CBO 2522-10 - Contadores - Salário, Piso Salarial, Descrição do Cargo
CBO 2522-10 é o Código Brasileiro da Ocupação de contadores que pertence ao grupo dos profissionais das ciências sociais e humanas, segundo o Secretaria da Previdência e Trabalho do Ministério da Economia.
Confira funções, descrição de atividades principais, atribuições, mercado de trabalho, dados salariais oficiais atualizados para a função, bem como o salário pago para os Contadores CBO 2522-10 em todos os estados e cidades do Brasil.
Divisões de categorias profissionais do CBO 2522-10
- Profissionais das ciências e das artes.
- Contadores.
- Profissionais das ciências sociais e humanas.
Funções
administrar o departamento pessoal, registrar atos e fatos contábeis, preparar obrigações acessórias, elaborar demonstrações contábeis, comunicar-se, legalizar empresas, demonstrar competências pessoais, gerenciar custos, administrar os tributos da empresa, atender solicitações de Órgãos fiscalizadores, controlar o ativo permanente, prestar consultoria e informações gerenciais.
Atividades
divulgar e consultar manuais, calcular índices econômicos e financeiros, apurar os impostos devidos, levantar informações para recuperação de impostos, orientar as áreas da empresa sobre custos, justificar os procedimentos adotados, falar corretamente, participar de entidades de classe, escriturar livros contábeis, analisar balancete contábil, analisar os custos apurados, assessorar a gestão empresarial, demonstrar conhecimento de outras línguas, definir procedimentos internos, realizar o controle físico com o contábil, agir eticamente, demonstrar conhecimentos básicos de informática, apontar as possibilidades de uso dos incentivos fiscais, definir procedimentos contábeis, consolidar demonstrações contábeis, demonstrar objetividade, preencher o livro de apuração do lucro real, preparar documentação p/certidões negativas, gerar diário/razão, calcular os encargos sociais sobre a folha de pagamento, pró-labore, autônomos, preparar documentação e relatórios auxiliares, demonstrar flexibilidade, fazer relatórios gerenciais econômicos e financeiros, emitir balancetes, disponibilizar informações cadastrais aos bancos e fornecedores, raciocinar logicamente, manter-se atualizado, participar de congressos, convenções e workshop, elaborar folder, elaborar orçamento, atender a auditoria externa, administrar o registro dos livros nos órgãos apropriados, controlar impostos retidos dos empregados autônomos e empregadores, enquadrar a empresa em um sistema de tributação, manter-se informado, atualizar procedimentos internos, utilizar fax, telefone,internet e intranet, providenciar defesa, registrar a movimentação dos ativos, identificar as necessidades de informações da empresa, montar balanços e demais demonstrativos contábeis, preparar declarações acessórias ao fisco, órgãos competentes e contribuintes, guardar sigilo, comparecer às audiências trabalhistas, estruturar plano de contas conforme a atividade da empresa, gerar os dados para preenchimento das guias, escriturar ficha de crédito de impostos na aquisição de ativo fixo, conciliar saldo de contas, identificar possibilidade de redução de impostos, apurar custos, acompanhar a execução do orçamento, confrontar as informações contábeis com custos, ministrar palestras, seminários e treinamentos, notificar encerramento junto aos órgãos competentes, estruturar centros de custo, definir a taxa de amortização, depreciação e exaustão, fazer manutenção do plano de contas, definir sistema de custo e rateios, elaborar contrato social/estatuto, classificar os documentos, prestar informações sobre balanços, classificar o bem na contabilidade e no sistema patrimonial, intermediar acordos com os sindicatos, administrar fluxo de documentos, enviar mensagens via correio eletrônico, solicitar aos órgãos regime especial de procedimentos fiscais, municipais, estaduais e federais, preparar as notas explicativas das demonstrações contábeis, analisar os relatórios, preparar a declaração de imposto de renda pessoa física e jurídica, compensar tributos, zelar pelas informações, manter-se atencioso, administrar o prontuário dos funcionários, trabalhar em equipe, preencher formulários específicos inerentes a atividade da empresa, agir com dinamismo, enviar boletins informativos, preparar obrigações trabalhistas, manter-se atualizado perante a legislação, agir de forma educada, parametrizar aplicativos contábeis/fiscais e de suporte, agir com discrição, disponibilizar documentos com controle, elaborar folhas de pagamento de empregados, autônomos e pró-labore, férias, rescisão contratual, acompanhar os trabalhos de fiscalização, escriturar livros fiscais.