Supervisor de Seção de Serviços Gerais - Salário 2020 - Cotia, SP - Mercado de Trabalho

Dados do mercado de trabalho na cidade de Cotia, SP para o cargo de Supervisor de Seção de Serviços Gerais. Encontre informações como salário base, média salarial local, faixa salarial dos Supervisores administrativos na cidade, piso salarial mínimo 2020, perfil profissional no cargo, remuneração por tamanho da empresa, salários por nível 1, 2 e 3, gênero, escolaridade, salário por hora da jornada de trabalho, salário inicial e muito mais com base em uma amostragem de 125 salários de profissionais no cargo CBO 4101-05 trabalhando em Cotia.

05/2020
atualização

Dados salariais de Janeiro a Maio de 2020 segundo pesquisa do Salario.com.br junto ao Novo CAGED, eSocial e Empregador Web.

125
salários

Salários de 125 profissionais no cargo e dados oficiais do mercado de trabalho para a profissão.

43h
carga horária

43h é a carga horária de trabalho semanal média de 125 profissionais no cargo de acordo com o levantamento.

R$ 3.300,66
média salarial

Salário médio bruto mensal calculado de acordo com informações salariais de admitidos e desligados pelo mercado de trabalho.

Um Supervisor de Seção de Serviços Gerais trabalhando na cidade de Cotia, SP ganha entre R$ 3.012,48 (média do piso salarial 2020 de acordos, convenções coletivas e dissídios) e o teto salarial de R$ 7.283,17, sendo que a média salarial fica em R$ 3.300,66 para uma jornada de trabalho de 43 horas semanais.

Esses dados são de acordo com pesquisa do Salario.com.br junto a dados oficiais divulgados do Novo CAGED, eSocial e Empregador Web pela Secretaria da Previdência e Trabalho do Ministério da Economia (antigo MTE) com uma amostragem de 125 salários de profissionais admitidos e desligados oficialmente pelas empresas.

O cargo de Supervisor de Seção de Serviços Gerais CBO 4101-05 trabalhando em Cotia, tem um perfil profissional médio de um trabalhador com 30 anos, ensino médio completo, do sexo feminino que trabalha 44h por semana em empresas que atuam no segmento de Serviços combinados para apoio a edifícios.



Quanto ganha um Supervisor de Seção de Serviços Gerais em Cotia, SP

Divisões salariais com base no salário bruto no cargo e na remuneração por períodos
VALORES EM R$Salário MensalSalário AnualSalário Por SemanaSalário Por Hora
Salário Nominal
(Bruto Mensal)
Piso Salarial3.012,4836.149,73753,1213,88
Média Salarial3.300,6639.607,94825,1715,21
1º Quartil1.622,3519.468,23405,597,47
Salário Mediana2.352,0028.224,00588,0010,84
3º Quartil6.013,0372.156,411.503,2627,70
Teto Salarial7.283,1787.398,001.820,7933,56
  • Piso Salarial: Média do salário base de acordos, convenções coletivas e dissídios coletivos com menções ao cargo de Supervisor de Seção de Serviços Gerais negociados por sindicatos e registrados no MTE;
  • Média Salarial: A soma de todos os salários dividido pelo total de salários de profissionais no cargo de Supervisor de Seção de Serviços Gerais da amostragem. Cálculo de média aritmética simples;
  • 1° Quartil: Primeiro quartil é o cálculo que separa 25% dos menores salários e obtém a média salarial entre eles;
  • Salário Mediana: Mediana é o valor que mostra o salário bem ao centro da amostragem. o cálculo separa os dados de modo que 50% dos salários informados são superiores a esse nível e 50% são inferiores;
  • 3º Quartil: Cálculo que separa 25% dos maiores salários e obtém a média salarial entre eles;
  • Teto Salarial: Corresponde aos maiores salários no cargo, observando-se ponderações e filtros exclusivos do nosso algoritmo de pesquisa salarial.

