Analista de Subscrição de Títulos — Salário Brasil

R$ 5.347,17 /mês média -1,5% em relação a 2025

CBO 2512-15 • Atualizado em • 14.590 profissionais na amostra

Faixa salarial: R$ 4.021,76 (piso) até R$ 8.854,72 (teto) • Jornada média: 43h/semana

Descrição do cargo

📋 Piso salarial i

R$ 4.022

acordos coletivos

📊 Mediana i

R$ 4.097

50% acima / abaixo

🏆 Teto salarial i

R$ 8.855

maiores salários

👥 Profissionais i

14.590

últimos 12 meses

🏢 Custo empresa (est.) i

R$ 9.090

salário + encargos CLT

💵 Salário líquido (est.) i

R$ 4.278

após INSS + IR médio

📈 Amplitude salarial i

120%

dispersão piso→teto

🔥 Índice contratação i

0,90

mais desligamentos

51

IPS - Índice Portal Salário do Cargo i

Estavel

Saldo: -740 vagas • Rotatividade (intensidade de desligamento / movimento total): 52,5% • Volume: 14.590

Hoje um Analista de Subscrição de Títulos ganha em média R$ 5.347,17 para uma jornada de 43h semanais, com base em 14.590 profissionais admitidos e desligados em todo o Brasil no regime CLT nos últimos 12 meses (CAGED).

Em 2026 a remuneração para Analista de Subscrição de Títulos pode variar entre o piso salarial médio de R$ 4.021,76 e o teto salarial de R$ 8.854,72.

A variação salarial depende principalmente das funções desempenhadas, segmento da empresa, localidade, formação, experiência na função e política de cargos, salários e carreiras da empresa.

Você pode conferir logo abaixo na tabela salarial, mais dados da pesquisa como piso salarial 2026, salário mediana, salário por hora, mensal e anual para saber exatamente quanto ganha um Analista de Subscrição de Títulos em todo território brasileiro.

Fonte: Portal Salário / CAGED • Brasil • 04/2025 a 03/2026

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📍 Salário por Estado

SP

📍 Salário por Cidade

Curitiba
Goiânia
Rio de Janeiro
São Paulo
Outras cidades →

Perfil & Tendências

Quem é e para onde vai este profissional • últimos 12 meses • Brasil • Trimestres: 04/2025 a 03/2026

De acordo com levantamento do Portal Salário, o perfil mais recorrente é um trabalhador com 32 anos, formação superior em Economia, do sexo feminino, que trabalha 44h semanais em empresas do segmento de Apoio administrativo de todo o Brasil.

Cidade com mais contratações e por consequência mais vagas de emprego: São Paulo

75

Qualidade do Cargo i

Boa
📚

Formação exigida i

Top 12%

ranking Portal Salário com mais de 2.600 ocupações

💰

Salário típico i

Top 16%

ranking Portal Salário com mais de 2.600 ocupações

📊

Volume de contratações i

Posição 32%

ranking Portal Salário com mais de 2.600 ocupações

No ranking nacional de mais de 2.600 ocupações monitoradas pelo Portal Salário, Analista de Subscrição de Títulos se destaca em formação exigida (top 12%) e salário típico (top 16%). Esses dados são calculados a partir de pesquisa exclusiva do Portal Salário com dados do CAGED/MTE.

Dados por estado e cidade disponíveis para assinantes. Conheça os planos de acesso.

37

Índice de Futuro i

Resistente
🎂

Idade média i

-0,1 anos

33,9 → 33,8 anos

Estável
📚

Escolaridade i

-1,4

17,9 → 16,5 (índice)

Desqualificando
👥

Gênero (% feminino) i

-0,6 p.p.

64,7% mulheres no trimestre

Estável
🕐

Jornada semanal i

+0,1h

43h → 43h semanais

Estável
💰

Salário real i

+0,0%

variação da mediana salarial

Estável
🏢

Porte empresas i

-0,21

índice de porte médio das contratantes

Estável
📈

Volume contratações i

+10,3%

1.708 → 1.883 admissões

Acelerando
📚

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Esses mesmos dados por localidade

opções de acesso

Nos últimos 12 meses (trimestres 04/2025 a 03/2026), as principais mudanças no perfil de Analista de Subscrição de Títulos foram: escolaridade desqualificando e volume acelerando.

