CBO 7122-05 — Cortador de pedras
Descrição oficial, funções, competências, salários e mercado de trabalho para Cortador de pedras (CBO 712205) em 2026 — dados da Tabela CBO/MTE e CAGED.
Conhecimento (2/8) i
Habilidade (2/8) i
Atitude (2/8) i
Ocupação (2/8) i
Sinônimos: Aplainador de mármore • Cortador de mármore • Cortador de pedras - lavra de pedras • Marmorista - exclusive empregador em marmoraria • Montador de mármore • Operador de máquina de desdobramento de mármores • Serrador de mármore • Serrador de pedras (beneficiamento)
Fonte: Tabela CBO — Ministério do Trabalho e Emprego • Portal Salário
💰 Salário de Cortador de pedras no Brasil
Dados do CAGED • Últimos 12 meses • Regime CLT • Brasil
Piso salarial i
R$ 2.146,84
Média salarial i
R$ 2.256,37
Mediana i
R$ 2.050,00
Teto salarial i
R$ 3.135,43
Jornada média
43h
semanais
Profissionais
12.679
na base CLT
Escolaridade mais comum
Médio Completo
Curso recomendado
Não especificado
🏆 Melhor salário por estado
SC
R$ 2.903,01 média
📥 Estado que mais contrata
MG
1.124 admissões
🏙️ Melhor salário por cidade
Balneário Camboriú/SC
R$ 5.029,30 média
🏢 Setor que mais contrata
Marmorarias
6.408 profissionais
Ver pesquisa salarial completa →
🏢 Salário por Porte da Empresa
Cortador de pedras • Brasil • Regime CLT
🔒 Os valores reais são exclusivos para assinantes. Ver planos de acesso →
| Porte da Empresa i | Q1 (25%) i | Sal. Médio i | Q3 (75%) i |
|---|---|---|---|
| Micro (até 9 func.) | R$ 0,00 | R$ 0,00 | R$ 0,00 |
| Pequena (10-49 func.) | R$ 0,00 | R$ 0,00 | R$ 0,00 |
| Média (50-249 func.) | R$ 0,00 | R$ 0,00 | R$ 0,00 |
| Grande (250+ func.) | R$ 0,00 | R$ 0,00 | R$ 0,00 |
| Fonte: Portal Salário / CAGED • Últimos 12 meses • Regime CLT • Brasil | |||
📋 O Que Faz um Cortador de pedras
O Cortador de pedras realiza o corte de pedras ornamentais, utilizando processos manuais, mecânicos ou automatizados, para a obtenção de blocos, chapas, tiras e outras peças. Planeja o trabalho, interpretando projetos arquitetônicos, estabelecendo cronograma de execução e selecionando máquinas, ferramentas e acessórios. Faz o beneficiamento e o acabamento de peças de pedra, para uso em construção, revestimento e decoração. Segue normas e procedimentos técnicos e normas regulamentadoras de saúde e segurança no trabalho, de combate a incêndio e de preservação ambiental.
Funções detalhadas — CBO 7122-05
Planeja trabalhos de corte de pedras ornamentais – tais como mármore e granito -, para a obtenção de chapas, blocos ou tiras em tamanhos variados. Interpreta projetos arquitetônicos e identifica pedras. Estabelece o cronograma de execução. Seleciona ferramentas manuais ou mecânicas e máquinas mecânicas ou automatizadas e seus acessórios, para o corte. Elabora orçamento do serviço.Ajusta as pedras, definindo o processo de corte para o máximo aproveitamento dos blocos de pedra. Traça moldes – gabaritos – em folhas de metal, numerando-os.
Corta pedras, utilizando processos manuais, mecânicos e automatizados, para obtenção de blocos, chapas ou tiras. Regula a quantidade de água no corte da pedra. Substitui o material cortante e os acessórios da máquina. Opera painéis de controle de máquinas de corte CNC.
Desbasta as superfícies dos blocos ou chapas, utilizando máquinas aplainadoras. Pode furar as chapas.
Quebra pedras portuguesas e paralelepípedos, com marreta e talhadeira. Corta meio fios.
Beneficia as peças de pedra, selecionando-as por cores e tamanhos. Identifica os grânulos dos abrasivos e regula a quantidade de água, conforme as etapas do polimento. Substitui material abrasivo.
Realiza o acabamento em superfícies das peças de pedra, almofadando, chanfrando, bisotando e efetuando outros tipos de acabamento, para obter diferentes bordas.
Carrega e movimenta chapas, blocos e ladrilhos, seguindo recomendações técnicas.
