Farmacêutico em Indústria de Cosméticos — Salário Brasil

R$ 7.797,34 /mês média -1,3% em relação a 2025

CBO 2234-35 • Atualizado em • 2.205 profissionais na amostra

Faixa salarial: R$ 4.723,57 (piso) até R$ 11.204,36 (teto) • Jornada média: 41h/semana

📋 Piso salarial i

R$ 4.724

acordos coletivos

📊 Mediana i

R$ 6.575

50% acima / abaixo

🏆 Teto salarial i

R$ 11.204

maiores salários

👥 Profissionais i

2.205

últimos 12 meses

🏢 Custo empresa (est.) i

R$ 13.255

salário + encargos CLT

💵 Salário líquido (est.) i

R$ 6.238

após INSS + IR médio

📈 Amplitude salarial i

137%

dispersão piso→teto

🔥 Índice contratação i

0,96

mais desligamentos

41

IPS - Índice Portal Salário do Cargo i

Retracao

Saldo: -47 vagas • Rotatividade (intensidade de desligamento / movimento total): 51,1% • Volume: 2.205

Hoje um Farmacêutico em Indústria de Cosméticos ganha em média R$ 7.797,34 para uma jornada de 41h semanais, com base em 2.205 profissionais admitidos e desligados em todo o Brasil no regime CLT nos últimos 12 meses (CAGED).

Em 2026 a remuneração para Farmacêutico em Indústria de Cosméticos pode variar entre o piso salarial médio de R$ 4.723,57 e o teto salarial de R$ 11.204,36.

A variação salarial depende principalmente das funções desempenhadas, segmento da empresa, localidade, formação, experiência na função e política de cargos, salários e carreiras da empresa.

Você pode conferir logo abaixo na tabela salarial, mais dados da pesquisa como piso salarial 2026, salário mediana, salário por hora, mensal e anual para saber exatamente quanto ganha um Farmacêutico em Indústria de Cosméticos em todo território brasileiro.

Fonte: Portal Salário / CAGED • Brasil • 04/2025 a 03/2026

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📍 Salário por Estado

SP

📍 Salário por Cidade

São Paulo
Outras cidades →

Perfil & Tendências

Quem é e para onde vai este profissional • últimos 12 meses • Brasil • Trimestres: 04/2025 a 03/2026

De acordo com levantamento do Portal Salário, o perfil mais recorrente é um trabalhador com 27 anos, formação superior em Farmácia e/ou Bioquímica, do sexo feminino, que trabalha 40h semanais em empresas do segmento de Indústrias farmacêuticas de todo o Brasil.

Cidade com mais contratações e por consequência mais vagas de emprego: São Paulo


77

Qualidade do Cargo i

Boa
📚

Formação exigida i

Top 6%

ranking Portal Salário com mais de 2.600 ocupações

💰

Salário típico i

Top 7%

ranking Portal Salário com mais de 2.600 ocupações

📊

Volume de contratações i

Posição 10%

ranking Portal Salário com mais de 2.600 ocupações

No ranking nacional de mais de 2.600 ocupações monitoradas pelo Portal Salário, Farmacêutico em Indústria de Cosméticos se destaca em formação exigida (top 6%) e salário típico (top 7%). Esses dados são calculados a partir de pesquisa exclusiva do Portal Salário com dados do CAGED/MTE.

Dados por estado e cidade disponíveis para assinantes. Conheça os planos de acesso.


59

Índice de Futuro i

Estável
🎂

Idade média i

+0,1 anos

33,0 → 33,1 anos

Estável
📚

Escolaridade i

+1,1

20,4 → 21,4 (índice)

Qualificando
👥

Gênero (% feminino) i

-2,8 p.p.

71,4% mulheres no trimestre

Estável
🕐

Jornada semanal i

-0,1h

41h → 41h semanais

Estável
💰

Salário real i

+5,5%

variação da mediana salarial

Subindo
🏢

Porte empresas i

-0,34

índice de porte médio das contratantes

Estável
📈

Volume contratações i

-14,4%

298 → 255 admissões

Desacelerando
📚

Filtre por Estado/Cidade

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Esses mesmos dados por localidade

opções de acesso

Nos últimos 12 meses (trimestres 04/2025 a 03/2026), as principais mudanças no perfil de Farmacêutico em Indústria de Cosméticos foram: escolaridade qualificando, volume desacelerando e salário subindo.


