Fiscal de Prevenção de Perdas - Salário 2020 - Limeira, SP

Dados do mercado de trabalho na cidade de Limeira, SP para o cargo de Fiscal de Prevenção de Perdas. Encontre informações como salário base, média salarial local, faixa salarial dos Porteiros, vigias na cidade, piso salarial mínimo 2020, perfil profissional no cargo, remuneração por tamanho da empresa, salários por nível 1, 2 e 3, gênero, escolaridade, salário por hora da jornada de trabalho, salário inicial e muito mais com base em uma amostragem de 138 salários de profissionais no cargo CBO 5174-25 trabalhando em Limeira.

12/2019
atualização

Dados salariais de 05/2019 até 12/2019 segundo pesquisa do Salario.com.br junto ao CAGED.

138
salários

Salários de 138 profissionais no cargo e dados do mercado de trabalho para a profissão.

44h
carga horária

Jornada de trabalho de 44h. Carga horária semanal média de 138 profissionais.

R$ 1.554,41
média salarial

Salário médio bruto mensal calculado de acordo com informações salariais de admitidos e desligados.

Um Fiscal de Prevenção de Perdas trabalhando na cidade de Limeira, SP ganha entre R$ 1.418,70 (média do piso salarial 2020 de acordos, convenções coletivas e dissídios) e o teto salarial de R$ 2.259,98, sendo que a média salarial fica em R$ 1.554,41 para uma jornada de trabalho de 44 horas semanais.

Esses dados são de acordo com pesquisa do Salario.com.br junto a dados oficiais do CAGED no período de 05/2019 até 12/2019 com uma amostragem de 138 salários de profissionais admitidos e desligados oficialmente pelas empresas.

O cargo de Fiscal de Prevenção de Perdas 5174-25 trabalhando em Limeira, tem um perfil profissional médio de um trabalhador com 28 anos, Ensino Médio completo, do sexo masculino que trabalha 44h por semana em médias empresas que atuam no segmento de Comércio varejista de mercadorias em geral, com predominância de produtos alimentícios - supermercados.

Quanto ganha um Fiscal de Prevenção de Perdas em Limeira, SP

Divisões salariais com base no salário bruto no cargo e na remuneração por períodos
VALORES EM R$Salário MensalSalário AnualSalário Por SemanaSalário Por Hora
Salário Nominal
(Bruto Mensal)
Piso Salarial1.418,7017.024,35354,676,46
Média Salarial1.554,4118.652,96388,607,08
1º Quartil1.423,0017.076,00355,756,48
Salário Mediana1.484,0017.808,00371,006,76
3º Quartil1.865,8522.390,23466,468,50
Teto Salarial2.259,9827.119,72564,9910,29
  • Piso Salarial: Média do salário base de acordos, convenções coletivas e dissídios coletivos com menções ao cargo de Fiscal de Prevenção de Perdas negociados por sindicatos e registrados no MTE;
  • Média Salarial: A soma de todos os salários dividido pelo total de salários de profissionais no cargo de Fiscal de Prevenção de Perdas da amostragem. Cálculo de média aritmética simples;
  • 1° Quartil: Primeiro quartil é o cálculo que separa 25% dos menores salários e obtém a média salarial entre eles;
  • Salário Mediana: Mediana é o valor que mostra o salário bem ao centro da amostragem. o cálculo separa os dados de modo que 50% dos salários informados são superiores a esse nível e 50% são inferiores;
  • 3º Quartil: Cálculo que separa 25% dos maiores salários e obtém a média salarial entre eles;
  • Teto Salarial: Corresponde aos maiores salários no cargo, observando-se ponderações e filtros exclusivos do nosso algoritmo de pesquisa salarial.

Demanda no mercado de trabalho para o cargo

Fiscal de Prevenção de Perdas é um cargo que está com demanda restrita no mercado de trabalho de Limeira nos últimos meses.

No comparativo entre os meses de Maio e Dezembro de 2019, tivemos uma queda de 44.44% nas contratações formais com carteira assinada em regime integral de trabalho.

Em Maio tivemos um total de 9 admitidos, enquanto em Dezembro o total de contratações de profissionais para o cargo de Fiscal de Prevenção de Perdas em Limeira ficou em 5 segundo levantamento do Salario.com.br junto ao CAGED.

Continue lendo e confira a mais completa pesquisa salarial gratuita para o cargo de Fiscal de Prevenção de Perdas segundo levantamento do Salario.com.br junto a dados salariais oficiais do CAGED.

