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Cargos da mesma família ocupacional CBO
📋 Descrição sumária do CBO 6221-15
O Plantador de Milho e Sorgo - Empregador cultiva milho e sorgo, planejando as fases da produção, preparando o solo, selecionando sementes, plantando, tratando a cultura, colhendo e armazenando a produção. Pode executar manutenção de primeiro nível em instalações, instrumentos, máquinas, equipamentos e veículos agrícolas. Controla e registra dados do processo de produção. Atua em conformidade com as normas de saúde e segurança no trabalho e de preservação ambiental.
⚙️ Funções no exercício da profissão
- Plantar gramíneas
- Tratar culturas
- Colher gramíneas
- Condicionar solo
- Executar manutenção de máquinas e equipamentos agrícolas
- Realizar atividades de armazenamento e beneficiamento de colheita
- Preparar sementes, mudas e insumos
- Demonstrar competências pessoais
- Construir curvas em nível
- Colher amostras de gramíneas
- Limpar sementes selecionadas para plantio
- Arar solo
- Coletar amostras de solo
- Corrigir ph de solo
- Regular tratores e implementos
- Trabalhar em equipe
- Pulverizar herbicidas
- Tratar sementes com fungicidas e inseticidas
- ver mais...
📉 Série histórica — Plantador de Milho e Sorgo - Empregador CBO 6221-15
Salário médio e mediana mensal · Fonte: Portal Salário / CAGED
*Salário base CLT sem adicionais · dados: Portal Salário / CAGED
🗺️ Salário por região do Brasil
Piso · Média · Teto • período: 06/2025 a 05/2026
*Salário base CLT sem adicionais · Fonte: Portal Salário / CAGED
📋 Tabela salarial — Plantador de Milho e Sorgo - Empregador
Salário base CLT • 24.714 profissionais • jornada 44h/semana • Brasil
| Período | Mensal | Anual | Semanal | Por hora |
|---|---|---|---|---|
| Piso salarial | R$ 2.140 | R$ 25.679 | R$ 535 | R$ 9,73 |
| Média salarial | R$ 2.050 | R$ 24.597 | R$ 512 | R$ 9,32 |
| 1º Quartil | R$ 1.855 | R$ 22.260 | R$ 464 | R$ 8,43 |
| Mediana | R$ 1.891 | R$ 22.692 | R$ 473 | R$ 8,60 |
| 3º Quartil | R$ 2.107 | R$ 25.284 | R$ 527 | R$ 9,58 |
| Teto salarial | R$ 2.568 | R$ 30.816 | R$ 642 | R$ 11,67 |
| Piso: média dos acordos e convenções coletivas • Média: soma ÷ total de profissionais CBO 6221-15 • 1º Quartil: separa os 25% menores salários • Mediana: valor central da amostra • 3º Quartil: separa os 25% maiores • Teto: maiores salários com filtros exclusivos | ||||
📊 Demanda no mercado de trabalho para o cargo
Comparativo de admissões e desligamentos • últimos 12 meses • Brasil
O mercado de trabalho para Plantador de Milho e Sorgo - Empregador no Brasil está com altíssima demanda. Comparando o início do período (06/2025) com o fim (05/2026), houve um aumento de 50.43% no volume de contratações — cenário de pressão competitiva por talentos que exige atenção de gestores de RH, consultores de remuneração e diretores responsáveis por headcount no Brasil.
Nos últimos 12 meses, foram registradas 12.427 admissões e 12.287 desligamentos formais para o cargo de Plantador de Milho e Sorgo - Empregador no Brasil, totalizando 24.714 movimentações no regime CLT — dado essencial para dimensionar estratégias de atração, retenção e sucessão de talentos em escala nacional. O saldo líquido é positivo em +140 postos (1.1% das admissões) — o estoque de vagas está crescendo, o que sinaliza expansão setorial e pode elevar a pressão salarial em processos seletivos.
📥 Admissões — início i
345
06/2025
📤 Admissões — fim i
696
05/2026
🔄 Situação i
Com altíssima demanda
mercado de trabalho
📊 Total movimentações i
24.714
12.427 adm · 12.287 desl
⚖️ Saldo líquido i
+140
vagas geradas no período
🔥 Índice de contratação i
1,01
mercado aquecido
🔁 Rotatividade i
49.7%
alta — mercado dinâmico
📅 Período analisado i
06/2025
até 05/2026
Como usar esses dados na sua operação: para gestores e diretores de RH, o saldo líquido combinado com o índice de contratação antecipa a pressão competitiva por talentos — saldo positivo e índice acima de 1,0 exigem revisão de política salarial, benefícios e marca empregadora para reter profissionais de Plantador de Milho e Sorgo - Empregador. Para consultores de remuneração e headhunters, esses indicadores dimensionam a disponibilidade de candidatos passivos e a urgência em movimentar processos. Para CEOs, diretores executivos e gestores de linha, a rotatividade é sinal de alerta: taxas acima de 30% podem indicar problemas de clima, plano de carreira ou defasagem salarial que impactam a produtividade e o custo de reposição. Dados extraídos do CAGED/MTE e processados com metodologia exclusiva do Portal Salário, considerando apenas profissionais contratados em regime CLT.
🎯 Salário por função ou especialização
Áreas de atuação com os melhores salários da família ocupacional (nacional)
| CBO | Função/Especialização | Salário |
|---|---|---|
| 6221-05 | Arrozeiro - na cultura - conta própria | 2.126,97 |
| 6221-20 | Plantador de trigo - conta própria | 2.049,91 |
| 6221-10 | Colhedor de cana-de-açúcar | 1.686,66 |
| A nomenclatura pode diferir. São sinônimos da Tabela CBO do MTE. | ||
🏭 Tipos de empresas que mais contratam
Segmentos com maior volume de contratação para CBO 6221-15 · Brasil
| CNAE | Segmento | Jornada | Q1 | Piso | Média | Mediana | Q3 | Teto |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| •••• | ••••••••••••••• | ••h/sem | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
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🏅 Salários por nível profissional e porte da empresa
Júnior / Pleno / Sênior × Micro / Pequena / Média / Grande
Júnior
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Pleno
R$ •••••
Sênior
R$ •••••
📈 Variação
+••%
| Porte | Júnior | Pleno | Sênior |
|---|---|---|---|
| ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
| ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
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📉 Gráficos de pesquisa
Levantamentos exclusivos Portal Salário • requer plano ativo • Ver Planos
Contratações e demissões
Balanço mensal de admissões e desligamentos nos últimos 12 meses.
Salário por gênero
Comparativo salarial entre homens e mulheres no cargo.
Salário por escolaridade
Relação entre grau de instrução e remuneração.
Salário por faixa etária
Relação entre idade e remuneração mensal.

