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Salário de Técnico de Rede (Telecomunicações)

CBO 3133-10 Brasil Atualizado em 23.538 profissionais na amostra
Descrição do cargo

Um Técnico de Rede (Telecomunicações) ganha em média R$ 2.118,05 por mês no Brasil, para uma jornada de 43 horas semanais. Em 2026, a remuneração vai do piso salarial de R$ 1.717,03 ao teto salarial de R$ 2.976,00, com base em 23.538 profissionais admitidos e desligados no regime CLT nos últimos 12 meses.

A variação depende das funções desempenhadas, do setor e do porte da empresa, da localidade, da formação e do tempo de experiência. Fonte: Portal Salário, com dados oficiais do CAGED.

Salário médio +6,0% em relação a 2025
R$ 2.118
por mês
Piso salarial
R$ 1.717

Média de convenções e acordos

Mediana
R$ 1.865
Teto salarial
R$ 2.976
P25
R$ 1.634
P75
R$ 2.300
Jornada
43h
Custo para a empresa
R$ 3.601
Salário líquido
R$ 1.694

Calcular o valor exato

Amplitude salarial
73%
Índice de contratação
0,99

Mais desligamentos que admissões

Tabela salarial de Técnico de Rede (Telecomunicações)

Salário base CLT para a jornada de 43 horas semanais no Brasil.

Tabela salarial de Técnico de Rede (Telecomunicações) no Brasil
Período P25 Piso Mediana Média P75 Teto
Mensal R$ 1.634 R$ 1.717 R$ 1.865 R$ 2.118 R$ 2.300 R$ 2.976
Anual R$ 19.605 R$ 20.604 R$ 22.380 R$ 25.417 R$ 27.600 R$ 35.712
Semanal R$ 408 R$ 429 R$ 466 R$ 530 R$ 575 R$ 744
Hora R$ 7,60 R$ 7,99 R$ 8,67 R$ 9,85 R$ 10,70 R$ 13,84

Salário por nível e porte da empresa

Nível I, Nível II e Nível III em micro, pequenas, médias e grandes empresas no Brasil.

Salário de Técnico de Rede (Telecomunicações) por nível e porte da empresa no Brasil
Porte da empresa Nível I Nível II Nível III
Micro R$ 0.000,00 R$ 0.000,00 R$ 0.000,00
Pequena R$ 0.000,00 R$ 0.000,00 R$ 0.000,00
Média R$ 0.000,00 R$ 0.000,00 R$ 0.000,00
Grande R$ 0.000,00 R$ 0.000,00 R$ 0.000,00

Empresas do seu porte pagam diferente12 combinações de nível de experiência e tamanho de empresa.

Liberar nível e porte

Estados que pagam mais

Os 10 estados com maior média para Técnico de Rede (Telecomunicações).

  1. 1EstadoR$ 0.000
  2. 2EstadoR$ 0.000
  3. 3EstadoR$ 0.000
  4. 4EstadoR$ 0.000
  5. 5EstadoR$ 0.000
  6. 6EstadoR$ 0.000
  7. 7EstadoR$ 0.000
  8. 8EstadoR$ 0.000
  9. 9EstadoR$ 0.000
  10. 10EstadoR$ 0.000

Compare os 27 estadosA média de cada um, lado a lado.

Liberar

Salário de Técnico de Rede (Telecomunicações) por estado e cidade

Salário por estado

BA CE DF ES GO MA MT MS MG PA PB PR PE PI RJ
RS
SC SP

Salário nas capitais

Salário por região do Brasil

Média mensal de Técnico de Rede (Telecomunicações) em cada região.

  • SudesteR$ 2.293
  • SulR$ 2.177
  • Centro-OesteR$ 2.139
  • NordesteR$ 1.859
  • NorteR$ 1.859

Índice Portal Salário

Estável
50

Saldo de -59 vagas, rotatividade de 50,1% e volume de 23.538.

Como ler o índice

Demanda no mercado de trabalho para Técnico de Rede (Telecomunicações)

Em 12 meses, Técnico de Rede (Telecomunicações) no Brasil demitiu mais do que contratou: saldo de -59 vagas. O ritmo, porém, perdeu força: o último mês teve 4,3% menos contratações que o primeiro.

