CBO 5174-20 - Vigia

Entenda o que fazem os porteiros, vigias e afins no mercado de trabalho, veja a descrição do cargo, funções, habilidades, competências, níveis de coonhecimento e atividades exercidas pelo Vigia e seus sinônimos da mesma família ocupacional.

O Que Faz um Vigia

Fiscaliza a guarda do patrimônio e exerce a observação de edifícios públicos e privados. Percorre e inspeciona as dependências dos edifícios, prevenindo perdas e evitando incêndios, acidentes e outros problemas. Controla fluxo de pessoas. Recebe materiais e mercadorias. Faz manutenções simples nos locais de trabalho. Cumpre normas regulamentadoras de saúde e segurança no trabalho, de prevenção a incêndios e de preservação ambiental.

Funções Detalhadas

Conhecimento (1/8)

Habilidade (1/8)

Atitude (1/8)

Perfil Ocupacional (1/8)

Mantém a ordem e a segurança dos locais, priorizando a proteção das pessoas e do patrimônio.

Identifica, encaminha, orienta e acompanha visitantes, clientes e prestadores de serviços.

Observa e monitora a movimentação de pessoas, inclusive pelo circuito interno de TV.

Recepciona entregadores, conferindo materiais e mercadorias, verificando a documentação e o estado das entregas.

Orienta proprietários de veículos sobre o correto estacionamento no local.

Inspeciona hidrantes, liga bomba de sucção e gerador. Realiza manutenção simples de equipamentos, reparando pequenos defeitos, ou solicita providências para reparo.

Opera rádios, interfones e outros equipamentos. Inspeciona mídias de gravação das imagens de circuito fechado, verificando o posicionamento de câmeras.

Faz relatórios, registrando as ocorrências do turno.

Previne incêndios e acidentes, acionando polícia e corpo de bombeiros, quando necessário.

Conhecimentos

Prof. - Nível de Profundidade do Conhecimento (1 a 5)
Freq. - Grau de Frequência de Uso do Conhecimento (1 a 5)
Imp. - Grau de Importância do Conhecimento (1 a 5)