Diversidade Racial e de Gênero — Analista de Subscrição de Títulos i

Salário mediano de admissão relativo ao homem branco (= 100%) • N mínimo: 100 contratações por grupo • Fonte: CAGED/MTE

BrancaPardaPreta
Homem ♂100%81%87%
Mulher ♀77%67%77%
33% Maior disparidade salarial: Mulher parda ganha 67% do homem branco no mesmo cargo i
Ver disparidade salarial do cargo por nível de formação i
FormaçãoBrancaPardaPretaGap
Superior completo 100% 91% 100% 7,6%
Pós-graduação 100% 86% n/d 14,0%

Gap = diferença percentual do salário mediano entre profissionais brancos e negros (preta + parda, ponderado por volume). Valores relativos à raça branca (= 100%) dentro do mesmo nível escolar. "n/d" = amostra inferior a 100 contratações no grupo. Fonte: CAGED/MTE • somente admissões CLT.

Para o cargo de Analista de Subscrição de Títulos, o gap racial geral entre profissionais brancos e negros (pretos + pardos) é de 9,0%, calculado sobre a mediana salarial de admissão no regime CLT. A maior disparidade verificada é para mulher parda, que recebe 67% do salário mediano do homem branco no mesmo cargo de Analista de Subscrição de Títulos. No detalhamento por nível de formação, o gap persiste mesmo quando comparamos profissionais com a mesma escolaridade — indicando que a disparidade não se explica apenas pela qualificação.

♿ Inclusão PCD — Analista de Subscrição de Títulos i

Profissionais com deficiência • últimos 12 meses • Brasil • Pesquisa exclusiva Portal Salário

♿ Profissionais PCD

105

na amostra

💰 Salário médio PCD

R$ 5.723

mensal

🕐 Jornada PCD

42h

semanais

📊 Comparativo

6.57%

vs média geral do cargo

📈 Representatividade PCD i

0,48%

das contratações no trimestre

🔄 Variação PCD

-0,22 p.p.

0,70% → 0,48%

📋 Tendência inclusão

Estável

trimestres comparados

🏢 Lei de Cotas i

Abaixo da cota

ref. Lei 8.213/91 (2-5%)

Nos últimos 12 meses, 0,48% das novas contratações de Analista de Subscrição de Títulos foram de profissionais com deficiência, mantendo-se estável em relação ao trimestre anterior. Esses dados são relevantes para empresas que monitoram indicadores de ESG (Environmental, Social and Governance) e para o cumprimento da Lei de Cotas (Lei 8.213/91), que exige entre 2% e 5% de vagas PCD em empresas com mais de 100 funcionários. O Analista de Subscrição de Títulos PCD apresenta salário compatível com média geral do cargo, com jornada de 42h semanais. O salário não diferencia o tipo de deficiência, podendo esta ser permanente ou de trabalhador readaptado. Pesquisa exclusiva Portal Salário com base no CAGED/MTE.

