Social Media - Analista de Redes Sociais — Salário Brasil

R$ 2.795,69 /mês média +7,8% em relação a 2025

CBO 2534-05 • Atualizado em • 21.982 profissionais na amostra

Faixa salarial: R$ 2.047,79 (piso) até R$ 4.956,64 (teto) • Jornada média: 43h/semana

Descrição do cargo

📋 Piso salarial i

R$ 2.048

acordos coletivos

📊 Mediana i

R$ 2.200

50% acima / abaixo

🏆 Teto salarial i

R$ 4.957

maiores salários

👥 Profissionais i

21.982

últimos 12 meses

🏢 Custo empresa (est.) i

R$ 4.753

salário + encargos CLT

💵 Salário líquido (est.) i

R$ 2.237

após INSS + IR médio

📈 Amplitude salarial i

142%

dispersão piso→teto

🔥 Índice contratação i

1,03

mais admissões

54

IPS - Índice Portal Salário do Cargo i

Estavel

Saldo: 364 vagas • Rotatividade (intensidade de desligamento / movimento total): 49,2% • Volume: 21.982

Hoje um Social Media - Analista de Redes Sociais ganha em média R$ 2.795,69 para uma jornada de 43h semanais, com base em 21.982 profissionais admitidos e desligados em todo o Brasil no regime CLT nos últimos 12 meses (CAGED).

Em 2026 a remuneração para Social Media - Analista de Redes Sociais pode variar entre o piso salarial médio de R$ 2.047,79 e o teto salarial de R$ 4.956,64.

A variação salarial depende principalmente das funções desempenhadas, segmento da empresa, localidade, formação, experiência na função e política de cargos, salários e carreiras da empresa.

Você pode conferir logo abaixo na tabela salarial, mais dados da pesquisa como piso salarial 2026, salário mediana, salário por hora, mensal e anual para saber exatamente quanto ganha um Social Media - Analista de Redes Sociais em todo território brasileiro.

Fonte: Portal Salário / CAGED • Brasil • 04/2025 a 03/2026

dados prontos verificar disponibilidade 🔒 Requer plano ativo • Acesse agora!

📍 Salário por Estado

AL
BA CE DF ES GO MA MT
MG PA
PR PE
RJ
RS
SC SP

📍 Salário por Cidade

Aracaju Belo Horizonte Belém
Brasília Campo Grande Cuiabá Curitiba Florianópolis Fortaleza Goiânia João Pessoa
Manaus Natal
Porto Alegre
Recife
Rio de Janeiro Salvador
São Paulo
Vitória Outras cidades →

Perfil & Tendências

Quem é e para onde vai este profissional • últimos 12 meses • Brasil • Trimestres: 04/2025 a 03/2026

De acordo com levantamento do Portal Salário, o perfil mais recorrente é um trabalhador com 24 anos, ensino médio completo, do sexo feminino, que trabalha 44h semanais em empresas do segmento de Agências de publicidade de todo o Brasil.

Cidade com mais contratações e por consequência mais vagas de emprego: São Paulo

55

Qualidade do Cargo i

Média
📚

Formação exigida i

Acima de 74%

ranking Portal Salário com mais de 2.600 ocupações

💰

Salário típico i

Posição 44%

ranking Portal Salário com mais de 2.600 ocupações

📊

Volume de contratações i

Posição 37%

ranking Portal Salário com mais de 2.600 ocupações

No ranking nacional de mais de 2.600 ocupações monitoradas pelo Portal Salário, Social Media - Analista de Redes Sociais se destaca em formação exigida acima da maioria. Esses dados são calculados a partir de pesquisa exclusiva do Portal Salário com dados do CAGED/MTE.

Dados por estado e cidade disponíveis para assinantes. Conheça os planos de acesso.

61

Índice de Futuro i

Estável
🎂

Idade média i

-0,6 anos

25,7 → 25,1 anos

Estável
📚

Escolaridade i

+0,5

9,8 → 10,2 (índice)

Estável
👥

Gênero (% feminino) i

+1,8 p.p.

69,4% mulheres no trimestre

Estável
🕐

Jornada semanal i

+0,4h

42h → 43h semanais

Estável
💰

Salário real i

+7,4%

variação da mediana salarial

Subindo
🏢

Porte empresas i

-0,23

índice de porte médio das contratantes

Estável
📈

Volume contratações i

+2,1%

2.913 → 2.973 admissões

Estável
📚

Filtre por Estado/Cidade

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Esses mesmos dados por localidade

opções de acesso

Nos últimos 12 meses (trimestres 04/2025 a 03/2026), as principais mudanças no perfil de Social Media - Analista de Redes Sociais foram: salário subindo.