Domínio	Área	Campo	Conhecimento	Freq.	Imp.	Prof.
DOMÍNIOS DE FORMAÇÃO GERAL E/OU TRANSVERSAL	CIÊNCIAS EXATAS E INFORMÁTICA	TECNOLOGIA DA INFORMAÇÃO E COMUNICAÇÃO	INFORMÁTICA	2	2	1
	CIÊNCIAS EXATAS E INFORMÁTICA	TECNOLOGIA DA INFORMAÇÃO E COMUNICAÇÃO	INTERNET	2	2	1
	CIÊNCIAS EXATAS E INFORMÁTICA	MATEMÁTICA E ESTATÍSTICA	ARITMÉTICA	2	2	1
	CIÊNCIAS BIOLÓGICAS	ECOLOGIA E GESTÃO AMBIENTAL	MEIO AMBIENTE	2	2	1
	CIÊNCIAS SOCIAIS APLICADAS	DIREITO	NORMAS REGULAMENTADORAS RELATIVAS À SAÚDE, SEGURANÇA E HIGIENE NO TRABALHO	2	3	2
	LINGUÍSTICA, LETRAS E ARTES	LÍNGUAS	PORTUGUÊS: COMUNICAÇÃO E EXPRESSÃO	3	3	2
	LINGUÍSTICA, LETRAS E ARTES	LÍNGUAS	PORTUGUÊS INSTRUMENTAL	3	3	2
	LINGUÍSTICA, LETRAS E ARTES	LÍNGUAS	OUTROS CONHECIMENTOS DE LÍNGUAS (ESPECIFICAR:...) - CÓDIGOS DE COMUNICAÇÃO: Q E ALPHA	3	4	3
	OUTROS CONHECIMENTOS DOS DOMÍNIOS DE FORMAÇÃO GERAL E/OU TRANSVERSAL	TECNOLOGIAS ESTRATÉGICAS	OUTROS CONHECIMENTOS DE TECNOLOGIAS ESTRATÉGICAS (ESPECIFICAR:...) - TECNOLOGIAS DE MONITORAMENTO	3	3	2
DOMÍNIOS TÉCNICO-PROFISSIONAIS DA PRODUÇÃO DE BENS E SERVIÇOS	ADMINISTRAÇÃO, GESTÃO E NEGÓCIOS	SAÚDE E SEGURANÇA	ERGONOMIA	3	3	2
	ADMINISTRAÇÃO, GESTÃO E NEGÓCIOS	SAÚDE E SEGURANÇA	ESPAÇOS CONFINADOS	3	4	2
	ADMINISTRAÇÃO, GESTÃO E NEGÓCIOS	SAÚDE E SEGURANÇA	PRIMEIROS SOCORROS	2	4	2
	ADMINISTRAÇÃO, GESTÃO E NEGÓCIOS	SAÚDE E SEGURANÇA	SEGURANÇA NO TRABALHO	4	4	3
	ADMINISTRAÇÃO, GESTÃO E NEGÓCIOS	SAÚDE E SEGURANÇA	OUTROS CONHECIMENTOS DE SAÚDE E SEGURANÇA (ESPECIFICAR:...) - ACIONAMENTO DE ÓRGÃOS DE SEGURANÇA E CORPO DE BOMBEIROS	3	5	4
	ADMINISTRAÇÃO, GESTÃO E NEGÓCIOS	SAÚDE E SEGURANÇA	OUTROS CONHECIMENTOS DE SAÚDE E SEGURANÇA (ESPECIFICAR:...) - PREVENÇÃO DE INCÊNDIOS E ACIDENTES	3	4	3
	LIMPEZA, CONSERVAÇÃO, PORTARIA, VIGILÂNCIA, ZELADORIA E MANUTENÇÃO DE EDIFÍCIOS E DE ÁREAS PÚBLICAS	INSTALAÇÃO E MANUTENÇÃO DE EQUIPAMENTOS DE EDIFÍCIOS	OUTROS CONHECIMENTOS DE INSTALAÇÃO E MANUTENÇÃO DE EQUIPAMENTOS DE EDIFÍCIOS (ESPECIFICAR:..) - PEQUENOS REPAROS EM EQUIPAMENTOS E EM INSTALAÇÕES NO LOCAL DE TRABALHO	2	2	1
