CBO 3322-05 — Professor prático no ensino profissionalizante
Descrição oficial, funções, competências, salários e mercado de trabalho para Professor prático no ensino profissionalizante (CBO 332205) em 2026 — dados da Tabela CBO/MTE e CAGED.
Conhecimento (4/8) i
Habilidade (4/8) i
Atitude (3/8) i
Ocupação (4/8) i
Fonte: Tabela CBO — Ministério do Trabalho e Emprego • Portal Salário
💰 Salário de Professor prático no ensino profissionalizante no Brasil
Dados do CAGED • Últimos 12 meses • Regime CLT • Brasil
Piso salarial i
R$ 2.936,68
Média salarial i
R$ 4.460,92
Mediana i
R$ 3.962,00
Teto salarial i
R$ 9.451,59
Jornada média
37h
semanais
Profissionais
2.164
na base CLT
Escolaridade mais comum
Superior Completo
Curso recomendado
Não especificado
🏆 Melhor salário por estado
MS
R$ 6.952,30 média
📥 Estado que mais contrata
SP
307 admissões
🏙️ Melhor salário por cidade
Santos/SP
R$ 8.605,78 média
🏢 Setor que mais contrata
Assistência Social
550 profissionais
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🏢 Salário por Porte da Empresa
Professor prático no ensino profissionalizante • Brasil • Regime CLT
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| Porte da Empresa i | Q1 (25%) i | Sal. Médio i | Q3 (75%) i |
|---|---|---|---|
| Micro (até 9 func.) | R$ 0,00 | R$ 0,00 | R$ 0,00 |
| Pequena (10-49 func.) | R$ 0,00 | R$ 0,00 | R$ 0,00 |
| Média (50-249 func.) | R$ 0,00 | R$ 0,00 | R$ 0,00 |
| Grande (250+ func.) | R$ 0,00 | R$ 0,00 | R$ 0,00 |
| Fonte: Portal Salário / CAGED • Últimos 12 meses • Regime CLT • Brasil | |||
📋 O Que Faz um Professor prático no ensino profissionalizante
O Professor prático no ensino profissionalizante ministra aulas em programas de formação profissional – para qualificação, aperfeiçoamento e especialização de profissionais -, aplicando técnicas e estratégias de ensino e aprendizagem, desenvolvendo conteúdos teóricos e específicos da prática profissional, estimulando, nos alunos, a criatividade, a pesquisa e o trabalho em equipe, e realizando avaliação dos alunos. Planeja processo de ensino e aprendizagem e elabora planos de ensino, com base nos planos de curso definidos pela instituição de ensino. Programa atividades, como visita a feiras e exposições de produtos. Realiza registros e elabora documentações técnicas. Atua considerando legislação educacional e trabalhista e cumpre normas técnicas, normas de qualidade e normas regulamentadoras de saúde e segurança no trabalho e de preservação ambiental.
Funções detalhadas — CBO 3322-05
Elabora o planejamento do processo de ensino e aprendizagem, selecionando o conteúdo a ser desenvolvido, a partir da análise do programa ou plano de curso de formação profissional. Define as estratégias de ensino, de tal modo a estabelecer as relações entre os conhecimentos, as habilidades e as atitudes. Define as estratégias e os critérios para avaliação e autoavaliação dos alunos. Seleciona – e, se necessário, elabora - recursos didáticos-pedagógicos, tais como apostilas, livros, peças de demonstração, simuladores de processos, entre outros. Prevê ações, estratégias e atividades para recuperação da aprendizagem. Estabelece o cronograma de desenvolvimento das aulas. Elabora planos de ensino.Prepara o ambiente - oficina, laboratório, sala de aula ou outro local - para desenvolvimento das aulas. Verifica a disponibilidade dos materiais e insumos necessários. Em oficinas e locais similares, examina as condições operacionais de máquinas, equipamentos, instrumentos e ferramentas, verifica a disponibilidade dos equipamentos de proteção individual e de proteção coletiva, e confirma a existência de sinalização de segurança.
