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Cargos da mesma família ocupacional CBO
📋 Descrição sumária do CBO 2238-15
O Fonoaudiólogo Educacional presta atendimento em fonoaudiologia educacional, contribuindo para melhoria do processo de ensino-aprendizagem, atuando na criação de ambientes físicos adequados à comunicação e à educação, integrando equipe para diagnóstico fonoaudiológico de alunos, promovendo saúde auditiva e vocal de educadores, e contribuindo para inclusão escolar e social de alunos. Mantém-se atualizado em sua área de atuação. Pode realizar pesquisas. Pode atuar em gestão na área educacional. Pode supervisionar equipes. Pode prestar consultoria e assessoria fonoaudiológica no âmbito educacional. Participa em debates interprofissionais para construção de programas e projetos de saúde e qualidade de vida. Atua com base em princípios de ética profissional. Cumpre legislação educacional, normas técnicas e normas regulamentadoras de saúde e segurança no trabalho, de biossegurança e de preservação ambiental.
⚙️ Funções no exercício da profissão
- Realizar diagnóstico fonoaudiológico
- Orientar pacientes, clientes, familiares, cuidadores e responsáveis
- Atuar em programas de prevenção, promoção de saúde e qualidade de vida
- Aplicar procedimentos fonoaudiológicos
- Exercer atividades técnico-científicas e administrativas
- Avaliar pacientes e clientes
- Realizar tratamento fonoaudiológico
- Comunicar-se
- Demonstrar competências pessoais
- Eleger instrumentos para avaliação
- Encaminhar pacientes e clientes a outros profissionais
- Orientar hábitos de saúde
- Contornar situações adversas
- Auditorar programas e serviços
- Demonstrar criatividade
- Supervisionar profissionais
- Desenvolver metodologias e recursos tecnológicos
- Elaborar relatórios
- Participar de diagnóstico interdisciplinar
- Analisar avaliações clínicas de outros profissionais
- ver mais...
📉 Série histórica — Fonoaudiólogo Educacional CBO 2238-15
Salário médio e mediana mensal · Fonte: Portal Salário / CAGED
*Salário base CLT sem adicionais · dados: Portal Salário / CAGED
🗺️ Salário por região do Brasil
Piso · Média · Teto • período: 06/2025 a 05/2026
*Salário base CLT sem adicionais · Fonte: Portal Salário / CAGED
📋 Tabela salarial — Fonoaudiólogo Educacional
Salário base CLT • 148 profissionais • jornada 27h/semana • Brasil
| Período | Mensal | Anual | Semanal | Por hora |
|---|---|---|---|---|
| Piso salarial | R$ 2.865 | R$ 34.384 | R$ 716 | R$ 21,22 |
| Média salarial | R$ 4.346 | R$ 52.157 | R$ 1.087 | R$ 32,20 |
| 1º Quartil | R$ 2.988 | R$ 35.850 | R$ 747 | R$ 22,13 |
| Mediana | R$ 4.300 | R$ 51.600 | R$ 1.075 | R$ 31,85 |
| 3º Quartil | R$ 5.300 | R$ 63.600 | R$ 1.325 | R$ 39,26 |
| Teto salarial | R$ 6.453 | R$ 77.439 | R$ 1.613 | R$ 47,80 |
| Piso: média dos acordos e convenções coletivas • Média: soma ÷ total de profissionais CBO 2238-15 • 1º Quartil: separa os 25% menores salários • Mediana: valor central da amostra • 3º Quartil: separa os 25% maiores • Teto: maiores salários com filtros exclusivos | ||||
📊 Demanda no mercado de trabalho para Fonoaudiologia
Comparativo de admissões e desligamentos • últimos 12 meses • Brasil
O mercado de trabalho para Fonoaudiólogo Educacional no Brasil está com altíssima demanda. Comparando o início do período (06/2025) com o fim (05/2026), houve um aumento de 68.75% no volume de contratações — cenário de pressão competitiva por talentos que exige atenção de gestores de RH, consultores de remuneração e diretores responsáveis por headcount no Brasil.
Nos últimos 12 meses, foram registradas 85 admissões e 63 desligamentos formais para o cargo de Fonoaudiólogo Educacional no Brasil, totalizando 148 movimentações no regime CLT — dado essencial para dimensionar estratégias de atração, retenção e sucessão de talentos em escala nacional. O saldo líquido é positivo em +22 postos (25.9% das admissões) — o estoque de vagas está crescendo, o que sinaliza expansão setorial e pode elevar a pressão salarial em processos seletivos.
📥 Admissões — início i
5
06/2025
📤 Admissões — fim i
16
05/2026
🔄 Situação i
Com altíssima demanda
mercado de trabalho
📊 Total movimentações i
148
85 adm · 63 desl
⚖️ Saldo líquido i
+22
vagas geradas no período
🔥 Índice de contratação i
1,35
mercado aquecido
🔁 Rotatividade i
42.6%
alta — mercado dinâmico
📅 Período analisado i
06/2025
até 05/2026
Como usar esses dados na sua operação: para gestores e diretores de RH, o saldo líquido combinado com o índice de contratação antecipa a pressão competitiva por talentos — saldo positivo e índice acima de 1,0 exigem revisão de política salarial, benefícios e marca empregadora para reter profissionais de Fonoaudiólogo Educacional. Para consultores de remuneração e headhunters, esses indicadores dimensionam a disponibilidade de candidatos passivos e a urgência em movimentar processos. Para CEOs, diretores executivos e gestores de linha, a rotatividade é sinal de alerta: taxas acima de 30% podem indicar problemas de clima, plano de carreira ou defasagem salarial que impactam a produtividade e o custo de reposição. Dados extraídos do CAGED/MTE e processados com metodologia exclusiva do Portal Salário, considerando apenas profissionais contratados em regime CLT.
🎯 Salário por função ou especialização
Áreas de atuação com os melhores salários da família ocupacional (nacional)
| CBO | Função/Especialização | Salário |
|---|---|---|
| 2238-10 | Fonoaudiólogo geral | 4.397,10 |
| 2238-20 | Audiologista (fonoaudiólogo) | 4.113,70 |
| 2238-30 | Fonoaudiólogo em linguagem | 4.019,03 |
| 2238-40 | Fonoaudiólogo em saúde coletiva | 3.952,80 |
| A nomenclatura pode diferir. São sinônimos da Tabela CBO do MTE. | ||
🏭 Tipos de empresas que mais contratam
Segmentos com maior volume de contratação para CBO 2238-15 · Brasil
| CNAE | Segmento | Jornada | Q1 | Piso | Média | Mediana | Q3 | Teto |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| •••• | ••••••••••••••• | ••h/sem | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
| •••• | ••••••••••••••• | ••h/sem | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
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🏅 Salários por nível profissional e porte da empresa
Júnior / Pleno / Sênior × Micro / Pequena / Média / Grande
Júnior
R$ •••••
Pleno
R$ •••••
Sênior
R$ •••••
📈 Variação
+••%
| Porte | Júnior | Pleno | Sênior |
|---|---|---|---|
| ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
| ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
| ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
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📉 Gráficos de pesquisa
Levantamentos exclusivos Portal Salário • requer plano ativo • Ver Planos
Contratações e demissões
Balanço mensal de admissões e desligamentos nos últimos 12 meses.
Salário por gênero
Comparativo salarial entre homens e mulheres no cargo.
Salário por escolaridade
Relação entre grau de instrução e remuneração.
Salário por faixa etária
Relação entre idade e remuneração mensal.