	LIMPEZA, CONSERVAÇÃO, PORTARIA, VIGILÂNCIA, ZELADORIA E MANUTENÇÃO DE EDIFÍCIOS E DE ÁREAS PÚBLICAS	NORMAS TÉCNICAS E REGULAMENTADORAS PARA LIMPEZA, CONSERVAÇÃO, PORTARIA, VIGILÂNCIA, ZELADORIA E MANUTENÇÃO DE EDIFÍCIOS E DE ÁREAS PÚBLICAS	NORMAS REGULAMENTADORAS EM SEGURANÇA DE EDIFÍCIOS	2	2	2
	LIMPEZA, CONSERVAÇÃO, PORTARIA, VIGILÂNCIA, ZELADORIA E MANUTENÇÃO DE EDIFÍCIOS E DE ÁREAS PÚBLICAS	NORMAS TÉCNICAS E REGULAMENTADORAS PARA LIMPEZA, CONSERVAÇÃO, PORTARIA, VIGILÂNCIA, ZELADORIA E MANUTENÇÃO DE EDIFÍCIOS E DE ÁREAS PÚBLICAS	NORMAS TÉCNICAS EM SEGURANÇA DE EDIFÍCIOS	2	2	2
	LIMPEZA, CONSERVAÇÃO, PORTARIA, VIGILÂNCIA, ZELADORIA E MANUTENÇÃO DE EDIFÍCIOS E DE ÁREAS PÚBLICAS	PORTARIA E VIGILÂNCIA	CONTROLE DE MOVIMENTAÇÃO DE PESSOAS E MERCADORIAS	4	4	2
	LIMPEZA, CONSERVAÇÃO, PORTARIA, VIGILÂNCIA, ZELADORIA E MANUTENÇÃO DE EDIFÍCIOS E DE ÁREAS PÚBLICAS	PORTARIA E VIGILÂNCIA	RECEPÇÃO DE OBJETOS E MERCADORIAS	3	3	2
	LIMPEZA, CONSERVAÇÃO, PORTARIA, VIGILÂNCIA, ZELADORIA E MANUTENÇÃO DE EDIFÍCIOS E DE ÁREAS PÚBLICAS	PORTARIA E VIGILÂNCIA	SEGURANÇA PESSOAL E PATRIMONIAL	5	5	3
	LIMPEZA, CONSERVAÇÃO, PORTARIA, VIGILÂNCIA, ZELADORIA E MANUTENÇÃO DE EDIFÍCIOS E DE ÁREAS PÚBLICAS	PORTARIA E VIGILÂNCIA	OUTROS CONHECIMENTOS DE PORTARIA E VIGILÂNCIA (ESPECIFICAR:..) - PROCEDIMENTOS DE VIGILÂNCIA PATRIMONIAL EM EDIFÍCIOS	5	5	4
	LIMPEZA, CONSERVAÇÃO, PORTARIA, VIGILÂNCIA, ZELADORIA E MANUTENÇÃO DE EDIFÍCIOS E DE ÁREAS PÚBLICAS	TECNOLOGIA EM LIMPEZA, CONSERVAÇÃO, PORTARIA, VIGILÂNCIA, ZELADORIA E MANUTENÇÃO DE EDIFÍCIOS E DE ÁREAS PÚBLICAS	TECNOLOGIA EM PORTARIA E VIGILÂNCIA	2	3	1
	LIMPEZA, CONSERVAÇÃO, PORTARIA, VIGILÂNCIA, ZELADORIA E MANUTENÇÃO DE EDIFÍCIOS E DE ÁREAS PÚBLICAS	TENDÊNCIAS E INOVAÇÃO NA LIMPEZA, CONSERVAÇÃO, PORTARIA, VIGILÂNCIA, ZELADORIA E MANUTENÇÃO DE EDIFÍCIOS E DE ÁREAS PÚBLICAS	TENDÊNCIAS EM PORTARIA E VIGILÂNCIA	2	1	1
	SERVIÇOS DE UTILIDADE PÚBLICA (TELECOMUNICAÇÕES, SANEAMENTO BÁSICO E ENERGIA)	TELECOMUNICAÇÕES	OUTROS CONHECIMENTOS DE TELECOMUNICAÇÕES (ESPECIFICAR:..) - OPERAÇÃO DE RADIOCOMUNICADORES	3	4	2

