O que faz um Camareira de Hotel CBO 5133-15
O Camareira de Hotel executa processos de limpeza, higienização e arrumação de unidades habitacionais, para a chegada e a permanência de hóspedes Planeja o trabalho, verificando recomendações e prioridades e organizando equipamentos e materiais.
Limpa e organiza áreas sociais e de circulação Confere o consumo de itens do frigobar e registra não conformidades entre itens de checklist e os itens disponíveis na unidade Cumpre normas e procedimentos dos meios de hospedagem, além de normas regulamentadoras de saúde e segurança no trabalho e de proteção do meio ambiente.
Algumas funções no exercício da profissão
- requisitar materiais e serviços;
- cuidar de vestuário e figurinos de clientes e atores;
- comunicar-se;
- arrumar apartamentos, camarotes e camarins;
- atender hóspedes e atores;
- planejar o trabalho;
- organizar vestuário e figurinos de clientes e atores;
- vistoriar apartamentos, camarotes, camarins e locais de encenações;
- demonstrar competências pessoais;
- verificar o estado de móveis e instalações;
- manter silencio;
- demonstrar flexibilidade;
- manifestar preocupação com detalhes;
- transmitir sugestões dos hóspedes para a governança;
- evidenciar criatividade;
- zelar pelo conforto acústico da área em que atua;
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Profissões relacionadas:
Salário de Camareira de Hotel - Série histórica em Tubarão
O que faz um Camareira de Hotel
- verificar o estado de móveis e instalações;
- manter silencio;
- demonstrar flexibilidade;
- manifestar preocupação com detalhes;
- transmitir sugestões dos hóspedes para a governança;
- evidenciar criatividade;
- zelar pelo conforto acústico da área em que atua;
- acompanhar a mudança do hóspede de apartamento;
- engraxar sapatos;
- trocar roupas de cama e banho;
- controlar o envio e a devolução de roupas dos hóspedes da lavanderia;
- solucionar problemas relativos ao local de trabalho;
- preparar o apartamento para manutenção preventiva;
- demonstrar boas maneiras;
- registrar objetos esquecidos por hóspedes e atores;
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Tabela salarial Camareira de Hotel em Tubarão, SC
| Período | Salário Mensal | Salário Anual | Salário Semanal | Salário/Hora | |
|---|---|---|---|---|---|
| Piso Salarial | 1.693 | 20.321 | 423 | 7,85 | |
| Média Salarial | 1.741 | 20.892 | 435 | 8,07 | |
| 1º Quartil | 1.695 | 20.340 | 424 | 7,86 | |
| Salário Mediana | 1.763 | 21.156 | 441 | 8,18 | |
| 3º Quartil | 1.799 | 21.587 | 450 | 8,34 | |
| Teto Salarial | 2.179 | 26.147 | 545 | 10,11 | |
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Demanda no mercado de trabalho para o cargo
Camareira de Hotel é um cargo que está com muita demanda no mercado de trabalho de Tubarão nos últimos meses.
No comparativo entre os meses de Dezembro de 2023 e Novembro de 2024, tivemos uma aumento de 10% nas contratações formais com carteira assinada em regime integral de trabalho.
Continue lendo e confira a mais completa pesquisa salarial gratuita para o cargo de Camareira de Hotel segundo levantamento do Salario.com.br junto a dados salariais oficiais do Novo CAGED, eSocial e Empregador Web.
Empresas que mais contratam Camareira de Hotel em Tubarão, SC
| CNAE | Segmento da Empresa | Média Salarial | |||
|---|---|---|---|---|---|
| 5510-8/02 | Hotéis | ver salários | |||
| 5510-8/03 | Motéis | ver salários | |||
| 6550-2/00 | Planos de saúde | ver salários | |||
| CNAE (Classificação Nacional das Atividades Econômicas). Para ver a pesquisa salarial completa para o segmento, clique nas empresas da lista. Para ver outros segmentos e pesquisas em estados e cidades específicas, utilize a nossa Pesquisa Salarial e filtre a busca por CNAE. | |||||
Funções do cargo de Camareira de Hotel
Profissionais no cargo de Camareira de Hotel limpam, arrumam, organizam, vistoriam e abastecem apartamentos, camarotes, camarins, quartos e banheiros, em hotéis, teatros, estúdios de televisão e cinema, navios e estabelecimentos similares, mantém em ordem, conservam, classificam e organizam os figurinos e vestuários de clientes e atores, identificando e controlando as saídas, devoluções e substituições das roupas e acessórios, atendem e auxiliam os hóspedes e atores em suas solicitações e necessidades pessoais e profissionais.
Condições de trabalho
Camareiros, roupeiros e afins os camareiros de hotel e de televisão têm vínculo formal de emprego. Atuam nos ramos de atividade de hotelaria, alimentação, atividades recreativas, culturais e desportivas. Trabalham em equipe, com supervisão permanente ou ocasional. O ambiente de trabalho é fechado, com exceção dos que trabalham em televisão ou cinema que, eventualmente, podem trabalhar a céu aberto. O horário de trabalho é diurno, podendo haver rodízio de turnos no caso dos trabalhadores de hotéis.
O que é preciso para trabalhar de Camareira de Hotel
O acesso ao emprego ocorre por meio de cursos profissionalizantes básicos de até duzentas horas-aula. Os empregos de camareiro de embarcações e de hotel são acessíveis a pessoas sem experiência profissional e com escolaridade até a 4ª série do ensino fundamental. Para as outras ocupações da família é exigido de um a dois anos de experiência e escolaridade de 4ª a 7ª séries do ensino fundamental.
Principais atividades no cargo
Trabalhadores no cargo de Camareira de Hotel devem requisitar materiais e serviços, cuidar de vestuário e figurinos de clientes e atores, comunicar-se, arrumar apartamentos, camarotes e camarins, atender hóspedes e atores, planejar o trabalho, organizar vestuário e figurinos de clientes e atores, vistoriar apartamentos, camarotes, camarins e locais de encenações, demonstrar competências pessoais.
Quanto ganha um Camareira de Hotel por jornada de trabalho
Relação jornada de trabalho/salário. Filtro de amostragem com 210 profissionais admitidos e desligados na cidade de Tubarão, SC. A relação abrange somente Camareira de Hotel em regime integral de trabalho. Ideal para sabermos exatamente o salário por hora do profissional.
| Total | Jornada | Ref. | Salário Mensal | Salário Hora |
|---|---|---|---|---|
| 187 | 44 | 220 | 1.734,93 | 7,89 |
| 23 | 36 | 180 | 1.790,22 | 9,95 |
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No Brasil, todo trabalhador contratado com carteira assinada, ou seja, numa relação de emprego, tem a jornada de trabalho estipulada no contrato de trabalho. A lei exige que fique clara, por escrito, a duração do trabalho que esse profissional terá de cumprir. | ||||
Salários na carreira por nível profissional e porte da empresa