Salário Brasil

Setores que mais contratam Fiscal de Prevenção de Perdas em Limeira, SP

Lista com os segmentos de atividades econômicas das empresas com o maior número de admissões para o cargo de Fiscal de Prevenção de Perdas em Limeira, SP no período de 05/2019 até 12/2019.

Um termômetro fiel para sabermos os setores da economia com maior demanda nas contratações de profissionais para a ocupação e os salários pagos em média em cada setor.

Essa é uma estatística muito importante para um Fiscal de Prevenção de Perdas que busca uma recolocação no mercado de trabalho de Limeira, SP ou a primeira oportunidade de trabalho.

Os segmentos das empresas estão listados são de acordo com a descrição do CNAE de cadastro de cada empresa (CNAE - Classificação Nacional de Atividades Econômicas) junto a Receita Federal.

No filtro são excluídos os aprendizes e trabalhadores em regime parcial de trabalho como horistas ou intermitentes.

Tabela de salários por tipo de empresa

Segmento da EmpresaJornadaPiso SalarialMédia SalarialTeto SalarialSalário/HoraTotal
Comércio varejista de mercadorias em geral, com predominância de produtos alimentícios - supermercados441.412,271.547,372.338,447,0683
Comércio varejista de artigos do vestuário e acessórios441.375,281.506,842.277,186,8519
Lojas de departamentos ou magazines441.366,681.497,422.262,946,8112
Comércio varejista de cosméticos, produtos de perfumaria e de higiene pessoal441.375,651.507,252.277,806,854
Comércio varejista de outros artigos de uso doméstico441.298,761.423,002.150,486,474
Lojas de variedades441.634,631.791,002.706,618,144
Comércio varejista de mercadorias em geral, com predominância de produtos alimentícios - minimercados, mercearias e armazéns441.708,251.871,672.828,528,513
Comércio varejista de brinquedos e artigos recreativos441.317,311.443,332.181,216,563
Depósitos de mercadorias para terceiros, exceto armazéns gerais e guarda-móveis441.619,571.774,502.681,688,072
Comércio varejista de mercadorias em geral, com predominância de produtos alimentícios - hipermercados441.876,942.056,503.107,849,352

Como funciona o cargo de Fiscal de Prevenção de Perdas

Profissionais no cargo de Fiscal de Prevenção de Perdas recepcionam e orientam visitantes e hóspedes. Zelam pela guarda do patrimônio observando o comportamento e movimentação de pessoas para prevenir perdas, evitar incêndios,acidentes e outras anormalidades. Controlam o fluxo de pessoas e veículos identificando- os e encaminhando-os aos locais desejados. Recebem mercadorias, volumes diversos e correspondências. Fazem manutenções simples nos locais de trabalho.

Condições de trabalho

Porteiros, vigias trabalham em edifícios residenciais e comerciais, hotéis e locais de diversão. Podem ser empregados de locadoras de mão de obra, podendo fazer rodízio nas ocupações de porteiro de edifício, de locais de diversão e vigia. Podem trabalhar em locais fechados e/ou a céu aberto.

O que é preciso para trabalhar de Fiscal de Prevenção de Perdas

O exercício do cargo de Fiscal de Prevenção de Perdas requer ensino fundamental completo. Para alguns tipos de vigias é exigido credencial emitida pela Polícia Civil. No mínimo um ano de experiência na ocupação. Muitos dos vigias conseguem emprego por indicação de outros vigias. Os cargos listados nesta família ocupacional, demandam formação profissional para efeitos do cálculo do número de aprendizes a serem contratados pelos estabelecimentos, nos termos do artigo 429 da Consolidação das Leis do Trabalho - CLT.

Principais funções dos porteiros, vigias

Trabalhadores no cargo de Fiscal de Prevenção de Perdas devem demonstrar competências pessoais, receber materiais e equipamentos, orientar pessoas, controlar o fluxo de pessoas, comunicar-se, zelar pela guarda do patrimônio, fazer manutenção simples.

Salário de Fiscal de Prevenção de Perdas por jornada de trabalho

Relação jornada de trabalho/salário. Filtro de amostragem com 138 profissionais admitidos e desligados na cidade de Limeira, SP no periodo de 05/2019 até 12/2019. A relação abrange somente Fiscal de Prevenção de Perdas em regime integral de trabalho. Ideal para sabermos exatamente o salário por hora do profissional.

