🔗 Profissões relacionadas
Cargos da mesma família ocupacional CBO
📋 Descrição sumária do CBO 4141-05
O Controlador de Almoxarifado controla a movimentação de mercadorias em almoxarifado, recebendo, conferindo, armazenando e expedindo materiais, equipamentos e outros itens. Mantém registros da movimentação e emite relatórios informatizados de controle. Atua em consonância com procedimentos técnicos e com normas regulamentadoras de saúde e segurança no trabalho e de preservação ambiental.
⚙️ Funções no exercício da profissão
- Controlar estoque
- Preparar mercadorias/produtos para distribuição
- Armazenar produtos e materiais
- Demonstrar competências pessoais
- Recepcionar produtos
- Registrar dados no sistema
- Organizar local de armazenagem
- Conferir produtos e materiais
- Dimensionar quantidades mínimas e máximas
- Conferir marcas dos produtos
- Demonstrar capacidade de observação
- Organizar prateleiras
- Devolver itens em desacordo
- Enviar documentos fiscais para o setor contábil
- Utilizar epi
- Armazenar gases em depósitos especiais
- Verificar notas fiscais lançadas no sistema
- Definir áreas de armazenamento por tipo de produto
- Emitir notas fiscais de devoluções
- Conferir materiais por subgrupo
- Movimentar produtos no paiol
- Contar volumes na distribuição
- Remeter correspondência dos volumes
- Anotar códigos nas caixas de controle
- Checar códigos de barra e unidade de venda do produto
- Agrupar produtos
- ver mais...
📉 Série histórica — Controlador de Almoxarifado CBO 4141-05
Salário médio e mediana mensal · Fonte: Portal Salário / CAGED
*Salário base CLT sem adicionais · dados: Portal Salário / CAGED
🗺️ Salário por região do Brasil
Piso · Média · Teto • período: 05/2025 a 04/2026
*Salário base CLT sem adicionais · Fonte: Portal Salário / CAGED
📋 Tabela salarial — Controlador de Almoxarifado
Salário base CLT • 482.503 profissionais • jornada 44h/semana • Brasil
| Período | Mensal | Anual | Semanal | Por hora |
|---|---|---|---|---|
| Piso salarial | R$ 2.143 | R$ 25.714 | R$ 536 | R$ 9,74 |
| Média salarial | R$ 2.128 | R$ 25.536 | R$ 532 | R$ 9,67 |
| 1º Quartil | R$ 1.747 | R$ 20.964 | R$ 437 | R$ 7,94 |
| Mediana | R$ 2.013 | R$ 24.156 | R$ 503 | R$ 9,15 |
| 3º Quartil | R$ 2.300 | R$ 27.600 | R$ 575 | R$ 10,45 |
| Teto salarial | R$ 2.614 | R$ 31.365 | R$ 653 | R$ 11,88 |
| Piso: média dos acordos e convenções coletivas • Média: soma ÷ total de profissionais CBO 4141-05 • 1º Quartil: separa os 25% menores salários • Mediana: valor central da amostra • 3º Quartil: separa os 25% maiores • Teto: maiores salários com filtros exclusivos | ||||
📊 Demanda no mercado de trabalho para o cargo
Comparativo de admissões e desligamentos • últimos 12 meses • Brasil
O mercado de trabalho para Controlador de Almoxarifado no Brasil está com muita demanda. Comparando o início do período (05/2025) com o fim (04/2026), houve um aumento de 5.79% no volume de contratações — cenário de pressão competitiva por talentos que exige atenção de gestores de RH, consultores de remuneração e diretores responsáveis por headcount no Brasil.
Nos últimos 12 meses, foram registradas 247.789 admissões e 234.714 desligamentos formais para o cargo de Controlador de Almoxarifado no Brasil, totalizando 482.503 movimentações no regime CLT — dado essencial para dimensionar estratégias de atração, retenção e sucessão de talentos em escala nacional. O saldo líquido é positivo em +13.075 postos (5.3% das admissões) — o estoque de vagas está crescendo, o que sinaliza expansão setorial e pode elevar a pressão salarial em processos seletivos.
📥 Admissões — início i
20.604
05/2025
📤 Admissões — fim i
21.871
04/2026
🔄 Situação i
Com muita demanda
mercado de trabalho
📊 Total movimentações i
482.503
247.789 adm · 234.714 desl
⚖️ Saldo líquido i
+13.075
vagas geradas no período
🔥 Índice de contratação i
1,06
mercado aquecido
🔁 Rotatividade i
48.6%
alta — mercado dinâmico
📅 Período analisado i
05/2025
até 04/2026
Como usar esses dados na sua operação: para gestores e diretores de RH, o saldo líquido combinado com o índice de contratação antecipa a pressão competitiva por talentos — saldo positivo e índice acima de 1,0 exigem revisão de política salarial, benefícios e marca empregadora para reter profissionais de Controlador de Almoxarifado. Para consultores de remuneração e headhunters, esses indicadores dimensionam a disponibilidade de candidatos passivos e a urgência em movimentar processos. Para CEOs, diretores executivos e gestores de linha, a rotatividade é sinal de alerta: taxas acima de 30% podem indicar problemas de clima, plano de carreira ou defasagem salarial que impactam a produtividade e o custo de reposição. Dados extraídos do CAGED/MTE e processados com metodologia exclusiva do Portal Salário, considerando apenas profissionais contratados em regime CLT.
🎯 Salário por função ou especialização
Áreas de atuação com os melhores salários da família ocupacional (nacional)
| CBO | Função/Especialização | Salário |
|---|---|---|
| 4141-20 | Conferente de logística | 2.245,33 |
| 4141-15 | Balanceiro | 2.185,47 |
| 4141-35 | Auxiliar de expedição | 2.097,18 |
| 4141-40 | Auxiliar de logistica | 1.964,13 |
| 4141-25 | Auxiliar de estoque | 1.949,39 |
| 4141-10 | Armazenista | 1.935,66 |
| A nomenclatura pode diferir. São sinônimos da Tabela CBO do MTE. | ||
🏭 Tipos de empresas que mais contratam
Segmentos com maior volume de contratação para CBO 4141-05 · Brasil
| CNAE | Segmento | Jornada | Q1 | Piso | Média | Mediana | Q3 | Teto |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| •••• | ••••••••••••••• | ••h/sem | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
| •••• | ••••••••••••••• | ••h/sem | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
| •••• | ••••••••••••••• | ••h/sem | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
| •••• | ••••••••••••••• | ••h/sem | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
| •••• | ••••••••••••••• | ••h/sem | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
| •••• | ••••••••••••••• | ••h/sem | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
| •••• | ••••••••••••••• | ••h/sem | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
| •••• | ••••••••••••••• | ••h/sem | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
| •••• | ••••••••••••••• | ••h/sem | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
🏅 Salários por nível profissional e porte da empresa
Júnior / Pleno / Sênior × Micro / Pequena / Média / Grande
Júnior
R$ •••••
Pleno
R$ •••••
Sênior
R$ •••••
📈 Variação
+••%
| Porte | Júnior | Pleno | Sênior |
|---|---|---|---|
| ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
| ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
| ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
| ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• | R$ ••••• |
📉 Gráficos de pesquisa
Levantamentos exclusivos Portal Salário • requer plano ativo • Ver Planos
Contratações e demissões
Balanço mensal de admissões e desligamentos nos últimos 12 meses.
Salário por gênero
Comparativo salarial entre homens e mulheres no cargo.
Salário por escolaridade
Relação entre grau de instrução e remuneração.
Salário por faixa etária
Relação entre idade e remuneração mensal.

