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Cargos da mesma família ocupacional CBO
📋 Descrição sumária do CBO 8331-05
O Cartonageiro opera máquinas de corte, dobragem, colagem e outras operações de cartonagem, abastecendo, regulando e acionando dispositivos de controle, para fabricar caixas e outros produtos de papel e papelão. Inspeciona os artigos produzidos, identificando defeitos e realizando os ajustes necessários no processo produtivo. Preenche boletins com dados da produção e registros das ocorrências. Cumpre normas e procedimentos técnicos, normas de qualidade e normas regulamentadoras de saúde e segurança no trabalho, de combate a incêndio e de preservação ambiental.
⚙️ Funções no exercício da profissão
- Preparar impressora
- Preparar máquina para corte de papel
- Preparar máquina para corte e vinco
- Operar máquina
- Demonstrar competências pessoais
- Preparar máquina de corte, colagem e dobragem
- Limpar máquinas
- Repetir o processo
- Limpar excesso de óleo
- Posionar papel de teste
- Trocar engrenagem e mesa
- Tirar poeira
- Encaixar lâmina na máquina
- ver mais...
📉 Série histórica — Cartonageiro CBO 8331-05
Salário médio e mediana mensal · Fonte: Portal Salário / CAGED
*Salário base CLT sem adicionais · dados: Portal Salário / CAGED
🗺️ Salário por região do Brasil
Piso · Média · Teto • período: 04/2025 a 03/2026
*Salário base CLT sem adicionais · Fonte: Portal Salário / CAGED
📋 Tabela salarial — Cartonageiro
Salário base CLT • 2.841 profissionais • jornada 44h/semana • Brasil
| Período | Mensal | Anual | Semanal | Por hora |
|---|---|---|---|---|
| Piso salarial | R$ 1.621 | R$ 19.452 | R$ 405 | R$ 7,37 |
| Média salarial | R$ 2.192 | R$ 26.308 | R$ 548 | R$ 9,97 |
| 1º Quartil | R$ 1.846 | R$ 22.152 | R$ 462 | R$ 8,39 |
| Mediana | R$ 2.010 | R$ 24.120 | R$ 503 | R$ 9,14 |
| 3º Quartil | R$ 2.358 | R$ 28.296 | R$ 590 | R$ 10,72 |
| Teto salarial | R$ 2.722 | R$ 32.659 | R$ 680 | R$ 12,37 |
| Piso: média dos acordos e convenções coletivas • Média: soma ÷ total de profissionais CBO 8331-05 • 1º Quartil: separa os 25% menores salários • Mediana: valor central da amostra • 3º Quartil: separa os 25% maiores • Teto: maiores salários com filtros exclusivos | ||||
📊 Demanda no mercado de trabalho para o cargo
Comparativo de admissões e desligamentos • últimos 12 meses • Brasil
O mercado de trabalho para Cartonageiro no Brasil está com baixa demanda. Comparando o início do período (04/2025) com o fim (03/2026), houve uma retração de 9.09% no volume de contratações — indicador relevante para gestores de RH e consultores que acompanham a disponibilidade de talentos no Brasil, e para diretores que avaliam o timing de abertura de novas posições.
Nos últimos 12 meses, foram registradas 1.440 admissões e 1.401 desligamentos formais para o cargo de Cartonageiro no Brasil, totalizando 2.841 movimentações no regime CLT — dado essencial para dimensionar estratégias de atração, retenção e sucessão de talentos em escala nacional. O saldo líquido é positivo em +39 postos (2.7% das admissões) — o estoque de vagas está crescendo, o que sinaliza expansão setorial e pode elevar a pressão salarial em processos seletivos.
📥 Admissões — início i
165
04/2025
📤 Admissões — fim i
150
03/2026
🔄 Situação i
Com baixa demanda
mercado de trabalho
📊 Total movimentações i
2.841
1.440 adm · 1.401 desl
⚖️ Saldo líquido i
+39
vagas geradas no período
🔥 Índice de contratação i
1,03
mercado aquecido
🔁 Rotatividade i
49.3%
alta — mercado dinâmico
📅 Período analisado i
04/2025
até 03/2026
Como usar esses dados na sua operação: para gestores e diretores de RH, o saldo líquido combinado com o índice de contratação antecipa a pressão competitiva por talentos — saldo positivo e índice acima de 1,0 exigem revisão de política salarial, benefícios e marca empregadora para reter profissionais de Cartonageiro. Para consultores de remuneração e headhunters, esses indicadores dimensionam a disponibilidade de candidatos passivos e a urgência em movimentar processos. Para CEOs, diretores executivos e gestores de linha, a rotatividade é sinal de alerta: taxas acima de 30% podem indicar problemas de clima, plano de carreira ou defasagem salarial que impactam a produtividade e o custo de reposição. Dados extraídos do CAGED/MTE e processados com metodologia exclusiva do Portal Salário, considerando apenas profissionais contratados em regime CLT.
🎯 Salário por função ou especialização
Áreas de atuação com os melhores salários da família ocupacional (nacional)
| CBO | Função/Especialização | Salário |
|---|---|---|
| 8331-20 | Operador de máquina de cortar e dobrar papelão | 2.413,67 |
| 8331-15 | Confeccionador de sacos de celofane, a máquina | 2.195,13 |
| 8331-25 | Operador de prensa a fabricação de papel | 2.065,68 |
| 8331-10 | Confeccionador de artigos de papel e papelão | 2.026,01 |
| A nomenclatura pode diferir. São sinônimos da Tabela CBO do MTE. | ||
🏭 Tipos de empresas que mais contratam
Segmentos com maior volume de contratação para CBO 8331-05 · Brasil
| CNAE | Segmento | Jornada | Q1 | Piso | Média | Mediana | Q3 | Teto |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| •••• | ••••••••••••••• | ••h/sem | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
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🏅 Salários por nível profissional e porte da empresa
Júnior / Pleno / Sênior × Micro / Pequena / Média / Grande
Júnior
R$ •••••
Pleno
R$ •••••
Sênior
R$ •••••
📈 Variação
+••%
| Porte | Júnior | Pleno | Sênior |
|---|---|---|---|
| ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
| ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
| ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
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📉 Gráficos de pesquisa
Levantamentos exclusivos Portal Salário • requer plano ativo • Ver Planos
Contratações e demissões
Balanço mensal de admissões e desligamentos nos últimos 12 meses.
Salário por gênero
Comparativo salarial entre homens e mulheres no cargo.
Salário por escolaridade
Relação entre grau de instrução e remuneração.
Salário por faixa etária
Relação entre idade e remuneração mensal.