Habilidades

Freq. - Grau de Frequência de Uso da Habilidade (1 a 5)
Imp. - Grau de Importância da Habilidade (1 a 5)

Domínio	Categoria	Habilidade	Freq.	Imp.
HABILIDADES COGNITIVAS	COMUNICAÇÃO	COMPREENSÃO ORAL	4	4
HABILIDADES COGNITIVAS	COMUNICAÇÃO	ESCUTA ATIVA	4	4
HABILIDADES COGNITIVAS	COMUNICAÇÃO	EXPRESSÃO ORAL	3	3
HABILIDADES COGNITIVAS	COMUNICAÇÃO	COMPREENSÃO ESCRITA	2	2
HABILIDADES COGNITIVAS	COMUNICAÇÃO	EXPRESSÃO ESCRITA	3	3
HABILIDADES COGNITIVAS	TRABALHO COM NÚMEROS	COMPREENSÃO NUMÉRICA	3	3
HABILIDADES COGNITIVAS	TRABALHO COM NÚMEROS	EXPRESSÃO NUMÉRICA	2	2
HABILIDADES COGNITIVAS	RACIOCÍNIO	RACIOCÍNIO CONCRETO PARA SEGUIR INSTRUÇÕES	4	4
HABILIDADES PRÁTICAS	HABILIDADES OPERACIONAIS	APLICAÇÃO DE INSTRUÇÕES SIMPLES E ROTINEIRAS	4	4
HABILIDADES PRÁTICAS	HABILIDADES ORGANIZACIONAIS	ANÁLISE DE RISCOS	4	4
HABILIDADES PRÁTICAS	HABILIDADES INTERPESSOAIS	TRABALHO EM EQUIPE	4	4
HABILIDADES PRÁTICAS	HABILIDADES INTERPESSOAIS	ATENDIMENTO A SOLICITAÇÕES E PEDIDOS DAS PESSOAS...	5	5
HABILIDADES PRÁTICAS	HABILIDADES INTERPESSOAIS	TROCA DE INFORMAÇÕES	3	3
HABILIDADES PRÁTICAS	HABILIDADES INTERPESSOAIS	FORNECIMENTO DE INFORMAÇÕES	4	4
HABILIDADES PRÁTICAS	HABILIDADES INTERPESSOAIS	COOPERAÇÃO	4	4
HABILIDADES PRÁTICAS	HABILIDADES INTERPESSOAIS	ORIENTAÇÃO DE PESSOAS	3	3
HABILIDADES FÍSICAS, PSICOMOTORAS E SENSORIAIS	HABILIDADES FÍSICAS	COORDENAÇÃO CORPORAL BRUTA	3	3
HABILIDADES FÍSICAS, PSICOMOTORAS E SENSORIAIS	HABILIDADES FÍSICAS	EQUILÍBRIO CORPORAL BRUTO	3	3
HABILIDADES FÍSICAS, PSICOMOTORAS E SENSORIAIS	HABILIDADES FÍSICAS	FLEXIBILIDADE DE EXTENSÃO	3	3
HABILIDADES FÍSICAS, PSICOMOTORAS E SENSORIAIS	HABILIDADES FÍSICAS	FLEXIBILIDADE DINÂMICA	4	4
HABILIDADES FÍSICAS, PSICOMOTORAS E SENSORIAIS	HABILIDADES FÍSICAS	FORÇA DE TRONCO	2	2
HABILIDADES FÍSICAS, PSICOMOTORAS E SENSORIAIS	HABILIDADES FÍSICAS	FORÇA ESTÁTICA	2	2
HABILIDADES FÍSICAS, PSICOMOTORAS E SENSORIAIS	HABILIDADES FÍSICAS	VIGOR (ESTAMINA)	4	4
HABILIDADES FÍSICAS, PSICOMOTORAS E SENSORIAIS	HABILIDADES PSICOMOTORAS	DESTREZA DOS DEDOS (OU DIGITAL)	2	2
HABILIDADES FÍSICAS, PSICOMOTORAS E SENSORIAIS	HABILIDADES PSICOMOTORAS	COORDENAÇÃO MULTIMEMBROS	3	3
HABILIDADES FÍSICAS, PSICOMOTORAS E SENSORIAIS	HABILIDADES PSICOMOTORAS	TEMPO DE REAÇÃO (OU DE RESPOSTA)	2	4
HABILIDADES FÍSICAS, PSICOMOTORAS E SENSORIAIS	HABILIDADES SENSORIAIS	ATENÇÃO AUDITIVA	4	4
HABILIDADES FÍSICAS, PSICOMOTORAS E SENSORIAIS	HABILIDADES SENSORIAIS	LOCALIZAÇÃO DE SOM	4	4
HABILIDADES FÍSICAS, PSICOMOTORAS E SENSORIAIS	HABILIDADES SENSORIAIS	CLAREZA DE FALA	3	3
HABILIDADES FÍSICAS, PSICOMOTORAS E SENSORIAIS	HABILIDADES SENSORIAIS	SENSIBILIDADE AUDITIVA	4	4
HABILIDADES FÍSICAS, PSICOMOTORAS E SENSORIAIS	HABILIDADES SENSORIAIS	SENSIBILIDADE AO BRILHO	4	4
HABILIDADES FÍSICAS, PSICOMOTORAS E SENSORIAIS	HABILIDADES SENSORIAIS	VISÃO A DISTÂNCIA	5	5
HABILIDADES FÍSICAS, PSICOMOTORAS E SENSORIAIS	HABILIDADES SENSORIAIS	VISÃO DE PERTO (OU A CURTA DISTÂNCIA)	4	4
HABILIDADES FÍSICAS, PSICOMOTORAS E SENSORIAIS	HABILIDADES SENSORIAIS	VISÃO NOTURNA	4	4
HABILIDADES FÍSICAS, PSICOMOTORAS E SENSORIAIS	HABILIDADES SENSORIAIS	VISÃO PERIFÉRICA	3	3
HABILIDADES FÍSICAS, PSICOMOTORAS E SENSORIAIS	HABILIDADES SENSORIAIS	DISCRIMINAÇÃO DE COR VISUAL	3	3

Atitudes

Imp. - Grau de Importância da Atitude (1 a 5)

Categoria	Atitude	Imp.
TRABALHO SOB SUPERVISÃO DIRETA	TRABALHO SOB SUPERVISÃO DIRETA	3

Condições de Trabalho

Trabalham em edifícios residenciais e comerciais, hotéis e locais de diversão. Podem ser empregados de locadoras de mão de obra, podendo fazer rodízio nas ocupações de porteiro de edifício, de locais de diversão e vigia. Podem trabalhar em locais fechados e/ou a céu aberto.