Cálculo de acordo com a carga horária mensal e salário
TotalJornadaRef.Salário MensalSalário Hora
135442201.555,637,07
3402001.499,677,50

Salário por nível profissional e porte da empresa

Fiscal de Prevenção de Perdas – Salário – Limeira, SP

Salário por porte da empresa

Esse levantamento mostra a faixa salarial em que se encontra o cargo de Fiscal de Prevenção de Perdas em Limeira de acordo com o porte da empresa. Os segmentos são: MEI - Micro Empreendedor Individual, micro empresa, pequena empresa, média empresa e grande empresa. Veja como é feita essa divisão:

  • MEI: permitido no máximo 1 funcionário;
  • Micro: até 19 funcionários;
  • Pequena: 20 a 99 funcionários;
  • Média: 100 a 499 funcionários;
  • Grande: mais de 500 empregados, seja comércio, serviços ou indústria.

Salário por nível profissional

Aqui buscamos listar a remuneração do cargo de Fiscal de Prevenção de Perdas de acordo com o nível de experiência do profissional na empresa até sua demissão. Veja como é feita a listagem:

  • *Fiscal de Prevenção de Perdas Nível I: até 4 anos;
  • *Fiscal de Prevenção de Perdas Nível II: de 4 a 6 anos;
  • *Fiscal de Prevenção de Perdas Nível III: acima de 6 anos na empresa até sua demissão;
Metodologia: Salários de 83 profissionais demitidos das empresas de Limeira, SP no período de 05/2019 até 12/2019.
Porte da EmpresaNível INível IINível III
Micro1.554,691.634,340,00
Pequenas1.525,661.603,820,00
Médias1.581,491.668,001.853,53
Grandes Empresas---0,000,00
*Os salários de Fiscal de Prevenção de Perdas Nível 1, Nível 2 e Nível 3 no cargo são referentes somente ao histórico do profissional naquela empresa até ser demitido. Esses dados não levam em consideração a vida profissional completa no cargo, por isso o salário de um Fiscal de Prevenção de Perdas Nível 1 pode ser maior que um Nível 3 por exemplo. Geralmente quando a amostragem de salários na pesquisa é maior isso tende a se estabilizar estatisticamente.

Piso Salarial 2020

O valor do piso salarial 2020 de Fiscal de Prevenção de Perdas em Limeira, SP é de R$ 1.418,70 para uma jornada de trabalho de 44 horas por semana.

O valor do salário base, bem como o percentual de reajuste salarial 2020 é homologado por acordo, convenção coletiva ou dissídio dos Porteiros, vigias pelo sindicato de Limeira.

O valor do piso salarial mostrado aqui é a média ponderada do salário normativo retirada de acordos coletivos em Limeira, SP que foram registradas no MTE, calculado em conjunto com o salário em locais próximos com maior número de contratações para chegar ao valor final.

Na grande maioria dos casos, esse cálculo se aproxima muito do salário base da categoria para o cargo CBO 5174-25.

Calculamos dessa forma para que os dados não sejam afetados por dados de contratações de Porteiros, vigias em locais que não hajam sindicatos regionais para negociações salariais com sindicatos patronais.

Adicionais Salariais

Adicional Noturno

Numa jornada de trabalho noturna, o pagamento do adicional noturno por hora seria de cerca de R$ 1,42. Assim, se o profissional cumprir todas as horas do mês como noturna, seu salário terá um valor adicional de cerca de R$ 310,88 mensais.

Insalubridade e Periculosidade

O valor do adicional de periculosidade do Fiscal de Prevenção de Perdas com base no salário médio seria de R$ 466,32 mensais (30%).

Já o adicional por insalubridade é dividido por graus. A 1ª faixa de 10% teria um valor de cerca de R$ 155,44, a 2ª de 20% seria de cerca de R$ 310,88 e a 3ª de 40% chegaria a um valor mensal de R$ 621,77 nessa simples estimativa.

Segundo o MTE a caracterização e classificação da insalubridade e da periculosidade do Fiscal de Prevenção de Perdas, deverão ser aferidas através de perito designado pelo Ministério Público do Trabalho, podendo este ser um Médico ou Engenheiro do Trabalho. (Art. 195 CLT).

Geralmente essa classificação é pedida através de causas trabalhistas ou por acordo coletivo com mediação do sindicato dos Porteiros, vigias.

Insalubridade e periculosidade são adicionais salariais não cumulativos. O Fiscal de Prevenção de Perdas deve optar por um ou pelo outro.

Evolução do salário ao longo do tempo

Salário de Fiscal de Prevenção de Perdas na cidade de Limeira mês a mês de acordo com a pesquisa salarial. Atualmente estamos calculando dados salariais de 05/2019 até 12/2019. Salários de admitidos e desligados pelas empresas.