Metodologia — Perfil & Tendências de Analista de Subscrição de Títulos
Sobre a pesquisa salarial
A pesquisa salarial em geral leva em consideração somente o salário base de Analista de Subscrição de Títulos. Não entram no cálculo nenhum adicional salarial como bônus, comissões, horas extras, adicional noturno, periculosidade, insalubridade nem nada do tipo. Somente o salário base registrado em carteira e no contrato de trabalho entram na amostragem. Os dados são atualizados mensalmente de acordo com divulgação pelo Ministério do Trabalho e Emprego.
Pesquisa exclusiva Portal Salário
Os indicadores de perfil e tendências de Analista de Subscrição de Títulos são calculados pelo Portal Salário a partir dos microdados oficiais do CAGED (Ministério do Trabalho). Consideramos apenas profissionais contratados formalmente em regime CLT e em regime integral de trabalho.
Período e trimestres comparados
A análise cobre os últimos 12 meses disponíveis (somente profissionais admitidos). Para calcular as tendências, comparamos os 3 primeiros meses do período (04/2025) com os 3 últimos meses (03/2026), identificando o que mudou no perfil de quem é contratado.
Base de cálculo
Os dados deste bloco consideram somente novas contratações (admissões). Isso mostra o perfil de quem está entrando no mercado agora, diferente da tabela salarial acima que inclui todo o período.
Salário: por que usamos mediana
Em perfil e tendências do cargo, utilizamos a mediana — o valor que divide os profissionais exatamente ao meio (metade ganha mais, metade ganha menos). Usamos mediana porque ela não é distorcida por poucos salários muito altos ou muito baixos, refletindo melhor a realidade do profissional típico de Analista de Subscrição de Títulos.
Qualidade do Cargo — indicador exclusivo Portal Salário
Posiciona Analista de Subscrição de Títulos entre mais de 2.600 ocupações monitoradas pelo Portal Salário, avaliando o nível de formação que o cargo exige, o salário típico pago e a quantidade de profissionais contratados.
Índice de Futuro — indicador exclusivo Portal Salário
Mede se o cargo de Analista de Subscrição de Títulos está se transformando para melhor ou se mantém estável. Avalia a evolução da escolaridade dos contratados, o crescimento ou redução de vagas, a variação do salário ajustado pela inflação e as mudanças no perfil etário.
Diversidade salarial
Compara quanto cada grupo racial e de gênero ganha em relação ao homem branco (referência = 100%). Só exibimos dados quando o grupo tem pelo menos 100 contratações, garantindo confiabilidade estatística. O gap racial compara brancos com a média ponderada de pretos e pardos.
Níveis de escolaridade
Os níveis vão de "Sem instrução ou não informado" até Doutorado e Pós-graduação. Em cargos que exigem nível superior, os níveis inferiores são ocultados automaticamente por serem prováveis erros de preenchimento.

Pesquisa exclusiva Portal Salário • salario.com.br • Dados atualizados mensalmente com base no CAGED/MTE.

🔗 Profissões relacionadas

Cargos da mesma família ocupacional CBO

Analista de Crédito (economista) Economista Urbano Economista Financeiro Mediador Econômico Analista Econômico Analista Financeiro (economista) Analista de Ecodesenvolvimento (economista) Analista Econômico-financeiro Analista de Mercado de Trabalho (economista)

📋 Descrição sumária do CBO 2512-15

Profissionais no cargo de Analista de Subscrição de Títulos analisam o ambiente econômico, elaboram e executam projetos de pesquisa econômica, de mercado e de viabilidade econômica, dentre outros. Participam do planejamento estratégico e de curto prazo e avaliam políticas de impacto coletivo para o governo, ong e outras organizações. Gerem programação econômico-financeira, atuam nos mercados internos e externos, examinam finanças empresariais. Podem exercer mediação, perícia e arbitragem.

⚙️ Funções no exercício da profissão

  • Exercer mediação, perícia e arbitragem
  • Analisar ambiente econômico
  • Examinar finanças empresariais
  • Executar projetos - pesquisa econômica, de mercados, viabilidade econômica etc
  • Atuar nos mercados internos e externos
  • Comunicar-se
  • Elaborar projetos - pesquisa econômica, de mercados, viabilidade econômica etc
  • Participar do planejamento estratégico e de curto prazo
  • Gerir programação econômico-financeira
  • Demonstrar competências pessoais
  • Analisar conjunturas
  • Demonstrar capacidade de uso de recursos de informática
  • Selecionar fontes de financiamento
  • Indicar fusão, aquisição, parceria etc
  • Prever atuação dos concorrentes
  • Gerir fluxo de caixa
  • Definir produtos e resultados
  • Realizar análises setoriais e regionais
  • Trabalhar em equipe
  • Construir cenários
  • Mediar conflitos de interesse
  • ver mais...

📉 Série histórica — Analista de Subscrição de Títulos CBO 2512-15

Salário médio e mediana mensal · Fonte: Portal Salário / CAGED

+18,3% desde 2020 (2020→2026)

*Salário base CLT sem adicionais · dados: Portal Salário / CAGED

🗺️ Salário por região do Brasil

Piso · Média · Teto • período: 04/2025 a 03/2026

Piso Média Teto

*Salário base CLT sem adicionais · Fonte: Portal Salário / CAGED

📋 Tabela salarial — Analista de Subscrição de Títulos

Salário base CLT • 14.590 profissionais • jornada 43h/semana • Brasil

Período Mensal Anual Semanal Por hora
Piso salarial R$ 4.022 R$ 48.261 R$ 1.005 R$ 18,71
Média salarial R$ 5.347 R$ 64.166 R$ 1.337 R$ 24,87
1º Quartil R$ 3.200 R$ 38.400 R$ 800 R$ 14,88
Mediana R$ 4.097 R$ 49.164 R$ 1.024 R$ 19,06
3º Quartil R$ 6.048 R$ 72.580 R$ 1.512 R$ 28,13
Teto salarial R$ 8.855 R$ 106.257 R$ 2.214 R$ 41,18
Piso: média dos acordos e convenções coletivas • Média: soma ÷ total de profissionais CBO 2512-15 • 1º Quartil: separa os 25% menores salários • Mediana: valor central da amostra • 3º Quartil: separa os 25% maiores • Teto: maiores salários com filtros exclusivos

