Professor de Minimaternal - São Paulo, SP

R$ 4.711,81/mês

Atualizado em

Um Professor de Minimaternal trabalhando na cidade São Paulo ganha em média R$ 4.711,81 para uma jornada de trabalho de 40 horas semanais.

A faixa salarial do Professor de Minimaternal na cidade fica entre R$ 4.580,00 salário mediana da pesquisa e o teto salarial de R$ 6.753,97, sendo que R$ 4.583,13 é a média do piso salarial 2025 de acordos coletivos levando em conta profissionais em regime CLT de toda a cidade São Paulo e/ou regiões próximas do estado de SP.

As informações são de acordo com pesquisa do Salario.com.br junto a dados oficiais do Novo CAGED, que reúne dados do CAGED, eSocial e Empregador Web com um total de 17.189 salários de profissionais admitidos e desligados pelas empresas na cidade nos últimos 12 meses.

Tópicos dessa pesquisa salarial:

Histórico salarial O que faz Tabela salarial Demanda Empresas que + contratam Carga horária Salário por nível e porte da empresa Piso salarial Salário PCDs Dúvidas trabalhistas Gráficos salariais Folha de pagamento CBO: 2311-10
Planilha de pesquisa salarial

Perfil Profissional

A profissão de Professor de Minimaternal CBO 2311-10 trabalhando na cidade São Paulo, SP, tem um perfil profissional médio de um trabalhador com 38 anos, formação superior em Pedagogia, do sexo feminino que trabalha 40h por semana em empresas do segmento de Educação infantil - creche.

Você pode encontrar mais informações sobre a carreira, formação e mercado de trabalho nos tópicos logo acima e nos gráficos dessa pesquisa salarial.

Metodologia

O levantamento leva em consideração somente o salário base de Professor de Minimaternal trabalhando na cidade São Paulo, SP, não entram no cálculo nenhum adicional salarial como bônus, comissões, horas extras, adicional noturno, periculosidade, insalubridade nem nada do tipo. Somente o salário base registrado em carteira e no contrato de trabalho entram na amostragem.

Os dados salariais são atualizados mensalmente de acordo com divulgação dos dados pelo Ministério do Trabalho e Emprego.

O que faz um Professor de Minimaternal CBO 2311-10

O Professor de Minimaternal responsabiliza-se pelo cuidado e promove educação e relação ensino e aprendizagem para crianças com até 3 anos, em creches de instituições públicas e privadas Estabelece a rotina de cuidados do berçário.

Elabora cronograma para desenvolvimento do processo de ensino e aprendizagem das crianças Realiza atividades com vistas aos desenvolvimentos socioemocional, cognitivo e de linguagem das crianças, promovendo a imitação, a representação simbólica e o brincar Elabora recursos didáticos.

Realiza ações de acolhimento e garante ambiente seguro e saudável Registra informações referentes às etapas do processo de ensino e aprendizagem Interage com as famílias das crianças e com a comunidade.

Faz pesquisas na área de educação Cumpre legislação educacional, normas e procedimentos técnicos, e normas regulamentadoras de saúde e segurança no trabalho e de preservação ambiental

Algumas funções no exercício da profissão

  • planejar a prática educacional;
  • promover a educação dos alunos;
  • realizar tarefas administrativas;
  • cuidar dos alunos;
  • organizar as atividades;
  • interagir com a família e a comunidade;
  • demonstrar competências pessoais;
  • avaliar as práticas pedagógicas;
  • promover a relação ensino-aprendizagem;
  • pesquisar;
  • demonstrar criatividade;
  • reelaborar o planejamento;
  • demonstrar capacidade de tomar decisões;
  • demonstrar autocontrole;
  • organizar a refeição;
  • agrupar os alunos;
  • preparar o ambiente para as atividades;
  • acolher os alunos;
  • trocar fraldas e roupas em geral;
  • promover a convivência social - socializar;
  • promover encontros e atividades com os pais;
  • mediar situações de conflitos no grupo;
  • sondar o conhecimento prévio dos alunos;
  • preservar equipamentos, espaços e mobiliário;
  • ver mais...