Diversidade Racial e de Gênero — Farmacêutico em Indústria de Cosméticos i

Salário mediano de admissão relativo ao homem branco (= 100%) • N mínimo: 100 contratações por grupo • Fonte: CAGED/MTE

BrancaParda
Homem ♂100%n/d
Mulher ♀84%79%
21% Maior disparidade salarial: Mulher parda ganha 79% do homem branco no mesmo cargo i
Ver disparidade salarial do cargo por nível de formação i
FormaçãoBrancaPardaPretaGap
Superior completo 100% 94% n/d 5,9%

Gap = diferença percentual do salário mediano entre profissionais brancos e negros (preta + parda, ponderado por volume). Valores relativos à raça branca (= 100%) dentro do mesmo nível escolar. "n/d" = amostra inferior a 100 contratações no grupo. Fonte: CAGED/MTE • somente admissões CLT.

Para o cargo de Farmacêutico em Indústria de Cosméticos, o gap racial geral entre profissionais brancos e negros (pretos + pardos) é de 7,7%, calculado sobre a mediana salarial de admissão no regime CLT. A maior disparidade verificada é para mulher parda, que recebe 79% do salário mediano do homem branco no mesmo cargo de Farmacêutico em Indústria de Cosméticos. No detalhamento por nível de formação, o gap persiste mesmo quando comparamos profissionais com a mesma escolaridade — indicando que a disparidade não se explica apenas pela qualificação.


Metodologia — Perfil & Tendências de Farmacêutico em Indústria de Cosméticos
Sobre a pesquisa salarial
A pesquisa salarial em geral leva em consideração somente o salário base de Farmacêutico em Indústria de Cosméticos. Não entram no cálculo nenhum adicional salarial como bônus, comissões, horas extras, adicional noturno, periculosidade, insalubridade nem nada do tipo. Somente o salário base registrado em carteira e no contrato de trabalho entram na amostragem. Os dados são atualizados mensalmente de acordo com divulgação pelo Ministério do Trabalho e Emprego.
Pesquisa exclusiva Portal Salário
Os indicadores de perfil e tendências de Farmacêutico em Indústria de Cosméticos são calculados pelo Portal Salário a partir dos microdados oficiais do CAGED (Ministério do Trabalho). Consideramos apenas profissionais contratados formalmente em regime CLT e em regime integral de trabalho.
Período e trimestres comparados
A análise cobre os últimos 12 meses disponíveis (somente profissionais admitidos). Para calcular as tendências, comparamos os 3 primeiros meses do período (04/2025) com os 3 últimos meses (03/2026), identificando o que mudou no perfil de quem é contratado.
Base de cálculo
Os dados deste bloco consideram somente novas contratações (admissões). Isso mostra o perfil de quem está entrando no mercado agora, diferente da tabela salarial acima que inclui todo o período.
Salário: por que usamos mediana
Em perfil e tendências do cargo, utilizamos a mediana — o valor que divide os profissionais exatamente ao meio (metade ganha mais, metade ganha menos). Usamos mediana porque ela não é distorcida por poucos salários muito altos ou muito baixos, refletindo melhor a realidade do profissional típico de Farmacêutico em Indústria de Cosméticos.
Qualidade do Cargo — indicador exclusivo Portal Salário
Posiciona Farmacêutico em Indústria de Cosméticos entre mais de 2.600 ocupações monitoradas pelo Portal Salário, avaliando o nível de formação que o cargo exige, o salário típico pago e a quantidade de profissionais contratados.
Índice de Futuro — indicador exclusivo Portal Salário
Mede se o cargo de Farmacêutico em Indústria de Cosméticos está se transformando para melhor ou se mantém estável. Avalia a evolução da escolaridade dos contratados, o crescimento ou redução de vagas, a variação do salário ajustado pela inflação e as mudanças no perfil etário.
Diversidade salarial
Compara quanto cada grupo racial e de gênero ganha em relação ao homem branco (referência = 100%). Só exibimos dados quando o grupo tem pelo menos 100 contratações, garantindo confiabilidade estatística. O gap racial compara brancos com a média ponderada de pretos e pardos.
Níveis de escolaridade
Os níveis vão de "Sem instrução ou não informado" até Doutorado e Pós-graduação. Em cargos que exigem nível superior, os níveis inferiores são ocultados automaticamente por serem prováveis erros de preenchimento.

