adicionais · Fonte: Portal Salário / CAGED
📋 Tabela salarial — Supervisor de Carregamento de Minérios
Salário base CLT • 87 profissionais • jornada 42h/semana • Brasil
| Período | Mensal | Anual | Semanal | Por hora |
|---|---|---|---|---|
| Piso salarial | R$ 4.454 | R$ 53.451 | R$ 1.114 | R$ 21,21 |
| Média salarial | R$ 4.110 | R$ 49.325 | R$ 1.028 | R$ 19,57 |
| 1º Quartil | R$ 2.800 | R$ 33.600 | R$ 700 | R$ 13,33 |
| Mediana | R$ 3.892 | R$ 46.704 | R$ 973 | R$ 18,53 |
| 3º Quartil | R$ 4.813 | R$ 57.750 | R$ 1.203 | R$ 22,92 |
| Teto salarial | R$ 6.206 | R$ 74.474 | R$ 1.552 | R$ 29,55 |
| Piso: média dos acordos e convenções coletivas • Média: soma ÷ total de profissionais CBO 7101-25 • 1º Quartil: separa os 25% menores salários • Mediana: valor central da amostra • 3º Quartil: separa os 25% maiores • Teto: maiores salários com filtros exclusivos | ||||
🎯 Salário por função ou especialização
Áreas de atuação com os melhores salários da família ocupacional (nacional)
| CBO | Função/Especialização | Salário |
|---|---|---|
| 7101-20 | Chefe de seção de mina | 6.805,88 |
| 7101-15 | Gerente técnico de produção (mineração) | 6.335,97 |
| 7101-05 | Supervisor de apoio operacional na mineração | 5.805,78 |
| 7101-10 | Supervisor de extração de sal | 3.921,93 |
| A nomenclatura pode diferir. São sinônimos da Tabela CBO do MTE. | ||
🏭 Tipos de empresas que mais contratam
Segmentos com maior volume de contratação para CBO 7101-25 · Brasil
| CNAE | Segmento | Jornada | Q1 | Piso | Média | Mediana | Q3 | Teto |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
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🏅 Salários por nível profissional e porte da empresa
Júnior / Pleno / Sênior × Micro / Pequena / Média / Grande
Júnior
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Pleno
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Sênior
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📈 Variação
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| Porte | Júnior | Pleno | Sênior |
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📉 Gráficos de pesquisa
Levantamentos exclusivos Portal Salário • requer plano ativo • Ver Planos
Contratações e demissões
Balanço mensal de admissões e desligamentos nos últimos 12 meses.
Salário por gênero
Comparativo salarial entre homens e mulheres no cargo.
Salário por escolaridade
Relação entre grau de instrução e remuneração.
Salário por faixa etária
Relação entre idade e remuneração mensal.
