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Cargos da mesma família ocupacional CBO
📋 Descrição sumária do CBO 8233-20
O Auxiliar de Fabricação Nas Indústrias de Artefatos de Cimento elabora pré-fabricados de fibrocimento, preparando formas e moldes, dosando e misturando os componentes para preparação da massa, executando a modelagem e realizando o acabamento, a fim de obter peças a serem utilizadas em construções e coberturas, tubos para proteção de cabos e outros produtos similares. Refuga as peças com defeitos e faz a classificação das demais. Empilha e embala as peças, para transporte e comercialização. Cumpre legislação, normas técnicas e normas regulamentadoras de saúde e segurança no trabalho, de combate a incêndio e de preservação ambiental.
⚙️ Funções no exercício da profissão
- Classificar peças de concreto armado, pedras artificiais, cimento amianto e de tijolos refratários
- Moldar peças de concreto armado, de pedras artificiais e de cimento amianto
- Preparar massas para fabricação de peças de concreto armado, cimento amianto e pedras artificiais
- Acondicionar peças de concreto armado, pedras artificiais, cimento e amianto e tijolos refratários
- Demonstrar competências pessoais
- Realizar acabamentos em peças de concreto armado, pedras artificiais e cimento amianto
- Preparar moldes, fôrmas e pisos
- Misturar componentes da massa, com máquinas e equipamentos
- Agir com responsabilidade
- Dosar componentes da massa, conforme receita
- Evidenciar dinamismo
- Relacionar-se com outras pessoas
- ver mais...
📉 Série histórica — Auxiliar de Fabricação Nas Indústrias de Artefatos de Cimento CBO 8233-20
Salário médio e mediana mensal · Fonte: Portal Salário / CAGED
*Salário base CLT sem adicionais · dados: Portal Salário / CAGED
🗺️ Salário por região do Brasil
Piso · Média · Teto • período: 06/2025 a 05/2026
*Salário base CLT sem adicionais · Fonte: Portal Salário / CAGED
📋 Tabela salarial — Auxiliar de Fabricação Nas Indústrias de Artefatos de Cimento
Salário base CLT • 10.336 profissionais • jornada 44h/semana • Brasil
| Período | Mensal | Anual | Semanal | Por hora |
|---|---|---|---|---|
| Piso salarial | R$ 3.040 | R$ 36.476 | R$ 760 | R$ 13,82 |
| Média salarial | R$ 2.023 | R$ 24.274 | R$ 506 | R$ 9,19 |
| 1º Quartil | R$ 1.707 | R$ 20.484 | R$ 427 | R$ 7,76 |
| Mediana | R$ 2.000 | R$ 24.000 | R$ 500 | R$ 9,09 |
| 3º Quartil | R$ 2.195 | R$ 26.340 | R$ 549 | R$ 9,98 |
| Teto salarial | R$ 2.585 | R$ 31.023 | R$ 646 | R$ 11,75 |
| Piso: média dos acordos e convenções coletivas • Média: soma ÷ total de profissionais CBO 8233-20 • 1º Quartil: separa os 25% menores salários • Mediana: valor central da amostra • 3º Quartil: separa os 25% maiores • Teto: maiores salários com filtros exclusivos | ||||
📊 Demanda no mercado de trabalho para o cargo
Comparativo de admissões e desligamentos • últimos 12 meses • Brasil
O mercado de trabalho para Auxiliar de Fabricação Nas Indústrias de Artefatos de Cimento no Brasil está com baixa demanda. Comparando o início do período (06/2025) com o fim (05/2026), houve uma retração de 6.44% no volume de contratações — indicador relevante para gestores de RH e consultores que acompanham a disponibilidade de talentos no Brasil, e para diretores que avaliam o timing de abertura de novas posições.
Nos últimos 12 meses, foram registradas 5.201 admissões e 5.135 desligamentos formais para o cargo de Auxiliar de Fabricação Nas Indústrias de Artefatos de Cimento no Brasil, totalizando 10.336 movimentações no regime CLT — dado essencial para dimensionar estratégias de atração, retenção e sucessão de talentos em escala nacional. O saldo líquido é positivo em +66 postos (1.3% das admissões) — o estoque de vagas está crescendo, o que sinaliza expansão setorial e pode elevar a pressão salarial em processos seletivos.
📥 Admissões — início i
481
06/2025
📤 Admissões — fim i
450
05/2026
🔄 Situação i
Com baixa demanda
mercado de trabalho
📊 Total movimentações i
10.336
5.201 adm · 5.135 desl
⚖️ Saldo líquido i
+66
vagas geradas no período
🔥 Índice de contratação i
1,01
mercado aquecido
🔁 Rotatividade i
49.7%
alta — mercado dinâmico
📅 Período analisado i
06/2025
até 05/2026
Como usar esses dados na sua operação: para gestores e diretores de RH, o saldo líquido combinado com o índice de contratação antecipa a pressão competitiva por talentos — saldo positivo e índice acima de 1,0 exigem revisão de política salarial, benefícios e marca empregadora para reter profissionais de Auxiliar de Fabricação Nas Indústrias de Artefatos de Cimento. Para consultores de remuneração e headhunters, esses indicadores dimensionam a disponibilidade de candidatos passivos e a urgência em movimentar processos. Para CEOs, diretores executivos e gestores de linha, a rotatividade é sinal de alerta: taxas acima de 30% podem indicar problemas de clima, plano de carreira ou defasagem salarial que impactam a produtividade e o custo de reposição. Dados extraídos do CAGED/MTE e processados com metodologia exclusiva do Portal Salário, considerando apenas profissionais contratados em regime CLT.
🎯 Salário por função ou especialização
Áreas de atuação com os melhores salários da família ocupacional (nacional)
| CBO | Função/Especialização | Salário |
|---|---|---|
| 8233-25 | Trabalhador da elaboração de pré-fabricados (concreto armado) | 2.060,51 |
| 8233-30 | Fundidor de pedras artificiais | 2.020,48 |
| 8233-15 | Forneiro (materiais de construção) | 2.008,47 |
| 8233-05 | Classificador e empilhador de tijolos e telhas | 1.900,81 |
| A nomenclatura pode diferir. São sinônimos da Tabela CBO do MTE. | ||
🏭 Tipos de empresas que mais contratam
Segmentos com maior volume de contratação para CBO 8233-20 · Brasil
| CNAE | Segmento | Jornada | Q1 | Piso | Média | Mediana | Q3 | Teto |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| •••• | ••••••••••••••• | ••h/sem | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
| •••• | ••••••••••••••• | ••h/sem | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
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| •••• | ••••••••••••••• | ••h/sem | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
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🏅 Salários por nível profissional e porte da empresa
Júnior / Pleno / Sênior × Micro / Pequena / Média / Grande
Júnior
R$ •••••
Pleno
R$ •••••
Sênior
R$ •••••
📈 Variação
+••%
| Porte | Júnior | Pleno | Sênior |
|---|---|---|---|
| ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
| ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
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📉 Gráficos de pesquisa
Levantamentos exclusivos Portal Salário • requer plano ativo • Ver Planos
Contratações e demissões
Balanço mensal de admissões e desligamentos nos últimos 12 meses.
Salário por gênero
Comparativo salarial entre homens e mulheres no cargo.
Salário por escolaridade
Relação entre grau de instrução e remuneração.
Salário por faixa etária
Relação entre idade e remuneração mensal.