Exigências do mercado de trabalho

O acesso a essas ocupações requer ensino fundamental completo. Para alguns tipos de vigias é exigido credencial emitida pela Polícia Civil. No mínimo um ano de experiência na ocupação. Muitos dos vigias conseguem emprego por indicação de outros vigias.

Funções Mais Executadas no Exercício da Profissão

zelar pela guarda do patrimônio;
orientar pessoas;
fazer manutenção simples;
controlar o fluxo de pessoas;
receber materiais e equipamentos;
demonstrar competências pessoais;
comunicar-se;
verificar a documentação da mercadoria recebida;
demonstrar flexibilidade;
manter o auto controle;
demonstrar atenção;
inspecionar hidrantes;
prestar primeiros socorros;
trocar baterias do rádio transmissor;
ligar gerador;
reparar pequenos defeitos em equipamento de circuito fechado de tv;
inspecionar mídia de gravação de imagem de circuito fechado;
operar rádio, interfones e sistema telefônico;
contactar proprietários dos veículos irregularmente estacionados;
redigir relatórios;
demonstrar capacidade de organizar-se;
conferir os materiais;
solicitar reparos;
recepcionar o entregador;
manter a postura;
demonstrar capacidade de ser desinibido;
orientar visitantes, clientes e prestadores de serviço;
requisitar material;
acionar polícia e corpo de bombeiros;
monitorar pelo circuito fechado de tv;
encaminhar as pessoas;
checar o posicionamento das câmeras;
examinar o estado dos materiais e equipamentos;
transmitir recados;
ligar bomba de succão;
prevenir incêndios e acidentes;
observar movimentação/comportamento das pessoas estranhas;
demonstrar prestatividade;
observar tipo de pessoas estranhas;
acompanhar a entrega de produtos;
trabalhar em equipe;
atender emergências;
demonstrar capacidade de lidar com o público;
orientar deslocamento na empresa;
demonstrar capacidade de administrar próprio tempo;
acompanhar o visitante e/ou prestador de serviço;
atentar para posicionamento dos veículos no estacionamento;
comunicar-se por sinais e/ou códigos;
identificar as pessoas;
demonstrar fluência verbal;
ter capacidade de tomar decisões;

Divisões de categorias profissionais do CBO 5174-20

CBO 5174-20 é o Código Brasileiro da Ocupação de vigia que pertence ao grupo dos porteiros, vigias e afins, segundo a Tabela CBO divulgada pelo MTE - Ministério do Trabalho e Emprego.

Trabalhadores dos serviços, vendedores do comércio em lojas e mercados
- Trabalhadores dos serviços
- - Trabalhadores nos serviços de proteção e segurança
- - - Porteiros, vigias e afins

CBOs Relacionados

Tabelas salariais em Excel cidade, estado e segmento

Cargos e salários CBO 5174-20 - Porteiros, vigias e afins

Conheça todos os aspectos da ocupação CBO 517420 como atribuições, mercado de trabalho, dados salariais oficiais atualizados para a função, bem como o salário pago para o cargo CBO 517420 em todos os estados e cidades do Brasil.

Vigia: Santa Catarina

O profissional no cargo de Vigia CBO 5174-20 trabalhando em Santa Catarina, ganha entre 1.795 e 2.479 para uma jornada de trabalho média de 43h semanais de acordo com dados salariais de 9.526 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 5174-20.

Vigia: Campinas, SP

O profissional no cargo de Vigia CBO 5174-20 trabalhando em Campinas - SP, ganha entre 1.812 e 2.633 para uma jornada de trabalho média de 43h semanais de acordo com dados salariais de 1.699 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 5174-20.

Vigia: Niterói, RJ

O profissional no cargo de Vigia CBO 5174-20 trabalhando em Niterói - RJ, ganha entre 1.712 e 2.318 para uma jornada de trabalho média de 42h semanais de acordo com dados salariais de 1.089 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 5174-20.

