Identificador Florestal — Salário Brasil

R$ 2.039,33 /mês média +4,4% em relação a 2025

CBO 6321-15 • Atualizado em • 2.024 profissionais na amostra

Faixa salarial: R$ 2.105,61 (piso) até R$ 2.338,75 (teto) • Jornada média: 44h/semana

Descrição do cargo

📋 Piso salarial i

R$ 2.106

acordos coletivos

📊 Mediana i

R$ 1.869

50% acima / abaixo

🏆 Teto salarial i

R$ 2.339

maiores salários

👥 Profissionais i

2.024

últimos 12 meses

🏢 Custo empresa (est.) i

R$ 3.467

salário + encargos CLT

💵 Salário líquido (est.) i

R$ 1.631

após INSS + IR médio

📈 Amplitude salarial i

11%

dispersão piso→teto

🔥 Índice contratação i

1,01

mais admissões

40

IPS - Índice Portal Salário do Cargo i

Retracao

Saldo: 10 vagas • Rotatividade (intensidade de desligamento / movimento total): 49,8% • Volume: 2.024

Hoje um Identificador Florestal ganha em média R$ 2.039,33 para uma jornada de 44h semanais, com base em 2.024 profissionais admitidos e desligados em todo o Brasil no regime CLT nos últimos 12 meses (CAGED).

Em 2026 a remuneração para Identificador Florestal pode variar entre o piso salarial médio de R$ 2.105,61 e o teto salarial de R$ 2.338,75.

A variação salarial depende principalmente das funções desempenhadas, segmento da empresa, localidade, formação, experiência na função e política de cargos, salários e carreiras da empresa.

Você pode conferir logo abaixo na tabela salarial, mais dados da pesquisa como piso salarial 2026, salário mediana, salário por hora, mensal e anual para saber exatamente quanto ganha um Identificador Florestal em todo território brasileiro.

Fonte: Portal Salário / CAGED • Brasil • 04/2025 a 03/2026

dados prontos verificar disponibilidade 🔒 Requer plano ativo • Acesse agora!

📍 Salário por Estado

SP

📍 Salário por Cidade

Outras cidades →

Perfil & Tendências

Quem é e para onde vai este profissional • últimos 12 meses • Brasil • Trimestres: 04/2025 a 03/2026

De acordo com levantamento do Portal Salário, o perfil mais recorrente é um trabalhador com 20 anos, ensino médio completo, do sexo masculino, que trabalha 44h semanais em empresas do segmento de Serviços florestais de todo o Brasil.

Cidade com mais contratações: Lavras, MG

28

Qualidade do Cargo i

Baixa
📚

Formação exigida i

Acima de 50%

ranking Portal Salário com mais de 2.600 ocupações

💰

Salário típico i

Posição 15%

ranking Portal Salário com mais de 2.600 ocupações

📊

Volume de contratações i

Posição 8%

ranking Portal Salário com mais de 2.600 ocupações

No ranking nacional de mais de 2.600 ocupações monitoradas pelo Portal Salário, Identificador Florestal se destaca em formação exigida acima da maioria. Esses dados são calculados a partir de pesquisa exclusiva do Portal Salário com dados do CAGED/MTE.

Dados por estado e cidade disponíveis para assinantes. Conheça os planos de acesso.

47

Índice de Futuro i

Estável
🎂

Idade média i

-1,2 anos

30,7 → 29,5 anos

Estável
📚

Escolaridade i

+0,5

6,7 → 7,1 (índice)

Estável
👥

Gênero (% feminino) i

-4,1 p.p.

10,1% mulheres no trimestre

Mais homens
🕐

Jornada semanal i

-0,2h

44h → 44h semanais

Estável
💰

Salário real i

+7,5%

variação da mediana salarial

Subindo
🏢

Porte empresas i

+0,59

índice de porte médio das contratantes

Maiores
📈

Volume contratações i

-35,5%

338 → 218 admissões

Desacelerando
📚

Filtre por Estado/Cidade

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Esses mesmos dados por localidade

opções de acesso

Nos últimos 12 meses (trimestres 04/2025 a 03/2026), as principais mudanças no perfil de Identificador Florestal foram: volume desacelerando, salário subindo e mais homens.

Diversidade Racial e de Gênero — Identificador Florestal i

Salário mediano de admissão relativo ao homem branco (= 100%) • N mínimo: 100 contratações por grupo • Fonte: CAGED/MTE

BrancaParda
Homem ♂100%94%
Mulher ♀n/dn/d
6% Maior disparidade salarial: Homem pardo ganha 94% do homem branco no mesmo cargo i
Ver disparidade salarial do cargo por nível de formação i
FormaçãoBrancaPardaPretaGap
Médio completo 100% 93% n/d 6,6%

Gap = diferença percentual do salário mediano entre profissionais brancos e negros (preta + parda, ponderado por volume). Valores relativos à raça branca (= 100%) dentro do mesmo nível escolar. "n/d" = amostra inferior a 100 contratações no grupo. Fonte: CAGED/MTE • somente admissões CLT.

