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Cargos da mesma família ocupacional CBO
📋 Descrição sumária do CBO 7661-15
O Gravador de Matriz para Flexografia (Clicherista) grava matriz para a impressão por flexografia, montando fotolitos, processando e revelando a matriz manualmente ou na processadora. Planeja o trabalho, analisando ordem de serviço e verificando equipamentos e insumos necessários. Prepara fotolitos, montando textos, imagens e outros elementos, manual ou eletronicamente. Cumpre normas técnicas e normas regulamentadoras de saúde e segurança no trabalho, de combate a incêndio e de preservação ambiental.
⚙️ Funções no exercício da profissão
- Demonstrar competências pessoais
- Copiar chapa
- Editorar textos e imagens
- Planejar serviços de pré-impressão
- Montar fotolitos e imposição eletrônica
- Operar processos de tratamento de imagem
- Gravar matriz para flexografia
- Realizar programação visual gráfica
- Identificar viabilidade econômica e técnica do projeto
- Gravar matriz - manualmente ou na processadora
- Posicionar o negativo sobre a matriz
- Montar textos, imagens e outros elementos - manualmente ou etronicamente
- ver mais...
📉 Série histórica — Gravador de Matriz para Flexografia (Clicherista) CBO 7661-15
Salário médio e mediana mensal · Fonte: Portal Salário / CAGED
*Salário base CLT sem adicionais · dados: Portal Salário / CAGED
🗺️ Salário por região do Brasil
Piso · Média · Teto • período: 07/2025 a 06/2026
*Salário base CLT sem adicionais · Fonte: Portal Salário / CAGED
📋 Tabela salarial — Gravador de Matriz para Flexografia (Clicherista)
Salário base CLT • 451 profissionais • jornada 44h/semana • Brasil
| Período | Mensal | Anual | Semanal | Por hora |
|---|---|---|---|---|
| Piso salarial | R$ 2.677 | R$ 32.122 | R$ 669 | R$ 12,17 |
| Média salarial | R$ 2.488 | R$ 29.852 | R$ 622 | R$ 11,31 |
| 1º Quartil | R$ 2.000 | R$ 24.000 | R$ 500 | R$ 9,09 |
| Mediana | R$ 2.312 | R$ 27.746 | R$ 578 | R$ 10,51 |
| 3º Quartil | R$ 2.700 | R$ 32.400 | R$ 675 | R$ 12,27 |
| Teto salarial | R$ 3.581 | R$ 42.972 | R$ 895 | R$ 16,28 |
| Piso: média dos acordos e convenções coletivas • Média: soma ÷ total de profissionais CBO 7661-15 • 1º Quartil: separa os 25% menores salários • Mediana: valor central da amostra • 3º Quartil: separa os 25% maiores • Teto: maiores salários com filtros exclusivos | ||||
📊 Demanda no mercado de trabalho para o cargo
Comparativo de admissões e desligamentos • últimos 12 meses • Brasil
O mercado de trabalho para Gravador de Matriz para Flexografia (Clicherista) no Brasil está com altíssima demanda. Comparando o início do período (07/2025) com o fim (06/2026), houve um aumento de 41.67% no volume de contratações — cenário de pressão competitiva por talentos que exige atenção de gestores de RH, consultores de remuneração e diretores responsáveis por headcount no Brasil.
Nos últimos 12 meses, foram registradas 221 admissões e 230 desligamentos formais para o cargo de Gravador de Matriz para Flexografia (Clicherista) no Brasil, totalizando 451 movimentações no regime CLT — dado essencial para dimensionar estratégias de atração, retenção e sucessão de talentos em escala nacional. O saldo líquido é negativo em 9 postos — o estoque de vagas está diminuindo, cenário que pode indicar reestruturações, automação ou migração de atividades. Relevante para consultores de RH e diretores planejarem retenção de talentos-chave.
📥 Admissões — início i
14
07/2025
📤 Admissões — fim i
24
06/2026
🔄 Situação i
Com altíssima demanda
mercado de trabalho
📊 Total movimentações i
451
221 adm · 230 desl
⚖️ Saldo líquido i
-9
vagas geradas no período
🔥 Índice de contratação i
0,96
mercado em retração
🔁 Rotatividade i
49%
alta — mercado dinâmico
📅 Período analisado i
07/2025
até 06/2026
Como usar esses dados na sua operação: para gestores e diretores de RH, o saldo líquido combinado com o índice de contratação antecipa a pressão competitiva por talentos — saldo positivo e índice acima de 1,0 exigem revisão de política salarial, benefícios e marca empregadora para reter profissionais de Gravador de Matriz para Flexografia (Clicherista). Para consultores de remuneração e headhunters, esses indicadores dimensionam a disponibilidade de candidatos passivos e a urgência em movimentar processos. Para CEOs, diretores executivos e gestores de linha, a rotatividade é sinal de alerta: taxas acima de 30% podem indicar problemas de clima, plano de carreira ou defasagem salarial que impactam a produtividade e o custo de reposição. Dados extraídos do CAGED/MTE e processados com metodologia exclusiva do Portal Salário, considerando apenas profissionais contratados em regime CLT.
🎯 Salário por função ou especialização
Áreas de atuação com os melhores salários da família ocupacional (nacional)
| CBO | Função/Especialização | Salário |
|---|---|---|
| 7661-55 | Programador visual gráfico | 3.052,40 |
| 7661-30 | Gravador de matriz para rotogravura (eletromecânico e químico) | 2.713,06 |
| 7661-35 | Gravador de matriz calcográfica | 2.628,23 |
| 7661-20 | Arte-finalista | 2.564,28 |
| 7661-45 | Chapista gráfico | 2.385,98 |
| 7661-50 | Fotógrafo (pré-impressão gráfica) | 2.356,06 |
| 7661-05 | Copiador de chapa | 2.346,30 |
| 7661-40 | Gravador de matriz serigráfica | 2.257,01 |
| 7661-25 | Ajudante de montagem e fotolito | 2.216,72 |
| A nomenclatura pode diferir. São sinônimos da Tabela CBO do MTE. | ||
🏭 Tipos de empresas que mais contratam
Segmentos com maior volume de contratação para CBO 7661-15 · Brasil
| CNAE | Segmento | Jornada | Q1 | Piso | Média | Mediana | Q3 | Teto |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| •••• | ••••••••••••••• | ••h/sem | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
| •••• | ••••••••••••••• | ••h/sem | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
| •••• | ••••••••••••••• | ••h/sem | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
| •••• | ••••••••••••••• | ••h/sem | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
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| •••• | ••••••••••••••• | ••h/sem | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
| •••• | ••••••••••••••• | ••h/sem | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
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🏅 Salários por nível profissional e porte da empresa
Júnior / Pleno / Sênior × Micro / Pequena / Média / Grande
Júnior
R$ •••••
Pleno
R$ •••••
Sênior
R$ •••••
📈 Variação
+••%
| Porte | Júnior | Pleno | Sênior |
|---|---|---|---|
| ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
| ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
| ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
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📉 Gráficos de pesquisa
Levantamentos exclusivos Portal Salário • requer plano ativo • Ver Planos
Contratações e demissões
Balanço mensal de admissões e desligamentos nos últimos 12 meses.
Salário por gênero
Comparativo salarial entre homens e mulheres no cargo.
Salário por escolaridade
Relação entre grau de instrução e remuneração.
Salário por faixa etária
Relação entre idade e remuneração mensal.