Ministra aulas, desenvolvendo conteúdos teóricos e específicos da prática profissional, de acordo com o plano de ensino, para atingir os objetivos previstos. Realiza demonstração de operações e de procedimentos técnicos da área ocupacional. Propõe o desenvolvimento de exercícios e atividades de caráter teórico e prático. Faz mediação da aprendizagem para a efetivação de desempenhos referentes a saber pensar, saber fazer e saber ser e agir. Incentiva a participação dos alunos nas atividades. Verifica o nível de entendimento do conteúdo pelos alunos e soluciona dúvidas.
Propõe desafios, estudo de casos e experimentos em projetos formativos - preferencialmente planejados em interação com outros docentes do mesmo curso -, que gerem motivação e interesse dos alunos. Estimula, nos alunos, a criatividade, a curiosidade, a pesquisa e o trabalho em equipe.
Aborda com alunos temas referentes a postura profissional e pessoal, valores e princípios, tais como ética, respeito à diversidade, responsabilidade, rigor técnico, entre outros.
Programa atividades extracurriculares, como visitas a feiras e exposições, palestras e campanhas educativas.
Avalia o desempenho dos alunos, aplicando as funções diagnóstica, formativa e somativa da avaliação. Preenche instrumentos e cumpre a sistemática de registro dos resultados avaliativos. Analisa os resultados obtidos tendo em vista replanejamento e redirecionamentos no processo de ensino e aprendizagem. Identifica alunos com necessidade de recuperação da aprendizagem e propõe estratégias para períodos de estudo.
Realiza pesquisas de atualização, inovações e tendências da área tecnológica, referentes a produtos, processos, máquinas, equipamentos, ferramentas, instrumentos e materiais. Mantém-se atualizado em relação a metodologias, práticas didático-pedagógicas e conteúdo formativo do curso. Pode propor adequações em leiautes de oficinas, laboratórios e salas de aula convencionais.
Participa de reuniões técnicas, administrativas e pedagógicas. Pode prestar assessoria e consultoria técnicas.
Elabora e preenche documentações técnicas, tais como relatórios técnicos e de ocorrências, registros de frequência e aproveitamento de alunos, resultados de acompanhamento dos processos de ensino e aprendizagem, pareceres técnicos, solicitação de manutenção e de compra de materiais e insumos, entre outras.
Mantém o local de trabalho limpo e organizado. Zela pela preservação, acondicionamento, guarda, funcionamento e integridade dos recursos de trabalho. Pode realizar reparos, limpeza e lubrificação em máquinas, equipamentos, ferramentas e instrumentos.
Controla desperdícios de materiais, separando sobras de materiais para reaproveitamento. Identifica resíduos, providenciando sua segregação e destinação, de acordo com normas ambientais.