Profissões relacionadas:

Salário de Professor de Minimaternal - Série histórica em São Paulo

O que faz um Professor de Minimaternal

  1. demonstrar criatividade;
  2. reelaborar o planejamento;
  3. demonstrar capacidade de tomar decisões;
  4. demonstrar autocontrole;
  5. organizar a refeição;
  6. agrupar os alunos;
  7. preparar o ambiente para as atividades;
  8. acolher os alunos;
  9. trocar fraldas e roupas em geral;
  10. promover a convivência social - socializar;
  11. promover encontros e atividades com os pais;
  12. mediar situações de conflitos no grupo;
  13. sondar o conhecimento prévio dos alunos;
  14. preservar equipamentos, espaços e mobiliário;
  15. atender alunos, individualmente;
  16. improvisar atividades;
  17. reconhecer as características do grupo e sub-grupos;
  18. organizar o material didático;
  19. ler para os alunos;
  20. acompanhar a refeição;
  21. avaliar o desenvolvimento sócio-afetivo;
  22. ministrar aulas;
  23. dramatizar histórias e situações do cotidiano;
  24. escrever para os alunos;
  25. auxiliar os alunos na colocação roupas;
  26. demonstrar dinamismo;
  27. passear com os alunos;
  28. passar lição de casa;
  29. demonstrar preparo físico;
  30. pesquisar recursos didáticos;
  31. ver mais...

Tabela salarial Professor de Minimaternal em São Paulo, SP

Tabela salarial com piso, média, mediana, 1º e 3º quartis
Período Salário Mensal Salário Anual Salário Semanal Salário/Hora
Piso Salarial 4.583 54.998 1.146 22,89
Média Salarial 4.712 56.542 1.178 23,54
1º Quartil 4.180 50.155 1.045 20,88
Salário Mediana 4.580 54.960 1.145 22,88
3º Quartil 5.576 66.914 1.394 27,85
Teto Salarial 6.754 81.048 1.688 33,74
  • Piso Salarial: Média do salário base de acordos, convenções coletivas e dissídios coletivos com menções ao cargo de Professor de Minimaternal negociados por sindicatos e registrados no MTE;
  • Média Salarial: A soma de todos os salários dividido pelo total de salários de profissionais no cargo de Professor de Minimaternal da amostragem. Cálculo de média aritmética simples;
  • 1° Quartil: Primeiro quartil é o cálculo que separa 25% dos menores salários. É a mediana dos primeiros 50%;
  • Salário Mediana: Mediana é o valor que mostra o salário bem ao centro da amostragem. o cálculo separa os dados de modo que 50% dos salários informados são superiores a esse nível e 50% são inferiores;
  • 3º Quartil: Cálculo que separa 25% dos maiores salários. É a mediana da segunda metade dos salários;
  • Teto Salarial: Corresponde aos maiores salários no cargo, observando-se ponderações e filtros exclusivos do nosso algoritmo de pesquisa salarial.

Demanda no mercado de trabalho para Pedagogia

Planilha de pesquisa salarial

Professor de Minimaternal é um cargo que está com altíssima demanda no mercado de trabalho de São Paulo nos últimos meses.

No comparativo entre os meses de Novembro de 2023 e Outubro de 2024, tivemos uma aumento de 17.58% nas contratações formais com carteira assinada em regime integral de trabalho.

Continue lendo e confira a mais completa pesquisa salarial gratuita para o cargo de Professor de Minimaternal segundo levantamento do Salario.com.br junto a dados salariais oficiais do Novo CAGED, eSocial e Empregador Web.

