O que faz um Líder da Área Florestal CBO 6301-10
O Líder da Área Florestal supervisiona atividades florestais, coordenando a implantação de floresta, controlando a densidade da floresta, monitorando a realização de tratos culturais e o controle de doenças e pragas, coordenando a colheita florestal, examinando o armazenamento da produção, e controlando o transporte dos produtos Supervisiona a manutenção das estradas florestais.
Controla a qualidade dos processos de trabalho e do produto da colheita florestal Planeja as atividades, programando etapas de trabalho Administra recursos humanos, materiais e financeiros.
Supervisiona equipes de trabalho, avaliando desempenho e promovendo treinamentos Elabora documentação Cumpre legislação ambiental, normas técnicas de produção florestal, normas de prevenção contra incêndios florestais e normas regulamentadoras de saúde e segurança no trabalho e de preservação ambiental.
Algumas funções no exercício da profissão
- supervisionar manejo e produção florestal e de aqüicultura;
- controlar produção florestal e de aqüicultura;
- providenciar manutenção de equipamentos florestais e de aqüicultura;
- elaborar documentação da Área florestal e aqüicultura;
- treinar pessoal da Área florestal e aqüicultura;
- planejar atividades florestais e de aqüicultura;
- demonstrar competências pessoais;
- administrar mão-de-obra da Área florestal e aqüicultura;
- medir produtividade por área;
- contratar mão-de-obra;
- elaborar relatórios de produção;
- supervisionar uso de máquinas e equipamentos;
- supervisionar dosagem de insumos;
- medir qualidade da água;
- supervisionar manutenção de estradas florestais;
- ver mais...
Profissões relacionadas:
Salário de Líder da Área Florestal - Série histórica em Itapetininga
O que faz um Líder da Área Florestal
- medir produtividade por área;
- contratar mão-de-obra;
- elaborar relatórios de produção;
- supervisionar uso de máquinas e equipamentos;
- supervisionar dosagem de insumos;
- medir qualidade da água;
- supervisionar manutenção de estradas florestais;
- intermediar relação patrão-empregado;
- controlar estoques de insumos;
- elaborar gráficos;
- elaborar orçamentos;
- controlar causa de mortalidade de produção;
- monitorar lubrificação de máquinas e equipamentos;
- verificar uso de equipamentos de proteção individual;
- respeitar meio-ambiente;
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Tabela salarial Líder da Área Florestal em Itapetininga, SP
Período | Salário Mensal | Salário Anual | Salário Semanal | Salário/Hora | |
---|---|---|---|---|---|
Piso Salarial | 3.627 | 43.524 | 907 | 16,49 | |
Média Salarial | 3.729 | 44.746 | 932 | 16,95 | |
1º Quartil | 2.541 | 30.497 | 635 | 11,55 | |
Salário Mediana | 3.300 | 39.600 | 825 | 15,00 | |
3º Quartil | 5.653 | 67.833 | 1.413 | 25,69 | |
Teto Salarial | 6.847 | 82.162 | 1.712 | 31,12 | |
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Demanda no mercado de trabalho para o cargo
Líder da Área Florestal é um cargo que está com demanda restrita no mercado de trabalho de Itapetininga nos últimos meses.
No comparativo entre os meses de Novembro de 2023 e Outubro de 2024, tivemos uma queda de 71.43% nas contratações formais com carteira assinada em regime integral de trabalho.
Continue lendo e confira a mais completa pesquisa salarial gratuita para o cargo de Líder da Área Florestal segundo levantamento do Salario.com.br junto a dados salariais oficiais do Novo CAGED, eSocial e Empregador Web.
