Coordenador de Serviços de Manutenção - Minas Gerais

R$ 8.965,51/mês

Atualizado em

Um Coordenador de Serviços de Manutenção trabalhando no estado de Minas Gerais ganha em média R$ 8.965,51 para uma jornada de trabalho de 43 horas semanais.

A faixa salarial do Coordenador de Serviços de Manutenção fica entre R$ 6.372,00 salário mediana da pesquisa e o teto salarial de R$ 21.545,74, sendo que R$ 8.720,65 é a média do piso salarial 2025 de acordos coletivos levando em conta profissionais em regime CLT de todo o estado de MG.

As informações são de acordo com pesquisa do Salario.com.br junto a dados oficiais do Novo CAGED, que reúne dados do CAGED, eSocial e Empregador Web com um total de 1.958 salários de profissionais admitidos e desligados pelas empresas nos últimos 12 meses.

Tópicos dessa pesquisa salarial:

Salário por cidade

Perfil Profissional

O cargo de Coordenador de Serviços de Manutenção CBO 1427-05 trabalhando no estado de Minas Gerais, tem um perfil profissional médio de um trabalhador com 40 anos, ensino superior completo, do sexo masculino que trabalha 44h por semana em empresas do segmento de Serviços de engenharia.

A cidade com mais ocorrências de contratações no estado e por consequência com mais vagas de emprego para Coordenador de Serviços de Manutenção é Belo Horizonte.

Metodologia

O levantamento leva em consideração somente o salário base de Coordenador de Serviços de Manutenção trabalhando no estado de Minas Gerais, não entram no cálculo nenhum adicional salarial como bônus, comissões, horas extras, adicional noturno, periculosidade, insalubridade nem nada do tipo. Somente o salário base registrado em carteira e no contrato de trabalho entram na amostragem.

Os dados salariais são atualizados mensalmente de acordo com divulgação dos dados pelo Ministério do Trabalho e Emprego.

O que faz um Coordenador de Serviços de Manutenção CBO 1427-05

O Coordenador de Serviços de Manutenção planeja, organiza, coordena e controla as atividades da área de manutenção e afins, de empresa, sob a direção de diretor ou gerente geral Define políticas, escolhe estratégias e técnicas, e coordena projetos de manutenção.

Promove a gestão da manutenção voltada para a prevenção, a partir de técnicas preditivas Adapta máquinas, equipamentos e instalações às normas Coordena projetos de manutenção, interpretando necessidades de cliente interno ou externo.

Pesquisa inovações tecnológicas aplicáveis aos processos de manutenção Pode fazer uso de “softwares” específicos, como sistemas analíticos, ambientes de desenvolvimento e sistemas computadorizados de gestão da manutenção Administra equipe de trabalho e recursos materiais e financeiros.

Cumpre normas técnicas, normas de qualidade e normas regulamentadoras de saúde e segurança no trabalho e de preservação ambiental

Algumas funções no exercício da profissão

  • gerir recursos;
  • capacitar equipe;
  • coordenar atividades de planejamento e programação da manutenção;
  • implementar atividades de manutenção;
  • coordenar projetos;
  • demonstrar competências pessoais;
  • assessorar aquisição de novas tecnologias;
  • aprimorar condições de segurança, saúde, meio ambiente e qualidade;
  • administrar equipes;
  • estabelecer normas para cumprimento das políticas de segurança, saúde, meio ambiente e qualidade;
  • demonstrar capacidade de liderança;
  • promover rotação de postos de trabalho;
  • selecionar funcionários para contratação;
  • otimizar uso de recursos financeiros;
  • interpretar necessidades do cliente;
  • descrever escopo do projeto;
  • ver mais...