📚 Conhecimentos Exigidos
Tabela CBO/MTE • Nível de Conhecimento: 4/8
Prof. = Profundidade (1-5) • Freq. = Frequência de uso (1-5) • Imp. = Importância (1-5)
Domínios de formação geral e/ou transversal (19)
| Área i | Campo i | Conhecimento i | Prof. i | Freq. i | Imp. i |
|---|---|---|---|---|---|
| Ciências biológicas | Ecologia e gestão ambiental | Meio ambiente | 3 | 3 | 3 |
| Ciências exatas e informática | Desenho técnico e de projeto | Desenho técnico geral | 4 | 4 | 4 |
| Leitura e interpretação de desenho técnico | 4 | 4 | 4 | ||
| Outros conhecimentos de desenho técnico e de projeto - confecção de protótipos | 4 | 4 | 4 | ||
| Outros conhecimentos de desenho técnico e de projeto - elaboração de leiautes | 4 | 4 | 4 | ||
| Matemática e estatística | Matemática aplicada | 4 | 3 | 4 | |
| Tecnologia da informação e comunicação | Informática | 4 | 4 | 5 | |
| Internet | 4 | 4 | 4 | ||
| Ciências humanas | Educação | Didática | 4 | 5 | 5 |
| Ensino-aprendizagem | 4 | 4 | 4 | ||
| Planejamento e avaliação educacional | 3 | 3 | 3 | ||
| Ciências sociais aplicadas | Direito | Legislação trabalhista | 3 | 3 | 3 |
| Normas regulamentadoras relativas à saúde, segurança e higiene no trabalho | 3 | 3 | 3 | ||
| Linguística, letras e artes | Línguas | Português: comunicação oral e escrita | 4 | 4 | 4 |
| Português: leitura e interpretação de textos | 4 | 4 | 4 | ||
| Português instrumental | 5 | 5 | 5 | ||
| Inglês instrumental | 3 | 3 | 3 | ||
| Outros conhecimentos dos domínios de formação geral e/ou transversal | Metodologia de projetos | Desenvolvimento de projetos | 3 | 3 | 3 |
| Elaboração de projeto | 4 | 4 | 4 |
Domínios técnico-profissionais da produção de bens e serviços (37)
| Área i | Campo i | Conhecimento i | Prof. i | Freq. i | Imp. i |
|---|---|---|---|---|---|
| Administração, gestão e negócios | Qualidade e produtividade | Gestão da qualidade | 3 | 3 | 3 |
| Saúde e segurança | Ergonomia | 3 | 4 | 5 | |
| Primeiros socorros | 2 | 2 | 5 | ||
| Saúde ocupacional | 3 | 3 | 5 | ||
| Segurança no trabalho | 4 | 4 | 5 | ||
| Valores e ética profissional | Outros conhecimentos de valores e ética profissional - programa de desenvolvimento de postura profissional e pessoal, valores e princípios (ética, respeito à diversidade, responsabilidade, rigor técnico, entre outros) para o ensino profissionalizante | 4 | 4 | 5 | |
| Processos de produção industrial | Manutenção industrial | Lubrificação | 4 | 4 | 4 |
| Tipos de manutenção | 4 | 4 | 4 | ||
| Outros conhecimentos de manutenção industrial - técnicas e métodos básicos de manutenção de máquinas, equipamentos, ferramentas, instrumentos e instalações utilizados nos cenários de prática profissional do ensino profissionalizante | 4 | 4 | 5 | ||
| Materiais | Outros conhecimentos de materiais - tipos, propriedades e aplicações de materiais e insumos utilizados em processos - de acordo com a sua área tecnológica - e nas atividades de prática profissional do ensino profissionalizante | 4 | 4 | 5 | |
| Tendências e inovação nos processos de produção industrial | Novos materiais | 4 | 4 | 4 | |
| Novos produtos | 4 | 4 | 4 | ||
| Serviços educacionais, de desenvolvimento comunitário e defesa civil | Apoio ao aluno de serviços educacionais | Orientação ao aluno sobre itinerário profissional | 3 | 3 | 3 |
| Segurança do aluno | 5 | 5 | 5 | ||
| Técnicas de acolhimento do aluno | 3 | 3 | 3 | ||
| Automação em serviços educacionais, de desenvolvimento comunitário e defesa civil | Lousa digital | 4 | 3 | 3 | |