Diversidade Racial e de Gênero — Social Media - Analista de Redes Sociais i

Salário mediano de admissão relativo ao homem branco (= 100%) • N mínimo: 100 contratações por grupo • Fonte: CAGED/MTE

BrancaPardaPreta
Homem ♂100%82%100%
Mulher ♀93%80%88%
20% Maior disparidade salarial: Mulher parda ganha 80% do homem branco no mesmo cargo i
Ver disparidade salarial do cargo por nível de formação i
FormaçãoBrancaPardaPretaGap
Médio completo 100% 91% 99% 8,4%
Superior incompleto 100% 91% 101% 6,6%
Superior completo 100% 93% 105% 4,3%

Gap = diferença percentual do salário mediano entre profissionais brancos e negros (preta + parda, ponderado por volume). Valores relativos à raça branca (= 100%) dentro do mesmo nível escolar. "n/d" = amostra inferior a 100 contratações no grupo. Fonte: CAGED/MTE • somente admissões CLT.

Para o cargo de Social Media - Analista de Redes Sociais, o gap racial geral entre profissionais brancos e negros (pretos + pardos) é de 14,1%, calculado sobre a mediana salarial de admissão no regime CLT. A maior disparidade verificada é para mulher parda, que recebe 80% do salário mediano do homem branco no mesmo cargo de Social Media - Analista de Redes Sociais. No detalhamento por nível de formação, o gap persiste mesmo quando comparamos profissionais com a mesma escolaridade — indicando que a disparidade não se explica apenas pela qualificação.

♿ Inclusão PCD — Social Media - Analista de Redes Sociais i

Profissionais com deficiência • últimos 12 meses • Brasil • Pesquisa exclusiva Portal Salário

♿ Profissionais PCD

51

na amostra

💰 Salário médio PCD

R$ 3.241

mensal

🕐 Jornada PCD

42h

semanais

📊 Comparativo

13.74%

vs média geral do cargo

📈 Representatividade PCD i

0,13%

das contratações no trimestre

🔄 Variação PCD

-0,18 p.p.

0,31% → 0,13%

📋 Tendência inclusão

Estável

trimestres comparados

🏢 Lei de Cotas i

Abaixo da cota

ref. Lei 8.213/91 (2-5%)

Nos últimos 12 meses, 0,13% das novas contratações de Social Media - Analista de Redes Sociais foram de profissionais com deficiência, mantendo-se estável em relação ao trimestre anterior. Esses dados são relevantes para empresas que monitoram indicadores de ESG (Environmental, Social and Governance) e para o cumprimento da Lei de Cotas (Lei 8.213/91), que exige entre 2% e 5% de vagas PCD em empresas com mais de 100 funcionários. O Social Media - Analista de Redes Sociais PCD apresenta salário compatível com média geral do cargo, com jornada de 42h semanais. O salário não diferencia o tipo de deficiência, podendo esta ser permanente ou de trabalhador readaptado. Pesquisa exclusiva Portal Salário com base no CAGED/MTE.

Metodologia — Perfil & Tendências de Social Media - Analista de Redes Sociais
Sobre a pesquisa salarial
A pesquisa salarial em geral leva em consideração somente o salário base de Social Media - Analista de Redes Sociais. Não entram no cálculo nenhum adicional salarial como bônus, comissões, horas extras, adicional noturno, periculosidade, insalubridade nem nada do tipo. Somente o salário base registrado em carteira e no contrato de trabalho entram na amostragem. Os dados são atualizados mensalmente de acordo com divulgação pelo Ministério do Trabalho e Emprego.
Pesquisa exclusiva Portal Salário
Os indicadores de perfil e tendências de Social Media - Analista de Redes Sociais são calculados pelo Portal Salário a partir dos microdados oficiais do CAGED (Ministério do Trabalho). Consideramos apenas profissionais contratados formalmente em regime CLT e em regime integral de trabalho.
Período e trimestres comparados
A análise cobre os últimos 12 meses disponíveis (somente profissionais admitidos). Para calcular as tendências, comparamos os 3 primeiros meses do período (04/2025) com os 3 últimos meses (03/2026), identificando o que mudou no perfil de quem é contratado.
Base de cálculo
Os dados deste bloco consideram somente novas contratações (admissões). Isso mostra o perfil de quem está entrando no mercado agora, diferente da tabela salarial acima que inclui todo o período.
Salário: por que usamos mediana
Em perfil e tendências do cargo, utilizamos a mediana — o valor que divide os profissionais exatamente ao meio (metade ganha mais, metade ganha menos). Usamos mediana porque ela não é distorcida por poucos salários muito altos ou muito baixos, refletindo melhor a realidade do profissional típico de Social Media - Analista de Redes Sociais.
Qualidade do Cargo — indicador exclusivo Portal Salário
Posiciona Social Media - Analista de Redes Sociais entre mais de 2.600 ocupações monitoradas pelo Portal Salário, avaliando o nível de formação que o cargo exige, o salário típico pago e a quantidade de profissionais contratados.
Índice de Futuro — indicador exclusivo Portal Salário
Mede se o cargo de Social Media - Analista de Redes Sociais está se transformando para melhor ou se mantém estável. Avalia a evolução da escolaridade dos contratados, o crescimento ou redução de vagas, a variação do salário ajustado pela inflação e as mudanças no perfil etário.
Diversidade salarial
Compara quanto cada grupo racial e de gênero ganha em relação ao homem branco (referência = 100%). Só exibimos dados quando o grupo tem pelo menos 100 contratações, garantindo confiabilidade estatística. O gap racial compara brancos com a média ponderada de pretos e pardos.
Níveis de escolaridade
Os níveis vão de "Sem instrução ou não informado" até Doutorado e Pós-graduação. Em cargos que exigem nível superior, os níveis inferiores são ocultados automaticamente por serem prováveis erros de preenchimento.