Saldo de vagas-59
Admissões11.740
Desligamentos11.799
Movimentações23.539
Índice de contratação0,99mercado em retração
Rotatividade49,9%alta
Ritmo mensal-4,3%em baixa
Admissões no último mês956

Série histórica do salário de Técnico de Rede (Telecomunicações)

Salário base CLT, sem adicionais, no Brasil desde 2020.

Série histórica de BrasilMensal, trimestral, semestral e anual, por mediana ou média, desde 2020.

Liberar a série

Perfil e tendências

Quem é e para onde vai este profissional no Brasil.

O perfil mais recorrente de Técnico de Rede (Telecomunicações) no Brasil é um trabalhador com 26 anos, ensino médio completo, do sexo masculino, que trabalha 44 horas semanais em empresas do setor de Comunicação Multimídia.

Qualidade do cargo

Qualidade do cargo: 32 de 100, RegularRegular
  • Formação exigidaAcima de 50%
  • Salário típicoPosição 12%
  • Volume de contrataçõesPosição 37%

No ranking nacional, Técnico de Rede (Telecomunicações) se destaca em formação exigida acima da maioria.

Para onde este perfil está indo

Índice de futuro: 51 de 100, EstávelEstável

Índice de futuro

  • Idade média32,1 para 32,0 anos-0,1 anosEstável
  • Escolaridadeíndice de 7,2 para 7,2-0,0Estável
  • Mulheres2,3% das contratações-0,1 p.p.Estável
  • Jornada semanal43h para 44h+0,2hEstável
  • Salário realvariação da mediana salarial+5,7%Subindo
  • Porte das empresasíndice de porte das contratantes+30,26Maiores
  • Volume de contratações2.959 para 2.968 admissões+0,3%Estável

Principais mudanças no perfil de Técnico de Rede (Telecomunicações) no período: salário subindo.

Veja estes indicadores por estado e cidade

Diversidade racial e de gênero

Maior diferença: 12%
Salário relativo por gênero e raça para Técnico de Rede (Telecomunicações)
GêneroBrancaPardaPreta
Homem 100% 89% 94%
Mulher 106% 108% n/d

Maior disparidade: homem pardo recebe 89% do salário mediano do homem branco no mesmo cargo.

A diferença geral entre profissionais brancos e negros (pretos e pardos) é de 10,3%, calculada sobre a mediana salarial de admissão. Ela persiste quando se comparam profissionais com a mesma escolaridade.

Ver a diferença salarial por nível de formação
FormaçãoBrancaPardaPretaDiferença
Médio completo100%90%96%9,0%
Superior incompleto100%90%n/d10,0%
Superior completo100%95%n/d5,2%

Inclusão de pessoas com deficiência

Abaixo da cota
Profissionais PCD45
Salário médio PCDR$ 2.868
Jornada PCD42h
Em relação à média do cargo+35,42%
Parcela das contratações0,24%
Variação no período+0,17 p.p.
Tendência de inclusãoEstável

No período, 0,24% das novas contratações de Técnico de Rede (Telecomunicações) foram de profissionais com deficiência, patamar estável em relação ao trimestre inicial. O salário PCD é compatível com a média geral do cargo. Veja a Lei de Cotas.

Sobre os indicadores de perfil e tendências de Técnico de Rede (Telecomunicações)
Sobre a pesquisa salarial
Entra somente o salário base de Técnico de Rede (Telecomunicações) registrado em carteira. Bônus, comissões, horas extras e adicionais ficam de fora. Os dados são atualizados todo mês.
Período comparado
A análise cobre os últimos 12 meses de admissões e compara o começo do período (09/2025) com o fim (08/2026).
Base de cálculo
Este bloco considera somente novas contratações, para mostrar o perfil de quem está entrando no mercado agora. A tabela salarial considera todo o período.
Por que mediana
A mediana divide os profissionais ao meio e não é distorcida por poucos salários muito altos ou muito baixos.
Qualidade do cargo
Indicador exclusivo do Portal Salário que posiciona Técnico de Rede (Telecomunicações) entre mais de 2.600 ocupações.
Índice de futuro
Indicador exclusivo do Portal Salário que mostra se o cargo está se transformando ou se mantém estável.
Diversidade salarial
Compara quanto cada grupo de gênero e raça ganha em relação ao homem branco. Só aparecem grupos com volume suficiente de contratações.

