Profissões relacionadas
Cargos da mesma família ocupacional CBO
O que faz um Copiador de Chapa CBO 7661-05
O Copiador de Chapa copia chapas para a impressão ofsete, operando copiadora digital e executando o processo CTP-Computador para chapa (Computer to plate), de transferência da informação digital de arquivos de textos e imagens para chapas. Pode operar copiadora analógica, utilizando fotolitos e revelando, retocando e preparando a chapa com produtos químicos. Planeja o serviço de cópia, analisando a ordem de serviço e verificando equipamentos e insumos necessários. Controla a qualidade dos produtos. Cumpre normas técnicas e normas regulamentadoras de saúde e segurança no trabalho, de combate a incêndio e de preservação ambiental.
Funções no exercício da profissão
- Planejar serviços de pré-impressão
- Montar fotolitos e imposição eletrônica
- Demonstrar competências pessoais
- Copiar chapa
- Realizar programação visual gráfica
- Identificar viabilidade econômica e técnica do projeto
- Verificar condições das chapas
- Limpar equipamentos e materiais utilizados para montagem
- Verificar as condições dos equipamentos
- ver mais...
Série histórica — Copiador de Chapa CBO 7661-05
Salário médio mensal · Fonte: Portal Salário / CAGED
*Salário base CLT sem adicionais · dados: Portal Salário / CAGED
Salário por região do Brasil
Piso · Média · Teto • período: 03/2025 a 02/2026
*Salário base CLT sem adicionais · Fonte: Portal Salário / CAGED
Tabela salarial — Copiador de Chapa
Salário base CLT • 365 profissionais • jornada 44h/semana • Brasil
| Período | Mensal | Anual | Semanal | Por hora |
|---|---|---|---|---|
| Piso salarial | R$ 2.319 | R$ 27.831 | R$ 580 | R$ 10,54 |
| Média salarial | R$ 2.384 | R$ 28.612 | R$ 596 | R$ 10,84 |
| 1º Quartil | R$ 1.908 | R$ 22.896 | R$ 477 | R$ 8,67 |
| Mediana | R$ 2.112 | R$ 25.344 | R$ 528 | R$ 9,60 |
| 3º Quartil | R$ 2.504 | R$ 30.048 | R$ 626 | R$ 11,38 |
| Teto salarial | R$ 3.033 | R$ 36.395 | R$ 758 | R$ 13,79 |
| Piso: média dos acordos e convenções coletivas • Média: soma ÷ total de profissionais CBO 7661-05 • 1º Quartil: separa os 25% menores salários • Mediana: valor central da amostra • 3º Quartil: separa os 25% maiores • Teto: maiores salários com filtros exclusivos | ||||
Demanda no mercado de trabalho para o cargo
Comparativo de admissões e desligamentos • últimos 12 meses • Brasil
Copiador de Chapa é um cargo que está com muita demanda no mercado de trabalho brasileiro nos últimos meses.
No comparativo entre os meses de 03/2025 e 02/2026, tivemos um aumento de 7.14% nas contratações formais com carteira assinada em regime integral de trabalho.
Admissões — início
13
03/2025
Admissões — fim
14
02/2026
Situação
Com muita demanda
mercado de trabalho
Total movimentações
365
181 adm · 184 desl
Salário por função ou especialização
Áreas de atuação com os melhores salários da família ocupacional (nacional)
| CBO | Função/Especialização | Salário |
|---|---|---|
| 7661-55 | Programador visual gráfico | 2.952,76 |
| 7661-30 | Gravador de matriz para rotogravura (eletromecânico e químico) | 2.673,87 |
| 7661-20 | Arte-finalista | 2.522,07 |
| 7661-15 | Gravador de clichês (madeira, borracha ou linóleo) | 2.507,65 |
| 7661-45 | Chapista gráfico | 2.396,88 |
| 7661-35 | Gravador de matriz calcográfica | 2.358,36 |
| 7661-50 | Fotógrafo (pré-impressão gráfica) | 2.314,23 |
| 7661-40 | Gravador de matriz serigráfica | 2.233,57 |
| 7661-25 | Ajudante de montagem e fotolito | 2.161,59 |
| A nomenclatura pode diferir. São sinônimos da Tabela CBO do MTE. | ||
Tipos de empresas que mais contratam
Segmentos com maior volume de contratação para CBO 7661-05 · Brasil
| CNAE | Segmento | Jornada | Q1 | Piso | Média | Mediana | Q3 | Teto |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| •••• | ••••••••••••••• | ••h/sem | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
| •••• | ••••••••••••••• | ••h/sem | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
| •••• | ••••••••••••••• | ••h/sem | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
| •••• | ••••••••••••••• | ••h/sem | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
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| •••• | ••••••••••••••• | ••h/sem | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
| •••• | ••••••••••••••• | ••h/sem | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
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Salários por nível profissional e porte da empresa
Júnior / Pleno / Sênior × Micro / Pequena / Média / Grande
Júnior
R$ •••••
Pleno
R$ •••••
Sênior
R$ •••••
Variação
+••%
| Porte | Júnior | Pleno | Sênior |
|---|---|---|---|
| ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
| ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
| ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
| ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
Gráficos de pesquisa
Levantamentos exclusivos Portal Salário • requer plano ativo • Ver Planos
Contratações e demissões
Balanço mensal de admissões e desligamentos nos últimos 12 meses.
Salário por gênero
Comparativo salarial entre homens e mulheres no cargo.
Salário por escolaridade
Relação entre grau de instrução e remuneração.
Salário por faixa etária
Relação entre idade e remuneração mensal.