No período do levantamento, o salário dos profissionais desligados ficou em R$ 1.568,71 e o salário dos admitidos em R$ 1.532,84 uma diferença de 2.29%.

Contratações e demissões de Fiscal de Prevenção de Perdas pelo mercado de trabalho em Limeira

No período de 05/2019 até 12/2019 houveram 55 contratações formais com carteira assinada e 83 demissões em Limeira, resultando num saldo negativo de -28 empregos formais gerados pelo mercado de trabalho para o cargo de Fiscal de Prevenção de Perdas.

Salário por gênero

Numa amostragem de 138 salários de profissionais admitidos ou desligados no cargo de Fiscal de Prevenção de Perdas trabalhando em Limeira, SP, 32 são mulheres com vencimentos médios de R$ 1.525,84 para uma jornada semanal de 44 horas.

Um total de 106 são homens com remuneração salarial média de R$ 1.563,04 e jornada de trabalho de 44h por semana.

As informações são do CAGED - Cadastro Geral de Empregados e Desempregados da Secretaria da Previdência e Trabalho do Ministério da Economia (antigo Ministério do Trabalho) com recursos do FAT - Fundo de Amparo ao Trabalhador com cálculos estatísticos do Salario.com.br.

Salário por escolaridade ou grau de instrução

Neste filtro com níveis de escolaridade, a pesquisa busca mostrar uma relação entre o grau de instrução do funcionário e o salário base de Fiscal de Prevenção de Perdas em Limeira, SP com filtro removendo aprendizes, trabalho parcial e intermitente. O total de profissionais em cada nível aparece entre parênteses.


  • (1) 6º ao 9º ano do fundamental: R$ 1.484,00.
  • (20) Ensino fundamental completo: R$ 1.580,45.
  • (3) Ensino médio incompleto: R$ 1.621,00.
  • (107) Ensino médio completo: R$ 1.534,34.
  • (7) Ensino superior completo: R$ 1.768,43.

Obs: o gráfico não mostrará porcentagens muito pequenas.

Salário por faixa etária ou idade

Neste levantamento mostramos a relação direta entre a idade e o salário mensal do colaborador no cargo de Fiscal de Prevenção de Perdas trabalhando em Limeira, SP com filtro removendo aprendizes, trabalho parcial e intermitente. O total de salários da amostragem aparece entre parênteses.


  • (5) Até 20 anos: R$ 1.483,00.
  • (39) Entre 21 e 30 anos: R$ 1.559,92.
  • (36) Entre 31 e 40 anos: R$ 1.593,25.
  • (38) Entre 41 e 50 anos: R$ 1.515,47.
  • (17) Entre 51 e 60 anos: R$ 1.588,29.
  • (3) Entre 61 e 70 anos: R$ 1.437,00.

Obs: o gráfico não mostrará dados muito pequenos.

Cálculo do salário líquido de Fiscal de Prevenção de Perdas em Limeira

O cálculo de salário para Fiscal de Prevenção de Perdas utilizado aqui é somente para se obter uma estimativa da remuneração mensal, diária e valor por hora trabalhada.

Vários fatores podem influenciar o valor final do salário negativamente ou positivamente, como descontos em folha, imposto de renda retido na fonte, adiantamentos, benefícios como vale refeição, convênio médico ou odontológico, cesta básica, bonificações, comissões, etc.

Clique em cada um dos itens e veja como fazer os cálculos trabalhistas.

Salário e descontos

  • Salário base: R$ 1.554,41
  • Salário por dia: R$ 51,81
  • Salário por hora: R$ 7,07
  • Jornada de trabalho

  • Média de horas trabalhadas por semana: 44 horas / semana
  • Média de horas trabalhadas por mês: 220 horas / mês
  • Horas extras

  • Hora extra normal 50%: R$ 10,60
  • *Hora extra 100% (feriados e finais de semana): R$ 14,13
  • Férias

  • Valor das férias (30%): R$ 466,32
  • Valor total das férias (salário + férias): R$ 2.020,74
  • Décimo terceiro salário

  • Primeira parcela do 13º salário: R$ 777,21
  • Segunda parcela do 13º salário: R$ 652,85

Toda essa pesquisa salarial pode ser utilizada para fins acadêmicos, empresariais estratégicos e matérias em portais, sites, blogs e redes sociais desde que seja citada a fonte com um link para o site Salario.com.br.

Ainda tem dúvidas sobre a origem dos dados salariais do Salario.com.br? Leia aqui.

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