Analista Contábil — Salário Brasil

R$ 5.495,09 /mês média +3,1% em relação a 2025

CBO 2522-10 • Atualizado em • 80.787 profissionais na amostra

Faixa salarial: R$ 4.169,55 (piso) até R$ 9.302,28 (teto) • Jornada média: 43h/semana

Descrição do cargo

📋 Piso salarial i

R$ 4.170

acordos coletivos

📊 Mediana i

R$ 4.383

50% acima / abaixo

🏆 Teto salarial i

R$ 9.302

maiores salários

👥 Profissionais i

80.787

últimos 12 meses

🏢 Custo empresa (est.) i

R$ 9.342

salário + encargos CLT

💵 Salário líquido (est.) i

R$ 4.396

após INSS + IR médio

📈 Amplitude salarial i

123%

dispersão piso→teto

🔥 Índice contratação i

0,91

mais desligamentos

54

IPS - Índice Portal Salário do Cargo i

Estável

Saldo: -3.887 vagas • Rotatividade (intensidade de desligamento / movimento total): 52,4% • Volume: 80.787

Hoje um Analista Contábil ganha em média R$ 5.495,09 para uma jornada de 43h semanais, com base em 80.787 profissionais admitidos e desligados em todo o Brasil no regime CLT nos últimos 12 meses (CAGED).

Em 2026 a remuneração para Analista Contábil pode variar entre o piso salarial médio de R$ 4.169,55 e o teto salarial de R$ 9.302,28.

A variação salarial depende principalmente das funções desempenhadas, segmento da empresa, localidade, formação, experiência na função e política de cargos, salários e carreiras da empresa.

Você pode conferir logo abaixo na tabela salarial, mais dados da pesquisa como piso salarial 2026, salário mediana, salário por hora, mensal e anual para saber exatamente quanto ganha um Analista Contábil em todo território brasileiro.

Fonte: Portal Salário / CAGED • Brasil • 06/2025 a 05/2026

dados prontos verificar disponibilidade 🔒 Requer plano ativo • Acesse agora!

📍 Salário por Estado

AL
AM BA CE DF ES GO MA MT MS MG PA PB PR PE
RJ RN RS
SC SP

📍 Salário por Cidade

Aracaju Belo Horizonte Belém
Brasília Campo Grande Cuiabá Curitiba Florianópolis Fortaleza Goiânia João Pessoa Macapá Maceió Manaus Natal Palmas Porto Alegre Porto Velho Recife
Rio de Janeiro Salvador São Luís São Paulo Teresina Vitória Outras cidades →

Perfil & Tendências

Quem é e para onde vai este profissional • últimos 12 meses • Brasil • Trimestres: 06/2025 a 05/2026

De acordo com levantamento do Portal Salário, o perfil mais recorrente é um trabalhador com 32 anos, formação superior em Ciências Contábeis, do sexo feminino, que trabalha 44h semanais em empresas do segmento de Escritórios de contabilidade de todo o Brasil.

Cidade com mais contratações e por consequência mais vagas de emprego: São Paulo

80

Qualidade do Cargo i

Excelente
📚

Formação exigida i

Top 11%

ranking Portal Salário com mais de 2.600 ocupações

💰

Salário típico i

Top 14%

ranking Portal Salário com mais de 2.600 ocupações

📊

Volume de contratações i

Acima de 51%

ranking Portal Salário com mais de 2.600 ocupações

No ranking nacional de mais de 2.600 ocupações monitoradas pelo Portal Salário, Analista Contábil se destaca em formação exigida (top 11%), salário típico (top 14%) e volume de contratações acima da maioria. Esses dados são calculados a partir de pesquisa exclusiva do Portal Salário com dados do CAGED/MTE.

Dados por estado e cidade disponíveis para assinantes. Conheça os planos de acesso.

46

Índice de Futuro i

Estável
🎂

Idade média i

+0,1 anos

35,1 → 35,2 anos

Estável
📚

Escolaridade i

-0,7

18,4 → 17,7 (índice)

Desqualificando
👥

Gênero (% feminino) i

+1,9 p.p.

61,2% mulheres no trimestre

Estável
🕐

Jornada semanal i

+0,0h

43h → 43h semanais

Estável
💰

Salário real i

+4,8%

variação da mediana salarial

Subindo
🏢

Porte empresas i

-0,08

índice de porte médio das contratantes

Estável
📈

Volume contratações i

+12,7%

9.584 → 10.799 admissões

Acelerando
📚

Filtre por Estado/Cidade

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Esses mesmos dados por localidade

opções de acesso

Nos últimos 12 meses (trimestres 06/2025 a 05/2026), as principais mudanças no perfil de Analista Contábil foram: escolaridade desqualificando, volume acelerando e salário subindo.