Gráficos da pesquisa

Levantamentos exclusivos do Portal Salário para Técnico de Rede (Telecomunicações) no Brasil.

Contratações e demissões

Salário por gênero

Salário por escolaridade

Salário por faixa etária

Quatro gráficos de Técnico de Rede (Telecomunicações)Contratações e demissões mês a mês, e salário por gênero, escolaridade e idade.

Liberar os gráficos

Tipos de empresa que mais contratam Técnico de Rede (Telecomunicações)

Setores que mais contratam Técnico de Rede (Telecomunicações)Os 20 principais, com jornada, piso, média, mediana e teto de cada um.

Liberar os setores

O que faz um Técnico de Rede (Telecomunicações)

Descrição sumária do CBO 3133-10.

O Técnico de Rede (Telecomunicações) instala e testa sistemas de redes de telecomunicações. Realiza manutenção preventiva e corretiva em equipamentos de redes de telecomunicação. Pode elaborar projetos e documentação técnica. Pode prestar assistência técnica ao cliente. Realiza supervisão e treinamento de equipes de trabalho.Cumpre normas técnicas, procedimentos de qualidade e normas regulamentadoras de saúde e segurança no trabalho e de preservação ambiental.

Descrição completa do CBO 3133-10

Funções no exercício da profissão

60 funções
  • Orientar sobre aplicações de soluções técnicas
  • Verificar o fornecimento de energia
  • Verificar o funcionamento dos equipamentos de telecomunicações
  • Contribuir para o desenvolvimento de habilidades específicas na equipe
  • Identificar a instrumentação necessária
  • Distribuir tarefas para equipes de trabalho
  • Avaliar condições de funcionamento dos equipamentos
  • Demonstrar poder de concentração
  • Consultar especificações e normas técnicas
  • Analisar relatórios técnicos
  • Elaborar rotinas de teste
  • Intermediar relações entre cliente e empresa
  • Executar rotinas de teste

Ver mais funções

Salário por função ou especialização

Ocupações da mesma família na CBO, com a média no Brasil.

A nomenclatura pode variar. São títulos da tabela CBO do MTE.

Perguntas sobre o salário de Técnico de Rede (Telecomunicações)

Quanto ganha um Técnico de Rede (Telecomunicações) no Brasil?

A média é de R$ 2.118 por mês no Brasil, para uma jornada de 43 horas semanais, segundo os registros do CAGED dos últimos 12 meses.

Qual é o piso salarial de Técnico de Rede (Telecomunicações) no Brasil?

O piso salarial de referência é de R$ 1.717 por mês e o teto salarial é de R$ 2.976. O valor que vale para cada empresa é o da convenção coletiva do sindicato da categoria.

Quem ganha mais: Técnico de Rede (Telecomunicações) ou Técnico de comunicação de dados?

Técnico de comunicação de dados. A média de Técnico de Rede (Telecomunicações) é de R$ 2.118 e a de Técnico de comunicação de dados é de R$ 2.229 no Brasil.

Quanto ganha um Técnico de Rede (Telecomunicações) por hora?

Em média R$ 9,85 por hora, considerando a jornada de 43 horas semanais.

O que faz um Técnico de Rede (Telecomunicações)?

Instala e testa sistemas de redes de telecomunicações. Realiza manutenção preventiva e corretiva em equipamentos de redes de telecomunicação. Pode elaborar projetos e documentação técnica. Pode prestar assistência técnica ao cliente. Realiza supervisão e treinamento de equipes de trabalho.Cumpre normas técnicas, procedimentos de qualidade e...

De onde vêm esses dados?

Dos registros oficiais de admissões e desligamentos do Novo CAGED, do Ministério do Trabalho e Emprego, dos últimos 12 meses. Entra somente o salário base registrado em carteira, sem adicionais.

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