CBO 1142-05: Dirigente de entidade de trabalhadores
O código CBO 1142-05, também escrito 114205, identifica a ocupação de Dirigente de entidade de trabalhadores na Classificação Brasileira de Ocupações. É o código que vai na carteira de trabalho, no eSocial e no CAGED. Pertence à família 1142, dirigentes e administradores de entidades patronais e dos trabalhadores e de outros interesses sócioeconômicos.
Salário de Dirigente de entidade de trabalhadores no Brasil
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R$ 6.915 de média
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Salário de Dirigente de entidade de trabalhadores por nível e porte da empresa
| Porte da empresa | Nível I | Nível II | Nível III |
|---|---|---|---|
| Micro | R$ 0.000,00 | R$ 0.000,00 | R$ 0.000,00 |
| Pequena | R$ 0.000,00 | R$ 0.000,00 | R$ 0.000,00 |
| Média | R$ 0.000,00 | R$ 0.000,00 | R$ 0.000,00 |
| Grande | R$ 0.000,00 | R$ 0.000,00 | R$ 0.000,00 |
Empresas do seu porte pagam diferente12 combinações de nível de experiência e tamanho de empresa.
Liberar nível e porteO que faz um Dirigente de entidade de trabalhadores
O Dirigente de entidade de trabalhadores exerce funções de direção em entidade de trabalhadores – como sindicato, federação, confederação ou central sindical -, defendendo os interesses dos associados e representados. Identifica demandas e propõe políticas de atuação, definindo pauta de reivindicações e estabelecendo estratégias de negociação. Negocia condições de trabalho, interesses conflitantes e a participação dos trabalhadores em lucros e resultados das empresas. Instaura ações de dissídio coletivo e acompanha cumprimento de acordos e convenções coletivas. Denuncia condições irregulares de trabalho. Administra e representa a entidade de trabalhadores. Promove cursos de qualificação profissional. Coordena assistência aos associados e representados, administrando serviços de saúde, cultura, lazer, entre outros. Cumpre legislação e normas regulamentadoras de saúde e segurança no trabalho e de preservação ambiental.
Funções detalhadas do CBO 1142-05
Funções detalhadas do CBO 1142-05Descrição completa das atividades, para montar a descrição de cargo.
Assinar e ver sem anúnciosConhecimentos exigidos
Nível de conhecimento 5 de 8 na tabela CBO do MTE.
| Área | Campo | Conhecimento | Profundidade | Frequência | Importância |
|---|---|---|---|---|---|
| Ciências biológicas | Ecologia e gestão ambiental | Meio ambiente | 3 | 3 | 3 |
| Ciências exatas e informática | Matemática e estatística | Estatística | 3 | 3 | 4 |
| Ciências exatas e informática | Matemática e estatística | Matemática | 3 | 3 | 4 |
Mais 61 conhecimentos exigidosA lista completa, por domínio, com profundidade, frequência e importância.
Assinar e ver sem anúnciosHabilidades
Nível de habilidade 5 de 8 na tabela CBO do MTE.
| Categoria | Habilidade | Frequência | Importância |
|---|---|---|---|
| Comunicação | Compreensão oral | 4 | 5 |
| Comunicação | Expressão oral | 4 | 5 |
| Comunicação | Compreensão escrita | 3 | 5 |
Mais 37 habilidadesA lista completa, por categoria, com frequência e importância.
Assinar e ver sem anúnciosAtitudes
Nível de atitude 5 de 8 na tabela CBO do MTE.
| Categoria | Atitude | Importância |
|---|---|---|
| Autonomia (ausência de supervisão direta) no próprio trabalho | Autonomia em contextos de trabalho com previsão de mudanças | 5 |
| Avaliação de trabalho ou atividade | Avaliação do próprio desempenho, assumindo autodesenvolvimento | 5 |
| Supervisão do trabalho de outros | Supervisão de profissionais em contextos de trabalho com previsão de mudanças | 4 |
Condições de trabalho
Dirigentes e administradores de entidades patronais e dos trabalhadores e de outros interesses sócioeconômicos os cargos dessa família CBO exercem suas funções em entidades patronais e de trabalhadores. Atuam na condição de trabalhadores empregados com carteira assinada e também como autônomos. Desenvolvem suas atividades em equipe e sem supervisão. Geralmente trabalham em ambientes fechados, nos períodos diurnos e noturnos. Em algumas das atividades podem trabalhar sob pressão e estar sujeitos a estresse constante.
