Profissões relacionadas
Cargos da mesma família ocupacional CBO
O que faz um Guarda-civil Metropolitano CBO 5172-15
O Guarda-civil Metropolitano protege bens, serviços, logradouros e instalações do município, fazendo respeitar a lei e a ordem pública. Presta assistência às vítimas de acidentes ou incidentes e às pessoas em eventos públicos. Transporta moradores de rua aos albergues. Atua preventiva e permanentemente para proteger pessoas e bens contra perigos e atos delituosos. Aborda infratores e suspeitos para averiguação. Cumpre legislação, normas e procedimentos da Guarda Civil Municipal, normas regulamentadoras de saúde e segurança no trabalho e de preservação ambiental.
Funções no exercício da profissão
- Demonstrar competências pessoais
- Colaborar com a segurança pública
- Comunicar-se
- Proteger bens públicos, serviços e instalações
- Manter a fluidez e segurança do trânsito urbano, rodoviário e de vias de acesso
- Patrulhar ostensivamente vias e rodovias
- Investigar infrações penais
- Controlar bens, serviços e movimentação de pessoas
- Prevenir infrações
- Reprimir infrações
- Fiscalizar o cumprimento das leis de trânsito
- Redigir relatórios
- Demonstrar firmeza
- Coibir ação dos guardadores de carros
- Prestar assistência a população em casos de calamidades públicas
- Demonstrar discernimento
- Demonstrar segurança
- Demonstrar disciplina
- Consultar banco de dados
- ver mais...
Série histórica — Guarda-civil Metropolitano CBO 5172-15
Salário médio mensal · Fonte: Portal Salário / CAGED
*Salário base CLT sem adicionais · dados: Portal Salário / CAGED
Salário por região do Brasil
Piso · Média · Teto • período: 03/2025 a 02/2026
*Salário base CLT sem adicionais · Fonte: Portal Salário / CAGED
Tabela salarial — Guarda-civil Metropolitano
Salário base CLT • 389 profissionais • jornada 40h/semana • Brasil
| Período | Mensal | Anual | Semanal | Por hora |
|---|---|---|---|---|
| Piso salarial | R$ 2.465 | R$ 29.577 | R$ 616 | R$ 12,32 |
| Média salarial | R$ 2.534 | R$ 30.407 | R$ 633 | R$ 12,67 |
| 1º Quartil | R$ 1.974 | R$ 23.688 | R$ 493 | R$ 9,87 |
| Mediana | R$ 2.157 | R$ 25.884 | R$ 539 | R$ 10,79 |
| 3º Quartil | R$ 2.828 | R$ 33.935 | R$ 707 | R$ 14,14 |
| Teto salarial | R$ 3.425 | R$ 41.103 | R$ 856 | R$ 17,13 |
| Piso: média dos acordos e convenções coletivas • Média: soma ÷ total de profissionais CBO 5172-15 • 1º Quartil: separa os 25% menores salários • Mediana: valor central da amostra • 3º Quartil: separa os 25% maiores • Teto: maiores salários com filtros exclusivos | ||||
Demanda no mercado de trabalho para o cargo
Comparativo de admissões e desligamentos • últimos 12 meses • Brasil
Guarda-civil Metropolitano é um cargo que está com altíssima demanda no mercado de trabalho brasileiro nos últimos meses.
No comparativo entre os meses de 03/2025 e 02/2026, tivemos um aumento de 95.24% nas contratações formais com carteira assinada em regime integral de trabalho.
Admissões — início
2
03/2025
Admissões — fim
42
02/2026
Situação
Com altíssima demanda
mercado de trabalho
Total movimentações
389
214 adm · 175 desl
Salário por função ou especialização
Áreas de atuação com os melhores salários da família ocupacional (nacional)
| CBO | Função/Especialização | Salário |
|---|---|---|
| 5172-35 | Agente da guarda portuária | 3.718,67 |
| 5172-20 | Agente de tráfego | 2.094,64 |
| A nomenclatura pode diferir. São sinônimos da Tabela CBO do MTE. | ||
Tipos de empresas que mais contratam
Segmentos com maior volume de contratação para CBO 5172-15 · Brasil
| CNAE | Segmento | Jornada | Q1 | Piso | Média | Mediana | Q3 | Teto |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| •••• | ••••••••••••••• | ••h/sem | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
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| •••• | ••••••••••••••• | ••h/sem | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
| •••• | ••••••••••••••• | ••h/sem | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
| •••• | ••••••••••••••• | ••h/sem | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
| •••• | ••••••••••••••• | ••h/sem | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
| •••• | ••••••••••••••• | ••h/sem | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
Salários por nível profissional e porte da empresa
Júnior / Pleno / Sênior × Micro / Pequena / Média / Grande
Júnior
R$ •••••
Pleno
R$ •••••
Sênior
R$ •••••
Variação
+••%
| Porte | Júnior | Pleno | Sênior |
|---|---|---|---|
| ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
| ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
| ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
| ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
Gráficos de pesquisa
Levantamentos exclusivos Portal Salário • requer plano ativo • Ver Planos
Contratações e demissões
Balanço mensal de admissões e desligamentos nos últimos 12 meses.
Salário por gênero
Comparativo salarial entre homens e mulheres no cargo.
Salário por escolaridade
Relação entre grau de instrução e remuneração.
Salário por faixa etária
Relação entre idade e remuneração mensal.