Empresas que mais contratam Professor de Minimaternal em São Paulo, SP

Salários por setores de empresas
CNAE Segmento da Empresa Média Salarial
8511-2/00 Educação infantil - creche 4.843,35
9430-8/00 Atividades de associações de defesa de direitos sociais 4.502,33
8512-1/00 Educação infantil - pré-escola 2.764,64
9499-5/00 Atividades associativas 4.469,15
8800-6/00 Serviços de assistência social sem alojamento 4.443,07
8513-9/00 Ensino fundamental 3.095,20
8550-3/02 Atividades de apoio à educação 4.442,40
8711-5/02 Instituições de longa permanência para idosos 4.537,65
9493-6/00 Atividades de organizações associativas ligadas à cultura e à arte 4.488,09
8730-1/99 Atividades de assistência social prestadas em residências coletivas e particulares 4.485,88
CNAE (Classificação Nacional das Atividades Econômicas). Para ver a pesquisa salarial completa para o segmento, clique nas empresas da lista. Para ver outros segmentos e pesquisas em estados e cidades específicas, utilize a nossa Pesquisa Salarial e filtre a busca por CNAE.

Funções do cargo de Professor de Minimaternal

Profissionais no cargo de Professor de Minimaternal promovem educação e a relação ensino-aprendizagem de crianças de até seis anos, cuidam de alunos, planejam a prática educacional e avaliam as práticas pedagógicas. Organizam atividades, pesquisam, interagem com a família e a comunidade e realizam tarefas administrativas.

Condições de trabalho

Professores de nível superior na educação infantil exercem suas funções em instituições de ensino, públicas ou privadas. São estatutários ou contratados na condição de trabalhadores assalariados, com carteira assinada, trabalham de forma individual, com supervisão ocasional, em ambientes fechados, geralmente no período diurno. Podem estar expostos à ação de ruído intenso, no desenvolvimento de algumas atividades.

O que é preciso para trabalhar de Professor de Minimaternal

O exercício dessas ocupações requer formação de nível superior na área de educação e concurso público, no caso da rede pública.

Principais atividades no cargo

Trabalhadores no cargo de Professor de Minimaternal devem planejar a prática educacional, promover a educação dos alunos, realizar tarefas administrativas, cuidar dos alunos, organizar as atividades, interagir com a família e a comunidade, demonstrar competências pessoais, avaliar as práticas pedagógicas, promover a relação ensino-aprendizagem, pesquisar.

Quanto ganham profissionais de Pedagogia por jornada de trabalho

Relação jornada de trabalho/salário. Filtro de amostragem com 17189 profissionais admitidos e desligados na cidade de São Paulo, SP. A relação abrange somente Professor de Minimaternal em regime integral de trabalho. Ideal para sabermos exatamente o salário por hora do profissional.

Cálculo de acordo com a carga horária mensal e salário
Total Jornada Ref. Salário Mensal Salário Hora
14.090 40 200 4.873,82 24,37
2.506 44 220 4.241,94 19,28
191 22 110 2.511,05 22,83
89 20 100 1.752,46 17,52
34 36 180 3.574,97 19,86
32 12 60 4.309,25 71,82

No Brasil, todo trabalhador contratado com carteira assinada, ou seja, numa relação de emprego, tem a jornada de trabalho estipulada no contrato de trabalho. A lei exige que fique clara, por escrito, a duração do trabalho que esse profissional terá de cumprir.

Salários ao longo da carreira de Pedagogia por porte da empresa e nível profissional

Um Professor de Minimaternal Júnior ganha em média R$ 4.520,57, o nível pleno recebe cerca de R$ 5.113,17, já o Sênior tem uma média salarial de R$ 6.592,51 mensais de acordo com pesquisa do Salario.com.br junto aos dados oficiais do CAGED de profissionais demitidos no mercado de trabalho.

Metodologia: Salários de 9137 profissionais demitidos das empresas de São Paulo, SP.
Porte da Empresa Júnior Pleno Sênior
Micro 4.591,92 5.184,52 6.663,85
Pequenas 4.810,55 5.403,15 6.882,49
Médias 4.555,96 5.148,56 6.627,89
Grandes Empresas 4.123,86 4.716,47 6.195,80
  • *Professor de Minimaternal Júnior: até 4 anos;
  • *Professor de Minimaternal Pleno: de 4 a 6 anos;
  • *Professor de Minimaternal Sênior: acima de 6 anos na empresa até sua demissão;

Piso Salarial 2025

O valor do piso salarial 2025 de Professor de Minimaternal em São Paulo, SP é de R$ 4.583,13 para uma jornada de trabalho de 40 horas por semana.