Para o cargo de Identificador Florestal, o gap racial geral entre profissionais brancos e negros (pretos + pardos) é de 7,5%, calculado sobre a mediana salarial de admissão no regime CLT. No detalhamento por nível de formação, o gap persiste mesmo quando comparamos profissionais com a mesma escolaridade — indicando que a disparidade não se explica apenas pela qualificação.

Metodologia — Perfil & Tendências de Identificador Florestal
Sobre a pesquisa salarial
A pesquisa salarial em geral leva em consideração somente o salário base de Identificador Florestal. Não entram no cálculo nenhum adicional salarial como bônus, comissões, horas extras, adicional noturno, periculosidade, insalubridade nem nada do tipo. Somente o salário base registrado em carteira e no contrato de trabalho entram na amostragem. Os dados são atualizados mensalmente de acordo com divulgação pelo Ministério do Trabalho e Emprego.
Pesquisa exclusiva Portal Salário
Os indicadores de perfil e tendências de Identificador Florestal são calculados pelo Portal Salário a partir dos microdados oficiais do CAGED (Ministério do Trabalho). Consideramos apenas profissionais contratados formalmente em regime CLT e em regime integral de trabalho.
Período e trimestres comparados
A análise cobre os últimos 12 meses disponíveis (somente profissionais admitidos). Para calcular as tendências, comparamos os 3 primeiros meses do período (04/2025) com os 3 últimos meses (03/2026), identificando o que mudou no perfil de quem é contratado.
Base de cálculo
Os dados deste bloco consideram somente novas contratações (admissões). Isso mostra o perfil de quem está entrando no mercado agora, diferente da tabela salarial acima que inclui todo o período.
Salário: por que usamos mediana
Em perfil e tendências do cargo, utilizamos a mediana — o valor que divide os profissionais exatamente ao meio (metade ganha mais, metade ganha menos). Usamos mediana porque ela não é distorcida por poucos salários muito altos ou muito baixos, refletindo melhor a realidade do profissional típico de Identificador Florestal.
Qualidade do Cargo — indicador exclusivo Portal Salário
Posiciona Identificador Florestal entre mais de 2.600 ocupações monitoradas pelo Portal Salário, avaliando o nível de formação que o cargo exige, o salário típico pago e a quantidade de profissionais contratados.
Índice de Futuro — indicador exclusivo Portal Salário
Mede se o cargo de Identificador Florestal está se transformando para melhor ou se mantém estável. Avalia a evolução da escolaridade dos contratados, o crescimento ou redução de vagas, a variação do salário ajustado pela inflação e as mudanças no perfil etário.
Diversidade salarial
Compara quanto cada grupo racial e de gênero ganha em relação ao homem branco (referência = 100%). Só exibimos dados quando o grupo tem pelo menos 100 contratações, garantindo confiabilidade estatística. O gap racial compara brancos com a média ponderada de pretos e pardos.
Níveis de escolaridade
Os níveis vão de "Sem instrução ou não informado" até Doutorado e Pós-graduação. Em cargos que exigem nível superior, os níveis inferiores são ocultados automaticamente por serem prováveis erros de preenchimento.

Pesquisa exclusiva Portal Salário • salario.com.br • Dados atualizados mensalmente com base no CAGED/MTE.

🔗 Profissões relacionadas

Cargos da mesma família ocupacional CBO

Cortador de Lenha Casqueador de Toras Auxiliar de Dendrometrista Operador de Descascador de Madeira Auxiliar de Operador de Motosserra Operador de Serras (exploração Florestal) Romaneador Abatedor - na Extração de Madeira Mateiro (inventário de Florestas) Arrastador de Árvores

📋 Descrição sumária do CBO 6321-15

O Identificador Florestal auxilia a equipe de engenharia florestal no planejamento da extração da madeira, identificando espécies de árvores e áreas potenciais para extração, bem como as características do terreno. Pode identificar pragas, que causam danos às árvores. Cumpre procedimentos e normas regulamentadoras do Serviço Florestal Brasileiro, normas de prevenção de incêndios florestais e normas regulamentadoras de saúde e segurança no trabalho e de preservação ambiental.

⚙️ Funções no exercício da profissão

  • Condicionar solo para plantio
  • Empregar medidas de segurança
  • Realizar medições
  • Demonstrar competências pessoais
  • Transportar Árvores, toras e toretes
  • Inventariar florestas
  • Reflorestar Áreas
  • Extrair madeira
  • Regular equipamentos
  • Demonstrar senso de direção
  • Adubar mudas plantadas
  • Cubar árvores derrubadas
  • Registrar treinamento de colegas
  • Trabalhar em equipe
  • Selecionar árvores dominantes
  • Cortar árvores em toras
  • ver mais...

