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Cargos da mesma família ocupacional CBO
📋 Descrição sumária do CBO 7212-15
O Auxiliar de Torneiro Mecânico opera máquinas-ferramenta convencionais para usinagem de peças, na produção em série. Planeja a sequência de operações, prepara as máquinas e faz o controle das peças usinadas. Cumpre procedimentos, normas técnicas e de qualidade e normas regulamentadoras de saúde e segurança no trabalho e de preservação ambiental.
⚙️ Funções no exercício da profissão
- Operar máquinas-ferramenta
- Planejar seqüência de operações
- Manter a comunicação com a equipe
- Aplicar procedimentos de segurança
- Controlar as peças usinadas
- Preparar máquinas
- Executar cálculos técnicos
- Implementar ações de preservação do meio ambiente
- Demonstrar competências pessoais
- Interpretar plano de operações
- Consultar manual técnico, tabelas, dados específicos e normas
- Afiar ferramenta de corte
- Agir com espírito de equipe
- Interpretar desenho técnico
- Relacionar-se com profissionalismo
- Zelar pelo patrimônio da empresa
- Identificar resíduos e produtos
- Aplicar dados do fabricante e da ferramenta
- ver mais...
📉 Série histórica — Auxiliar de Torneiro Mecânico CBO 7212-15
Salário médio e mediana mensal · Fonte: Portal Salário / CAGED
*Salário base CLT sem adicionais · dados: Portal Salário / CAGED
🗺️ Salário por região do Brasil
Piso · Média · Teto • período: 08/2025 a 07/2026
*Salário base CLT sem adicionais · Fonte: Portal Salário / CAGED
📋 Tabela salarial — Auxiliar de Torneiro Mecânico
Salário base CLT • 59.160 profissionais • jornada 44h/semana • Brasil
| Período | Mensal | Anual | Semanal | Por hora |
|---|---|---|---|---|
| Piso salarial | R$ 2.479 | R$ 29.750 | R$ 620 | R$ 11,27 |
| Média salarial | R$ 2.883 | R$ 34.600 | R$ 721 | R$ 13,11 |
| 1º Quartil | R$ 2.177 | R$ 26.124 | R$ 544 | R$ 9,90 |
| Mediana | R$ 2.534 | R$ 30.408 | R$ 634 | R$ 11,52 |
| 3º Quartil | R$ 3.278 | R$ 39.337 | R$ 820 | R$ 14,90 |
| Teto salarial | R$ 4.151 | R$ 49.813 | R$ 1.038 | R$ 18,87 |
| Piso: média dos acordos e convenções coletivas • Média: soma ÷ total de profissionais CBO 7212-15 • 1º Quartil: separa os 25% menores salários • Mediana: valor central da amostra • 3º Quartil: separa os 25% maiores • Teto: maiores salários com filtros exclusivos | ||||
📊 Demanda no mercado de trabalho para o cargo
Comparativo de admissões e desligamentos • últimos 12 meses • Brasil
O mercado de trabalho para Auxiliar de Torneiro Mecânico no Brasil está com muita demanda. Comparando o início do período (08/2025) com o fim (07/2026), houve um aumento de 6.82% no volume de contratações — cenário de pressão competitiva por talentos que exige atenção de gestores de RH, consultores de remuneração e diretores responsáveis por headcount no Brasil.
Nos últimos 12 meses, foram registradas 28.066 admissões e 31.094 desligamentos formais para o cargo de Auxiliar de Torneiro Mecânico no Brasil, totalizando 59.160 movimentações no regime CLT — dado essencial para dimensionar estratégias de atração, retenção e sucessão de talentos em escala nacional. O saldo líquido é negativo em 3.028 postos — o estoque de vagas está diminuindo, cenário que pode indicar reestruturações, automação ou migração de atividades. Relevante para consultores de RH e diretores planejarem retenção de talentos-chave.
📥 Admissões — início i
2.419
08/2025
📤 Admissões — fim i
2.596
07/2026
🔄 Situação i
Com muita demanda
mercado de trabalho
📊 Total movimentações i
59.160
28.066 adm · 31.094 desl
⚖️ Saldo líquido i
-3.028
vagas geradas no período
🔥 Índice de contratação i
0,90
mercado em retração
🔁 Rotatividade i
47.4%
alta — mercado dinâmico
📅 Período analisado i
08/2025
até 07/2026
Como usar esses dados na sua operação: para gestores e diretores de RH, o saldo líquido combinado com o índice de contratação antecipa a pressão competitiva por talentos — saldo positivo e índice acima de 1,0 exigem revisão de política salarial, benefícios e marca empregadora para reter profissionais de Auxiliar de Torneiro Mecânico. Para consultores de remuneração e headhunters, esses indicadores dimensionam a disponibilidade de candidatos passivos e a urgência em movimentar processos. Para CEOs, diretores executivos e gestores de linha, a rotatividade é sinal de alerta: taxas acima de 30% podem indicar problemas de clima, plano de carreira ou defasagem salarial que impactam a produtividade e o custo de reposição. Dados extraídos do CAGED/MTE e processados com metodologia exclusiva do Portal Salário, considerando apenas profissionais contratados em regime CLT.
🎯 Salário por função ou especialização
Áreas de atuação com os melhores salários da família ocupacional (nacional)
| CBO | Função/Especialização | Salário |
|---|---|---|
| 7212-05 | Operador de eletroerosão a fio | 3.463,14 |
| 7212-25 | Preparador de ferramentas para máquinas-ferramenta | 3.159,29 |
| 7212-20 | Operador de usinagem convencional por abrasão | 2.796,61 |
| 7212-10 | Broqueador de cilindros | 2.605,04 |
| A nomenclatura pode diferir. São sinônimos da Tabela CBO do MTE. | ||
🏭 Tipos de empresas que mais contratam
Segmentos com maior volume de contratação para CBO 7212-15 · Brasil
| CNAE | Segmento | Jornada | Q1 | Piso | Média | Mediana | Q3 | Teto |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| •••• | ••••••••••••••• | ••h/sem | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
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🏅 Salários por nível profissional e porte da empresa
Júnior / Pleno / Sênior × Micro / Pequena / Média / Grande
Júnior
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Pleno
R$ •••••
Sênior
R$ •••••
📈 Variação
+••%
| Porte | Júnior | Pleno | Sênior |
|---|---|---|---|
| ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
| ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
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📉 Gráficos de pesquisa
Levantamentos exclusivos Portal Salário • requer plano ativo • Ver Planos
Contratações e demissões
Balanço mensal de admissões e desligamentos nos últimos 12 meses.
Salário por gênero
Comparativo salarial entre homens e mulheres no cargo.
Salário por escolaridade
Relação entre grau de instrução e remuneração.
Salário por faixa etária
Relação entre idade e remuneração mensal.

