Profissões relacionadas
Cargos da mesma família ocupacional CBO
O que faz um Metrologista de Calibrações CBO 2012-10
O Metrologista de Calibrações aplica princípios e métodos da ciência das medições, promovendo sua atualização tecnológica, para realizar calibrações metrológicas diversificadas em ambientes científicos, laboratoriais, produtivos, comerciais e de serviços. Assegura rastreabilidade da medição no processo de calibração. Produz padrão metrológico para utilização em processos de calibração. Projeta, gerencia e avalia laboratórios de metrologia. Supervisiona equipe, avaliando seu desempenho. Colabora em trabalhos de pesquisa e desenvolvimento em metrologia. Elabora documentos técnicos e dissemina conhecimentos na área de metrologia. Cumpre normas técnicas, normas de biossegurança e normas regulamentadoras de saúde e segurança no trabalho e de preservação ambiental.
Funções no exercício da profissão
- Gerenciar laboratórios de metrologia
- Disseminar conhecimentos
- Realizar pesquisa e desenvolvimento em metrologia
- Assegurar rastreabilidade da medição
- Elaborar documentos técnicos
- Demonstrar competências pessoais
- Produzir padrão e materiais de referência
- Avaliar laboratórios de metrologia
- Projetar laboratórios de metrologia
- Realizar calibrações, ensaios e medições
- Participar de comitês técnicos
- Planejar manutenção de infra estrutura laboratorial
- Registrar dados da medição
- Acondicionar padrão
- Demonstrar capacidade investigativa
- Participar de programas intralaboratoriais
- Aprovar fornecedores
- Realizar experimentos
- Providenciar calibração de padrão
- Prestar consultorias
- Especificar escopo de atuação
- Elaborar modelo para certificado de calibração
- Elaborar relatórios técnicos
- Ministrar palestras
- Estabelecer critérios de validação
- ver mais...
Série histórica — Metrologista de Calibrações CBO 2012-10
Salário médio mensal · Fonte: Portal Salário / CAGED
*Salário base CLT sem adicionais · dados: Portal Salário / CAGED
Salário por região do Brasil
Piso · Média · Teto • período: 03/2025 a 02/2026
*Salário base CLT sem adicionais · Fonte: Portal Salário / CAGED
Tabela salarial — Metrologista de Calibrações
Salário base CLT • 120 profissionais • jornada 42h/semana • Brasil
| Período | Mensal | Anual | Semanal | Por hora |
|---|---|---|---|---|
| Piso salarial | R$ 4.577 | R$ 54.929 | R$ 1.144 | R$ 21,80 |
| Média salarial | R$ 4.706 | R$ 56.471 | R$ 1.176 | R$ 22,41 |
| 1º Quartil | R$ 2.800 | R$ 33.600 | R$ 700 | R$ 13,33 |
| Mediana | R$ 3.800 | R$ 45.600 | R$ 950 | R$ 18,10 |
| 3º Quartil | R$ 5.706 | R$ 68.466 | R$ 1.426 | R$ 27,17 |
| Teto salarial | R$ 6.911 | R$ 82.928 | R$ 1.728 | R$ 32,91 |
| Piso: média dos acordos e convenções coletivas • Média: soma ÷ total de profissionais CBO 2012-10 • 1º Quartil: separa os 25% menores salários • Mediana: valor central da amostra • 3º Quartil: separa os 25% maiores • Teto: maiores salários com filtros exclusivos | ||||
Demanda no mercado de trabalho para o cargo
Comparativo de admissões e desligamentos • últimos 12 meses • Brasil
Metrologista de Calibrações é um cargo que está com demanda restrita no mercado de trabalho do Brasil nos últimos meses.
No comparativo entre os meses de 03/2025 e 02/2026, tivemos uma queda de 50% nas contratações formais com carteira assinada em regime integral de trabalho.
Admissões — início
4
03/2025
Admissões — fim
2
02/2026
Situação
Com demanda restrita
mercado de trabalho
Total movimentações
120
57 adm · 63 desl
Salário por função ou especialização
Áreas de atuação com os melhores salários da família ocupacional (nacional)
| CBO | Função/Especialização | Salário |
|---|---|---|
| 2012-20 | Especialista em instrumentação metrológica | 7.064,26 |
| 2012-15 | Especialista em ensaios metrológicos | 4.205,87 |
| 2012-05 | Pesquisador em metrologia | 3.871,54 |
| 2012-25 | Especialista em materiais de referência metrológica | 3.172,94 |
| A nomenclatura pode diferir. São sinônimos da Tabela CBO do MTE. | ||
Tipos de empresas que mais contratam
Segmentos com maior volume de contratação para CBO 2012-10 · Brasil
| CNAE | Segmento | Jornada | Q1 | Piso | Média | Mediana | Q3 | Teto |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| •••• | ••••••••••••••• | ••h/sem | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
| •••• | ••••••••••••••• | ••h/sem | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
| •••• | ••••••••••••••• | ••h/sem | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
| •••• | ••••••••••••••• | ••h/sem | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
| •••• | ••••••••••••••• | ••h/sem | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
| •••• | ••••••••••••••• | ••h/sem | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
| •••• | ••••••••••••••• | ••h/sem | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
| •••• | ••••••••••••••• | ••h/sem | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
| •••• | ••••••••••••••• | ••h/sem | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
Salários por nível profissional e porte da empresa
Júnior / Pleno / Sênior × Micro / Pequena / Média / Grande
Júnior
R$ •••••
Pleno
R$ •••••
Sênior
R$ •••••
Variação
+••%
| Porte | Júnior | Pleno | Sênior |
|---|---|---|---|
| ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
| ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
| ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
| ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
Gráficos de pesquisa
Levantamentos exclusivos Portal Salário • requer plano ativo • Ver Planos
Contratações e demissões
Balanço mensal de admissões e desligamentos nos últimos 12 meses.
Salário por gênero
Comparativo salarial entre homens e mulheres no cargo.
Salário por escolaridade
Relação entre grau de instrução e remuneração.
Salário por faixa etária
Relação entre idade e remuneração mensal.