Diversidade Racial e de Gênero — Analista Contábil i

Salário mediano de admissão relativo ao homem branco (= 100%) • N mínimo: 100 contratações por grupo • Fonte: CAGED/MTE

BrancaPardaPretaAmarela
Homem ♂100%84%88%134%
Mulher ♀91%82%84%95%
18% Maior disparidade salarial: Mulher parda ganha 82% do homem branco no mesmo cargo i
Ver disparidade salarial do cargo por nível de formação i
FormaçãoBrancaPardaPretaGap
Superior completo 100% 89% 96% 9,5%
Pós-graduação 100% 89% 95% 10,0%

Gap = diferença percentual do salário mediano entre profissionais brancos e negros (preta + parda, ponderado por volume). Valores relativos à raça branca (= 100%) dentro do mesmo nível escolar. "n/d" = amostra inferior a 100 contratações no grupo. Fonte: CAGED/MTE • somente admissões CLT.

Para o cargo de Analista Contábil, o gap racial geral entre profissionais brancos e negros (pretos + pardos) é de 10,3%, calculado sobre a mediana salarial de admissão no regime CLT. A maior disparidade verificada é para mulher parda, que recebe 82% do salário mediano do homem branco no mesmo cargo de Analista Contábil. No detalhamento por nível de formação, o gap persiste mesmo quando comparamos profissionais com a mesma escolaridade — indicando que a disparidade não se explica apenas pela qualificação.

♿ Inclusão PCD — Analista Contábil i

Profissionais com deficiência • últimos 12 meses • Brasil • Pesquisa exclusiva Portal Salário

♿ Profissionais PCD

439

na amostra

💰 Salário médio PCD

R$ 6.150

mensal

🕐 Jornada PCD

43h

semanais

📊 Comparativo

10.64%

vs média geral do cargo

📈 Representatividade PCD i

0,56%

das contratações no trimestre

🔄 Variação PCD

+0,04 p.p.

0,52% → 0,56%

📋 Tendência inclusão

Estável

trimestres comparados

🏢 Lei de Cotas i

Abaixo da cota

ref. Lei 8.213/91 (2-5%)

Nos últimos 12 meses, 0,56% das novas contratações de Analista Contábil foram de profissionais com deficiência, mantendo-se estável em relação ao trimestre anterior. Esses dados são relevantes para empresas que monitoram indicadores de ESG (Environmental, Social and Governance) e para o cumprimento da Lei de Cotas (Lei 8.213/91), que exige entre 2% e 5% de vagas PCD em empresas com mais de 100 funcionários. O Analista Contábil PCD apresenta salário compatível com média geral do cargo, com jornada de 43h semanais. O salário não diferencia o tipo de deficiência, podendo esta ser permanente ou de trabalhador readaptado. Pesquisa exclusiva Portal Salário com base no CAGED/MTE.

Metodologia — Perfil & Tendências de Analista Contábil
Sobre a pesquisa salarial
A pesquisa salarial em geral leva em consideração somente o salário base de Analista Contábil. Não entram no cálculo nenhum adicional salarial como bônus, comissões, horas extras, adicional noturno, periculosidade, insalubridade nem nada do tipo. Somente o salário base registrado em carteira e no contrato de trabalho entram na amostragem. Os dados são atualizados mensalmente de acordo com divulgação pelo Ministério do Trabalho e Emprego.
Pesquisa exclusiva Portal Salário
Os indicadores de perfil e tendências de Analista Contábil são calculados pelo Portal Salário a partir dos microdados oficiais do CAGED (Ministério do Trabalho). Consideramos apenas profissionais contratados formalmente em regime CLT e em regime integral de trabalho.
Período e trimestres comparados
A análise cobre os últimos 12 meses disponíveis (somente profissionais admitidos). Para calcular as tendências, comparamos os 3 primeiros meses do período (06/2025) com os 3 últimos meses (05/2026), identificando o que mudou no perfil de quem é contratado.
Base de cálculo
Os dados deste bloco consideram somente novas contratações (admissões). Isso mostra o perfil de quem está entrando no mercado agora, diferente da tabela salarial acima que inclui todo o período.
Salário: por que usamos mediana
Em perfil e tendências do cargo, utilizamos a mediana — o valor que divide os profissionais exatamente ao meio (metade ganha mais, metade ganha menos). Usamos mediana porque ela não é distorcida por poucos salários muito altos ou muito baixos, refletindo melhor a realidade do profissional típico de Analista Contábil.
Qualidade do Cargo — indicador exclusivo Portal Salário
Posiciona Analista Contábil entre mais de 2.600 ocupações monitoradas pelo Portal Salário, avaliando o nível de formação que o cargo exige, o salário típico pago e a quantidade de profissionais contratados.
Índice de Futuro — indicador exclusivo Portal Salário
Mede se o cargo de Analista Contábil está se transformando para melhor ou se mantém estável. Avalia a evolução da escolaridade dos contratados, o crescimento ou redução de vagas, a variação do salário ajustado pela inflação e as mudanças no perfil etário.
Diversidade salarial
Compara quanto cada grupo racial e de gênero ganha em relação ao homem branco (referência = 100%). Só exibimos dados quando o grupo tem pelo menos 100 contratações, garantindo confiabilidade estatística. O gap racial compara brancos com a média ponderada de pretos e pardos.
Níveis de escolaridade
Os níveis vão de "Sem instrução ou não informado" até Doutorado e Pós-graduação. Em cargos que exigem nível superior, os níveis inferiores são ocultados automaticamente por serem prováveis erros de preenchimento.

