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Cargos da mesma família ocupacional CBO
📋 Descrição sumária do CBO 6227-20
O Cortador de Dendê cultiva dendê, realizando plantio, tratos culturais, colheita, pós-colheita e beneficiamento inicial, para comercialização. Opera máquinas e equipamentos próprios da mecanização agrícola. Constrói pequenas estruturas agrícolas. Organiza e faz manutenção de primeiro nível em instalações, máquinas e equipamentos. Pode usar máquinas automatizadas. Pode trabalhar em sistemas de produção integrada e agroflorestais. Cumpre normas regulamentadoras de saúde e segurança no trabalho e de preservação ambiental.
⚙️ Funções no exercício da profissão
- Plantar culturas oleaginosas
- Preparar solo
- Tratar culturas oleaginosas
- Demonstrar competências pessoais
- Colher frutos de plantas oleaginosas
- Produzir mudas e sementes de plantas oleaginosas
- Beneficiar colheita
- Armazenar colheita
- Medir espaço para plantio
- Pesar colheita
- Transportar colheita
- Trabalhar em equipe
- Fechar covas
- ver mais...
📉 Série histórica — Cortador de Dendê CBO 6227-20
Salário médio e mediana mensal · Fonte: Portal Salário / CAGED
*Salário base CLT sem adicionais · dados: Portal Salário / CAGED
🗺️ Salário por região do Brasil
Piso · Média · Teto • período: 05/2025 a 04/2026
*Salário base CLT sem adicionais · Fonte: Portal Salário / CAGED
📋 Tabela salarial — Cortador de Dendê
Salário base CLT • 6.221 profissionais • jornada 43h/semana • Brasil
| Período | Mensal | Anual | Semanal | Por hora |
|---|---|---|---|---|
| Piso salarial | R$ 1.755 | R$ 21.056 | R$ 439 | R$ 8,16 |
| Média salarial | R$ 1.550 | R$ 18.602 | R$ 388 | R$ 7,21 |
| 1º Quartil | R$ 1.521 | R$ 18.252 | R$ 380 | R$ 7,07 |
| Mediana | R$ 1.521 | R$ 18.252 | R$ 380 | R$ 7,07 |
| 3º Quartil | R$ 1.621 | R$ 19.452 | R$ 405 | R$ 7,54 |
| Teto salarial | R$ 1.976 | R$ 23.708 | R$ 494 | R$ 9,19 |
| Piso: média dos acordos e convenções coletivas • Média: soma ÷ total de profissionais CBO 6227-20 • 1º Quartil: separa os 25% menores salários • Mediana: valor central da amostra • 3º Quartil: separa os 25% maiores • Teto: maiores salários com filtros exclusivos | ||||
📊 Demanda no mercado de trabalho para o cargo
Comparativo de admissões e desligamentos • últimos 12 meses • Brasil
O mercado de trabalho para Cortador de Dendê no Brasil está com baixíssima demanda. Comparando o início do período (05/2025) com o fim (04/2026), houve uma retração de 13.76% no volume de contratações — indicador relevante para gestores de RH e consultores que acompanham a disponibilidade de talentos no Brasil, e para diretores que avaliam o timing de abertura de novas posições.
Nos últimos 12 meses, foram registradas 3.208 admissões e 3.013 desligamentos formais para o cargo de Cortador de Dendê no Brasil, totalizando 6.221 movimentações no regime CLT — dado essencial para dimensionar estratégias de atração, retenção e sucessão de talentos em escala nacional. O saldo líquido é positivo em +195 postos (6.1% das admissões) — o estoque de vagas está crescendo, o que sinaliza expansão setorial e pode elevar a pressão salarial em processos seletivos.
📥 Admissões — início i
218
05/2025
📤 Admissões — fim i
188
04/2026
🔄 Situação i
Com baixíssima demanda
mercado de trabalho
📊 Total movimentações i
6.221
3.208 adm · 3.013 desl
⚖️ Saldo líquido i
+195
vagas geradas no período
🔥 Índice de contratação i
1,06
mercado aquecido
🔁 Rotatividade i
48.4%
alta — mercado dinâmico
📅 Período analisado i
05/2025
até 04/2026
Como usar esses dados na sua operação: para gestores e diretores de RH, o saldo líquido combinado com o índice de contratação antecipa a pressão competitiva por talentos — saldo positivo e índice acima de 1,0 exigem revisão de política salarial, benefícios e marca empregadora para reter profissionais de Cortador de Dendê. Para consultores de remuneração e headhunters, esses indicadores dimensionam a disponibilidade de candidatos passivos e a urgência em movimentar processos. Para CEOs, diretores executivos e gestores de linha, a rotatividade é sinal de alerta: taxas acima de 30% podem indicar problemas de clima, plano de carreira ou defasagem salarial que impactam a produtividade e o custo de reposição. Dados extraídos do CAGED/MTE e processados com metodologia exclusiva do Portal Salário, considerando apenas profissionais contratados em regime CLT.
🎯 Salário por função ou especialização
Áreas de atuação com os melhores salários da família ocupacional (nacional)
| CBO | Função/Especialização | Salário |
|---|---|---|
| 6227-30 | Trabalhador na cultura de soja | 2.407,49 |
| 6227-25 | Quebrador de mamona | 2.197,73 |
| 6227-05 | Trabalhador na cultura de amendoim | 2.125,02 |
| 6227-15 | Colhedor de coco | 1.614,52 |
| A nomenclatura pode diferir. São sinônimos da Tabela CBO do MTE. | ||
🏭 Tipos de empresas que mais contratam
Segmentos com maior volume de contratação para CBO 6227-20 · Brasil
| CNAE | Segmento | Jornada | Q1 | Piso | Média | Mediana | Q3 | Teto |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| •••• | ••••••••••••••• | ••h/sem | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
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🏅 Salários por nível profissional e porte da empresa
Júnior / Pleno / Sênior × Micro / Pequena / Média / Grande
Júnior
R$ •••••
Pleno
R$ •••••
Sênior
R$ •••••
📈 Variação
+••%
| Porte | Júnior | Pleno | Sênior |
|---|---|---|---|
| ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
| ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
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📉 Gráficos de pesquisa
Levantamentos exclusivos Portal Salário • requer plano ativo • Ver Planos
Contratações e demissões
Balanço mensal de admissões e desligamentos nos últimos 12 meses.
Salário por gênero
Comparativo salarial entre homens e mulheres no cargo.
Salário por escolaridade
Relação entre grau de instrução e remuneração.
Salário por faixa etária
Relação entre idade e remuneração mensal.