| Elaboração de recursos didáticos em serviços educacionais | Construção de simuladores | 3 | 2 | 3 | |
| Elaboração de recursos audiovisuais | 4 | 5 | 5 | ||
| Jogos educacionais (inclusive digitais) | 3 | 3 | 3 | ||
| Outros conhecimentos de elaboração de recursos didáticos em serviços educacionais (especificar:..) - visitas técnicas, palestras, vivências e práticas profissionais em ambientes diversos | 3 | 3 | 4 | ||
| Gestão e administração escolar | Legislação educacional | 3 | 3 | 3 | |
| Instrutoria de ensino profissional | Ação docente em laboratório de ensino profissional | 5 | 5 | 5 | |
| Ação docente em oficina de ensino profissional | 5 | 5 | 5 | ||
| Avaliação do desempenho do aluno em ensino profissional | 5 | 4 | 5 | ||
| Metodologia do ensino profissional | 4 | 5 | 5 | ||
| Recursos didáticos em ensino profissional (equipamentos, instrumentos etc.) | 4 | 4 | 5 | ||
| Outros conhecimentos de instrutoria de ensino profissional (especificar:..) - fundamentos técnicos e tecnológicos, métodos, normas técnicas e processos específicos - de acordo com a área profissionalizante - para suporte às atividades de prática profissional no ensino profissionalizante | 4 | 5 | 5 | ||
| Processo escolar de ensino-aprendizagem | Avaliação do desempenho do aluno | 4 | 4 | 5 | |
| Elaboração de planos de aula | 4 | 5 | 5 | ||
| Elaboração de planos de ensino | 4 | 5 | 5 | ||
| Elaboração de projetos pedagógicos | 2 | 2 | 2 | ||
| Organização do trabalho pedagógico | 5 | 5 | 5 | ||
| Utilização de recursos tecnológicos em atividades de ensino | 4 | 4 | 4 | ||
| Tecnologia em serviços educacionais e de desenvolvimento comunitário e defesa civil | Realidade aumentada em atividades de ensino | 3 | 3 | 3 | |
| Realidade virtual em atividades de ensino | 3 | 3 | 3 | ||
| Tendências e inovação em serviços educacionais e de desenvolvimento comunitário e defesa civil | Armazenamento em nuvem para materiais didáticos | 2 | 3 | 3 | |
| Plataformas gamificadas | 2 | 3 | 3 |
🎯 Habilidades
Tabela CBO/MTE • Nível de Habilidade: 4/8
Freq. = Frequência de uso (1-5) • Imp. = Importância (1-5)
Habilidades cognitivas (18)
| Categoria i | Habilidade i | Freq. i | Imp. i |
|---|---|---|---|
| comunicação | Compreensão oral | 4 | 4 |
| Escuta ativa | 4 | 4 | |
| Expressão oral | 4 | 4 | |
| Compreensão escrita | 4 | 4 | |
| Expressão escrita | 4 | 4 | |
| Estratégias de aprendizagem | 4 | 4 | |
| Habilidade de ensinar | 5 | 5 | |
| Raciocínio | Raciocínio concreto para seguir instruções | 4 | 4 |
| Raciocínio abstrato para resolução de problemas | 4 | 4 | |
| Raciocínio analítico | 3 | 3 | |
| Raciocínio sintético (capacidade de diagnóstico de problemas ou troubleshooting) | 3 | 3 | |
| Trabalho com números | Transcrição de dados | 4 | 4 |
| Comparação de dados | 4 | 4 | |
| Classificação de dados | 4 | 4 | |
| Compreensão numérica | 5 | 5 | |
| Expressão numérica | 5 | 5 | |
| Análise de dados | 4 | 4 | |
| Sintetização de dados | 4 | 4 |
Habilidades práticas (15)
| Categoria i | Habilidade i | Freq. i | Imp. i |
|---|---|---|---|
| Habilidades interpessoais | Trabalho em equipe | 4 | 4 |
| Atendimento a solicitações e pedidos das pessoas... | 3 | 3 | |
| Troca de informações | 3 | 3 | |
| Fornecimento de informações | 4 | 4 | |
| Cooperação | 4 | 4 | |
| Persuasão de pessoas em favor de ideias, produtos e/ou serviços | 3 | 3 | |
| Orientação de pessoas | 4 | 4 | |
| Facilitação e mediação de aprendizagem | 5 | 5 | |