Pesquisa exclusiva Portal Salário • salario.com.br • Dados atualizados mensalmente com base no CAGED/MTE.

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Cargos da mesma família ocupacional CBO

Operador de Renda Fixa Operador de Negócios Analista de Negócios Gerente de Contas - Pessoa Física e Jurídica Operador Financeiro Redator de Publicidade Corretor de Valores Agenciador de Publicidade Corretor de Valores Ativos Financeiros Mercadorias e Derivativos

📋 Descrição sumária do CBO 2534-05

O Social Media - Analista de Redes Sociais administra comunicação institucional em mídias sociais, publicando conteúdo mediante cronograma, acompanhando alcance, desempenho e relevância das postagens. Monitora mídias sociais, expectativas e necessidades do público, e identifica oportunidades para clientes, instituições ou partidos políticos. Elabora planejamento estratégico. Analisa tendências de mercado e perfil do público-alvo. Desenvolve produção de conteúdo, realiza sua divulgação e promove campanhas publicitárias. Gerencia ações de “marketing” em mídias sociais, pesquisando tendências e acompanhando reconhecimento e imagem da marca. Mantém relacionamento com o público, interagindo com clientes, solucionando dúvidas e contatando influenciadores para impulsionar a marca. Gerencia e analisa resultados, seguindo preceitos éticos, sigilosos e legislação de proteção de dados, além de normas reguladoras de saúde e segurança no trabalho.

⚙️ Funções no exercício da profissão

  • Demonstrar competências pessoais
  • Monitorar midias sociais
  • Desenvolver produção de conteudo
  • Realizar gestão das redes sociais
  • Elaborar planejamento estratégico de marketing digital
  • Administrar atividades de relacionamentos com público/seguidores
  • Gerenciar resultados de avaliação de desempenho
  • Gerenciar marketing de influência
  • Seguir influenciadores de diversos segmentos
  • Adequar redação publicitária para o público alvo em ambiente digital - abordagem, linguagem, etc
  • Demonstrar capacidade de observação
  • Pesquisar comportamentos, influências e tendências dos consumidores
  • Acompanhar alcance, desempenho e relevância dos conteúdos postados
  • Gerenciar imagem, reputação e reconhecimento junto ao segmento
  • Interagir com clientes/seguidores
  • Classificar dados das redes para gerar insights de negócio
  • Saber ouvir
  • Elaborar plano de métricas - principais indicadores
  • Demonstrar capacidade de iniciativa
  • Participar da elaboração do briefing de produção de campanhas - descrição da marca/empresa, recursos e objetivos
  • Estabelecer parcerias estratégicas
  • ver mais...

📉 Série histórica — Social Media - Analista de Redes Sociais CBO 2534-05

Salário médio e mediana mensal · Fonte: Portal Salário / CAGED

+39,8% desde 2021 (2021→2026)