Pesquisa exclusiva Portal Salário • salario.com.br • Dados atualizados mensalmente com base no CAGED/MTE.



📋 Descrição sumária do CBO 2234-35

O Farmacêutico em Indústria de Cosméticos realiza ações específicas na fabricação de insumos farmacêuticos, medicamentos e cosméticos, em escala industrial. Supervisiona as etapas do processo de produção, monitorando o cumprimento das Boas Práticas de Fabricação (BPF). Faz controle da qualidade de processos e produtos. Responsabiliza-se pelo processo de registro e assuntos regulatórios dos produtos. Atua no processo de “marketing”, avaliando a propaganda de produtos farmacêuticos. Participa do desenvolvimento de produtos farmacêuticos. Mantém atualizados os Procedimentos Operacionais Padrões (POP). Supervisiona o trabalho de equipe. Pode atuar em processo automatizado de produção, supervisionando as operações. Atua com ética profissional. Cumpre legislação, normas técnicas, normas higiênico-sanitárias e normas regulamentadoras de saúde e segurança no trabalho, de biossegurança e de preservação ambiental.

⚙️ Funções no exercício da profissão

  • Gerenciar armazenamento, distribuição e transporte de produtos farmacêuticos
  • Coordenar política de assistência farmacêutica
  • Produzir em escala industrial e magistral produtos farmacêuticos
  • Demonstrar competências pessoais
  • Administrar estabelecimentos farmacêuticos
  • Atuar na regulação e fiscalização de estabelecimentos, produtos e serviços farmacêuticos
  • Efetuar pesquisas técnico-científicas
  • Prestar serviços farmacêuticos
  • Controlar qualidade de produtos e serviços farmacêuticos
  • Realizar análises - clínicas, toxicológicas, fisico-químicas, biológicas, microbiológicas e bromatológicas
  • Desenvolver produtos e serviços farmacêuticos
  • Emitir laudos, pareceres e relatórios
  • Qualificar fornecedores
  • Orientar no cumprimento das normas
  • Validar produtos, processos, áreas e equipamentos
  • Supervisionar processo de produção
  • Participar do registro de produtos farmacêuticos
  • Inspecionar estabelecimentos, produtos e serviços
  • Notificar desvios de qualidade de produtos e serviços
  • Participar em comissões técnicas
  • Participar de pesquisa clínica
  • Demonstrar credibilidade
  • Corrigir procedimentos
  • ver mais...

📉 Série histórica — Farmacêutico em Indústria de Cosméticos CBO 2234-35

Salário médio e mediana mensal · Fonte: Portal Salário / CAGED

+42,5% desde 2020 (2020→2026)

*Salário base CLT sem adicionais · dados: Portal Salário / CAGED


🗺️ Salário por região do Brasil

Piso · Média · Teto • período: 04/2025 a 03/2026

Piso Média Teto

*Salário base CLT sem adicionais · Fonte: Portal Salário / CAGED


📋 Tabela salarial — Farmacêutico em Indústria de Cosméticos

Salário base CLT • 2.205 profissionais • jornada 41h/semana • Brasil

Período Mensal Anual Semanal Por hora
Piso salarial R$ 4.724 R$ 56.683 R$ 1.181 R$ 23,04
Média salarial R$ 7.797 R$ 93.568 R$ 1.949 R$ 38,04
1º Quartil R$ 4.925 R$ 59.100 R$ 1.231 R$ 24,02
Mediana R$ 6.575 R$ 78.900 R$ 1.644 R$ 32,07
3º Quartil R$ 9.202 R$ 110.424 R$ 2.301 R$ 44,89
Teto salarial R$ 11.204 R$ 134.452 R$ 2.801 R$ 54,66
Piso: média dos acordos e convenções coletivas • Média: soma ÷ total de profissionais CBO 2234-35 • 1º Quartil: separa os 25% menores salários • Mediana: valor central da amostra • 3º Quartil: separa os 25% maiores • Teto: maiores salários com filtros exclusivos