📉 Série histórica — Identificador Florestal CBO 6321-15

Salário médio e mediana mensal · Fonte: Portal Salário / CAGED

+54,0% desde 2020 (2020→2026)

*Salário base CLT sem adicionais · dados: Portal Salário / CAGED

🗺️ Salário por região do Brasil

Piso · Média · Teto • período: 04/2025 a 03/2026

Piso Média Teto

*Salário base CLT sem adicionais · Fonte: Portal Salário / CAGED

📋 Tabela salarial — Identificador Florestal

Salário base CLT • 2.024 profissionais • jornada 44h/semana • Brasil

Período Mensal Anual Semanal Por hora
Piso salarial R$ 2.106 R$ 25.267 R$ 526 R$ 9,57
Média salarial R$ 2.039 R$ 24.472 R$ 510 R$ 9,27
1º Quartil R$ 1.669 R$ 20.028 R$ 417 R$ 7,59
Mediana R$ 1.869 R$ 22.428 R$ 467 R$ 8,50
3º Quartil R$ 2.107 R$ 25.284 R$ 527 R$ 9,58
Teto salarial R$ 2.339 R$ 28.065 R$ 585 R$ 10,63
Piso: média dos acordos e convenções coletivas • Média: soma ÷ total de profissionais CBO 6321-15 • 1º Quartil: separa os 25% menores salários • Mediana: valor central da amostra • 3º Quartil: separa os 25% maiores • Teto: maiores salários com filtros exclusivos

📊 Demanda no mercado de trabalho para o cargo

Comparativo de admissões e desligamentos • últimos 12 meses • Brasil

O mercado de trabalho para Identificador Florestal no Brasil está com demanda restrita. Comparando o início do período (04/2025) com o fim (03/2026), houve uma retração de 29.91% no volume de contratações — indicador relevante para gestores de RH e consultores que acompanham a disponibilidade de talentos no Brasil, e para diretores que avaliam o timing de abertura de novas posições.

Nos últimos 12 meses, foram registradas 1.017 admissões e 1.007 desligamentos formais para o cargo de Identificador Florestal no Brasil, totalizando 2.024 movimentações no regime CLT — dado essencial para dimensionar estratégias de atração, retenção e sucessão de talentos em escala nacional. O saldo líquido é positivo em +10 postos (1% das admissões) — o estoque de vagas está crescendo, o que sinaliza expansão setorial e pode elevar a pressão salarial em processos seletivos.

📥 Admissões — início i

107

04/2025

📤 Admissões — fim i

75

03/2026

🔄 Situação i

Com demanda restrita

mercado de trabalho

📊 Total movimentações i

2.024

1.017 adm · 1.007 desl

⚖️ Saldo líquido i

+10

vagas geradas no período

🔥 Índice de contratação i

1,01

mercado aquecido

🔁 Rotatividade i

49.8%

alta — mercado dinâmico

📅 Período analisado i

04/2025

até 03/2026

Como usar esses dados na sua operação: para gestores e diretores de RH, o saldo líquido combinado com o índice de contratação antecipa a pressão competitiva por talentos — saldo positivo e índice acima de 1,0 exigem revisão de política salarial, benefícios e marca empregadora para reter profissionais de Identificador Florestal. Para consultores de remuneração e headhunters, esses indicadores dimensionam a disponibilidade de candidatos passivos e a urgência em movimentar processos. Para CEOs, diretores executivos e gestores de linha, a rotatividade é sinal de alerta: taxas acima de 30% podem indicar problemas de clima, plano de carreira ou defasagem salarial que impactam a produtividade e o custo de reposição. Dados extraídos do CAGED/MTE e processados com metodologia exclusiva do Portal Salário, considerando apenas profissionais contratados em regime CLT.

🎯 Salário por função ou especialização

Áreas de atuação com os melhores salários da família ocupacional (nacional)

CBOFunção/EspecializaçãoSalário
6321-10 Auxiliar de dendrometria 2.396,80
6321-20 Ajudante de derrubada 2.016,15
6321-05 Classificador de toras 1.782,35
6321-25 Abatedor - na extração de madeira 1.746,74
A nomenclatura pode diferir. São sinônimos da Tabela CBO do MTE.

🏭 Tipos de empresas que mais contratam

Segmentos com maior volume de contratação para CBO 6321-15 · Brasil

CNAESegmentoJornadaQ1PisoMédiaMedianaQ3Teto
•••••••••••••••••••••h/semR$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••
•••••••••••••••••••••h/semR$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••
•••••••••••••••••••••h/semR$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••
•••••••••••••••••••••h/semR$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••
•••••••••••••••••••••h/semR$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••
•••••••••••••••••••••h/semR$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••
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Segmentos que mais contratam Identificador Florestal com salários detalhados.

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🏅 Salários por nível profissional e porte da empresa

Júnior / Pleno / Sênior × Micro / Pequena / Média / Grande

Júnior

R$ •••••

Pleno

R$ •••••

Sênior

R$ •••••

📈 Variação

+••%

PorteJúniorPlenoSênior
•••••R$ •••••R$ •••••R$ •••••
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📉 Gráficos de pesquisa

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Contratações e demissões

Balanço mensal de admissões e desligamentos nos últimos 12 meses.

Salário por gênero

Comparativo salarial entre homens e mulheres no cargo.

Salário por escolaridade

Relação entre grau de instrução e remuneração.

Salário por faixa etária

Relação entre idade e remuneração mensal.

Salário e mercado de trabalho para Identificador Florestal