Demanda no mercado de trabalho para o cargo

Supervisor de Seção de Serviços Gerais é um cargo que está com baixíssima demanda no mercado de trabalho de Cotia nos últimos meses.

No período de Janeiro a Maio de 2020, tivemos uma queda de 14.29% nas contratações formais com carteira assinada em regime integral de trabalho.

Continue lendo e confira a mais completa pesquisa salarial gratuita para o cargo de Supervisor de Seção de Serviços Gerais segundo levantamento do Salario.com.br junto a dados salariais oficiais do CAGED.

Salário Brasil

Setores que mais contratam Supervisor de Seção de Serviços Gerais em Cotia, SP

Lista com os segmentos de atividades econômicas das empresas com o maior número de admissões para o cargo de Supervisor de Seção de Serviços Gerais em Cotia, SP.

Um termômetro fiel para sabermos os setores da economia com maior demanda nas contratações de profissionais para a ocupação e os salários pagos em média em cada setor.

Essa é uma estatística muito importante para um Supervisor de Seção de Serviços Gerais que busca uma recolocação no mercado de trabalho de Cotia, SP ou a primeira oportunidade de trabalho.

Os segmentos das empresas estão listados são de acordo com a descrição do CNAE de cadastro de cada empresa (CNAE - Classificação Nacional de Atividades Econômicas) junto a Receita Federal.

No filtro são excluídos os aprendizes e trabalhadores em regime parcial de trabalho como horistas ou intermitentes.

Tabela de salários por tipo de empresa

Segmento da EmpresaJornadaPiso SalarialMédia SalarialTeto SalarialSalário/HoraTotal
Serviços combinados para apoio a edifícios442.342,432.566,513.878,5911,6728
Locação de mão-de-obra temporária441.528,671.674,912.531,177,7012
Preparação de documentos e serviços especializados de apoio administrativo423.472,023.804,165.748,9718,126
Comércio atacadista de mercadorias em geral, com predominância de produtos alimentícios442.294,582.514,093.799,3711,435
Outras atividades de serviços prestados principalmente às empresas433.320,823.638,505.498,6116,924
Comércio atacadista de medicamentos e drogas de uso humano4010.577,3811.589,2517.514,0257,954
Fabricação de aditivos de uso industrial437.528,108.248,2612.465,0238,663
Comércio varejista de artigos do vestuário e acessórios444.019,964.404,536.656,2520,023
Atividades de associações de defesa de direitos sociais401.651,141.809,092.733,959,053
Limpeza em prédios e em domicílios441.643,261.800,462.720,918,183

Como funciona o cargo de Supervisor de Seção de Serviços Gerais

Profissionais no cargo de Supervisor de Seção de Serviços Gerais supervisionam rotinas administrativas em instituições públicas e privadas, chefiando diretamente equipe de escriturários, auxiliares administrativos, secretários de expediente, operadores de máquina de escritório e contínuos. Coordenam serviços gerais de malotes, mensageiros, transporte, cartório, limpeza, terceirizados, manutenção de equipamento, mobiliário, instalações etc, administram recursos humanos, bens patrimoniais e materiais de consumo, organizam documentos e correspondências, gerenciam equipe. Podem manter rotinas financeiras, controlando fundo fixo (pequeno caixa), verbas, contas a pagar, fluxo de caixa e conta bancária, emitindo e conferindo notas fiscais e recibos, prestando contas e recolhendo impostos.

Condições de trabalho

Supervisores administrativos esses trabalhadores atuam nas mais diversas áreas de empresas públicas ou privadas. São assalariados celetistas ou estatutários. Trabalham em equipe, com supervisão ocasional, em ambiente fechado e em horário diurno. Eventualmente, trabalham em posições desconfortáveis durante longos períodos.

O que é preciso para trabalhar de Supervisor de Seção de Serviços Gerais

Para ingressar nessa ocupação é exigido o ensino médio completo e três a quatro anos de experiência profissional em trabalhos administrativos. Os cargos listados nesta família ocupacional, demandam formação profissional para efeitos do cálculo do número de aprendizes a serem contratados pelos estabelecimentos, nos termos do artigo 429 da Consolidação das Leis do Trabalho - CLT.

