Recepcionista - Estado do Rio Grande do Norte

R$ 1.546,03/mês

Atualizado em

Um Recepcionista trabalhando no estado do Rio Grande do Norte ganha em média R$ 1.546,03 para uma jornada de trabalho de 43 horas semanais.

A faixa salarial do Recepcionista fica entre R$ 1.503,81 (média do piso salarial 2025 de acordos coletivos), R$ 1.518,00 (salário mediana da pesquisa) e o teto salarial de R$ 2.074,95, levando em conta o salário base de profissionais em regime CLT de todo o estado.

A variação salarial depende principalmente das funções desempenhadas, segmento da empresa, localidade, formação, experiência na função e política de cargos, salários e carreiras da empresa.

As informações são de acordo com pesquisa do Portal Salário junto a dados oficiais do CAGED, com um total de 6.932 salários de profissionais admitidos e desligados pelas empresas nos últimos 12 meses em todo estado do Rio Grande do Norte.

Salário Em Outros Estados

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Salário por Cidade do RN

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Tópicos dessa pesquisa salarial:

Perfil Profissional

O cargo de Recepcionista CBO 4221-05 trabalhando no estado do Rio Grande do Norte, tem um perfil profissional médio de um trabalhador com 23 anos, ensino médio completo, do sexo feminino que trabalha 44h por semana em empresas do segmento de Serviços combinados para apoio a edifícios.

A cidade com mais ocorrências de contratações no estado e por consequência com mais vagas de emprego para Recepcionista é Natal.

Metodologia

O levantamento leva em consideração somente o salário base de Recepcionista trabalhando no estado do Rio Grande do Norte, não entram no cálculo nenhum adicional salarial como bônus, comissões, horas extras, adicional noturno, periculosidade, insalubridade, nem nada do tipo. Somente o salário base registrado em carteira e no contrato de trabalho entram na amostragem.

Os dados salariais são atualizados mensalmente de acordo com divulgação dos dados pelo Ministério do Trabalho e Emprego.


O que faz um Recepcionista CBO 4221-05

O Recepcionista realiza procedimentos de recepção e de atendimento ao cliente e ao visitante. Planeja a rotina, organizando materiais e equipamentos de trabalho. Recepciona, controla, direciona e auxilia o acesso e a movimentação de pessoas, observando normas internas de segurança. Recebe e registra chamadas telefônicas e mensagens eletrônicas. Protocola documentos recebidos. Pode receber pagamentos e emitir notas fiscais e recibos. Presta informações sobre produtos e serviços da empresa ou instituição. Atua de acordo com protocolos internos e normas regulamentadoras de saúde e segurança no trabalho e de preservação ambiental.


Algumas funções no exercício da profissão

  • Organizar informações a serem prestadas;
  • Recepcionar clientes, pacientes, hóspedes, visitantes e passageiros;
  • Demonstrar competências pessoais;
  • Observar normas internas de segurança;
  • Agendar serviços;
  • Planejar o cotidiano;
  • Responder a chamadas telefônicas dos visitantes, hóspedes, clientes, pacientes e passageiros;
  • Fechar contas e estadas de clientes, hóspedes e pacientes;
  • Comunicar-se;
  • Prestar serviços de apoio a visitantes, clientes, hóspedes, pacientes e passageiros;
  • Auxiliar os clientes com o preenchimento de formulários;
  • Transferir o hóspede, paciente, passageiros para outras acomodações;
  • Conferir idoneidade dos clientes;
  • Demonstrar respeito mútuo;
  • Demonstrar autonomia;
  • Demonstrar empatia;
  • Demosntrar iniciativa;
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Salário de Recepcionista - Série histórica no estado do Rio Grande do Norte