📊 Demanda no mercado de trabalho para o cargo

Comparativo de admissões e desligamentos • últimos 12 meses • Brasil

O mercado de trabalho para Farmacêutico em Indústria de Cosméticos no Brasil está com demanda restrita. Comparando o início do período (04/2025) com o fim (03/2026), houve uma retração de 21.82% no volume de contratações — indicador relevante para gestores de RH e consultores que acompanham a disponibilidade de talentos no Brasil, e para diretores que avaliam o timing de abertura de novas posições.

Nos últimos 12 meses, foram registradas 1.079 admissões e 1.126 desligamentos formais para o cargo de Farmacêutico em Indústria de Cosméticos no Brasil, totalizando 2.205 movimentações no regime CLT — dado essencial para dimensionar estratégias de atração, retenção e sucessão de talentos em escala nacional. O saldo líquido é negativo em 47 postos — o estoque de vagas está diminuindo, cenário que pode indicar reestruturações, automação ou migração de atividades. Relevante para consultores de RH e diretores planejarem retenção de talentos-chave.

📥 Admissões — início i

110

04/2025

📤 Admissões — fim i

86

03/2026

🔄 Situação i

Com demanda restrita

mercado de trabalho

📊 Total movimentações i

2.205

1.079 adm · 1.126 desl

⚖️ Saldo líquido i

-47

vagas geradas no período

🔥 Índice de contratação i

0,96

mercado em retração

🔁 Rotatividade i

48.9%

alta — mercado dinâmico

📅 Período analisado i

04/2025

até 03/2026

Como usar esses dados na sua operação: para gestores e diretores de RH, o saldo líquido combinado com o índice de contratação antecipa a pressão competitiva por talentos — saldo positivo e índice acima de 1,0 exigem revisão de política salarial, benefícios e marca empregadora para reter profissionais de Farmacêutico em Indústria de Cosméticos. Para consultores de remuneração e headhunters, esses indicadores dimensionam a disponibilidade de candidatos passivos e a urgência em movimentar processos. Para CEOs, diretores executivos e gestores de linha, a rotatividade é sinal de alerta: taxas acima de 30% podem indicar problemas de clima, plano de carreira ou defasagem salarial que impactam a produtividade e o custo de reposição. Dados extraídos do CAGED/MTE e processados com metodologia exclusiva do Portal Salário, considerando apenas profissionais contratados em regime CLT.


🎯 Salário por função ou especialização

Áreas de atuação com os melhores salários da família ocupacional (nacional)

CBOFunção/EspecializaçãoSalário
2234-40 Farmacêutica criminalista 7.315,02
2234-30 Farmacêutico em controle de qualidade e tratamento de água 6.886,66
2234-20 Farmacêutico bromatologista 6.663,49
2234-25 Farmacêutico acupunturista 5.236,00
2234-45 Farmacêutico clínico 4.615,03
2234-05 Farmacêutico 4.497,33
2234-15 Farmacêutico analista clínico 4.476,93
A nomenclatura pode diferir. São sinônimos da Tabela CBO do MTE.

🏭 Tipos de empresas que mais contratam

Segmentos com maior volume de contratação para CBO 2234-35 · Brasil

CNAESegmentoJornadaQ1PisoMédiaMedianaQ3Teto
•••••••••••••••••••••h/semR$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••
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🏅 Salários por nível profissional e porte da empresa

Júnior / Pleno / Sênior × Micro / Pequena / Média / Grande

Júnior

R$ •••••

Pleno

R$ •••••

Sênior

R$ •••••

📈 Variação

+••%

PorteJúniorPlenoSênior
•••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••
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Contratações e demissões

Balanço mensal de admissões e desligamentos nos últimos 12 meses.

Salário por gênero

Comparativo salarial entre homens e mulheres no cargo.

Salário por escolaridade

Relação entre grau de instrução e remuneração.

Salário por faixa etária

Relação entre idade e remuneração mensal.

Salário e mercado de trabalho para Farmacêutico em Indústria de Cosméticos