Empresas que mais contratam Líder da Área Florestal em Itapetininga, SP
CNAE | Segmento da Empresa | Média Salarial | |||
---|---|---|---|---|---|
0210-1/01 | Cultivo de eucalipto | 3.883,96 | |||
0161-0/03 | Serviço de preparação de terreno, cultivo e colheita | 3.457,53 | |||
0210-1/06 | Cultivo de mudas em viveiros florestais | 1.869,60 | |||
0230-6/00 | Atividades de apoio à produção florestal | 2.300,00 | |||
4789-0/02 | Comércio varejista de plantas e flores naturais | 3.746,67 | |||
0220-9/99 | Coleta de produtos não-madeireiros em florestas nativas | 3.370,67 | |||
0210-1/07 | Extração de madeira em florestas plantadas | 3.300,00 | |||
4930-2/02 | Transporte rodoviário de carga, exceto produtos perigosos e mudanças, intermunicipal, interestadual e internacional | 3.693,00 | |||
0115-6/00 | Cultivo de soja | 1.800,00 | |||
4213-8/00 | Obras de urbanização - ruas, praças e calçadas | 2.127,00 | |||
CNAE (Classificação Nacional das Atividades Econômicas). Para ver a pesquisa salarial completa para o segmento, clique nas empresas da lista. Para ver outros segmentos e pesquisas em estados e cidades específicas, utilize a nossa Pesquisa Salarial e filtre a busca por CNAE. |
Funções do cargo de Líder da Área Florestal
Profissionais no cargo de Líder da Área Florestal supervisionam diretamente uma equipe de trabalhadores no manejo e produção florestal e de aqüicultura, na produção de mudas, implantação e manutenção de florestas, desova, de pesca e alimentação da criação. Administram mão-de-obra, selecionando, contratando e demitindo pessoal, distribuindo tarefas, efetuando pagamento e orientando funcionários. Planejam atividades e controlam produção da área florestal e de aqüicultura, treinam equipes de trabalho e providenciam manutenção de equipamentos e elaboram documentação das áreas.
Condições de trabalho
Supervisores na área florestal e aqüicultura trabalham em médias e grandes empresas de silvicultura, exploração florestal, pesca e aqüicultura ou em outros serviços relacionados com essas atividades, em regime assalariado, com carteira assinada. Nas pequenas empresas, as atividades de supervisão são absorvidas pelos próprios produtores e seus familiares. Trabalham a céu aberto, em horários diurnos, em condições normais de trabalho.
O que é preciso para trabalhar de Líder da Área Florestal
O exercício dessas ocupações requer curso técnico de nível médio na aréa florestal, piscicultura ou em áreas afins. Normalmente participam de cursos e treinamentos ligados à área de atuação. Estão organizados em equipe, muldisciplinar sob supervisão permanente de engenheiros.
Principais atividades no cargo
Trabalhadores no cargo de Líder da Área Florestal devem supervisionar manejo e produção florestal e de aqüicultura, controlar produção florestal e de aqüicultura, providenciar manutenção de equipamentos florestais e de aqüicultura, elaborar documentação da Área florestal e aqüicultura, treinar pessoal da Área florestal e aqüicultura, planejar atividades florestais e de aqüicultura, demonstrar competências pessoais, administrar mão-de-obra da Área florestal e aqüicultura.
Quanto ganha um Líder da Área Florestal por jornada de trabalho
Relação jornada de trabalho/salário. Filtro de amostragem com 167 profissionais admitidos e desligados na cidade de Itapetininga, SP. A relação abrange somente Líder da Área Florestal em regime integral de trabalho. Ideal para sabermos exatamente o salário por hora do profissional.
Total | Jornada | Ref. | Salário Mensal | Salário Hora |
---|---|---|---|---|
167 | 44 | 220 | 3.728,80 | 16,95 |
No Brasil, todo trabalhador contratado com carteira assinada, ou seja, numa relação de emprego, tem a jornada de trabalho estipulada no contrato de trabalho. A lei exige que fique clara, por escrito, a duração do trabalho que esse profissional terá de cumprir. |
Salários na carreira por nível profissional e porte da empresa
Um Líder da Área Florestal Nível I ganha em média R$ 3.593,80, o Nível II recebe cerca de R$ 4.062,77, já o Nível III tem uma média salarial de R$ 5.233,47 mensais de acordo com pesquisa do Salario.com.br junto aos dados oficiais do CAGED de profissionais demitidos no mercado de trabalho.
