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Cargos da mesma família ocupacional CBO
📋 Descrição sumária do CBO 2149-15
O Engenheiro de Segurança Industrial gerencia segurança no trabalho, aplicando conhecimentos especializados do campo de engenharia de segurança do trabalho, para prevenir acidentes e garantir condições seguras nos ambientes laborais. Projeta e desenvolve métodos e processos de segurança no trabalho. Supervisiona sistemas, processos e métodos produtivos, do ponto de vista da segurança no trabalho. Elabora e implanta programas de prevenção contra situações que colocam em risco a segurança no trabalho. Assessora equipes multidisciplinares de engenharia no controle de perdas de processos, produtos e serviços, em função de causas relacionadas à segurança no trabalho. Coordena equipes e atividades de trabalho. Prepara, elabora e emite documentação técnica. Cumpre legislação, procedimentos de qualidade, normas técnicas e normas regulamentadoras de saúde e segurança no trabalho e de preservação ambiental.
⚙️ Funções no exercício da profissão
- Demonstrar competências pessoais
- Gerenciar segurança no trabalho e do meio ambiente
- Controlar perdas de processos, produtos e serviços
- Supervisionar sistemas, processos e métodos produtivos
- Gerenciar exposições a fatores ocupacionais de risco a saúde
- Desenvolver métodos, processos, produtos e serviços
- Planejar empreendimentos e atividades produtivas e de logística
- Emitir documentação técnica
- Coordenar equipe e atividades de trabalho
- Demonstrar capacidade de agir sob pressão
- Determinar tipos de equipamentos de proteção individual e coletiva conforme riscos
- Medir as exposições a fatores ocupacionais de risco
- Demonstrar raciocínio lógico
- Criar banco de dados de processos e projetos
- Determinar procedimentos de segurança em armazenagem, transporte e utilização de produtos químicos
- Emitir laudos e/ou pareceres técnicos
- Verificar procedimentos de descarte de rejeitos industriais
- Determinar procedimentos de segurança para espaços confinados
- Avaliar desempenho de equipe de trabalho
- Demonstrar liderança
- Verificar cumprimento de tarefas
- Gerar especificações técnicas e de segurança de processos e/ou serviços
- Elaborar programas de prevenção de risco ambiental - ppra e demais programas de prevenção
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📉 Série histórica — Engenheiro de Segurança Industrial CBO 2149-15
Salário médio e mediana mensal · Fonte: Portal Salário / CAGED
*Salário base CLT sem adicionais · dados: Portal Salário / CAGED
🗺️ Salário por região do Brasil
Piso · Média · Teto • período: 04/2025 a 03/2026
*Salário base CLT sem adicionais · Fonte: Portal Salário / CAGED
📋 Tabela salarial — Engenheiro de Segurança Industrial
Salário base CLT • 7.064 profissionais • jornada 41h/semana • Brasil
| Período | Mensal | Anual | Semanal | Por hora |
|---|---|---|---|---|
| Piso salarial | R$ 4.819 | R$ 57.832 | R$ 1.205 | R$ 23,51 |
| Média salarial | R$ 11.371 | R$ 136.455 | R$ 2.843 | R$ 55,47 |
| 1º Quartil | R$ 8.594 | R$ 103.124 | R$ 2.148 | R$ 41,92 |
| Mediana | R$ 11.537 | R$ 138.444 | R$ 2.884 | R$ 56,28 |
| 3º Quartil | R$ 13.380 | R$ 160.557 | R$ 3.345 | R$ 65,27 |
| Teto salarial | R$ 16.428 | R$ 197.133 | R$ 4.107 | R$ 80,14 |
| Piso: média dos acordos e convenções coletivas • Média: soma ÷ total de profissionais CBO 2149-15 • 1º Quartil: separa os 25% menores salários • Mediana: valor central da amostra • 3º Quartil: separa os 25% maiores • Teto: maiores salários com filtros exclusivos | ||||
📊 Demanda no mercado de trabalho para Engenharia de Segurança do Trabalho
Comparativo de admissões e desligamentos • últimos 12 meses • Brasil
O mercado de trabalho para Engenheiro de Segurança Industrial no Brasil está com baixíssima demanda. Comparando o início do período (04/2025) com o fim (03/2026), houve uma retração de 16.36% no volume de contratações — indicador relevante para gestores de RH e consultores que acompanham a disponibilidade de talentos no Brasil, e para diretores que avaliam o timing de abertura de novas posições.