📊 Demanda no mercado de trabalho para Economia

Comparativo de admissões e desligamentos • últimos 12 meses • Brasil

O mercado de trabalho para Analista de Subscrição de Títulos no Brasil está com altíssima demanda. Comparando o início do período (04/2025) com o fim (03/2026), houve um aumento de 11.83% no volume de contratações — cenário de pressão competitiva por talentos que exige atenção de gestores de RH, consultores de remuneração e diretores responsáveis por headcount no Brasil.

Nos últimos 12 meses, foram registradas 6.925 admissões e 7.665 desligamentos formais para o cargo de Analista de Subscrição de Títulos no Brasil, totalizando 14.590 movimentações no regime CLT — dado essencial para dimensionar estratégias de atração, retenção e sucessão de talentos em escala nacional. O saldo líquido é negativo em 740 postos — o estoque de vagas está diminuindo, cenário que pode indicar reestruturações, automação ou migração de atividades. Relevante para consultores de RH e diretores planejarem retenção de talentos-chave.

📥 Admissões — início i

589

04/2025

📤 Admissões — fim i

668

03/2026

🔄 Situação i

Com altíssima demanda

mercado de trabalho

📊 Total movimentações i

14.590

6.925 adm · 7.665 desl

⚖️ Saldo líquido i

-740

vagas geradas no período

🔥 Índice de contratação i

0,90

mercado em retração

🔁 Rotatividade i

47.5%

alta — mercado dinâmico

📅 Período analisado i

04/2025

até 03/2026

Como usar esses dados na sua operação: para gestores e diretores de RH, o saldo líquido combinado com o índice de contratação antecipa a pressão competitiva por talentos — saldo positivo e índice acima de 1,0 exigem revisão de política salarial, benefícios e marca empregadora para reter profissionais de Analista de Subscrição de Títulos. Para consultores de remuneração e headhunters, esses indicadores dimensionam a disponibilidade de candidatos passivos e a urgência em movimentar processos. Para CEOs, diretores executivos e gestores de linha, a rotatividade é sinal de alerta: taxas acima de 30% podem indicar problemas de clima, plano de carreira ou defasagem salarial que impactam a produtividade e o custo de reposição. Dados extraídos do CAGED/MTE e processados com metodologia exclusiva do Portal Salário, considerando apenas profissionais contratados em regime CLT.

🎯 Salário por função ou especialização

Áreas de atuação com os melhores salários da família ocupacional (nacional)

🏭 Tipos de empresas que mais contratam

Segmentos com maior volume de contratação para CBO 2512-15 · Brasil

CNAESegmentoJornadaQ1PisoMédiaMedianaQ3Teto
•••••••••••••••••••••h/semR$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••
•••••••••••••••••••••h/semR$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••
•••••••••••••••••••••h/semR$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••
•••••••••••••••••••••h/semR$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••
•••••••••••••••••••••h/semR$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••
•••••••••••••••••••••h/semR$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••
•••••••••••••••••••••h/semR$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••
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🏅 Salários por nível profissional e porte da empresa

Júnior / Pleno / Sênior × Micro / Pequena / Média / Grande

Júnior

R$ •••••

Pleno

R$ •••••

Sênior

R$ •••••

📈 Variação

+••%

PorteJúniorPlenoSênior
•••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••
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Contratações e demissões

Balanço mensal de admissões e desligamentos nos últimos 12 meses.

Salário por gênero

Comparativo salarial entre homens e mulheres no cargo.

Salário por escolaridade

Relação entre grau de instrução e remuneração.

Salário por faixa etária

Relação entre idade e remuneração mensal.

Salário e mercado de trabalho para Analista de Subscrição de Títulos