Porte da Empresa | Nível I | Nível II | Nível III |
---|---|---|---|
Micro | 3.090,44 | 3.559,41 | 4.730,11 |
Pequenas | 3.564,39 | 4.033,36 | 5.204,06 |
Médias | 3.911,69 | 4.380,66 | 5.551,36 |
Grandes Empresas | 3.808,67 | 4.277,64 | 5.448,35 |
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Piso Salarial 2025
O valor do piso salarial 2025 de Líder da Área Florestal em Itapetininga, SP é de R$ 3.626,96 para uma jornada de trabalho de 44 horas por semana.
O valor do salário base, bem como o percentual de reajuste salarial 2025 é homologado por acordo, convenção coletiva ou dissídio dos Supervisores na área florestal e aqüicultura pelo sindicato de Itapetininga.
O valor do piso salarial mostrado aqui é a média ponderada do salário normativo retirada de acordos coletivos em Itapetininga, SP que foram registradas no MTE, calculado em conjunto com o salário em locais próximos com maior número de contratações para chegar ao valor final.
Na grande maioria dos casos, esse cálculo se aproxima muito do salário base da categoria para o cargo CBO 6301-10.
Calculamos dessa forma para que os dados não sejam afetados por dados de contratações de Supervisores na área florestal e aqüicultura em locais que não hajam sindicatos regionais para negociações salariais com sindicatos patronais.
Evolução salarial do Líder da Área Florestal ao longo do tempo
Salário de Líder da Área Florestal mês a mês na cidade de Itapetininga de acordo com a pesquisa salarial. Salários de admitidos e desligados pelas empresas. Confira o gráfico salarial do cargo no período da pesquisa:
Contratações e demissões do cargo pelo mercado de trabalho de Itapetininga
Balanço de contratações e demissões de profissionais no cargo de Líder da Área Florestal trabalhando na cidade de Itapetininga durante o período da pesquisa. Dado importante para conferir se está havendo mais admissões do que demissões do cargo na cidade. Confira o gráfico:
Pesquisa de salários por gênero
Pesquisa salarial por gênero para Líder da Área Florestal. O gráfico mostra o total de homens e mulheres admitidos e demitidos no cargo na cidade de Itapetininga, o salário e a jornada de trabalho de cada gênero. Confira o gráfico por gênero e informações completas do mercado de trabalho:
Levantamento salarial por grau de instrução
Neste filtro com níveis de escolaridade, a pesquisa busca mostrar uma relação entre o grau de instrução do funcionário e o salário base de Líder da Área Florestal. Acesse o gráfico:
Pesquisa salarial por faixa etária
Neste levantamento mostramos a relação direta entre a idade e a remuneração mensal do colaborador no cargo de Líder da Área Florestal trabalhando em Itapetininga. Confira o levantamento com gráfico ilustrativo:
Simulador de gastos da empresa com o salário mensal de um Líder da Área Florestal
- Salário Base: R$ 3.728,80
- Salário-educação (3%): R$ 111,86
- Sistema S (2%): R$ 74,58
- INSS Patronal (20%): R$ 745,76
- RAT - Risco Ambiental do Trabalho (1%): R$ 37,29
- FGTS (8%): R$ 298,30
- Férias 1/12: R$ 310,73
- Auxílio Transporte: R$ 220,00
- Auxílio Alimentação: R$ 440,00
- Adicional Noturno (20%): R$ 745,76
- Periculosidade (30%): R$ 1.118,64
- Insalubridade (20%): R$ 288,00
- Plano de Saúde: R$ 300,00
- 1/3 de Férias: R$ 103,58
- 13º Salário: R$ 310,73
- FGTS sobre Férias: R$ 24,86
- FGTS sobre 1/3 de Férias: R$ 8,29
- FGTS sobre 13º: R$ 24,86
- Aviso Prévio: R$ 310,73
- FGTS sobre Aviso Prévio: R$ 24,86
- Multa Rescisória FGTS: R$ 310,73
Os valores referem-se somente a uma simulação de gastos mensais proporcionais e médios do mercado de trabalho. Alguns benefícios não são pagos ao mesmo tempo. Procure seu contador para maiores detalhes.
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