O que faz um Auxiliar de Creche CBO 3311-10
O Auxiliar de Creche auxilia o professor de educação infantil nas diversas ações e atividades de cuidar e educar a criança de até 5 (cinco) anos, visando promover seu desenvolvimento integral, nos aspectos físico, psicológico, intelectual e social Segue a legislação educacional, o regimento escolar e as normas regulamentadoras de saúde e segurança no trabalho e de preservação ambiental.
Algumas funções no exercício da profissão
- comunicar-se;
- avaliar desempenho dos alunos;
- organizar o trabalho;
- preparar material pedagógico;
- ensinar alunos;
- orientar a construção do conhecimento;
- elaborar projetos pedagógicos;
- cuidar dos alunos;
- planejar ações didáticas;
- demonstrar competências pessoais;
- participar da elaboração de calendário escolar;
- elaborar relatórios;
- participar de reuniões com demais profissionais da escola;
- construir regras com os alunos;
- demonstrar capacidade de observação;
- demonstrar afetividade;
- pintar;
- auto-avaliar-se;
- explicar atividades propostas;
- reunir-se com a coordenação e a direção;
- planejar o roteiro de aula;
- ver mais...
Profissões relacionadas:
Salário de Auxiliar de Creche - Série histórica em Cuiabá
Funções típicas do cargo de Auxiliar de Creche
- participar da elaboração de calendário escolar;
- elaborar relatórios;
- participar de reuniões com demais profissionais da escola;
- construir regras com os alunos;
- demonstrar capacidade de observação;
- demonstrar afetividade;
- pintar;
- auto-avaliar-se;
- explicar atividades propostas;
- reunir-se com a coordenação e a direção;
- planejar o roteiro de aula;
- desenvolver capacidades motoras;
- criar espaço para brincadeiras;
- orientar atividades de desenho;
- organizar material pedagógico;
- confeccionar material pedagógico;
- cantar músicas;
- limpar sala de aula e mobiliário;
- participar de eventos de qualificação profissional;
- registrar observações;
- selecionar material didático;
- desenvolver capacidades emocionais;
- ensinar culinária;
- servir alimentação aos alunos;
- desenvolver atividades artísticas;
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Tabela salarial Auxiliar de Creche em Cuiabá, MT
Período | Salário Mensal | Salário Anual | Salário Semanal | Salário/Hora | |
---|---|---|---|---|---|
Piso Salarial | 1.716 | 20.592 | 429 | 8,37 | |
Média Salarial | 1.764 | 21.170 | 441 | 8,61 | |
1º Quartil | 1.525 | 18.297 | 381 | 7,44 | |
Salário Mediana | 1.713 | 20.556 | 428 | 8,36 | |
3º Quartil | 2.143 | 25.719 | 536 | 10,45 | |
Teto Salarial | 2.596 | 31.152 | 649 | 12,66 | |
|
Demanda no mercado de trabalho para o cargo
Auxiliar de Creche é um cargo que está com demanda restrita no mercado de trabalho de Cuiabá nos últimos meses.
No comparativo entre os meses de Maio de 2024 e Abril de 2025, tivemos uma queda de 32.14% nas contratações formais com carteira assinada em regime integral de trabalho.
Continue lendo e confira a mais completa pesquisa salarial para o cargo de Auxiliar de Creche segundo levantamento do Salario.com.br junto a dados salariais oficiais do Novo CAGED, eSocial e Empregador Web.
CBO | Função/Especialização | Salário |
---|---|---|
3311-05 | Educador infantil de nível médio | 2.833,20 |
Note que a nomenclatura das profissões pode ser diferente. São sinônimos presentes na Tabela CBO do MTE. |
Empresas que mais contratam Auxiliar de Creche em Cuiabá, MT
Funções do cargo de Auxiliar de Creche
Profissionais no cargo de Auxiliar de Creche ensinam e cuidam de alunos na faixa de zero a seis anos, orientam a construção do conhecimento , elaboram projetos pedagógicos, planejam ações didáticas e avaliam o desempenho dos alunos. Preparam material pedagógico, organizam o trabalho. No desenvolvimento das atividades, mobilizam um conjunto de capacidades comunicativas.
Condições de trabalho
Professores de nível médio na educação infantil trabalham em instituições de ensino das esferas pública e privada. Atuam de forma individual, com supervisão permanente, em ambientes fechados e a céu aberto, no período diurno.
O que é preciso para trabalhar de Auxiliar de Creche
Para professores de nível médio na educação infantil, requer-se escolaridade de ensino médio, acrescida de curso técnico de formação para o magistério. Para a ocupação de auxiliar de desenvolvimento infantil, é desejável escolaridade de ensino médio completo,com aprendizado no local de trabalho, sob orientação da equipe escolar.