O valor do salário base, bem como o percentual de reajuste salarial 2025 é homologado por acordo, convenção coletiva ou dissídio dos Professores de nível superior na educação infantil pelo sindicato de São Paulo.

O valor do piso salarial mostrado aqui é a média ponderada do salário normativo retirada de acordos coletivos em São Paulo, SP que foram registradas no MTE, calculado em conjunto com o salário em locais próximos com maior número de contratações para chegar ao valor final.

Na grande maioria dos casos, esse cálculo se aproxima muito do salário base da categoria para o cargo CBO 2311-10.

Calculamos dessa forma para que os dados não sejam afetados por dados de contratações de Professores de nível superior na educação infantil em locais que não hajam sindicatos regionais para negociações salariais com sindicatos patronais.

Salário para PCDs no cargo

De acordo com a pesquisa com 61 salários de pessoas com deficiência no cargo de Professor de Minimaternal, a média salarial em São Paulo-SP é de R$ 4.355,34 para uma jornada de trabalho de 40 horas semanais em média.

O salário médio aqui mostrado não difere o tipo de deficiência do trabalhador, podendo esta ser permanente, até mesmo um trabalhador readaptado que retorna de afastamento do trabalho pelo INSS.

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Evolução salarial do Professor de Minimaternal ao longo do tempo

Salário de Professor de Minimaternal mês a mês na cidade de São Paulo de acordo com a pesquisa salarial. Salários de admitidos e desligados pelas empresas. Confira o gráfico salarial do cargo no período da pesquisa:

Contratações e demissões do cargo pelo mercado de trabalho de São Paulo

Balanço de contratações e demissões de profissionais no cargo de Professor de Minimaternal trabalhando na cidade de São Paulo durante o período da pesquisa. Dado importante para conferir se está havendo mais admissões do que demissões do cargo na cidade. Confira o gráfico:

Pesquisa de salários por gênero

Pesquisa salarial por gênero para Professor de Minimaternal. O gráfico mostra o total de homens e mulheres admitidos e demitidos no cargo na cidade de São Paulo, o salário e a jornada de trabalho de cada gênero. Confira o gráfico por gênero e informações completas do mercado de trabalho:

Levantamento salarial por grau de instrução

Neste filtro com níveis de escolaridade, a pesquisa busca mostrar uma relação entre o grau de instrução do funcionário e o salário base de Professor de Minimaternal. Acesse o gráfico:

Pesquisa salarial por faixa etária

Neste levantamento mostramos a relação direta entre a idade e a remuneração mensal do colaborador no cargo de Professor de Minimaternal trabalhando em São Paulo. Confira o levantamento com gráfico ilustrativo:

Simulador de gastos da empresa com o salário mensal de um Professor de Minimaternal

  • Salário Base: R$ 4.711,81
  • Salário-educação (3%): R$ 141,35
  • Sistema S (2%): R$ 94,24
  • INSS Patronal (20%): R$ 942,36
  • RAT - Risco Ambiental do Trabalho (1%): R$ 47,12
  • FGTS (8%): R$ 376,94
  • Férias 1/12: R$ 392,65
  • Auxílio Transporte: R$ 220,00
  • Auxílio Alimentação: R$ 440,00
  • Adicional Noturno (20%): R$ 942,36
  • Periculosidade (30%): R$ 1.413,54
  • Insalubridade (20%): R$ 288,00
  • Plano de Saúde: R$ 300,00
  • 1/3 de Férias: R$ 130,88
  • 13º Salário: R$ 392,65
  • FGTS sobre Férias: R$ 31,41
  • FGTS sobre 1/3 de Férias: R$ 10,47
  • FGTS sobre 13º: R$ 31,41
  • Aviso Prévio: R$ 392,65
  • FGTS sobre Aviso Prévio: R$ 31,41
  • Multa Rescisória FGTS: R$ 392,65

Os valores referem-se somente a uma simulação de gastos mensais proporcionais e médios do mercado de trabalho. Alguns benefícios não são pagos ao mesmo tempo. Procure seu contador para maiores detalhes.

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Salário e mercado de trabalho para Professor de Minimaternal – Salário – São Paulo, SP

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