*Salário base CLT sem adicionais · dados: Portal Salário / CAGED

🗺️ Salário por região do Brasil

Piso · Média · Teto • período: 04/2025 a 03/2026

Piso Média Teto

*Salário base CLT sem adicionais · Fonte: Portal Salário / CAGED

📋 Tabela salarial — Social Media - Analista de Redes Sociais

Salário base CLT • 21.982 profissionais • jornada 43h/semana • Brasil

Período Mensal Anual Semanal Por hora
Piso salarial R$ 2.048 R$ 24.573 R$ 512 R$ 9,52
Média salarial R$ 2.796 R$ 33.548 R$ 699 R$ 13,00
1º Quartil R$ 1.807 R$ 21.687 R$ 452 R$ 8,41
Mediana R$ 2.200 R$ 26.400 R$ 550 R$ 10,23
3º Quartil R$ 3.105 R$ 37.254 R$ 776 R$ 14,44
Teto salarial R$ 4.957 R$ 59.480 R$ 1.239 R$ 23,05
Piso: média dos acordos e convenções coletivas • Média: soma ÷ total de profissionais CBO 2534-05 • 1º Quartil: separa os 25% menores salários • Mediana: valor central da amostra • 3º Quartil: separa os 25% maiores • Teto: maiores salários com filtros exclusivos

📊 Demanda no mercado de trabalho para o cargo

Comparativo de admissões e desligamentos • últimos 12 meses • Brasil

O mercado de trabalho para Social Media - Analista de Redes Sociais no Brasil está com muita demanda. Comparando o início do período (04/2025) com o fim (03/2026), houve um aumento de 6.43% no volume de contratações — cenário de pressão competitiva por talentos que exige atenção de gestores de RH, consultores de remuneração e diretores responsáveis por headcount no Brasil.

Nos últimos 12 meses, foram registradas 11.173 admissões e 10.809 desligamentos formais para o cargo de Social Media - Analista de Redes Sociais no Brasil, totalizando 21.982 movimentações no regime CLT — dado essencial para dimensionar estratégias de atração, retenção e sucessão de talentos em escala nacional. O saldo líquido é positivo em +364 postos (3.3% das admissões) — o estoque de vagas está crescendo, o que sinaliza expansão setorial e pode elevar a pressão salarial em processos seletivos.

📥 Admissões — início i

1.004

04/2025

📤 Admissões — fim i

1.073

03/2026

🔄 Situação i

Com muita demanda

mercado de trabalho

📊 Total movimentações i

21.982

11.173 adm · 10.809 desl

⚖️ Saldo líquido i

+364

vagas geradas no período

🔥 Índice de contratação i

1,03

mercado aquecido

🔁 Rotatividade i

49.2%

alta — mercado dinâmico

📅 Período analisado i

04/2025

até 03/2026

Como usar esses dados na sua operação: para gestores e diretores de RH, o saldo líquido combinado com o índice de contratação antecipa a pressão competitiva por talentos — saldo positivo e índice acima de 1,0 exigem revisão de política salarial, benefícios e marca empregadora para reter profissionais de Social Media - Analista de Redes Sociais. Para consultores de remuneração e headhunters, esses indicadores dimensionam a disponibilidade de candidatos passivos e a urgência em movimentar processos. Para CEOs, diretores executivos e gestores de linha, a rotatividade é sinal de alerta: taxas acima de 30% podem indicar problemas de clima, plano de carreira ou defasagem salarial que impactam a produtividade e o custo de reposição. Dados extraídos do CAGED/MTE e processados com metodologia exclusiva do Portal Salário, considerando apenas profissionais contratados em regime CLT.

🎯 Salário por função ou especialização

Áreas de atuação com os melhores salários da família ocupacional (nacional)

CBOFunção/EspecializaçãoSalário
2534-10 Criador de conteúdo digital 3.141,23
A nomenclatura pode diferir. São sinônimos da Tabela CBO do MTE.

🏭 Tipos de empresas que mais contratam

Segmentos com maior volume de contratação para CBO 2534-05 · Brasil

CNAESegmentoJornadaQ1PisoMédiaMedianaQ3Teto
•••••••••••••••••••••h/semR$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••
•••••••••••••••••••••h/semR$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••
•••••••••••••••••••••h/semR$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••
•••••••••••••••••••••h/semR$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••
•••••••••••••••••••••h/semR$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••
•••••••••••••••••••••h/semR$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••
•••••••••••••••••••••h/semR$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••
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•••••••••••••••••••••h/semR$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••
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🏅 Salários por nível profissional e porte da empresa

Júnior / Pleno / Sênior × Micro / Pequena / Média / Grande

Júnior

R$ •••••

Pleno

R$ •••••

Sênior

R$ •••••

📈 Variação

+••%

PorteJúniorPlenoSênior
•••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••
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•••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••
•••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••
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Contratações e demissões

Balanço mensal de admissões e desligamentos nos últimos 12 meses.

Salário por gênero

Comparativo salarial entre homens e mulheres no cargo.

Salário por escolaridade

Relação entre grau de instrução e remuneração.

Salário por faixa etária

Relação entre idade e remuneração mensal.

Salário e mercado de trabalho para Social Media – Analista de Redes Sociais