Principais atividades no cargo
Trabalhadores no cargo de Auxiliar de Creche devem comunicar-se, avaliar desempenho dos alunos, organizar o trabalho, preparar material pedagógico, ensinar alunos, orientar a construção do conhecimento, elaborar projetos pedagógicos, cuidar dos alunos, planejar ações didáticas, demonstrar competências pessoais.
Salários Nível I, Nível II e Nível III para Auxiliar de Creche
Piso Salarial 2025
O valor do piso salarial 2025 de Auxiliar de Creche em Cuiabá, MT é de R$ 1.715,98 para uma jornada de trabalho de 41 horas por semana.
O valor do salário base, bem como o percentual de reajuste salarial 2025 é homologado por acordo, convenção coletiva ou dissídio dos Professores de nível médio na educação infantil pelo sindicato de Cuiabá.
O valor do piso salarial mostrado aqui é a média ponderada do salário normativo retirada de acordos coletivos em Cuiabá, MT que foram registradas no MTE, calculado em conjunto com o salário em locais próximos com maior número de contratações para chegar ao valor final.
Na grande maioria dos casos, esse cálculo se aproxima muito do salário base da categoria para o cargo CBO 3311-10.
Calculamos dessa forma para que os dados não sejam afetados por dados de contratações de Professores de nível médio na educação infantil em locais que não hajam sindicatos regionais para negociações salariais com sindicatos patronais.
Gráficos de pesquisa
Levantamentos salariais exclusivos do Portal Salário com gráficos ilustrativos e dados reais do mercado de trabalho na cidade de Cuiabá de acordo com informações do CAGED. É necessário ter um cadastro e plano ativo para acessar esses gráficos. Veja os planos disponíveis.
Evolução salarial do Auxiliar de Creche ao longo do tempo
Salário de Auxiliar de Creche mês a mês na cidade de Cuiabá de acordo com a pesquisa salarial. Salários de admitidos e desligados pelas empresas. Confira o gráfico salarial do cargo no período da pesquisa:
Contratações e demissões do cargo pelo mercado de trabalho de Cuiabá
Balanço de contratações e demissões de profissionais no cargo de Auxiliar de Creche trabalhando na cidade de Cuiabá durante o período da pesquisa. Dado importante para conferir se está havendo mais admissões do que demissões do cargo na cidade. Confira o gráfico:
Pesquisa de salários por gênero
Pesquisa salarial por gênero para Auxiliar de Creche. O gráfico mostra o total de homens e mulheres admitidos e demitidos no cargo na cidade de Cuiabá, o salário e a jornada de trabalho de cada gênero. Confira o gráfico por gênero e informações completas do mercado de trabalho:
Levantamento salarial por grau de instrução
Neste filtro com níveis de escolaridade, a pesquisa busca mostrar uma relação entre o grau de instrução do funcionário e o salário base de Auxiliar de Creche. Acesse o gráfico:
Pesquisa salarial por faixa etária
Neste levantamento mostramos a relação direta entre a idade e a remuneração mensal do colaborador no cargo de Auxiliar de Creche trabalhando em Cuiabá. Confira o levantamento com gráfico ilustrativo:
Simulador de gastos da empresa com o salário mensal de um Auxiliar de Creche
- Salário Base: R$ 1.764,16
- Salário-educação (3%): R$ 52,92
- Sistema S (2%): R$ 35,28
- INSS Patronal (20%): R$ 352,83
- RAT - Risco Ambiental do Trabalho (1%): R$ 17,64
- FGTS (8%): R$ 141,13
- Férias 1/12: R$ 147,01
- Auxílio Transporte: R$ 220,00
- Auxílio Alimentação: R$ 440,00
- Adicional Noturno (20%): R$ 352,83
- Periculosidade (30%): R$ 529,25
- Insalubridade (20%): R$ 288,00
- Plano de Saúde: R$ 300,00
- 1/3 de Férias: R$ 49,00
- 13º Salário: R$ 147,01
- FGTS sobre Férias: R$ 11,76
- FGTS sobre 1/3 de Férias: R$ 3,92
- FGTS sobre 13º: R$ 11,76
- Aviso Prévio: R$ 147,01
- FGTS sobre Aviso Prévio: R$ 11,76
- Multa Rescisória FGTS: R$ 147,01
Os valores referem-se somente a uma simulação de gastos mensais proporcionais e médios do mercado de trabalho. Alguns benefícios não são pagos ao mesmo tempo. Procure seu contador para maiores detalhes.
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