Salário de Coordenador de Serviços de Manutenção - Série histórica no estado de Minas Gerais

O que faz um Coordenador de Serviços de Manutenção

  1. estabelecer normas para cumprimento das políticas de segurança, saúde, meio ambiente e qualidade;
  2. demonstrar capacidade de liderança;
  3. promover rotação de postos de trabalho;
  4. selecionar funcionários para contratação;
  5. otimizar uso de recursos financeiros;
  6. interpretar necessidades do cliente;
  7. descrever escopo do projeto;
  8. analisar relatórios de inspeção de máquinas, equipamentos e instalações;
  9. converter estratégias em planos;
  10. definir política de manutenção;
  11. avaliar resultados;
  12. acompanhar desenvolvimento de projetos;
  13. designar equipe para o projeto;
  14. identificar empresa com melhores resultados;
  15. especificar materiais, equipamentos e serviços;
  16. ver mais...

Tabela salarial para Coordenador de Serviços de Manutenção

Tabela salarial com piso salarial, média salarial, mediana, primeiro e terceiro quartil
Período Salário Mensal Salário Anual Salário Semanal Salário/Hora
Piso Salarial 8.721 104.648 2.180 40,39
Média Salarial 8.966 107.586 2.241 41,52
1º Quartil 3.473 41.675 868 16,08
Salário Mediana 6.372 76.464 1.593 29,51
3º Quartil 17.788 213.460 4.447 82,38
Teto Salarial 21.546 258.549 5.386 99,78
  • Piso Salarial: Média do salário base de acordos, convenções coletivas e dissídios coletivos com menções ao cargo de Coordenador de Serviços de Manutenção negociados por sindicatos e registrados no MTE;
  • Média Salarial: A soma de todos os salários dividido pelo total de salários de profissionais no cargo de Coordenador de Serviços de Manutenção da amostragem. Cálculo de média aritmética simples;
  • 1° Quartil: Primeiro quartil é o cálculo que separa 25% dos menores salários. É a mediana dos primeiros 50%;
  • Salário Mediana: Mediana é o valor que mostra o salário bem ao centro da amostragem. o cálculo separa os dados de modo que 50% dos salários informados são superiores a esse nível e 50% são inferiores;
  • 3º Quartil: Cálculo que separa 25% dos maiores salários. É a mediana da segunda metade dos salários;
  • Teto Salarial: Corresponde aos maiores salários no cargo, observando-se ponderações e filtros exclusivos do nosso algoritmo de pesquisa salarial.

Demanda no mercado de trabalho para o cargo

Coordenador de Serviços de Manutenção é um cargo que está em alta no mercado de trabalho do estado de Minas Gerais nos últimos meses.

No comparativo entre os meses de Novembro de 2023 e Outubro de 2024, tivemos um aumento de 2.86% nas contratações formais com carteira assinada em regime integral de trabalho.

Continue lendo e confira a mais completa pesquisa salarial gratuita para o cargo de Coordenador de Serviços de Manutenção segundo levantamento do Salario.com.br junto a dados salariais oficiais do Novo CAGED, eSocial e Empregador Web.

Empresas que mais contratam Coordenador de Serviços de Manutenção no estado de Minas Gerais

Salários por setores de empresas
CNAE Segmento da Empresa Média Salarial
7112-0/00 Serviços de engenharia 12.287,96
4292-8/02 Obras de montagem industrial 6.311,74
4399-1/01 Administração de obras 12.294,70
4930-2/02 Transporte rodoviário de carga, exceto produtos perigosos e mudanças, intermunicipal, interestadual e internacional 4.123,05
0710-3/01 Extração de minério de ferro 21.845,80
8299-7/99 Outras atividades de serviços prestados principalmente às empresas 3.597,80
4221-9/02 Construção de estações e redes de distribuição de energia elétrica 3.150,03
4911-6/00 Transporte ferroviário de carga 14.299,66
4321-5/00 Instalação e manutenção elétrica 4.605,18
1071-6/00 Fabricação de açúcar em bruto 12.875,74
CNAE (Classificação Nacional das Atividades Econômicas). Para ver a pesquisa salarial completa para o segmento, clique nas empresas da lista. Para ver outros segmentos e pesquisas em estados e cidades específicas, utilize a nossa Pesquisa Salarial e filtre a busca por CNAE.

