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Cargos da mesma família ocupacional CBO
O que faz um Supervisor de Apoio Operacional na Mineração CBO 7101-05
O Supervisor de Apoio Operacional na Mineração supervisiona ações operacionais de apoio aos processos de extração na mineração, controlando disponibilidade de pessoal, equipamentos e materiais, coordenando montagem de equipamentos e instalações, organizando e monitorando atividades de perfuração e de desmonte de rochas. Realiza atividades de execução do planejamento de produção da mina, controlando disponibilidade de recursos para atingimento das metas, nos prazos previstos. Supervisiona equipes de trabalho, avaliando desempenho e promovendo treinamentos. Participa na elaboração de normas internas que visam garantir a extração segura e ambientalmente correta dos minérios e minerais. Pode usar sistemas de sensoriamento inteligente para controlar parâmetros e fluxos de insumos. Cumpre normas técnicas e normas regulamentadoras de saúde e segurança no trabalho, de prevenção contra incêndios e de preservação ambiental.
Funções no exercício da profissão
- Implementar planejamento de produção da mina
- Coordenar atividades de perfuração
- Demonstrar competências pessoais
- Gerenciar equipes de trabalho
- Cumprir normas de segurança e preservação ambiental
- Supervisionar operação de apoio da mina
- Coordenar atividades de desmonte
- Avaliar área de desmonte
- Identificar necessidades de treinamento
- Avaliar desempenho de perfuração
- Estimular crescimento profissional
- Identificar local de perfuração
- Requisitar materiais, equipamentos e serviços de mineração
- Liderar
- ver mais...
Série histórica — Supervisor de Apoio Operacional na Mineração CBO 7101-05
Salário médio mensal · Fonte: Portal Salário / CAGED
*Salário base CLT sem adicionais · dados: Portal Salário / CAGED
Salário por região do Brasil
Piso · Média · Teto • período: 03/2025 a 02/2026
*Salário base CLT sem adicionais · Fonte: Portal Salário / CAGED
Tabela salarial — Supervisor de Apoio Operacional na Mineração
Salário base CLT • 1.043 profissionais • jornada 43h/semana • Brasil
| Período | Mensal | Anual | Semanal | Por hora |
|---|---|---|---|---|
| Piso salarial | R$ 5.641 | R$ 67.696 | R$ 1.410 | R$ 26,24 |
| Média salarial | R$ 5.800 | R$ 69.597 | R$ 1.450 | R$ 26,98 |
| 1º Quartil | R$ 3.481 | R$ 41.766 | R$ 870 | R$ 16,19 |
| Mediana | R$ 4.948 | R$ 59.376 | R$ 1.237 | R$ 23,01 |
| 3º Quartil | R$ 6.980 | R$ 83.760 | R$ 1.745 | R$ 32,47 |
| Teto salarial | R$ 8.454 | R$ 101.453 | R$ 2.114 | R$ 39,32 |
| Piso: média dos acordos e convenções coletivas • Média: soma ÷ total de profissionais CBO 7101-05 • 1º Quartil: separa os 25% menores salários • Mediana: valor central da amostra • 3º Quartil: separa os 25% maiores • Teto: maiores salários com filtros exclusivos | ||||
Demanda no mercado de trabalho para o cargo
Comparativo de admissões e desligamentos • últimos 12 meses • Brasil
Supervisor de Apoio Operacional na Mineração é um cargo que está com altíssima demanda no mercado de trabalho brasileiro nos últimos meses.
No comparativo entre os meses de 03/2025 e 02/2026, tivemos um aumento de 44.26% nas contratações formais com carteira assinada em regime integral de trabalho.
Admissões — início
34
03/2025
Admissões — fim
61
02/2026
Situação
Com altíssima demanda
mercado de trabalho
Total movimentações
1.043
468 adm · 575 desl
Salário por função ou especialização
Áreas de atuação com os melhores salários da família ocupacional (nacional)
| CBO | Função/Especialização | Salário |
|---|---|---|
| 7101-20 | Chefe de seção de mina | 6.661,00 |
| 7101-15 | Gerente técnico de produção (mineração) | 5.877,07 |
| 7101-25 | Supervisor de carregamento de minérios | 3.923,37 |
| 7101-10 | Supervisor de extração de sal | 3.830,80 |
| A nomenclatura pode diferir. São sinônimos da Tabela CBO do MTE. | ||
Tipos de empresas que mais contratam
Segmentos com maior volume de contratação para CBO 7101-05 · Brasil
| CNAE | Segmento | Jornada | Q1 | Piso | Média | Mediana | Q3 | Teto |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| •••• | ••••••••••••••• | ••h/sem | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
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| •••• | ••••••••••••••• | ••h/sem | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
| •••• | ••••••••••••••• | ••h/sem | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
| •••• | ••••••••••••••• | ••h/sem | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
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| •••• | ••••••••••••••• | ••h/sem | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
| •••• | ••••••••••••••• | ••h/sem | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
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Salários por nível profissional e porte da empresa
Júnior / Pleno / Sênior × Micro / Pequena / Média / Grande
Júnior
R$ •••••
Pleno
R$ •••••
Sênior
R$ •••••
Variação
+••%
| Porte | Júnior | Pleno | Sênior |
|---|---|---|---|
| ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
| ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
| ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
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Gráficos de pesquisa
Levantamentos exclusivos Portal Salário • requer plano ativo • Ver Planos
Contratações e demissões
Balanço mensal de admissões e desligamentos nos últimos 12 meses.
Salário por gênero
Comparativo salarial entre homens e mulheres no cargo.
Salário por escolaridade
Relação entre grau de instrução e remuneração.
Salário por faixa etária
Relação entre idade e remuneração mensal.