Principais funções dos supervisores administrativos

Trabalhadores no cargo de Supervisor de Seção de Serviços Gerais devem comunicar-se, manter rotinas financeiras, supervisionar rotinas administrativas, gerenciar equipe, demonstrar competências pessoais, administrar bens patrimoniais e material de consumo, organizar documentos e correspondência, coordenar serviços gerais.

Quanto ganha um Supervisor de Seção de Serviços Gerais por jornada de trabalho

Relação jornada de trabalho/salário. Filtro de amostragem com 125 profissionais admitidos e desligados na cidade de Cotia, SP. A relação abrange somente Supervisor de Seção de Serviços Gerais em regime integral de trabalho. Ideal para sabermos exatamente o salário por hora do profissional.

Cálculo de acordo com a carga horária mensal e salário
TotalJornadaRef.Salário MensalSalário Hora
108442202.924,3713,29
15402006.467,1032,34
1361801.227,276,82
1381901.614,988,50

Salários na carreira por nível profissional e porte da empresa

Supervisor de Seção de Serviços Gerais – Salário – Cotia, SP

Um Supervisor de Seção de Serviços Gerais Nível I ganha em média R$ 3.027,43, o Nível II recebe cerca de R$ 4.645,34, já o Nível III tem uma média salarial de R$ 4.733,76 mensais de acordo com pesquisa do Salario.com.br junto aos dados oficiais do CAGED de profissionais demitidos no mercado de trabalho.

Salário por porte da empresa

Esse levantamento mostra a faixa salarial em que se encontra o cargo de Supervisor de Seção de Serviços Gerais em Cotia de acordo com o porte da empresa. Os segmentos são: MEI - Micro Empreendedor Individual, micro empresa, pequena empresa, média empresa e grande empresa. Veja como é feita essa divisão:

  • MEI: permitido no máximo 1 funcionário;
  • Micro: até 19 funcionários;
  • Pequena: 20 a 99 funcionários;
  • Média: 100 a 499 funcionários;
  • Grande: mais de 500 empregados, seja comércio, serviços ou indústria.

Salário por nível profissional

Aqui buscamos listar a remuneração do cargo de Supervisor de Seção de Serviços Gerais de acordo com o nível de experiência do profissional na empresa até sua demissão. Veja como é feita a listagem:

  • *Supervisor de Seção de Serviços Gerais Nível I: até 4 anos;
  • *Supervisor de Seção de Serviços Gerais Nível II: de 4 a 6 anos;
  • *Supervisor de Seção de Serviços Gerais Nível III: acima de 6 anos na empresa até sua demissão;
Metodologia: Salários de 82 profissionais demitidos das empresas de Cotia, SP.
Porte da EmpresaNível INível IINível III
Micro2.788,683.108,074.494,12
Pequenas2.871,272.915,654.148,91
Médias5.538,4211.275,4812.529,65
Grandes Empresas2.409,772.627,024.294,29
*Os salários de Supervisor de Seção de Serviços Gerais Nível 1, Nível 2 e Nível 3 no cargo são referentes somente ao histórico do profissional naquela empresa até ser demitido. Esses dados não levam em consideração a vida profissional completa no cargo, por isso o salário de um Supervisor de Seção de Serviços Gerais Nível 1 pode ser maior que um Nível 3 por exemplo. Geralmente quando a amostragem de salários na pesquisa é maior isso tende a se estabilizar estatisticamente.

Piso Salarial 2020

O valor do piso salarial 2020 de Supervisor de Seção de Serviços Gerais em Cotia, SP é de R$ 3.012,48 para uma jornada de trabalho de 43 horas por semana.

O valor do salário base, bem como o percentual de reajuste salarial 2020 é homologado por acordo, convenção coletiva ou dissídio dos Supervisores administrativos pelo sindicato de Cotia.