Tabela salarial para Recepcionista

Tabela salarial com piso salarial, média salarial, mediana, primeiro e terceiro quartil
Período Salário Mensal Salário Anual Salário Semanal Salário/Hora
Piso Salarial 1.504 18.046 376 6,99
Média Salarial 1.546 18.552 387 7,19
1º Quartil 1.444 17.328 361 6,72
Salário Mediana 1.518 18.216 380 7,06
3º Quartil 1.713 20.557 428 7,97
Teto Salarial 2.075 24.899 519 9,65
  • Piso Salarial: Média do salário base de acordos, convenções coletivas e dissídios coletivos com menções ao cargo de Recepcionista negociados por sindicatos e registrados no MTE;
  • Média Salarial: A soma de todos os salários dividido pelo total de salários de profissionais no cargo de Recepcionista da amostragem. Cálculo de média aritmética simples;
  • 1° Quartil: Primeiro quartil é o cálculo que separa 25% dos menores salários. É a mediana dos primeiros 50%;
  • Salário Mediana: Mediana é o valor que mostra o salário bem ao centro da amostragem. o cálculo separa os dados de modo que 50% dos salários informados são superiores a esse nível e 50% são inferiores;
  • 3º Quartil: Cálculo que separa 25% dos maiores salários. É a mediana da segunda metade dos salários;
  • Teto Salarial: Corresponde aos maiores salários no cargo, observando-se ponderações e filtros exclusivos do nosso algoritmo de pesquisa salarial.

Demanda no mercado de trabalho para o cargo

Recepcionista é um cargo que está com muita demanda no mercado de trabalho do estado do Rio Grande do Norte nos últimos meses.

No comparativo entre os meses de 06/2024 e 05/2025, tivemos um aumento de 9.2% nas contratações formais com carteira assinada em regime integral de trabalho.

O comparativo é feito entre o mês inicial e mês final da nossa base de dados de 12 meses de estoque do CAGED.

Salário por função ou especialização

Pesquisa: Áreas de atuação com os melhores salários da família ocupacional (nacional)
CBO Função/Especialização Salário
4221-30 Concierge 2.249,38
4221-15 Atendente de seguro saúde 1.938,50
4221-20 Guest relations 1.908,63
4221-25 Recepcionista de banco 1.852,13
4221-10 Atendente de ambulatório 1.697,69
Note que a nomenclatura das profissões pode ser diferente. São sinônimos presentes na Tabela CBO do MTE.