Pesquisa exclusiva Portal Salário • salario.com.br • Dados atualizados mensalmente com base no CAGED/MTE.

🔗 Profissões relacionadas

Cargos da mesma família ocupacional CBO

Analista de Contas Analista de Custos Auditor Fiscal (em Contabilidade) Auditor (Contadores e Afins) Especialista Contábil Subcontador Assistente de Contadoria Fiscal Perito Assistente (contador) Perito Contábil Inspetor de Agência Bancária

📋 Descrição sumária do CBO 2522-10

O Analista Contábil registra atos e fatos contábeis com base nas Normas Brasileiras de Contabilidade – NBC – e de acordo com o fluxo de informações das instituições. Escritura livros fiscais e contábeis, organizando documentos. Administra tributos, apura impostos e analisa incentivos fiscais. Executa procedimentos para legalizar empresas, elaborando contratos e outros documentos. Controla ativo permanente. Apura e gerencia custos por intermédio de sistemas estruturados. Executa atividades administrativas do departamento pessoal, elaborando folha de pagamento e calculando encargos. Prepara obrigações acessórias e elabora demonstrações contábeis consolidadas. Presta consultoria e assessoria contábil a pessoas físicas e jurídicas e ministra palestras e treinamentos. Fornece informações a órgãos fiscalizadores. Cumpre normas técnicas, regulamentadoras, de saúde e segurança no trabalho e de proteção ambiental.

⚙️ Funções no exercício da profissão

  • Comunicar-se
  • Administrar o departamento pessoal
  • Gerenciar custos
  • Prestar consultoria e informações gerenciais
  • Elaborar demonstrações contábeis
  • Preparar obrigações acessórias
  • Registrar atos e fatos contábeis
  • Administrar os tributos da empresa
  • Demonstrar competências pessoais
  • Atender solicitações de Órgãos fiscalizadores
  • Legalizar empresas
  • Controlar o ativo permanente
  • Definir procedimentos contábeis
  • Preparar a declaração de imposto de renda pessoa física e jurídica
  • Enviar boletins informativos
  • Elaborar folder
  • Preparar documentação p/certidões negativas
  • Acompanhar a execução do orçamento
  • Escriturar livros fiscais
  • Participar de entidades de classe
  • Enviar mensagens via correio eletrônico
  • Intermediar acordos com os sindicatos
  • Apurar custos
  • Manter-se informado
  • Agir eticamente
  • Fazer manutenção do plano de contas
  • ver mais...

📉 Série histórica — Analista Contábil CBO 2522-10

Salário médio e mediana mensal · Fonte: Portal Salário / CAGED

+33,7% desde 2020 (2020→2026)

*Salário base CLT sem adicionais · dados: Portal Salário / CAGED

🗺️ Salário por região do Brasil

Piso · Média · Teto • período: 06/2025 a 05/2026

Piso Média Teto

*Salário base CLT sem adicionais · Fonte: Portal Salário / CAGED

📋 Tabela salarial — Analista Contábil

Salário base CLT • 80.787 profissionais • jornada 43h/semana • Brasil

Período Mensal Anual Semanal Por hora
Piso salarial R$ 4.170 R$ 50.035 R$ 1.042 R$ 19,39
Média salarial R$ 5.495 R$ 65.941 R$ 1.374 R$ 25,56
1º Quartil R$ 3.300 R$ 39.600 R$ 825 R$ 15,35
Mediana R$ 4.383 R$ 52.596 R$ 1.096 R$ 20,39
3º Quartil R$ 6.070 R$ 72.840 R$ 1.518 R$ 28,23
Teto salarial R$ 9.302 R$ 111.627 R$ 2.326 R$ 43,27
Piso: média dos acordos e convenções coletivas • Média: soma ÷ total de profissionais CBO 2522-10 • 1º Quartil: separa os 25% menores salários • Mediana: valor central da amostra • 3º Quartil: separa os 25% maiores • Teto: maiores salários com filtros exclusivos