| Percepção da realidade social | 3 | 3 | |
| Habilidades operacionais | Aplicação de instruções simples e rotineiras | 4 | 4 |
| Aplicação de técnicas que envolvem muitas variáveis concretas e específicas | 3 | 3 | |
| Aplicação de habilidades artísticas | 2 | 2 | |
| Aplicação de princípios tecnológicos de baixa complexidade | 4 | 4 | |
| Habilidades organizacionais | Análise sistêmica | 4 | 4 |
| Análise de riscos | 3 | 3 |
Habilidades físicas, psicomotoras e sensoriais (21)
| Categoria i | Habilidade i | Freq. i | Imp. i |
|---|---|---|---|
| Habilidades físicas | Coordenação corporal bruta | 3 | 3 |
| Equilíbrio corporal bruto | 3 | 3 | |
| Flexibilidade de extensão | 3 | 3 | |
| Flexibilidade dinâmica | 2 | 2 | |
| Força dinâmica | 2 | 2 | |
| Força estática | 2 | 2 | |
| Habilidades psicomotoras | Estabilidade (firmeza) braço-mão | 3 | 3 |
| Precisão de controle | 4 | 4 | |
| Destreza dos dedos (ou digital) | 3 | 3 | |
| Destreza manual | 4 | 4 | |
| Coordenação multimembros | 3 | 3 | |
| Habilidades sensoriais | Atenção auditiva | 4 | 4 |
| Localização de som | 4 | 4 | |
| Reconhecimento de fala | 5 | 5 | |
| Clareza de fala | 5 | 5 | |
| Sensibilidade auditiva | 3 | 3 | |
| Sensibilidade ao brilho | 3 | 3 | |
| Percepção de profundidade | 4 | 4 | |
| Visão a distância | 4 | 4 | |
| Visão de perto (ou a curta distância) | 4 | 4 | |
| Discriminação de cor visual | 2 | 2 |
🧭 Atitudes
Tabela CBO/MTE • Nível de Atitude: 3/8
Imp. = Importância (1-5)
| Categoria i | Atitude i | Imp. i |
|---|---|---|
| Autonomia (ausência de supervisão direta) no próprio trabalho | Autonomia em contextos de trabalho com previsão de mudanças | 5 |
| Avaliação de trabalho ou atividade | Avaliação do próprio desempenho, assumindo autodesenvolvimento | 5 |
⚙️ Condições de Trabalho
Professores práticos no ensino profissionalizante atuam na área de ensino profissionalizante, organizando-se de forma individual ou em equipe. Alguns profissionais de entidades sociais desenvolvem atividades pedagógicas e extra-curriculares com os alunos, onde a atuação do professor junto à comunidade é importante, ressaltando o papel do professor como agente social. São empregados com carteira assinada ou autônomos, podendo trabalhar com supervisão permanente ou ocasional. Trabalham em ambientes fechados ou a céu aberto, em horário diurno ou noturno. Podem ser expostos a materiais tóxicos e a ruído intenso.
🎓 Exigências de Formação e Mercado
Essa ocupação requer o ensino fundamental completo. Vários docentes de cursos profissionalizantes são os cargos listados do ponto de vista da disciplina específica que lecionam, tornando-se professores devido à sua experiência no exercício profissional e a diversos cursos profissionalizantes que fizeram, inclusive o de preparação didático- pedagógica. O exercício pleno das atividades ocorre após um a dois anos de experiência. Algumas entidades de ensino tendem a contratar professores com maior nível de escolaridade, para atender aos novos requisitos legais do mec.
📌 Funções e Atividades
Funções mais executadas no exercício da profissão — CBO 3322-05
🗂️ Hierarquia CBO — Classificação Brasileira de Ocupações
CBO 3322-05 é o código da ocupação de professor prático no ensino profissionalizante que pertence ao grupo dos professores práticos no ensino profissionalizante, segundo a Tabela CBO 2026 do MTE.
👥 Profissões da Família Ocupacional
Professores práticos no ensino profissionalizante
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