Descrição da ocupação de Coordenador de Serviços de Manutenção

Profissionais no cargo de Coordenador de Serviços de Manutenção gerenciam as atividades de manutenção, reparação e reformas de instalações e equipamentos em empresas industriais, comerciais e de serviços, assegurando que equipamentos, materiais, instalações de infra-estrutura e de edificações estejam disponíveis para utilização. Assessoram a aquisição e implantação de novas tecnologias, podem executar intervenções técnicas em equipamentos. Definem e otimizam os meios e os métodos de manutenção e aperfeiçoam o desempenho das instalações produtivas e/ou de serviços em termos de custos e taxas de utilização dos equipamentos. Participam de projetos de investimentos e zelam pela segurança, pela saúde e pelo meio ambiente. Coordenam equipes de técnicos, tecnólogos e engenheiros.

Condições de trabalho

Gerentes de manutenção e afins trabalham em empresas industriais, comerciais e de serviços, onde comandam equipes de engenheiros, supervisores e técnicos de manutenção e reparação. Participam ativamente de processos de reorganização e reforma da produção, da atividade comercial ou de serviços, e na seleção e implantação de novas tecnologias. Podem trabalhar sob pressão e em algumas atividades, como hospitais, ficam expostos a ruído intenso, materiais tóxicos, radiação e riscos biológicos, fatores que podem conduzir à fadiga física e mental, mantêm, vínculo formal de emprego e trabalham com supervisão ocasional.

Exigências do mercado de trabalho para Coordenador de Serviços de Manutenção

Para o acesso à ocupação de gerente de projetos e manutenção, normalmente, requer-se formação em engenharia e cinco anos de experiência anterior na área de manutenção. Para os tecnólogos em sistemas biomédicos é necessário graduação em tecnologia e menos de um ano de experiência.

Principais funções dos gerentes de manutenção e afins

Trabalhadores no cargo de Coordenador de Serviços de Manutenção devem gerir recursos, capacitar equipe, coordenar atividades de planejamento e programação da manutenção, implementar atividades de manutenção, coordenar projetos, demonstrar competências pessoais, assessorar aquisição de novas tecnologias, aprimorar condições de segurança, saúde, meio ambiente e qualidade, administrar equipes.

Quanto ganha um Coordenador de Serviços de Manutenção por jornada de trabalho

Relação jornada de trabalho/salário. Filtro de amostragem com 1958 profissionais admitidos e desligados no estado de Minas Gerais. A relação abrange somente Coordenador de Serviços de Manutenção em regime integral de trabalho. Ideal para sabermos exatamente o salário por hora do profissional.

Cálculo de acordo com a carga horária mensal e salário
Total Jornada Ref. Salário Mensal Salário Hora
1.606 44 220 8.548,44 38,86
250 40 200 12.219,98 61,10
36 42 210 10.028,67 47,76
21 43 215 9.447,33 43,94
7 41 205 6.409,14 31,26
6 48 240 2.113,33 8,81

No Brasil, todo trabalhador contratado com carteira assinada, ou seja, numa relação de emprego, tem a jornada de trabalho estipulada no contrato de trabalho. A lei exige que fique clara, por escrito, a duração do trabalho que esse profissional terá de cumprir diariamente.

Salários Júnior, Pleno e Sênior para Coordenador de Serviços de Manutenção

Um Coordenador de Serviços de Manutenção Júnior ganha em média R$ 8.902,73, o nível pleno recebe cerca de R$ 10.030,32, já o Sênior tem uma média salarial de R$ 12.845,15 mensais de acordo com pesquisa do Salario.com.br junto aos dados oficiais do CAGED de profissionais demitidos no mercado de trabalho.

Metodologia: Salários de 1053 profissionais demitidos das empresas no estado de Minas Gerais.
Porte da Empresa Júnior Pleno Sênior
Micro 6.922,34 8.049,93 10.864,76
Pequenas 8.346,82 9.474,40 12.289,24
Médias 9.366,14 10.493,73 13.308,56
Grandes Empresas 10.975,61 12.103,20 14.918,03
  • *Coordenador de Serviços de Manutenção Júnior: até 4 anos;
  • *Coordenador de Serviços de Manutenção Pleno: de 4 a 6 anos;
  • *Coordenador de Serviços de Manutenção Sênior: acima de 6 anos na empresa até sua demissão;

Piso Salarial 2025 - Acordo, convenção coletiva ou dissídio de Minas Gerais

O valor do piso salarial 2025 de Coordenador de Serviços de Manutenção no estado de Minas Gerais é de R$ 8.720,65 para uma jornada de trabalho de 43 horas por semana.