Nos últimos 12 meses, foram registradas 3.251 admissões e 3.813 desligamentos formais para o cargo de Engenheiro de Segurança Industrial no Brasil, totalizando 7.064 movimentações no regime CLT — dado essencial para dimensionar estratégias de atração, retenção e sucessão de talentos em escala nacional. O saldo líquido é negativo em 562 postos — o estoque de vagas está diminuindo, cenário que pode indicar reestruturações, automação ou migração de atividades. Relevante para consultores de RH e diretores planejarem retenção de talentos-chave.
📥 Admissões — início i
324
04/2025
📤 Admissões — fim i
271
03/2026
🔄 Situação i
Com baixíssima demanda
mercado de trabalho
📊 Total movimentações i
7.064
3.251 adm · 3.813 desl
⚖️ Saldo líquido i
-562
vagas geradas no período
🔥 Índice de contratação i
0,85
mercado em retração
🔁 Rotatividade i
46%
alta — mercado dinâmico
📅 Período analisado i
04/2025
até 03/2026
Como usar esses dados na sua operação: para gestores e diretores de RH, o saldo líquido combinado com o índice de contratação antecipa a pressão competitiva por talentos — saldo positivo e índice acima de 1,0 exigem revisão de política salarial, benefícios e marca empregadora para reter profissionais de Engenheiro de Segurança Industrial. Para consultores de remuneração e headhunters, esses indicadores dimensionam a disponibilidade de candidatos passivos e a urgência em movimentar processos. Para CEOs, diretores executivos e gestores de linha, a rotatividade é sinal de alerta: taxas acima de 30% podem indicar problemas de clima, plano de carreira ou defasagem salarial que impactam a produtividade e o custo de reposição. Dados extraídos do CAGED/MTE e processados com metodologia exclusiva do Portal Salário, considerando apenas profissionais contratados em regime CLT.
🎯 Salário por função ou especialização
Áreas de atuação com os melhores salários da família ocupacional (nacional)
| CBO | Função/Especialização | Salário |
|---|---|---|
| 2149-20 | Engenheiro de riscos | 13.645,57 |
| 2149-05 | Engenheiro de organização e métodos | 11.295,11 |
| 2149-10 | Engenheiro de controle de qualidade | 10.744,43 |
| 2149-45 | Engenheiro de logistica | 10.725,41 |
| 2149-30 | Tecnólogo em gestão dos processos produtivos do vestuário | 5.232,77 |
| 2149-25 | Engenheiro de análise de trabalho | 4.976,05 |
| 2149-35 | Tecnólogo em segurança do trabalho | 3.833,02 |
| 2149-40 | Higienista industrial | 2.187,32 |
| A nomenclatura pode diferir. São sinônimos da Tabela CBO do MTE. | ||
🏭 Tipos de empresas que mais contratam
Segmentos com maior volume de contratação para CBO 2149-15 · Brasil
| CNAE | Segmento | Jornada | Q1 | Piso | Média | Mediana | Q3 | Teto |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| •••• | ••••••••••••••• | ••h/sem | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
| •••• | ••••••••••••••• | ••h/sem | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
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🏅 Salários por nível profissional e porte da empresa
Júnior / Pleno / Sênior × Micro / Pequena / Média / Grande
Júnior
R$ •••••
Pleno
R$ •••••
Sênior
R$ •••••
📈 Variação
+••%
| Porte | Júnior | Pleno | Sênior |
|---|---|---|---|
| ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
| ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
| ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
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📉 Gráficos de pesquisa
Levantamentos exclusivos Portal Salário • requer plano ativo • Ver Planos
Contratações e demissões
Balanço mensal de admissões e desligamentos nos últimos 12 meses.
Salário por gênero
Comparativo salarial entre homens e mulheres no cargo.
Salário por escolaridade
Relação entre grau de instrução e remuneração.
Salário por faixa etária
Relação entre idade e remuneração mensal.