Empresas que mais contratam Recepcionista no estado do Rio Grande do Norte

Salários por setores de empresas
CNAE Segmento Jornada Piso Média Teto Sal/Hora
8111-7/00 Serviços combinados para apoio a edifícios 43h 1.649,74 1.696,06 2.397,75 7,89
8630-5/04 Atividade odontológica com recursos para realização de procedimentos cirúrgicos 44h 1.457,04 1.497,95 1.934,60 6,81
8630-5/03 Atividade médica ambulatorial restrita a consultas 43h 1.454,71 1.495,55 1.936,74 6,96
5510-8/01 Hotéis 43h 1.514,83 1.557,36 2.105,73 7,24
9602-5/01 Cabeleireiros 44h 1.442,41 1.482,91 1.906,38 6,74
9313-1/00 Atividades de condicionamento físico 43h 1.428,92 1.469,04 1.850,33 6,83
8211-3/00 Serviços combinados de escritório e apoio administrativo 43h 1.480,39 1.521,95 1.997,69 7,08
8640-2/02 Laboratórios clínicos 43h 1.432,95 1.473,18 1.876,12 6,85
8610-1/01 Atividades de atendimento hospitalar 43h 1.487,91 1.529,69 2.011,10 7,11
9602-5/02 Atividades de estética e outros serviços de cuidados com a beleza 44h 1.435,61 1.475,92 1.875,47 6,71
5611-2/01 Restaurantes e similares 43h 1.452,14 1.492,92 1.901,83 6,94
7820-5/00 Locação de mão-de-obra temporária 44h 1.537,89 1.581,08 2.088,16 7,19
8630-5/02 Atividade médica ambulatorial com recursos para realização de exames complementares 43h 1.437,44 1.477,80 1.882,07 6,87
7830-2/00 Fornecimento e gestão de recursos humanos para terceiros 43h 1.671,47 1.718,40 2.244,62 7,99
8650-0/03 Atividades de psicologia e psicanálise 44h 1.446,59 1.487,21 1.896,38 6,76
7810-8/00 Seleção e agenciamento de mão-de-obra 44h 1.564,24 1.608,16 2.038,50 7,31
8630-5/01 Atividade médica ambulatorial com recursos para realização de procedimentos cirúrgicos 44h 1.457,09 1.498,00 1.903,96 6,81
4771-7/02 Comércio varejista de produtos farmacêuticos, com manipulação de fórmulas 44h 1.434,40 1.474,67 1.861,18 6,70
4511-1/01 Comércio a varejo de automóveis, camionetas e utilitários novos 44h 1.515,16 1.557,70 2.092,57 7,08
8299-7/99 Outras atividades de serviços prestados principalmente às empresas 44h 1.452,75 1.493,54 1.876,99 6,79
CNAE (Classificação Nacional das Atividades Econômicas). Para ver a pesquisa salarial completa para o segmento, clique nas empresas da lista. Para ver outros segmentos e pesquisas em estados e cidades específicas, utilize a nossa Pesquisa Salarial e filtre a busca por CNAE.
CNAE (Classificação Nacional das Atividades Econômicas). Para ver a pesquisa salarial completa para o segmento, clique nas empresas da lista. Para ver outros segmentos e pesquisas em estados e cidades específicas, utilize a nossa Pesquisa Salarial e filtre a busca por CNAE.

Salários Nível I, Nível II e Nível III para Recepcionista

Um Recepcionista Nível I ganha em média R$ 1.421,11, o Nível II recebe cerca de R$ 1.897,55, já o Nível III tem uma média salarial de R$ 2.451,59 mensais de acordo com pesquisa do Portal Salario junto aos dados oficiais do CAGED de profissionais demitidos no mercado de trabalho de todo o estado nos últimos 12 meses.

Metodologia: Salários de profissionais admitidos e desligados das empresas no estado do Rio Grande do Norte nos últimos 12 meses.
Porte da Empresa Nível I Nível II Nível III
Micro 1.276,12 1.651,45 2.101,84
Pequenas 1.298,96 1.681,01 2.139,46
Médias 1.430,46 1.907,28 2.543,04
Grandes Empresas 1.678,89 2.350,45 3.022,00

Níveis profissionais:

  • *Recepcionista Nível I: até 4 anos;
  • *Recepcionista Nível II: de 4 a 6 anos;
  • *Recepcionista Nível III: acima de 6 anos na empresa até sua demissão;

Porte da empresa:

  • Micro Empresa: Até 19 funcionários;
  • Pesquena Empresa: De 20 a 99 funcionários;
  • Média Empresa: De 100 a 499 funcionários;
  • Grande Empresa: Acima de 500 funcionários;

Piso Salarial 2025 - Acordo, convenção coletiva ou dissídio do Rio Grande do Norte

O valor do piso salarial 2025 de Recepcionista no estado do Rio Grande do Norte é de R$ 1.503,81 para uma jornada de trabalho de 43 horas por semana.

O valor do salário base, bem como o percentual de reajuste salarial 2025 é homologado por acordo, convenção coletiva ou dissídio dos Recepcionistas pelo sindicato no estado do Rio Grande do Norte.

O valor do piso salarial mostrado aqui é a média ponderada do salário normativo retirada de acordos coletivos no estado do Rio Grande do Norte que foram registradas no MTE, calculado em conjunto com o salário em locais próximos com maior número de contratações para chegar ao valor final.

Na grande maioria dos casos, esse cálculo se aproxima muito do salário base da categoria para o cargo CBO 4221-05.