Conserva o local de trabalho limpo e organizado. Mantém ferramentas e acessórios acondicionados e em plenas condições de funcionamento. Requisita serviço de manutenção das máquinas, quando necessário.
Trabalha com segurança, usando equipamentos de proteção individual, tais como luvas de proteção, uniforme grosso e com mangas compridas ao usar ferramentas de corte, óculos de proteção, capacete de proteção individual, e protetor auricular.
📚 Conhecimentos Exigidos
Tabela CBO/MTE • Nível de Conhecimento: 2/8
Prof. = Profundidade (1-5) • Freq. = Frequência de uso (1-5) • Imp. = Importância (1-5)
Domínios de formação geral e/ou transversal (11)
| Área i | Campo i | Conhecimento i | Prof. i | Freq. i | Imp. i |
|---|---|---|---|---|---|
| Ciências biológicas | Ecologia e gestão ambiental | Meio ambiente | 2 | 3 | 3 |
| Ciências exatas e informática | Ciências da terra e do ambiente | Mineralogia | 2 | 3 | 3 |
| Desenho técnico e de projeto | Leitura e interpretação de desenho técnico | 2 | 2 | 2 | |
| Física | Mecânica | 1 | 2 | 2 | |
| Outros conhecimentos de física - física aplicada | 2 | 2 | 2 | ||
| Matemática e estatística | Matemática aplicada | 2 | 3 | 3 | |
| Tecnologia da informação e comunicação | Informática | 2 | 2 | 2 | |
| Internet | 2 | 2 | 2 | ||
| Linguística, letras e artes | Artes | Estética e noção do belo | 2 | 3 | 3 |
| Línguas | Português: comunicação oral e escrita | 2 | 2 | 3 | |
| Português instrumental | 3 | 3 | 4 |
Domínios técnico-profissionais da produção de bens e serviços (20)
| Área i | Campo i | Conhecimento i | Prof. i | Freq. i | Imp. i |
|---|---|---|---|---|---|
| Administração, gestão e negócios | Planejamento e controle da produção (pcp) | Planejamento do trabalho | 4 | 4 | 4 |
| Saúde e segurança | Ergonomia | 3 | 3 | 5 | |
| Segurança no trabalho | 3 | 3 | 5 | ||
| Processos de comércio | Comercialização | Orçamento | 2 | 2 | 3 |
| Processos de produção industrial | Automação nos processos de produção industrial | Automação | 2 | 2 | 3 |
| Comando numérico computadorizado (cnc) | 2 | 2 | 3 | ||
| Painéis de controle | 2 | 2 | 3 | ||
| Construção civil e obras públicas | Revestimento | 2 | 2 | 4 | |
| Informações tecnológicas referentes a instalações e equipamentos | Outros conhecimentos de informações tecnológicas referentes a instalações e equipamentos - ferramentas manuais e mecânicas para o corte de rochas ornamentais | 4 | 3 | 4 | |
| Materiais | Resistência dos materiais | 2 | 2 | 3 | |
| Outros conhecimentos de materiais - rochas brasileiras | 3 | 3 | 4 | ||
| Outros conhecimentos de materiais - tipos de rochas ornamentais | 3 | 3 | 5 | ||
| Mineração - recursos minerais sólidos, líquidos e gasosos | Operação de beneficiamento de pedras ornamentais | 2 | 3 | 3 | |
| Outros conhecimentos de mineração - recursos minerais sólidos, líquidos e gasosos - máquinas e equipamentos mecânicos e automatizados para corte de rochas ornamentais | 4 | 4 | 5 | ||
| Outros conhecimentos de mineração - recursos minerais sólidos, líquidos e gasosos - processos de corte de rochas ornamentais | 4 | 4 | 5 | ||
| Outros conhecimentos de mineração - recursos minerais sólidos, líquidos e gasosos - produtos confeccionados em rochas ornamentais e suas aplicações | 3 | 3 | 3 | ||
| Outros conhecimentos de mineração - recursos minerais sólidos, líquidos e gasosos - tipos de acabamentos utilizados na confecção de peças em pedras ornamentais | 3 | 3 | 4 | ||
| Normas técnicas e regulamentadoras para a área industrial | Normas regulamentadoras para área industrial | 3 | 3 | 3 | |
| Normas técnicas para área industrial | 2 | 2 | 2 | ||
| Serviços de transportes, armazenagem e correios | Movimentação e armazenagem de cargas | Outros conhecimentos de movimentação e armazenagem de cargas - carregamento e movimentação de chapas, blocos, ladrilhos, tiras e outras peças de pedras ornamentais | 3 | 3 | 4 |