Formação e experiência exigidas
Para se exercer as atividades nessas ocupações, não se requer escolaridade ou quaisquer cursos de qualificação. O exercício pleno das funções se dá após o período de um ano de experiência profissional.
Funções e atividades de Dirigente de entidade de trabalhadores
Atividades descritas para o CBO 1142-05 na tabela do MTE.
- Definir pauta de reivindicações
- Definir estratégias de negociação
- Negociar condições de trabalho
- Elaborar acordos e convenções coletivas de trabalho
- Negociar interesses conflitantes
- Negociar participação dos trabalhadores nos lucros e resultados das empresas
- Participar de mesa redonda na delegacia regional do trabalho
- Instaurar ações de dissídio coletivo
- Acompanhar cumprimento de acordos e convenções coletivas
Mais 87 funções do cargoA lista completa de atividades da ocupação.
Assinar e ver sem anúnciosOnde o CBO 1142-05 fica na classificação
O CBO 1142-05 é o código de dirigente de entidade de trabalhadores, que pertence ao grupo de dirigentes e administradores de entidades patronais e dos trabalhadores e de outros interesses sócioeconômicos, segundo a tabela CBO do MTE.
- Grande grupo 1Membros superiores do poder público, dirigentes de organizações de interesse público e de empresas, gerentes
- Subgrupo principal 11Membros superiores e dirigentes do poder público
- Subgrupo 114Dirigentes e administradores de organização de interesse público
- Família 1142Dirigentes e administradores de entidades patronais e dos trabalhadores e de outros interesses sócioeconômicos
- 1142-05Dirigente de entidade de trabalhadores
Cargos que usam o CBO 1142-05
Cada cargo abre a pesquisa salarial dele.
Ocupações da mesma família
Família 1142: Dirigentes e administradores de entidades patronais e dos trabalhadores e de outros interesses sócioeconômicos.
| Ocupação | CBO | Média no Brasil |
|---|---|---|
| Assistente sindical de entidades patronais | 1142-10 | R$ 0.000 |
Média salarial de cada ocupação da famíliaCompare os códigos vizinhos lado a lado.
Assinar e ver sem anúnciosPerguntas sobre o CBO 1142-05
O que faz o CBO 1142-05?
O CBO 1142-05 é o código de Dirigente de entidade de trabalhadores, que exerce funções de direção em entidade de trabalhadores – como sindicato, federação, confederação ou central sindical -, defendendo os interesses dos associados e representados. Identifica demandas e propõe políticas de atuação, definindo pauta de reivindicações e estabelecendo estratégias de negociação. Negocia condições de trabalho, interesses...
Qual é o salário base do CBO 1142-05?
A média salarial de Dirigente de entidade de trabalhadores no Brasil é de R$ 6.178 por mês, com piso salarial de referência de R$ 2.193 e teto de R$ 12.638, para uma jornada de 43 horas semanais.
Qual a diferença entre o CBO 1142-10 e o 1142-05?
O CBO 1142-10 é o código de Assistente sindical de entidades patronais e o 1142-05 é o de Dirigente de entidade de trabalhadores. Os dois pertencem à mesma família ocupacional (1142). A média salarial é de R$ 3.952 no primeiro e de R$ 6.178 no segundo.
Qual a formação exigida para Dirigente de entidade de trabalhadores?
Para se exercer as atividades nessas ocupações, não se requer escolaridade ou quaisquer cursos de qualificação. O exercício pleno das funções se dá após o período de um ano de experiência profissional.
Quais cargos usam o CBO 1142-05?
Além de Dirigente de entidade de trabalhadores, o CBO 1142-05 cobre títulos como Assistente sindical de entidades de trabalhadores, Diretor de sindicato de trabalhadores.
O CBO 1142-05 é o mesmo que 114205?
Sim. É o mesmo código escrito de duas formas: com hífen (1142-05) e sem hífen (114205), como aparece no eSocial e no CAGED.
Pesquisa salarial completa de Dirigente de entidade de trabalhadores
Salário por estado e cidade, por nível e porte de empresa, série histórica, setores que contratam e tendências do cargo.
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