📊 Demanda no mercado de trabalho para Ciências Contábeis

Comparativo de admissões e desligamentos • últimos 12 meses • Brasil

O mercado de trabalho para Analista Contábil no Brasil está com altíssima demanda. Comparando o início do período (06/2025) com o fim (05/2026), houve um aumento de 10.13% no volume de contratações — cenário de pressão competitiva por talentos que exige atenção de gestores de RH, consultores de remuneração e diretores responsáveis por headcount no Brasil.

Nos últimos 12 meses, foram registradas 38.450 admissões e 42.337 desligamentos formais para o cargo de Analista Contábil no Brasil, totalizando 80.787 movimentações no regime CLT — dado essencial para dimensionar estratégias de atração, retenção e sucessão de talentos em escala nacional. O saldo líquido é negativo em 3.887 postos — o estoque de vagas está diminuindo, cenário que pode indicar reestruturações, automação ou migração de atividades. Relevante para consultores de RH e diretores planejarem retenção de talentos-chave.

📥 Admissões — início i

3.113

06/2025

📤 Admissões — fim i

3.464

05/2026

🔄 Situação i

Com altíssima demanda

mercado de trabalho

📊 Total movimentações i

80.787

38.450 adm · 42.337 desl

⚖️ Saldo líquido i

-3.887

vagas geradas no período

🔥 Índice de contratação i

0,91

mercado em retração

🔁 Rotatividade i

47.6%

alta — mercado dinâmico

📅 Período analisado i

06/2025

até 05/2026

Como usar esses dados na sua operação: para gestores e diretores de RH, o saldo líquido combinado com o índice de contratação antecipa a pressão competitiva por talentos — saldo positivo e índice acima de 1,0 exigem revisão de política salarial, benefícios e marca empregadora para reter profissionais de Analista Contábil. Para consultores de remuneração e headhunters, esses indicadores dimensionam a disponibilidade de candidatos passivos e a urgência em movimentar processos. Para CEOs, diretores executivos e gestores de linha, a rotatividade é sinal de alerta: taxas acima de 30% podem indicar problemas de clima, plano de carreira ou defasagem salarial que impactam a produtividade e o custo de reposição. Dados extraídos do CAGED/MTE e processados com metodologia exclusiva do Portal Salário, considerando apenas profissionais contratados em regime CLT.

🎯 Salário por função ou especialização

Áreas de atuação com os melhores salários da família ocupacional (nacional)

CBOFunção/EspecializaçãoSalário
2522-15 Perito assistente (contador) 5.501,85
2522-05 Auditor (contadores e afins) 5.250,09
A nomenclatura pode diferir. São sinônimos da Tabela CBO do MTE.

🏭 Tipos de empresas que mais contratam

Segmentos com maior volume de contratação para CBO 2522-10 · Brasil

CNAESegmentoJornadaQ1PisoMédiaMedianaQ3Teto
•••••••••••••••••••••h/semR$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••
•••••••••••••••••••••h/semR$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••
•••••••••••••••••••••h/semR$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••
•••••••••••••••••••••h/semR$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••
•••••••••••••••••••••h/semR$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••
•••••••••••••••••••••h/semR$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••
•••••••••••••••••••••h/semR$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••
•••••••••••••••••••••h/semR$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••
•••••••••••••••••••••h/semR$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••
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🏅 Salários por nível profissional e porte da empresa

Júnior / Pleno / Sênior × Micro / Pequena / Média / Grande

Júnior

R$ •••••

Pleno

R$ •••••

Sênior

R$ •••••

📈 Variação

+••%

PorteJúniorPlenoSênior
•••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••
•••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••
•••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••
•••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••
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Contratações e demissões

Balanço mensal de admissões e desligamentos nos últimos 12 meses.

Salário por gênero

Comparativo salarial entre homens e mulheres no cargo.

Salário por escolaridade

Relação entre grau de instrução e remuneração.

Salário por faixa etária

Relação entre idade e remuneração mensal.

Salário e mercado de trabalho para Analista Contábil