O valor do piso salarial mostrado aqui é a média ponderada do salário normativo retirada de acordos coletivos em Cotia, SP que foram registradas no MTE, calculado em conjunto com o salário em locais próximos com maior número de contratações para chegar ao valor final.

Na grande maioria dos casos, esse cálculo se aproxima muito do salário base da categoria para o cargo CBO 4101-05.

Calculamos dessa forma para que os dados não sejam afetados por dados de contratações de Supervisores administrativos em locais que não hajam sindicatos regionais para negociações salariais com sindicatos patronais.

Adicionais Salariais

Adicional Noturno

Numa jornada de trabalho noturna, o pagamento do adicional noturno por hora seria de cerca de R$ 3,04. Assim, se o profissional cumprir todas as horas do mês como noturna, seu salário terá um valor adicional de cerca de R$ 660,13 mensais.

Insalubridade e Periculosidade

O valor do adicional de periculosidade do Supervisor de Seção de Serviços Gerais com base no salário médio seria de R$ 990,20 mensais (30%).

Já o adicional por insalubridade é dividido por graus. A 1ª faixa de 10% teria um valor de cerca de R$ 330,07, a 2ª de 20% seria de cerca de R$ 660,13 e a 3ª de 40% chegaria a um valor mensal de R$ 1.320,26 nessa simples estimativa.

Segundo o MTE a caracterização e classificação da insalubridade e da periculosidade do Supervisor de Seção de Serviços Gerais, deverão ser aferidas através de perito designado pelo Ministério Público do Trabalho, podendo este ser um Médico ou Engenheiro do Trabalho. (Art. 195 CLT).

Geralmente essa classificação é pedida através de causas trabalhistas ou por acordo coletivo com mediação do sindicato dos Supervisores administrativos.

Insalubridade e periculosidade são adicionais salariais não cumulativos. O Supervisor de Seção de Serviços Gerais deve optar por um ou pelo outro.

Evolução salarial do Supervisor de Seção de Serviços Gerais ao longo do tempo

Salário de Supervisor de Seção de Serviços Gerais mês a mês na cidade de Cotia de acordo com a pesquisa salarial. Salários de admitidos e desligados pelas empresas. Confira o gráfico salarial do cargo no período da pesquisa:

Contratações e demissões do cargo pelo mercado de trabalho de Cotia

Balanço de contratações e demissões de profissionais no cargo de Supervisor de Seção de Serviços Gerais trabalhando na cidade de Cotia durante o período da pesquisa. Dado importante para conferir se está havendo mais admissões do que demissões do cargo na cidade. Confira o gráfico:

Pesquisa de salários por gênero

Pesquisa salarial por gênero para Supervisor de Seção de Serviços Gerais. O gráfico mostra o total de homens e mulheres admitidos e demitidos no cargo na cidade de Cotia, o salário e a jornada de trabalho de cada gênero. Confira o gráfico por gênero e informações completas do mercado de trabalho:

Levantamento salarial por grau de instrução

Neste filtro com níveis de escolaridade, a pesquisa busca mostrar uma relação entre o grau de instrução do funcionário e o salário base de Supervisor de Seção de Serviços Gerais com filtro removendo aprendizes, trabalho parcial e intermitentes. Acesse o gráfico:

Pesquisa salarial por faixa etária

Neste levantamento mostramos a relação direta entre a idade e a remuneração mensal do colaborador no cargo de Supervisor de Seção de Serviços Gerais trabalhando em Cotia com filtro removendo aprendizes, trabalho parcial e intermitentes. Confira o levantamento com gráfico ilustrativo:

Toda essa pesquisa salarial pode ser utilizada para fins acadêmicos, empresariais estratégicos e matérias em portais, sites, blogs e redes sociais desde que seja citada a fonte com um link para o site Salario.com.br.

Ainda tem dúvidas sobre a origem dos dados salariais do Salario.com.br? Leia aqui e veja também onde os dados do Salario.com.br estão sendo utilizados.

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