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Salário de Monitor de Entretenimento

CBO 3714-10 Brasil Atualizado em 48.284 profissionais na amostra
Descrição do cargo

Um Monitor de Entretenimento ganha em média R$ 1.982,11 por mês no Brasil, para uma jornada de 42 horas semanais. Em 2026, a remuneração vai do piso salarial de R$ 1.736,20 ao teto salarial de R$ 2.500,00, com base em 48.284 profissionais admitidos e desligados no regime CLT nos últimos 12 meses.

A variação depende das funções desempenhadas, do setor e do porte da empresa, da localidade, da formação e do tempo de experiência. Fonte: Portal Salário, com dados oficiais do CAGED.

Salário médio +4,9% em relação a 2025
R$ 1.982
por mês
Piso salarial
R$ 1.736

Média de convenções e acordos

Mediana
R$ 1.850
Teto salarial
R$ 2.500
P25
R$ 1.666
P75
R$ 2.090
Jornada
42h
Custo para a empresa
R$ 3.370
Salário líquido
R$ 1.586

Calcular o valor exato

Amplitude salarial
44%
Índice de contratação
1,08

Mais admissões que desligamentos

Tabela salarial de Monitor de Entretenimento

Salário base CLT para a jornada de 42 horas semanais no Brasil.

Tabela salarial de Monitor de Entretenimento no Brasil
Período P25 Piso Mediana Média P75 Teto
Mensal R$ 1.666 R$ 1.736 R$ 1.850 R$ 1.982 R$ 2.090 R$ 2.500
Anual R$ 19.992 R$ 20.834 R$ 22.200 R$ 23.785 R$ 25.080 R$ 30.000
Semanal R$ 417 R$ 434 R$ 463 R$ 496 R$ 523 R$ 625
Hora R$ 7,93 R$ 8,27 R$ 8,81 R$ 9,44 R$ 9,95 R$ 11,90

Salário por nível e porte da empresa

Nível I, Nível II e Nível III em micro, pequenas, médias e grandes empresas no Brasil.

Salário de Monitor de Entretenimento por nível e porte da empresa no Brasil
Porte da empresa Nível I Nível II Nível III
Micro R$ 0.000,00 R$ 0.000,00 R$ 0.000,00
Pequena R$ 0.000,00 R$ 0.000,00 R$ 0.000,00
Média R$ 0.000,00 R$ 0.000,00 R$ 0.000,00
Grande R$ 0.000,00 R$ 0.000,00 R$ 0.000,00

Empresas do seu porte pagam diferente12 combinações de nível de experiência e tamanho de empresa.

Liberar nível e porte

Estados que pagam mais

Os 10 estados com maior média para Monitor de Entretenimento.

  1. 1EstadoR$ 0.000
  2. 2EstadoR$ 0.000
  3. 3EstadoR$ 0.000
  4. 4EstadoR$ 0.000
  5. 5EstadoR$ 0.000
  6. 6EstadoR$ 0.000
  7. 7EstadoR$ 0.000
  8. 8EstadoR$ 0.000
  9. 9EstadoR$ 0.000
  10. 10EstadoR$ 0.000

Compare os 27 estadosA média de cada um, lado a lado.

Liberar

Salário de Monitor de Entretenimento por estado e cidade

Salário por estado

CE
GO
MG
PR
SP

Salário nas capitais

Belo Horizonte
Curitiba Florianópolis Fortaleza Goiânia
Porto Alegre
Rio de Janeiro
São Paulo

Salário por região do Brasil

Média mensal de Monitor de Entretenimento em cada região.

  • SulR$ 2.149
  • SudesteR$ 1.999
  • Centro-OesteR$ 1.872
  • NordesteR$ 1.840
  • NorteR$ 1.735

Índice Portal Salário

Estável
54

Saldo de +1.843 vagas, rotatividade de 48,1% e volume de 48.284.

Como ler o índice

Demanda no mercado de trabalho para Monitor de Entretenimento

Em 12 meses, Monitor de Entretenimento no Brasil contratou mais do que demitiu: saldo de +1.843 vagas. O ritmo, porém, perdeu força: o último mês teve 5,8% menos contratações que o primeiro. O número de vagas ainda cresce, mas mais devagar.