🎯 Habilidades
Tabela CBO/MTE • Nível de Habilidade: 2/8
Freq. = Frequência de uso (1-5) • Imp. = Importância (1-5)
Habilidades cognitivas (8)
| Categoria i | Habilidade i | Freq. i | Imp. i |
|---|---|---|---|
| comunicação | Compreensão oral | 2 | 2 |
| Expressão oral | 2 | 2 | |
| Expressão escrita | 2 | 2 | |
| Outras habilidades de cognitivas (especificar...) | Outras - visão espacial | 3 | 3 |
| Raciocínio | Raciocínio concreto para seguir instruções | 3 | 3 |
| Raciocínio abstrato para resolução de problemas | 1 | 1 | |
| Trabalho com números | Transcrição de dados | 3 | 3 |
| Comparação de dados | 2 | 2 |
Habilidades práticas (9)
| Categoria i | Habilidade i | Freq. i | Imp. i |
|---|---|---|---|
| Habilidades interpessoais | Trabalho em equipe | 3 | 3 |
| Atendimento a solicitações e pedidos das pessoas... | 3 | 3 | |
| Fornecimento de informações | 2 | 2 | |
| Cooperação | 3 | 3 | |
| Habilidades operacionais | Aplicação de instruções simples e rotineiras | 3 | 3 |
| Aplicação de técnicas que envolvem algumas variáveis concretas e específicas | 2 | 2 | |
| Aplicação de habilidades artísticas | 3 | 3 | |
| Habilidades organizacionais | Análise de garantia de qualidade | 3 | 3 |
| Análise de riscos | 3 | 3 |
Habilidades físicas, psicomotoras e sensoriais (13)
| Categoria i | Habilidade i | Freq. i | Imp. i |
|---|---|---|---|
| Habilidades físicas | Coordenação corporal bruta | 3 | 3 |
| Flexibilidade de extensão | 3 | 3 | |
| Força de tronco | 4 | 4 | |
| Força estática | 3 | 3 | |
| Vigor (estamina) | 4 | 4 | |
| Habilidades psicomotoras | Estabilidade (firmeza) braço-mão | 3 | 3 |
| Precisão de controle | 4 | 4 | |
| Destreza dos dedos (ou digital) | 3 | 3 | |
| Destreza manual | 3 | 3 | |
| Habilidades sensoriais | Atenção auditiva | 4 | 4 |
| Percepção de profundidade | 3 | 3 | |
| Visão de perto (ou a curta distância) | 3 | 3 | |
| Discriminação de cor visual | 3 | 3 |
🧭 Atitudes
Tabela CBO/MTE • Nível de Atitude: 2/8
Imp. = Importância (1-5)
| Categoria i | Atitude i | Imp. i |
|---|---|---|
| Avaliação de trabalho ou atividade | Avaliação do próprio desempenho, com alguma orientação | 3 |
| Trabalho sob supervisão direta | Trabalho sob supervisão direta, com alguma autonomia | 4 |
⚙️ Condições de Trabalho
Trabalhadores de beneficiamento de pedras ornamentais atuam nas indústrias de construção e são assalariados com carteira assinada. Também podem atuar na fabricação de produtos de minerais não metálicos, comércio varejista e em serviços pessoais de outros tipos (exceto o torneiro - lavra de pedra). Trabalham em equipe, com supervisão permanente. O ambiente de trabalho é fechado, exceto para o torneiro (lavra de pedra) que desenvolve atividades a céu aberto. O trabalho é realizado no período diurno. Também estão sujeitos a exposição de materiais tóxicos e ruído intenso e ao estresse.
🎓 Exigências de Formação e Mercado
O exercício dessas ocupações requer quarta série do ensino fundamental e qualificação profissional adquirida em cursos básicos de até duzentas horas de duração. O pleno exercício das ocupações ocorre após experiência de um a dois anos na área de atuação.
📌 Funções e Atividades
Funções mais executadas no exercício da profissão — CBO 7122-05
🗂️ Hierarquia CBO — Classificação Brasileira de Ocupações
CBO 7122-05 é o código da ocupação de cortador de pedras que pertence ao grupo dos trabalhadores de beneficiamento de pedras ornamentais, segundo a Tabela CBO 2026 do MTE.
👥 Profissões da Família Ocupacional
Trabalhadores de beneficiamento de pedras ornamentais
🔗 CBOs Relacionados
Trabalhadores de beneficiamento de minérios e pedras ornamentais
Você está pesquisando sobre Cortador de pedras. O Portal Salário tem a pesquisa salarial completa com dados regionais por estado e cidade, salário por porte de empresa, gráficos e análises de tendência.
Ver pesquisa salarial completa →