Calculamos dessa forma para que os dados não sejam afetados por dados de contratações de Recepcionistas em locais que não hajam sindicatos regionais para negociações salariais com sindicatos patronais.

Salário para PCDs no cargo

De acordo com a pesquisa com 45 salários de pessoas com deficiência no cargo de Recepcionista, a média salarial no estado do Rio Grande do Norte é de R$ 1.548,00 para uma jornada de trabalho de 42 horas semanais em média.

O salário médio aqui mostrado não difere o tipo de deficiência do trabalhador, podendo esta ser permanente, até mesmo um trabalhador readaptado que retorna de afastamento do trabalho pelo INSS.

Gráficos de pesquisa

Levantamentos salariais exclusivos do Portal Salário com gráficos ilustrativos e dados reais do mercado de trabalho do Rio Grande do Norte de acordo com informações do CAGED. É necessário ter um cadastro e plano ativo para acessar esses gráficos. Veja os planos disponíveis.

Contratações e demissões do cargo pelo mercado de trabalho do Rio Grande do Norte

Balanço de contratações e demissões de profissionais no cargo de Recepcionista trabalhando no estado do Rio Grande do Norte durante o período da pesquisa. Dado importante para conferir se está havendo mais admissões do que demissões do cargo no estado. Confira o gráfico:

Pesquisa de salários por gênero

Pesquisa salarial por gênero para Recepcionista. O gráfico mostra o total de homens e mulheres admitidos e demitidos do cargo no estado do Rio Grande do Norte, o salário e a jornada de trabalho de cada gênero. Confira o gráfico por gênero e informações completas do mercado de trabalho:

Levantamento salarial por grau de instrução

Neste filtro com níveis de escolaridade, a pesquisa busca mostrar uma relação entre o grau de instrução do funcionário e o salário base de Recepcionista trabalhando no estado do Rio Grande do Norte. Acesse o gráfico:

Pesquisa salarial por faixa etária

Neste levantamento mostramos a relação direta entre a idade e a remuneração mensal do colaborador no cargo de Recepcionista trabalhando no estado do Rio Grande do Norte. Confira o levantamento com gráfico ilustrativo:

Simulador de gastos da empresa com o salário mensal de um Recepcionista

  • Salário Base: R$ 1.546,03
  • Salário-educação (3%): R$ 46,38
  • Sistema S (2%): R$ 30,92
  • INSS Patronal (20%): R$ 309,21
  • RAT - Risco Ambiental do Trabalho (1%): R$ 15,46
  • FGTS (8%): R$ 123,68
  • Férias 1/12: R$ 128,84
  • Auxílio Transporte: R$ 220,00
  • Auxílio Alimentação: R$ 440,00
  • Adicional Noturno (20%): R$ 309,21
  • Periculosidade (30%): R$ 463,81
  • Insalubridade (20%): R$ 288,00
  • Plano de Saúde: R$ 300,00
  • 1/3 de Férias: R$ 42,95
  • 13º Salário: R$ 128,84
  • FGTS sobre Férias: R$ 10,31
  • FGTS sobre 1/3 de Férias: R$ 3,44
  • FGTS sobre 13º: R$ 10,31
  • Aviso Prévio: R$ 128,84
  • FGTS sobre Aviso Prévio: R$ 10,31
  • Multa Rescisória FGTS: R$ 128,84

Os valores referem-se somente a uma simulação de gastos mensais proporcionais e médios do mercado de trabalho. Alguns benefícios não são pagos ao mesmo tempo. Procure seu contador para maiores detalhes.

Salário e mercado de trabalho para Recepcionista – Salário – RN

Tem dúvidas sobre essa pesquisa?

Se você ainda tem dúvidas sobre os dados salariais do cargo de Recepcionista ou sobre a origem dos dados salariais do Portal Salario, leia a origem dos nossos dados e veja também onde nossos dados estão sendo utilizados.