Vigia: Jundiaí, SP

O profissional no cargo de Vigia CBO 5174-20 trabalhando em Jundiaí - SP, ganha entre 1.806 e 2.356 para uma jornada de trabalho média de 43h semanais de acordo com dados salariais de 3.688 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 5174-20.

Vigia: Natal, RN

O profissional no cargo de Vigia CBO 5174-20 trabalhando em Natal - RN, ganha entre 1.523 e 2.088 para uma jornada de trabalho média de 42h semanais de acordo com dados salariais de 416 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 5174-20.

Vigia: Mogi-Guaçu, SP

O profissional no cargo de Vigia CBO 5174-20 trabalhando em Mogi-Guaçu - SP, ganha entre 1.836 e 2.607 para uma jornada de trabalho média de 44h semanais de acordo com dados salariais de 316 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 5174-20.

Vigia: Espírito Santo

O profissional no cargo de Vigia CBO 5174-20 trabalhando em Espírito Santo, ganha entre 1.577 e 2.333 para uma jornada de trabalho média de 41h semanais de acordo com dados salariais de 2.521 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 5174-20.

Vigia: Tocantins

O profissional no cargo de Vigia CBO 5174-20 trabalhando em Tocantins, ganha entre 1.567 e 2.311 para uma jornada de trabalho média de 43h semanais de acordo com dados salariais de 1.200 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 5174-20.

Vigia: Cuiabá, MT

O profissional no cargo de Vigia CBO 5174-20 trabalhando em Cuiabá - MT, ganha entre 1.560 e 2.203 para uma jornada de trabalho média de 40h semanais de acordo com dados salariais de 1.580 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 5174-20.

Vigia: Campo Grande, MS

O profissional no cargo de Vigia CBO 5174-20 trabalhando em Campo Grande - MS, ganha entre 1.507 e 2.108 para uma jornada de trabalho média de 42h semanais de acordo com dados salariais de 913 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 5174-20.

Vigia : Londrina, PR

O profissional no cargo de Vigia CBO 5174-20 trabalhando em Londrina - PR, ganha entre 1.783 e 2.360 para uma jornada de trabalho média de 43h semanais de acordo com dados salariais de 1.176 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 5174-20.

Vigia: Pelotas, RS

O profissional no cargo de Vigia CBO 5174-20 trabalhando em Pelotas - RS, ganha entre 1.723 e 2.363 para uma jornada de trabalho média de 42h semanais de acordo com dados salariais de 392 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 5174-20.

Vigia: Uberaba, MG

O profissional no cargo de Vigia CBO 5174-20 trabalhando em Uberaba - MG, ganha entre 1.908 e 2.481 para uma jornada de trabalho média de 41h semanais de acordo com dados salariais de 1.767 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 5174-20.

Vigia: São Carlos, SP

O profissional no cargo de Vigia CBO 5174-20 trabalhando em São Carlos - SP, ganha entre 1.792 e 2.376 para uma jornada de trabalho média de 44h semanais de acordo com dados salariais de 1.670 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 5174-20.

Vigia: Bahia

O profissional no cargo de Vigia CBO 5174-20 trabalhando em Bahia, ganha entre 1.502 e 2.070 para uma jornada de trabalho média de 42h semanais de acordo com dados salariais de 11.553 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 5174-20.

Vigia: Palmas, TO

O profissional no cargo de Vigia CBO 5174-20 trabalhando em Palmas - TO, ganha entre 1.630 e 2.284 para uma jornada de trabalho média de 42h semanais de acordo com dados salariais de 417 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 5174-20.

Vigia: São Paulo, SP

O profissional no cargo de Vigia CBO 5174-20 trabalhando em São Paulo - SP, ganha entre 1.787 e 2.546 para uma jornada de trabalho média de 43h semanais de acordo com dados salariais de 13.925 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 5174-20.

Vigia: Teresina, PI

O profissional no cargo de Vigia CBO 5174-20 trabalhando em Teresina - PI, ganha entre 1.438 e 1.903 para uma jornada de trabalho média de 42h semanais de acordo com dados salariais de 1.322 colaboradores registrados em regime CLT. Clique e confira a pesquisa salarial completa do cargo CBO 5174-20.

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