Saldo de vagas+1.843
Admissões25.064
Desligamentos23.221
Movimentações48.285
Índice de contratação1,08mercado aquecido
Rotatividade48,1%alta
Ritmo mensal-5,8%com baixa demanda
Admissões no último mês2.204

Série histórica do salário de Monitor de Entretenimento

Salário base CLT, sem adicionais, no Brasil desde 2020.

Série histórica de BrasilMensal, trimestral, semestral e anual, por mediana ou média, desde 2020.

Liberar a série

Perfil e tendências

Quem é e para onde vai este profissional no Brasil.

O perfil mais recorrente de Monitor de Entretenimento no Brasil é um trabalhador com 19 anos, ensino médio completo, do sexo feminino, que trabalha 44 horas semanais em empresas do setor de Creches.

Qualidade do cargo

Qualidade do cargo: 37 de 100, RegularRegular
  • Formação exigidaAcima de 58%
  • Salário típicoPosição 11%
  • Volume de contrataçõesPosição 44%

No ranking nacional, Monitor de Entretenimento se destaca em formação exigida acima da maioria.

Para onde este perfil está indo

Índice de futuro: 52 de 100, EstávelEstável

Índice de futuro

  • Idade média27,8 para 27,9 anos+0,1 anosEstável
  • Escolaridadeíndice de 7,5 para 7,7+0,2Estável
  • Mulheres78,9% das contratações+2,1 p.p.Estável
  • Jornada semanal42h para 42h-0,1hEstável
  • Salário realvariação da mediana salarial+3,3%Subindo
  • Porte das empresasíndice de porte das contratantes+34,75Maiores
  • Volume de contratações5.973 para 6.014 admissões+0,7%Estável

Principais mudanças no perfil de Monitor de Entretenimento no período: salário subindo.

Veja estes indicadores por estado e cidade

Diversidade racial e de gênero

Maior diferença: 11%
Salário relativo por gênero e raça para Monitor de Entretenimento
GêneroBrancaPardaPretaAmarela
Homem 100% 94% 98% n/d
Mulher 97% 90% 92% 92%

Maior disparidade: mulher parda recebe 90% do salário mediano do homem branco no mesmo cargo.

A diferença geral entre profissionais brancos e negros (pretos e pardos) é de 5,9%, calculada sobre a mediana salarial de admissão. Ela persiste quando se comparam profissionais com a mesma escolaridade.

Ver a diferença salarial por nível de formação
FormaçãoBrancaPardaPretaDiferença
Médio completo100%93%96%6,3%
Superior incompleto100%99%100%0,7%
Superior completo100%96%97%4,1%

Inclusão de pessoas com deficiência

Abaixo da cota
Profissionais PCD161
Salário médio PCDR$ 1.990
Jornada PCD41h
Em relação à média do cargo+0,40%
Parcela das contratações0,43%
Variação no período+0,15 p.p.
Tendência de inclusãoEstável

No período, 0,43% das novas contratações de Monitor de Entretenimento foram de profissionais com deficiência, patamar estável em relação ao trimestre inicial. O salário PCD é compatível com a média geral do cargo. Veja a Lei de Cotas.

Sobre os indicadores de perfil e tendências de Monitor de Entretenimento
Sobre a pesquisa salarial
Entra somente o salário base de Monitor de Entretenimento registrado em carteira. Bônus, comissões, horas extras e adicionais ficam de fora. Os dados são atualizados todo mês.
Período comparado
A análise cobre os últimos 12 meses de admissões e compara o começo do período (09/2025) com o fim (08/2026).
Base de cálculo
Este bloco considera somente novas contratações, para mostrar o perfil de quem está entrando no mercado agora. A tabela salarial considera todo o período.
Por que mediana
A mediana divide os profissionais ao meio e não é distorcida por poucos salários muito altos ou muito baixos.
Qualidade do cargo
Indicador exclusivo do Portal Salário que posiciona Monitor de Entretenimento entre mais de 2.600 ocupações.
Índice de futuro
Indicador exclusivo do Portal Salário que mostra se o cargo está se transformando ou se mantém estável.
Diversidade salarial
Compara quanto cada grupo de gênero e raça ganha em relação ao homem branco. Só aparecem grupos com volume suficiente de contratações.