O valor do salário base, bem como o percentual de reajuste salarial 2025 é homologado por acordo, convenção coletiva ou dissídio dos Gerentes de manutenção e afins pelo sindicato no estado de Minas Gerais.

O valor do piso salarial mostrado aqui é a média ponderada do salário normativo retirada de acordos coletivos no estado de Minas Gerais que foram registradas no MTE, calculado em conjunto com o salário em locais próximos com maior número de contratações para chegar ao valor final.

Na grande maioria dos casos, esse cálculo se aproxima muito do salário base da categoria para o cargo CBO 1427-05.

Calculamos dessa forma para que os dados não sejam afetados por dados de contratações de Gerentes de manutenção e afins em locais que não hajam sindicatos regionais para negociações salariais com sindicatos patronais.

Evolução salarial do Coordenador de Serviços de Manutenção ao longo do tempo

Salário de Coordenador de Serviços de Manutenção mês a mês no estado de Minas Gerais de acordo com a pesquisa salarial. Salários de admitidos e desligados pelas empresas. Confira o gráfico salarial do cargo no período da pesquisa:

Contratações e demissões do cargo pelo mercado de trabalho de Minas Gerais

Balanço de contratações e demissões de profissionais no cargo de Coordenador de Serviços de Manutenção trabalhando no estado de Minas Gerais durante o período da pesquisa. Dado importante para conferir se está havendo mais admissões do que demissões do cargo no estado. Confira o gráfico:

Pesquisa de salários por gênero

Pesquisa salarial por gênero para Coordenador de Serviços de Manutenção. O gráfico mostra o total de homens e mulheres admitidos e demitidos do cargo no estado de Minas Gerais, o salário e a jornada de trabalho de cada gênero. Confira o gráfico por gênero e informações completas do mercado de trabalho:

Levantamento salarial por grau de instrução

Neste filtro com níveis de escolaridade, a pesquisa busca mostrar uma relação entre o grau de instrução do funcionário e o salário base de Coordenador de Serviços de Manutenção trabalhando no estado de Minas Gerais. Acesse o gráfico:

Pesquisa salarial por faixa etária

Neste levantamento mostramos a relação direta entre a idade e a remuneração mensal do colaborador no cargo de Coordenador de Serviços de Manutenção trabalhando no estado de Minas Gerais. Confira o levantamento com gráfico ilustrativo:

Simulador de gastos da empresa com o salário mensal de um Coordenador de Serviços de Manutenção

  • Salário Base: R$ 8.965,51
  • Salário-educação (3%): R$ 268,97
  • Sistema S (2%): R$ 179,31
  • INSS Patronal (20%): R$ 1.793,10
  • RAT - Risco Ambiental do Trabalho (1%): R$ 89,66
  • FGTS (8%): R$ 717,24
  • Férias 1/12: R$ 747,13
  • Auxílio Transporte: R$ 220,00
  • Auxílio Alimentação: R$ 440,00
  • Adicional Noturno (20%): R$ 1.793,10
  • Periculosidade (30%): R$ 2.689,65
  • Insalubridade (20%): R$ 288,00
  • Plano de Saúde: R$ 300,00
  • 1/3 de Férias: R$ 249,04
  • 13º Salário: R$ 747,13
  • FGTS sobre Férias: R$ 59,77
  • FGTS sobre 1/3 de Férias: R$ 19,92
  • FGTS sobre 13º: R$ 59,77
  • Aviso Prévio: R$ 747,13
  • FGTS sobre Aviso Prévio: R$ 59,77
  • Multa Rescisória FGTS: R$ 747,13

Os valores referem-se somente a uma simulação de gastos mensais proporcionais e médios do mercado de trabalho. Alguns benefícios não são pagos ao mesmo tempo. Procure seu contador para maiores detalhes.

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Salário e mercado de trabalho para Coordenador de Serviços de Manutenção – Salário – MG

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