Gráficos da pesquisa

Levantamentos exclusivos do Portal Salário para Monitor de Entretenimento no Brasil.

Contratações e demissões

Salário por gênero

Salário por escolaridade

Salário por faixa etária

Quatro gráficos de Monitor de EntretenimentoContratações e demissões mês a mês, e salário por gênero, escolaridade e idade.

Liberar os gráficos

Tipos de empresa que mais contratam Monitor de Entretenimento

Setores que mais contratam Monitor de EntretenimentoOs 20 principais, com jornada, piso, média, mediana e teto de cada um.

Liberar os setores

O que faz um Monitor de Entretenimento

Descrição sumária do CBO 3714-10.

O Monitor de Entretenimento elabora, coordena e executa atividades recreativas e lúdicas – que sejam educativas, atrativas e acolhedoras -, destinadas a diferentes tipos de público. Elabora a programação, definindo objetivos, temáticas e sequência de atividades. Estabelece os recursos necessários, avaliando a viabilidade da execução. Pesquisa e prepara equipamentos e materiais para as atividades, prevenindo e evitando situações de risco. Executa as atividades ou recruta, seleciona e prepara uma pessoa ou uma equipe para a execução. Avalia a satisfação dos participantes. Segue procedimentos e normas regulamentadoras de saúde e segurança no trabalho e de preservação ambiental.

Descrição completa do CBO 3714-10

Funções no exercício da profissão

60 funções
  • Avaliar atividades
  • Convidar participantes
  • Servir como referencial de conduta
  • Pesquisar equipamentos e materiais
  • Definir objetivos
  • Seguir normas técnicas de segurança
  • Definir público-alvo
  • Recepcionar clientes
  • Ensinar atividades propostas
  • Oferecer subsídios para divulgação das atividades
  • Produzir cartazes e folhetos explicativos
  • Participar das atividades
  • Recrutar pessoal

Ver mais funções

Salário por função ou especialização

Ocupações da mesma família na CBO, com a média no Brasil.

Função ou especializaçãoCBOMédia
Conselheiro em acantonamento 3714-05 R$ 2.161

A nomenclatura pode variar. São títulos da tabela CBO do MTE.

Perguntas sobre o salário de Monitor de Entretenimento

Quanto ganha um Monitor de Entretenimento no Brasil?

A média é de R$ 1.982 por mês no Brasil, para uma jornada de 42 horas semanais, segundo os registros do CAGED dos últimos 12 meses.

Qual é o piso salarial de Monitor de Entretenimento no Brasil?

O piso salarial de referência é de R$ 1.736 por mês e o teto salarial é de R$ 2.500. O valor que vale para cada empresa é o da convenção coletiva do sindicato da categoria.

Quem ganha mais: Monitor de Entretenimento ou Conselheiro em acantonamento?

Conselheiro em acantonamento. A média de Monitor de Entretenimento é de R$ 1.982 e a de Conselheiro em acantonamento é de R$ 2.161 no Brasil.

Quanto ganha um Monitor de Entretenimento por hora?

Em média R$ 9,44 por hora, considerando a jornada de 42 horas semanais.

O que faz um Monitor de Entretenimento?

Elabora, coordena e executa atividades recreativas e lúdicas – que sejam educativas, atrativas e acolhedoras -, destinadas a diferentes tipos de público. Elabora a programação, definindo objetivos, temáticas e sequência de atividades. Estabelece os recursos necessários, avaliando a viabilidade da execução. Pesquisa e prepara equipamentos...

De onde vêm esses dados?

Dos registros oficiais de admissões e desligamentos do Novo CAGED, do Ministério do Trabalho e Emprego, dos últimos 12 meses. Entra somente o salário base registrado em carteira, sem adicionais.

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